公司內(nèi)部聘請文案(10篇)

本文格式為Word版，下載可任意編輯——公司內(nèi)部聘請文案(10篇)人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。相信大量人會覺得范文很難寫？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧

公司內(nèi)部聘請文案推薦篇一

（一）公司內(nèi)部控制的目標(biāo)

1、合理保證公司經(jīng)營管理合法合規(guī)、資產(chǎn)安全、財務(wù)報告及相關(guān)信息真實(shí)完整。

2、提高經(jīng)營效率和效果，促進(jìn)公司實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略。

（二）公司建立與實(shí)施內(nèi)部控制遵循的原則

1、全面性原則。內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)貫穿決策、執(zhí)行和監(jiān)視全過程，覆蓋企業(yè)及其所屬單位的各種業(yè)務(wù)和事項(xiàng)。

2、重要性原則。內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)在全面控制的基礎(chǔ)上，關(guān)重視要業(yè)務(wù)事項(xiàng)和高風(fēng)險領(lǐng)域。

3、制衡性原則。內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)在治理結(jié)構(gòu)、機(jī)構(gòu)設(shè)置及權(quán)責(zé)分派、業(yè)務(wù)流程等方面形成相互制約、相互監(jiān)視，同時兼顧運(yùn)營效率。

4、適應(yīng)性原則。內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)與企業(yè)經(jīng)營規(guī)模、業(yè)務(wù)范圍、競爭狀況和風(fēng)險水平等相適應(yīng)，并隨著狀況的變化及時加以調(diào)整。

5、成本效益原則。內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)權(quán)衡實(shí)施成本與預(yù)期效益，以適當(dāng)?shù)某杀緦?shí)現(xiàn)有效控制。

（三）公司建立與實(shí)施內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)包括的要素

1、內(nèi)部環(huán)境。內(nèi)部環(huán)境是公司實(shí)施內(nèi)部控制的基礎(chǔ)，包括治理結(jié)構(gòu)、機(jī)構(gòu)設(shè)置及權(quán)責(zé)分派、內(nèi)部審計、人力資源政策、企業(yè)文化等。

2、風(fēng)險評估。風(fēng)險評估是公司及時識別、系統(tǒng)分析經(jīng)營活動中與實(shí)現(xiàn)內(nèi)部控制目標(biāo)相關(guān)的風(fēng)險，合理確定風(fēng)險應(yīng)對策略。

3、控制活動。控制活動是公司根據(jù)風(fēng)險評估結(jié)果，采用相應(yīng)的控制措施，將風(fēng)險控制在可承受度之內(nèi)。

4、信息與溝通。信息與溝通是公司及時、確鑿地收集、傳遞與內(nèi)部控制相關(guān)的信息，確保信息在企業(yè)內(nèi)部、企業(yè)與外部之間進(jìn)行有效溝通。

5、內(nèi)部監(jiān)視。內(nèi)部監(jiān)視是公司對內(nèi)部控制建立與實(shí)施狀況進(jìn)行監(jiān)視檢查，評價內(nèi)部控制的有效性，發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制缺陷，應(yīng)當(dāng)及時加以改進(jìn)。

公司內(nèi)部聘請文案推薦篇二

本廠隸屬于香港利通服飾有限公司，是一家生產(chǎn)加工外貿(mào)出口業(yè)務(wù)為主的港資企業(yè)，常年生產(chǎn)夾克、風(fēng)衣、棉衣等，經(jīng)整改后換置全新平車，現(xiàn)誠招以下人員：

一、熟練流水平車工30名，計件工資，多勞多酬，獎金另計。

二、車位學(xué)徒工20名，免費(fèi)培訓(xùn)，計件工資，有專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)。

三、整件平車工20名，工價合理，工資月結(jié)。

本廠秉承人性化管理，配有單間宿舍，另設(shè)有食堂、水電費(fèi)全免，員工工資每月15日發(fā)放，并設(shè)有全勤獎、年終獎。若因廠家原因停工7天以上（含7天），每人每天可享受30元的生活補(bǔ)貼。

