中學(xué)生寢室考核辦法

中同學(xué)寢室考核辦法同學(xué)寢室考核總分100分，其中內(nèi)務(wù)考核和紀(jì)律考核各占50分，采納加減分辦法。同學(xué)寢室的得分直接與寢室成員的個人操行評分、班級量化評分掛鉤，望全體同學(xué)能共同遵守。

同學(xué)寢室內(nèi)務(wù)管理規(guī)定：

寢室長必須安排好天天的寢室值日人員，天天清掃三次〔早、中、晚〕，沒有清掃得該寢室成員馬上回去清掃，并每人扣寢室分及操行分10分

〔一〕扣分項目：

1.床上物品：

〔1〕不疊被子，每床位扣3分；

〔2〕床單不整齊〔潔〕，每床位扣1分；

〔3〕衣物亂放，每床位扣1分；

〔4〕被子擺放沒有統(tǒng)一方向，每床位扣1分；

2.鐵柜：

〔1〕表面有污漬，柜子頂層有垃圾、污漬，扣1分；

〔2〕門沒有統(tǒng)一關(guān)閉，扣1分；

〔3〕擺放位置不統(tǒng)一，雜亂，扣1分；

3.木柜：

〔1〕只能擺放學(xué)習(xí)用品、書籍，如學(xué)習(xí)用品、書籍?dāng)[放不齊，每處扣0.5分；

〔2〕木架頂層有垃圾、污漬，扣1分；

4.鞋內(nèi)擺放襪子，每雙扣1分；

5.每位同學(xué)只能帶三雙鞋子〔包括拖鞋〕進(jìn)校，每張床下只能有4雙鞋子〔上下鋪各4雙〕，鞋子必須統(tǒng)一鞋跟朝外，鞋尖向內(nèi)擺放整齊，成一條直線，不符合規(guī)范的每處扣班級和個人各1分；有雜物，每處扣班級和個人各1分；有垃圾，每處班級和個人各扣2分；衣服掛在床桿上每人次扣1分；

6、

〔1〕地面有垃圾，沒有拖地，寢室扣3分，每人扣1分；

〔2〕衛(wèi)生間有垃圾、便池不干凈，寢室扣3分，每人扣1分；

〔3〕水池下面；有垃圾，扣1分；熱水瓶統(tǒng)一放在水池下面，熱水瓶不整齊扣1分；

〔4〕水池不干凈，扣1分；鏡面不干凈扣1分；

〔5〕牙刷、毛巾等擺放不整齊，扣2分；

〔6〕拖地工具要沖洗干凈，擰干懸掛于衛(wèi)生間內(nèi)。

7.墻面有污漬、門、鎖等人為損壞除賠償外，寢室及個人各扣5分；

8.衛(wèi)生工具損壞的寢室及個人各扣2分，并由寢室同學(xué)賠償；

加分狀況；

1.寢室衛(wèi)生評分加分與班級量化評分掛鉤；室員個人操行評分，達(dá)到學(xué)校規(guī)定是最低要求，一般狀況不加分，加分狀況如下：

2.連續(xù)一周獲表揚的寢室，室員每人加操行分0.5分，班級加寢室量化評分1分；

3.月評為"星級寢室'的室員，每人再加操行分2分；

4.對在寢室內(nèi)積極配合生活老師管理的同學(xué)〔或室長〕，一學(xué)期結(jié)束時，由生活老師依據(jù)狀況寫出加分標(biāo)準(zhǔn)，報思教處、班主任批準(zhǔn)，可以加分，加分范圍在1--2分之間；

〔二〕寢室紀(jì)律

1、寢室作息制度

〔1)早上6：30分起床，起床后寢室洗漱、整理內(nèi)務(wù)、到食堂就餐；7：00之前全部出寢室樓，寢室鎖大門，遲到者扣1分；7：35之前必須出食堂，到教室參加早讀。

