論外來務(wù)工人員的平等勞動(dòng)權(quán)的開題報(bào)告

論外來務(wù)工人員的平等勞動(dòng)權(quán)的開題報(bào)告一、選題意義近年來，中國的城市化進(jìn)展快速，很多人都慕名進(jìn)城謀生。這其中不僅僅包括了本地居民，還有大量的外來務(wù)工人員。隨著人們對(duì)城市生活的需求和對(duì)外來務(wù)工人員的依賴程度不斷增加，外來務(wù)工人員的勞動(dòng)權(quán)問題逐漸成為社會(huì)的熱點(diǎn)問題。然而，由于來自農(nóng)村的大量外來務(wù)工人員在城市生活中的社會(huì)地位和法律地位均與本地居民存在著涇渭分明的差異，因此，許多非正式就業(yè)機(jī)會(huì)被剝奪，獲得公正的待遇也極為困難。本研究擬從外來務(wù)工人員的視角出發(fā)，探討外來務(wù)工人員的平等勞動(dòng)權(quán)。二、研究目的本研究旨在探究外來務(wù)工人員在城市環(huán)境下的勞動(dòng)權(quán)問題，具體目的包括：1.探討外來務(wù)工人員的法律地位，分析與本地居民的差異和不平等現(xiàn)象。2.了解外來務(wù)工人員在體制上和文化上的差異，從而探索這種差異對(duì)他們的勞動(dòng)權(quán)利的影響。3.從政策和制度層面上探討如何保障外來務(wù)工人員的平等勞動(dòng)權(quán)、打擊對(duì)權(quán)利的侵害。三、研究?jī)?nèi)容1.首先，本文將介紹外來務(wù)工人員在城市化進(jìn)程中所面臨的困難與挑戰(zhàn)，如勞動(dòng)權(quán)被侵害、獲得不公正待遇等問題。2.其次，本文將分析外來務(wù)工人員在法律地位上的差異和不平等現(xiàn)象，同時(shí)探討如何改善他們的法律地位并消除不平等現(xiàn)象。3.接下來，本文將比較外來務(wù)工人員和本地居民之間的文化和體制差異，從而探討差異對(duì)于他們的勞動(dòng)權(quán)的影響，并進(jìn)而探究解決方案。4.最后，本文將從政策和制度層面上探討如何保障外來務(wù)工人員的平等勞動(dòng)權(quán)，并分析這些政策和制度的優(yōu)缺點(diǎn)，提出改進(jìn)意見。四、擬采用的研究方法1.文獻(xiàn)分析法：通過文獻(xiàn)收集與分析的方式，在了解已有研究情況的基礎(chǔ)上，深入探討外來務(wù)工人員的勞動(dòng)權(quán)問題。2.調(diào)查研究法：采用問卷調(diào)查或訪談方式，了解外來務(wù)工人員和本地居民在文化和體制層面上的差異，以及這種差異對(duì)于外來務(wù)工人員勞動(dòng)權(quán)的影響。五、研究預(yù)期結(jié)果1.本研究希望能夠探究有效保障外來務(wù)工人員平等勞動(dòng)權(quán)的途徑和措施，能夠?yàn)橹贫ㄏ嚓P(guān)政策和制度提供參考。2.本研究預(yù)計(jì)可以提供對(duì)外來務(wù)工人員勞動(dòng)權(quán)的研究理論與實(shí)踐價(jià)值，也可以為了解外來務(wù)工人員的社會(huì)治理問題做出貢獻(xiàn)。六、論文進(jìn)度安排第一階段（1-2周）:1.完成選題計(jì)劃書，包括選題背景、選題意義、研究目的和研究?jī)?nèi)容等。2.搜集和閱讀相關(guān)文獻(xiàn)資料，深入了解外來務(wù)工人員勞動(dòng)權(quán)的問題。第二階段（2-3周）:1.完成外來務(wù)工人員的調(diào)查問卷，并對(duì)問卷所收集的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析。2.開展訪談活動(dòng)，了解外來務(wù)工人員在文化和體制層面上的差異。第三階段（2-3周）1.分析研究結(jié)果，