廠址：xx限公司電話：xx鄭洪浩

xx有限公司

20xx年xx月xx日

公司內(nèi)部聘請文案推薦篇三

我委根據(jù)文件精神，從12月上旬起，結(jié)合本單位的實(shí)際狀況，對本單位會計基礎(chǔ)工作狀況進(jìn)行了認(rèn)真的自查，現(xiàn)就自查狀況報告如下：

在財務(wù)工作過程中，本單位嚴(yán)格依照的規(guī)定，依法設(shè)置會計賬簿，并保證其真實(shí)完整，根據(jù)本單位實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務(wù)會計報告，財務(wù)工作自查報告。嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)財務(wù)法規(guī)，所發(fā)生的各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)均在依法設(shè)置的會計賬簿上統(tǒng)一登記、核算，依據(jù)國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定進(jìn)行會計核算，確保數(shù)據(jù)真實(shí)、有效。在安排支出時，分輕重緩急，保證常規(guī)和重點(diǎn)支出需要，既表達(dá)實(shí)際工作需要，又思考財力可能，根據(jù)辦公室各項(xiàng)工作任務(wù)，在財力可能的狀況下，有保有壓，確保重點(diǎn)，統(tǒng)籌安排，合理支出。

根據(jù)本單位工作實(shí)際，在建立并實(shí)施內(nèi)部監(jiān)視和控制制度過程中，制定了。建立和完善各項(xiàng)制度的同時，相關(guān)人員在工作過程中嚴(yán)格遵守這些規(guī)章制度，有效地實(shí)施了內(nèi)部監(jiān)視和控制，保證了會計工作的真實(shí)性、完整性以及單位財產(chǎn)的安全，加強(qiáng)了對本單位財產(chǎn)物資的監(jiān)視和管理，杜絕了各種漏洞的發(fā)生，到達(dá)了以下三點(diǎn)要求：

1、明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責(zé)權(quán)限，使其相互分開、相互制約，以明確職責(zé)，防止舞弊，各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)得以有序進(jìn)行。

2、明確了財務(wù)收支審批程序和審批人的權(quán)限和職責(zé)，規(guī)范了各項(xiàng)資金的使用，提高了資金使用效益。

3、明確經(jīng)費(fèi)支出的范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，采取各種有效措施控制經(jīng)費(fèi)開支，杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。

為了加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購置時，嚴(yán)格依照政府購買程序進(jìn)行購買，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定，建立了賬簿、款項(xiàng)和實(shí)物核查制度，透過建立健全制度，會計人員對各項(xiàng)財物、款項(xiàng)的增減變動和結(jié)存狀況及時進(jìn)行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財物、款項(xiàng)的結(jié)存數(shù)同實(shí)存數(shù)一致；另一方面透過賬簿記錄和記賬憑證，原始憑證的核對，保證賬賬相符。無固定資產(chǎn)不入賬，公物私用及其他違規(guī)問題。

透過自查，我委在財務(wù)管理和財務(wù)工作過程中還存在一些不足，在實(shí)施內(nèi)部監(jiān)視制度和內(nèi)部控制制度時，還未能完全到達(dá)所規(guī)定的要求，預(yù)算管理制度、財務(wù)分析制度、稽核制度尚未建立健全，今后要進(jìn)一步完善這方面的制度，實(shí)行更有力的措施，力求將這方面的工作做得更好。

公司內(nèi)部聘請文案推薦篇四

場景一軍營，旗號為金派金派招兵買馬，共謀大事

場景二招募計劃總監(jiān)我們要你是一個能勝任一支隊伍的大將軍帶兵帶策略帶創(chuàng)意，用你和團(tuán)隊的才智去征服客戶。要是符合快來，我們封侯拜將

場景三招募廣告業(yè)務(wù)副總給你一幫人馬幾個項(xiàng)目，你能打理的井井有條，開拓新的客戶。那么找的就是你

場景三招募客戶經(jīng)理無論碰見什么樣的客戶遇到什么狀況你都能hold?。ó?dāng)然我們不會讓自己人委屈），把公司的策略和創(chuàng)意兜售出去。你是真金，找的就是你