〔2)中午12：10分寢室開大門，12：45鎖大門，所有同學(xué)必須午休。1：50起床，2：00預(yù)備鈴響，寢室鎖大門，無故遲到者扣1分。

〔3)下午6：00寢室開大門，同學(xué)可回到寢室、洗頭、洗衣等。6：55全部出寢室到教室看新聞聯(lián)播，寢室鎖大門。

〔4)晚上10：15分，下晚自習(xí)，寢室開放。10：50熄燈，熄燈前必須洗漱完畢，熄燈后必須寧靜上床。

2、寢室紀(jì)律只扣分，一般狀況不加分。

3、扣分標(biāo)準(zhǔn)如下：

〔1〕中午12：50，必須上床寧靜休息，不按作息時間上床休息，每人每次扣班級和個人分各1分；

〔2〕在休息時間有講話聲、吵鬧聲，每室扣班級量化分2分，室內(nèi)成員每人扣個人德育積分2分；

〔3〕在就寢時間仍有同學(xué)洗漱、洗衣等，每人扣1分；

〔4〕不按作息時間回寢室，遲到扣1分，缺曠扣2分，〔如有特別狀況不能按時回寢室，須經(jīng)班主任、思教處同意，并同時報生活老師〕；

〔5〕互串寢室者，由值班教師直接扣在思教處同學(xué)狀況記錄本上，每次扣3分；

〔6〕同學(xué)私自鎖寢室門的，該寢室一次扣2分；

〔7〕對屢次違反學(xué)校就寢紀(jì)律，嚴(yán)重影響他人休息及寢室分?jǐn)?shù)的同學(xué)，經(jīng)教育不改者，學(xué)校將采納措施，取消他的住校資格。

〔8〕同學(xué)午休的狀況將作為本期考核的重點。

3、對被扣分的寢室，除記入班級量化評格外，并扣除被扣分同學(xué)相應(yīng)的操行分，如找不到被扣分同學(xué)，將扣每一位寢室成員相應(yīng)的操行評分，學(xué)期結(jié)束操行等地不合格的同學(xué)，記入本學(xué)期同學(xué)檔案。

4、對不服從生活教師和值班教師管理的同學(xué)，交由學(xué)校按校規(guī)校紀(jì)嚴(yán)格處理，態(tài)度、情節(jié)惡劣的學(xué)校將從重處理，情節(jié)嚴(yán)重、造成惡劣影響的，勒令退學(xué)。

5、"實驗班'同學(xué)不遵守寢室紀(jì)律的，先調(diào)出"實驗班'，如有違紀(jì)狀況，按上述條例處理。

注：高三年級寢室的開關(guān)燈由同學(xué)自己控制，同學(xué)必須按作息時間準(zhǔn)時開關(guān)燈，不得使用電器。不按規(guī)定者，一次扣除該寢室成員量化分和操行分各3分，不服從管理者學(xué)校將進(jìn)行嚴(yán)正處理，直至取消住宿資格。

陽貴實驗三中思教處

篇2:余姚中學(xué)教研組考核辦法

教研組是學(xué)校組織教學(xué)的基層機構(gòu)，是各學(xué)科教師進(jìn)行教學(xué)研究的陣地。教研組的主要任務(wù)是組織教師進(jìn)行教學(xué)研究工作，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗，提升教師的思想水平、業(yè)務(wù)水平和教學(xué)工作能力，建立合格的教師集體，培養(yǎng)合格的教風(fēng)，改善教學(xué)工作，提升教學(xué)質(zhì)量。為了更好地發(fā)揮教研組在教育教學(xué)工作中的重要作用，進(jìn)一步調(diào)動廣大教師自主參加學(xué)校工作積極性，近日我校出臺了新的教研組工作要求及考核辦法，具體要如下：

一、教研組工作要求：

1、組織教師學(xué)習(xí)黨和國家有關(guān)教育工作的方針、政策、法規(guī)，研究學(xué)校工作計劃，明確教學(xué)指導(dǎo)思想并以此指導(dǎo)教學(xué)工作。

2、依據(jù)學(xué)校教學(xué)工作計劃，結(jié)合本組特點及時制定本組工作計劃，安排教學(xué)進(jìn)度，認(rèn)真組織實施按時檢查、總結(jié)并及時改善教研組工作。

3、組織教師認(rèn)真研究教學(xué)大綱和教材，探討教法，形成深厚的教研氛圍，切實提升教學(xué)質(zhì)量。明確本學(xué)科教學(xué)任務(wù)，指導(dǎo)教師及時認(rèn)真擬定教學(xué)進(jìn)度計劃。

4、組織教師認(rèn)真?zhèn)湔n，強化對備課組的指導(dǎo)和檢查。在教師個人鉆研的基礎(chǔ)上，組織好集體備課。

5、組織教師按規(guī)定開設(shè)公開課，課后進(jìn)行認(rèn)真評議，并推選觀摩課和示范課。催促本組教師多聽課，保證本組每位教師每學(xué)期聽課在15節(jié)以上。

6、指導(dǎo)教師結(jié)合本學(xué)科的特點，強化同學(xué)思想品德教育，積極執(zhí)行啟發(fā)式和討論式教學(xué)，全面培養(yǎng)同學(xué)的革新精神和社會施行能力。

7、結(jié)合教學(xué)工作，組織教師學(xué)習(xí)教育理論，開展教育科學(xué)研究和教學(xué)研究活動，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗，指導(dǎo)和催促教師撰寫教研論文。

