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理發(fā)店聘用合同協(xié)議書范本甲方：（雇主/理發(fā)店）地址：電話：法定代表人：營業(yè)執(zhí)照號碼：稅務登記號碼：乙方：（員工/理發(fā)師）身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方本著互惠互利的原則，為了明確雙方的權益和義務，特訂立本合同，以便共同遵守。雙方同意以下條款：第一條：工作職責1.1乙方應按照甲方的要求，勤勉盡責地履行理發(fā)師的工作職責，包括但不限于剪發(fā)、染發(fā)、燙發(fā)、造型等相關工作。1.2乙方應遵守甲方的相關規(guī)章制度，確保工作質量和服務質量。1.3乙方應積極參加甲方組織的培訓和學習活動，提高專業(yè)技能和服務水平。第二條：工作時間和休假2.1工作時間：乙方每周工作時間為40小時，具體工作時間由甲方安排。2.2休假：乙方享有法定節(jié)假日和年假，具體休假時間由甲方根據(jù)工作安排確定。第三條：工資和福利3.1工資：乙方的工資由甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和市場行情確定，乙方應當按時領取工資。3.2福利：乙方享有甲方提供的相關福利，包括但不限于社會保險、住房公積金、醫(yī)療保險等。具體福利待遇由甲方根據(jù)相關法律法規(guī)和公司制度確定。第四條：保密義務4.1乙方應嚴守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，不得泄露給任何第三方。4.2乙方離職后，應立即歸還甲方的機密文件和資料，不得擅自復制或帶出。第五條：解雇和解除合同5.1甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司需要，解雇乙方。解雇前，甲方應提前通知乙方，并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。5.2乙方有權提前30天書面通知甲方解除合同，但應支付相當于一個月工資的違約金。第六條：爭議解決6.1對于本合同的解釋和履行發(fā)生的爭議，雙方應友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可提交有管轄權的人民法院解決。第七條：其他事項7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。7.2本合同到期前，雙方如無異議，可協(xié)商續(xù)簽或終止合同。7.3本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（雇主/理發(fā)店）：乙方（員工/理發(fā)師）：簽字：

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