場景五招募文案計劃知道你不要做一書生，也不滿足做百夫長，只要你足智多謀、文筆犀利、不俗套有創(chuàng)意。那么我們許你軍中參謀

場景六招募設(shè)計師只要你你心靈手巧、出手非凡，不止能沖擊視覺更能觸動人心，表現(xiàn)品牌和產(chǎn)品。那么快來金派麾下

我們要找：掌大局的計劃總監(jiān)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)，文案、策略和創(chuàng)意的把控。負(fù)責(zé)給客戶提案和項(xiàng)目執(zhí)行的跟進(jìn)

我們要找：雷厲風(fēng)行的廣告業(yè)務(wù)副總，建立和培訓(xùn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)拓展和維護(hù)，完成項(xiàng)目任務(wù)

我們要找：客戶經(jīng)理，協(xié)調(diào)前期公司的策略創(chuàng)意與客戶的要求，提案的溝通和客戶服務(wù)，跟進(jìn)反饋項(xiàng)目信息

我們要找：能讓走心的文案計劃具備營銷、品牌和廣告的相關(guān)的知識，能夠完成文案、策略和創(chuàng)意工作，具備提案能力

我們要找有創(chuàng)造力的設(shè)計師，基本的軟件要回一些，有審美，商業(yè)創(chuàng)意能力強(qiáng)，能有效

公司內(nèi)部聘請文案推薦篇五

新的學(xué)期，新的征程!心愛的同學(xué)們，你是否想讓自己的大學(xué)生活更加充實(shí)、更加豐富、更加有意義?由于工作需要，為招生就業(yè)處學(xué)生助理團(tuán)隊輸入新鮮血液，給更多的同學(xué)提供鍛煉自己、提高能力、積累經(jīng)驗(yàn)的機(jī)遇，現(xiàn)面向我校x級、x級學(xué)生聘請學(xué)生助理若干名。

一、崗位信息

(一)崗位名稱：招生就業(yè)處學(xué)生助理。

(二)崗位職責(zé)

1、協(xié)助老師開展招生、就業(yè)相關(guān)工作，如招生宣傳、聘請會等。

2、接待考生、家長、用人單位等，為學(xué)生辦理各項(xiàng)手續(xù)。

3、負(fù)責(zé)辦公室日常工作，如接電話，打印、復(fù)印、整理資料、處理數(shù)據(jù)等。

4、完成老師交給的其他臨時性事務(wù)。

(三)崗位要求

1、踏實(shí)肯干，積極主動，反應(yīng)靈活，有責(zé)任心和耐心。

2、有一定的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。

3、業(yè)余時間充足，學(xué)有余力，原則上一周有8個大課的空閑時間。

公司內(nèi)部聘請文案推薦篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

首先我感到深深的道歉，懷著及其繁雜而愧疚的心境我寫下這份辭職申請書，很惋惜自我在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出于個人的原因，不能在公司繼續(xù)發(fā)展！

十分感謝您這1個月來對我的培養(yǎng)和照料，讓我從青澀的學(xué)生時代進(jìn)入到成熟的社會環(huán)境當(dāng)中，很榮幸能成為你的員工，理解你對我的栽培和磨練，我這輩子都忘不了你是我的第一位雇主。

曲指算來，我到公司已有1個月了，這1個月里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐特別是您的信任與支持下，我也要求自我盡心盡職，每一項(xiàng)工作都用了自我十二分的努力去對待。憑心而論，領(lǐng)導(dǎo)青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來，所遇到最好的工作環(huán)境。

可是經(jīng)過內(nèi)心的掙扎和反復(fù)地思考后，我還是寫了這封辭職申請書。

我要離開公司了！離開這個單位，離開這些以往同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。可是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開，批準(zhǔn)我的辭職申請書。