8、支持本組教師業(yè)務(wù)進(jìn)修，不斷提升教師的文化、業(yè)務(wù)水平和工作能力。重視對本組教師特別是新教師的培養(yǎng)，做好新老教師結(jié)對工作。

9、組織本組教師指導(dǎo)同學(xué)課外興趣小組開展活動，開設(shè)好選修課程。

10、發(fā)揮教研組集體力量，提升教學(xué)質(zhì)量和效率。高考重點率及高分段人數(shù)，力爭寧波市十所重點中學(xué)上游水平。

11、控制本組教師資料的使用量，引導(dǎo)教師精選資料，帶領(lǐng)本組教師編寫合適本校同學(xué)實際的教學(xué)資料。

12催促本教研組個備課組做好期中、期未等重大考試的試卷命題工作，閱卷工作和試卷分析工作。

13、做好組內(nèi)教師思想政治工作，提倡互相尊重、互相關(guān)懷、互相幫助、互相學(xué)習(xí)的風(fēng)尚。

14、協(xié)助教務(wù)處做好對本組教師的業(yè)務(wù)考核工作。

另外，教務(wù)處還具體制訂了考核標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)期末將對考核優(yōu)秀的教研組給予適當(dāng)?shù)莫剟睢Ｐ聦W(xué)期伊始，這一舉措在教師中間造成了極大凡響，也形成了一股新的學(xué)習(xí)風(fēng)尚。

篇3:榆通中學(xué)同學(xué)思想品德考核辦法

榆通中學(xué)同學(xué)思想品德考核辦法

一、同學(xué)學(xué)期思想品德考核分三方面進(jìn)行，其中思想政治占30%，德育活動占30%，行為規(guī)范占40%。三方面總分都以100分為基數(shù)，乘以所占比例，然后相加所得的分?jǐn)?shù)為該學(xué)期成績。80分以上為優(yōu)秀，70~79為合格，60~69為一般。

二、前四個學(xué)期的成績分別乘以15%，后兩個學(xué)期的成績分別乘以20%，然后相加的和，再加上獎勵分〔縣1分，市2~3分〕，即為初中三年思想品德綜合成績。該成績再乘30%計入中考成績，但總分不得超過30分。

三、思想政治以期中成績的40%，與期末成績的60%相加的和，計入總分。德育活動和行為規(guī)范采納自評和互評方式計算成績，各占50%的比率?；ピu以小組為單位，用無記名投票的形式打分，求平均值，德育活動分"積極參加'、"遵守紀(jì)律'、"完成任務(wù)'、"活動能力'四個方面，每項占25分，每項的自評成績和互評成績相加，然后除以2，即為該項的定評成績。四項總分為德育活動積分；行為規(guī)范分"自尊自重，注重儀表'、"真誠友愛、禮貌待人'、"遵規(guī)守紀(jì)，勤奮學(xué)習(xí)'、"勤勞儉樸，尊敬父母'、"遵守公德，嚴(yán)于律己'五方面考核，每項的自評成績和互評成績相加，然后除以2，即為該項的綜合成績。五項總分行為規(guī)范積分。行為規(guī)范以《中同學(xué)日常行為規(guī)范》為準(zhǔn)，每生每次違反某條規(guī)定，班級都要作具體的記載，期末作為自評、互評的依據(jù)。

四、班委會要認(rèn)真做好同學(xué)德育檔案的建立，同學(xué)調(diào)班，檔案要調(diào)入新班級；每學(xué)期班主任要對同學(xué)的思想品德表現(xiàn)作出綜合評價，以促進(jìn)同學(xué)取長補短，不斷進(jìn)步。

篇4:流西河鎮(zhèn)中心學(xué)校學(xué)校校長績效考核辦法

流西河鎮(zhèn)中心學(xué)校學(xué)校校長績效考核辦法

為推動義務(wù)教育學(xué)?？冃ЧべY制度順利實施，強化校長隊伍建設(shè)，不斷提升學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量和管理水平，辦好人民滿意的教育，依據(jù)市局文件精神，現(xiàn)制定流西河鎮(zhèn)學(xué)校校長績效考核辦法。

一、考核原則

對校長實施績效考核將保持客觀、公正、公開的原則，保持注重績效的原則，保持注重發(fā)展、進(jìn)步的原則，保持民主集中制的原則。

二、考核內(nèi)容

依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，對校長履行崗位使命狀況進(jìn)行全面考核，主要包括以下內(nèi)容：

