湖北省學(xué)校教職工代表大會星級評估表

PAGEPAGE5湖北省學(xué)校教職工代表大會星級評估表學(xué)校（全稱）：組織領(lǐng)導(dǎo)444在下屬單位建立教代會制度并有效發(fā)揮作用3職權(quán)落實333444223代表情況15、教職工代表大會代表以學(xué)院、系（所、年級）、室（組）等為單位，由教職工直接選舉產(chǎn)生216、教職工代表大會代表按照選舉單位組成代表團（組），并推選出團（組）長218、教職工代表大會代表接受選舉單位教職工的監(jiān)督219、教職工代表大會代表實行任期制，任期3年或5年221、教職工代表大會代表享有選舉權(quán)、被選舉權(quán)、表決權(quán)、監(jiān)督權(quán)和申訴權(quán)等權(quán)利222、教職工代表大會代表履行參與民主管理、貫徹大會決議、反映群眾意見要求、接受評議監(jiān)督等義務(wù)4組織規(guī)則（22分）不足80人的學(xué)校，建立了由全體教職工直接參加的教職工大會制度24、教職工代表大會每學(xué)年至少召開一次25、教職工代表大會每3年或5年為一屆。期滿換屆選舉26、教職工代表大會須有2/3以上教職工代表大會代表出席27、教職工代表大會根據(jù)需要邀請離退休教職工等非教職工代表大會代表，作為特邀或列席代表參加會議28、教職工代表大會的議題，應(yīng)當(dāng)根據(jù)學(xué)校的中心工作、教職工的普遍要求，由學(xué)校工會提交學(xué)校研究確定，并提請教職工代表大會表決通過29、30、教職工代表大會的選舉和表決，經(jīng)教職工代表大會代表總數(shù)半數(shù)以上通過。大會形成的決議，必須采取舉手的方式表決；表決其他事項時可采取鼓掌或其他表決形式31、教職工代表大會在教職工代表大會代表中推選人員，組成主席團主持會議32、教職工代表大會根據(jù)實際情況和需要設(shè)立若干專門委員會（工作小組），完成教職工代表大會交辦的有關(guān)任務(wù)33、教職工代表大會根據(jù)實際情況和需要，在教職工代表大會代表中選舉產(chǎn)生執(zhí)行委員會。閉會期間，遇有急需解決的重要問題，由執(zhí)行委員會聯(lián)系有關(guān)專門委員會（工作小組）與學(xué)校有關(guān)機構(gòu)協(xié)商處理。其結(jié)果向下一次教職工代表大會報告工作機構(gòu)（15分）36、工會承擔(dān)教代會工作機構(gòu)的任務(wù)，做好教代會的籌備、組織和服務(wù)工作，負(fù)責(zé)教代會日常工作37、閉會期間，組織傳達貫徹教職工代表大會精神，督促檢查教職工代表大會決議的落實，組織各代表團（組）及專門委員會（工作小組）的活動，主持召開教職工代表團（組）長、專門委員會（工作小組）負(fù)責(zé)人聯(lián)席會議38、39、就學(xué)校民主管理工作主動及時向?qū)W校黨組織匯報，與學(xué)校溝通創(chuàng)新發(fā)展（加分）40、教代會工作獲省部級以上表彰的，每項加2分；獲廳局級表彰的，每項加1分41、教代會工作總結(jié)的典型材料在省部級以上會議進行經(jīng)驗交流的，每項加2分42、教代會工作信息被省部級以上部門主管的信息刊物采用的，每篇加0.5分；省部級以上領(lǐng)導(dǎo)對其有批示的，每篇另加2分43、撰寫的有關(guān)教代會工作的理論文章和調(diào)研報告在省部級以上部門主管的報刊發(fā)表的，每篇加2分；在廳局級主管的報刊發(fā)表的，每項加1分總計備注：創(chuàng)新發(fā)展（加分）欄目，加權(quán)平均分值最高5分。湖北省學(xué)校教代會星級評估自評表學(xué)校（全稱）：單位名稱聯(lián)系電話教職工人數(shù)教職工代表人數(shù)一線教職工代表比例%中層以上干部代表比例%工會主席姓名民主測評滿意率%評估項目標(biāo)準(zhǔn)分自查分主要扣分理由組織領(lǐng)導(dǎo)職權(quán)落實代表情況組織規(guī)則工作機構(gòu)創(chuàng)新發(fā)展湖北省學(xué)校教代會星級評估申報表申報單位申報等次星級教職工人數(shù)工會主席自主