同時，我將會以我曾身為xx公司的一員而驕傲，能有機(jī)遇在那里工作學(xué)習(xí)，不勝感謝！衷心祝愿所有在xx辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成！

敬禮！

辭職人：

20xx年x月x日

公司內(nèi)部聘請文案推薦篇七

聘請文案

方案設(shè)計：

崗位職責(zé)：

任職資格：

軟裝配飾設(shè)計助理

崗位職責(zé)：

任職資格：

辦公室主任

崗位職責(zé)：

1）起草總經(jīng)理和公司管理層所需的相關(guān)重要文件，協(xié)助制定、監(jiān)視、執(zhí)行公司各項(xiàng)行政規(guī)章制度；2）負(fù)責(zé)組織制定行政工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預(yù)算方案，公司日常行政事務(wù)工作的監(jiān)視管理；3）指導(dǎo)、協(xié)助相關(guān)管理類部門處理行政事務(wù)，及撰寫部門對內(nèi)、對外的文書、函件及報告；4）負(fù)責(zé)公司級重要活動和重要會議的組織與協(xié)調(diào)工作；5）處理上級交給的其他事宜；

1）組織執(zhí)行公司管理制度，督促檢查制度的貫徹執(zhí)行；2）指導(dǎo)或監(jiān)視行政文員、秘書的日常工作；

1）制定公司辦公費(fèi)用預(yù)算，監(jiān)視辦公用品的購買、管理、發(fā)放；2）協(xié)助上級擬訂行政后勤工作計劃；

公司內(nèi)部聘請文案推薦篇八

崗位職責(zé)：

崗位職責(zé)：

崗位職責(zé)：

駕駛員任職要求：

1：負(fù)責(zé)公司蔬菜物品的運(yùn)輸，并負(fù)責(zé)進(jìn)行貨物的上下車裝卸送抵目的地。2：男性，28歲至40歲之間，能吃苦耐勞，有c1（小車）或者c1以上駕照。3、三年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)，駕駛技術(shù)嫻熟，熟悉本地路況者優(yōu)先。（自帶集裝箱小貨車）4、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強(qiáng)的安全意識；5、懂商務(wù)接待禮儀，具有一定的服務(wù)意識；

公司內(nèi)部聘請文案推薦篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好，我個人的上一份合同曾經(jīng)于__年_月份到期，在此，我懷著繁雜的表情做出了一個艱難的決定，不準(zhǔn)備再續(xù)簽下一份合同，希望公司能允許我在兩到三周內(nèi)離職。

我于__年年從學(xué)校畢業(yè)就來到了公司，在此期間學(xué)到了好多的東西，也積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。在此，我對在公司得到的一切幫助和進(jìn)步深表感謝!

轉(zhuǎn)瞬三年多過去了，我一直很喜歡公司的工作條件和工作氣氛，也很珍惜同事之間的友情，但是現(xiàn)在，由于我個人的一些原因，我不得不懷著繁雜的表情下定決心，準(zhǔn)備離開公司?？赡芤粋€新的環(huán)境能夠讓我在工作上更進(jìn)一步，也或者我目前的學(xué)識水平不足以達(dá)到更高的平臺，我需要再次到學(xué)校尋求深造。

總之，以目前我手上的工作和公司的狀況來看，現(xiàn)在離職，目前對我和公司來說，可能都是一個比較的好的機(jī)遇。

希望公司領(lǐng)導(dǎo)能都細(xì)心考慮我的申請并同意。

敬禮!

申請人：xxx

時間：xxxx年xx月xx日

公司內(nèi)部聘請文案推薦篇十

招聘啟事

公司各單位：

根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展及崗位需要，現(xiàn)決定在公司在崗合同制員工中公開聘請?，F(xiàn)將聘請具體事宜通知如下：

一、聘請崗位及人數(shù)

1、武漢分公司副經(jīng)理1人;

2、物業(yè)分公司維修服務(wù)中心副主任(主管工程師)1人。

二、報名資格條件

應(yīng)聘者應(yīng)具備以下資格條件：

(一)基本條件

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和法