〔一〕安全穩(wěn)定〔20分〕

主要考核校長對學(xué)校安全穩(wěn)定工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、制度建設(shè)、工作機制、安全教育、責(zé)任分解落實、隱患排查整改、應(yīng)急處置、信息報告、杜絕民師、學(xué)校教師群體性*和越級*、平安和諧校園創(chuàng)建、安全責(zé)任事故、民師、學(xué)校維穩(wěn)等狀況?？己艘罁?jù)安全穩(wěn)定責(zé)任書考核結(jié)果測算，執(zhí)行校內(nèi)致師生死亡、嚴(yán)重傷殘、群體性責(zé)任事故以及群體性越級*的一票否決?！搽[患排查、應(yīng)急處置、信息報告、民師、群體性*和越級*、有一起扣2分，扣完為止，查市局、中心學(xué)校臺賬〕

〔二〕教育教學(xué)質(zhì)量〔60分〕

主要考核校長對學(xué)校教育教學(xué)常規(guī)管理和教育教學(xué)質(zhì)量提升狀況。注重對學(xué)校進(jìn)行發(fā)展性考核，重點考核學(xué)校各方面在原有基礎(chǔ)上的變化和發(fā)展?fàn)顩r。校長重視德育工作，養(yǎng)成教育開展有成效，全面關(guān)懷同學(xué)成長，促進(jìn)同學(xué)全面發(fā)展、注重同學(xué)個性特長培養(yǎng)、革新能力培養(yǎng)狀況，推動深入教育改革，強化教育教學(xué)研究，減負(fù)增效，提升教學(xué)質(zhì)量的狀況。學(xué)校面貌變化和教學(xué)質(zhì)量在市、鎮(zhèn)站位以及當(dāng)?shù)厣鐣绊懙葼顩r，特別是社會、家長的滿意度。

考核依據(jù)《德育管理評估方案》《教學(xué)管理評估方案》評估結(jié)果測算。教學(xué)過程管理占30%，教學(xué)成績占70%。

〔三〕年度教育工作目標(biāo)〔20分〕

一是按時間節(jié)點、按要求市、鎮(zhèn)各校中心工作完成以及各種材料，校車安全管理，計劃生育。二是考核校長的政治素養(yǎng)，業(yè)務(wù)素養(yǎng)，品德修養(yǎng)，辦學(xué)方向，管理能力，敬業(yè)精神，清廉奉公，廉政建設(shè)、民主意識等個人表現(xiàn)狀況。三是考核校長的學(xué)校管理：德育管理、后勤管理、人事管理，財務(wù)財產(chǎn)管理，對口扶持、均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展，辦學(xué)條件改善，校務(wù)公開，師德師風(fēng)，教學(xué)管理，隊伍建設(shè)，同學(xué)管理，校園環(huán)境面貌，辦學(xué)行為，教育科研，辦學(xué)特色等狀況。四是完成年度重點指標(biāo)、上級安排工作和革新工作狀況。

〔四〕創(chuàng)先爭優(yōu)加分

1、學(xué)校獲得市級以上綜合性獎勵或榮譽，市局5分、省級10分、國家級20分。

2、學(xué)校辦學(xué)狀況被省級以上新聞媒體報道，產(chǎn)生較好影響。主流媒體正面報道一次分別加2分.4分.6分

3．正式出版教育教學(xué)和管理專著〔或參加編寫，并擔(dān)任主編〕；

4．面向全市舉辦學(xué)校管理施行研討會，或?qū)W校管理經(jīng)驗在全市得到推廣；

〔五〕效能建設(shè)減分

〔一〕有以下行為之一者在考核總分中扣除5分

1．學(xué)校教職工有嚴(yán)重違反教育法規(guī)而受到行政通報以上處分或處理的；

2．學(xué)校有同學(xué)違法犯罪的；

3．因管理工作不當(dāng)，學(xué)校和校級領(lǐng)導(dǎo)成員被上級機關(guān)通報或媒體曝光的；

4．校級領(lǐng)導(dǎo)中有嚴(yán)重違***風(fēng)廉政建設(shè)問題，受到誡免談話一次以上的〔含一次〕，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的；

5．經(jīng)查實，所在學(xué)校教職工違反師德規(guī)范情節(jié)嚴(yán)重，造成不良影響的；

6．學(xué)校教職工有違反國家計劃生育政策的；

7．經(jīng)教育局查實所在學(xué)校存在違規(guī)收費和違反財經(jīng)紀(jì)律現(xiàn)象的。

8、包保民師*而不知造成惡劣影響的；

9、被鎮(zhèn)級以上教育主管部門〔包括中心學(xué)校〕通報批評一次扣5分。

〔二〕有以下狀況之一者一票否決

1．學(xué)校發(fā)生重大責(zé)任安全、治安責(zé)任事故的；

2．校長個人因違***紀(jì)政紀(jì)，受到處分或處理的；