教職工結(jié)構(gòu)工資制度_第1頁
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文檔簡介

(三)教職工結(jié)構(gòu)工資制度第一條:為了充分調(diào)動廣大教職員的工作積極性,消除大鍋飯的弊病,特制訂本條例。第二條:實行結(jié)構(gòu)工資制的原則是多勞多得,優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬。第三條:凡被學(xué)校聘任的人員均可享受學(xué)校結(jié)構(gòu)工資。第四條:結(jié)構(gòu)工資的構(gòu)成。結(jié)構(gòu)工資=預(yù)算內(nèi)基本工資+目標(biāo)考核工資目標(biāo)考核工資=課時工資+職務(wù)津貼+補(bǔ)貼工資+獎勵工資+教學(xué)檢查+效益工資。1、課時工資:根據(jù)教委有關(guān)教師工作量標(biāo)準(zhǔn),換算學(xué)科系數(shù),班會、地方課程、綜合實踐、心理健康、音樂、美術(shù)、勞技、電腦信息技術(shù)系數(shù)為1,社會、思政系數(shù)為1.1,體育系數(shù)為1.2,英語系數(shù)為1.3,語文、數(shù)學(xué)、自然系數(shù)為1.4,跨越或跨學(xué)科以追加1標(biāo)準(zhǔn)課時計算。課時工資=周課時×學(xué)科系數(shù)×課時值課時值視學(xué)校經(jīng)費而定,2006學(xué)年1個標(biāo)準(zhǔn)課時值為2.00元,一周超過18個標(biāo)準(zhǔn)課時的,其超量部分每標(biāo)準(zhǔn)課時以8元計算。2、職務(wù)津貼黨政職務(wù)津貼:校級正職120元,校級副職100元,中層正職90元,中層副職75元,工會主席90元(按上級文件執(zhí)行)。其它職務(wù)津貼:班主任每月150元(坐班制),期末考評獎勵時,設(shè)一等(600元),二等(300元),三等(100元)。教研組長每月50元,段長50元,女職委主任50元。3、補(bǔ)貼工資:全教會10元,值日20元,升旗儀式10元,家長會30元,代課補(bǔ)貼10元,監(jiān)考20元,評卷30元,雙休日、假期公務(wù)一天50元。4、獎勵工資:獎勵包括個人獎勵與指導(dǎo)學(xué)生獎勵,獎項與獎數(shù)如下5、論文獎(1)在各級教育行政部門、教研部門、中國教育學(xué)會(同溫州市)等舉辦的教育教學(xué)論文評比中獲獎的,同一論文多級獲獎的,按獲獎的最高級別計算(均以收到文件為準(zhǔn))。級別一等獎二等獎三等獎鼓勵獎全國級800500300150省級500300200100溫州市30020010050瑞安市2001008030學(xué)區(qū)805030/說明:優(yōu)秀獎視同鼓勵獎,特等獎視同一等獎。課題結(jié)題獲獎?wù)呦蛏峡康泉劙l(fā)放。(2)在各級教育報刊上發(fā)表的學(xué)校管理、教育教學(xué)論文(含實驗報告、教案、編寫教材、教參)2500字以上按上述相應(yīng)級別一等獎給獎,2500字以下按對應(yīng)二等獎給獎(由學(xué)校購買版而選送的專欄論文除外)。發(fā)表在各級黨報和教育報刊上,并反映本校教改新貌的新聞報道(學(xué)校購買版面選送的除外),按同級三等獎給獎,發(fā)表獎必須以報刊原件為憑。最新資料,word文檔

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