口號(hào)標(biāo)語(yǔ)之企業(yè)文化愿景標(biāo)語(yǔ)

企業(yè)文化愿景標(biāo)語(yǔ)【篇一：企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)大全】企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)大全【范例一】企業(yè)文化：誠(chéng)信、踏實(shí)、優(yōu)質(zhì)、一流！經(jīng)營(yíng)理念：追求卓越無(wú)止境、與時(shí)俱進(jìn)創(chuàng)未來(lái)！價(jià)值觀念：追求價(jià)值是我們工作的起點(diǎn)、創(chuàng)造價(jià)值是我們?nèi)松膭?dòng)力、實(shí)現(xiàn)價(jià)值是我們恒久的追求！創(chuàng)業(yè)激情：人生追求沒(méi)句號(hào)、自古愛(ài)拼才會(huì)贏！創(chuàng)業(yè)動(dòng)力：用愛(ài)心做事業(yè)、用感恩的心做人！工作目標(biāo)：深挖客戶資源是工作的基礎(chǔ)，合作、互動(dòng)是我們工作的過(guò)程；節(jié)約成本、利潤(rùn)最大化、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、與時(shí)俱進(jìn)是我們工作的重心，三贏是我們工作的結(jié)果。團(tuán)隊(duì)理念目標(biāo)同向，負(fù)重領(lǐng)先，默契信任，風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)。公司倡導(dǎo)大雁團(tuán)隊(duì)精神。創(chuàng)建最具競(jìng)爭(zhēng)力的中厚板精品企業(yè)是臨鋼人共同的目標(biāo)。在實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)進(jìn)程中，每一個(gè)人都要忠誠(chéng)自己的團(tuán)隊(duì)，勇挑重?fù)?dān)，發(fā)揮潛能，用心做事，在團(tuán)隊(duì)中爭(zhēng)做“領(lǐng)頭雁”；要彼此信任，默契配合，甘于奉獻(xiàn)，眾志成城，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中搏風(fēng)擊浪，攻堅(jiān)克難，最終在實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的同時(shí)實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。創(chuàng)新理念：持續(xù)創(chuàng)新寬容失敗持續(xù)創(chuàng)新是企業(yè)生存和發(fā)展的源泉和動(dòng)力，創(chuàng)建最具競(jìng)爭(zhēng)力的中厚板精品企業(yè)，必須營(yíng)造濃厚的創(chuàng)新氛圍，始終支持職工創(chuàng)新，創(chuàng)新技術(shù)、創(chuàng)新管理、創(chuàng)新制度、創(chuàng)新環(huán)境；對(duì)創(chuàng)新工作中出現(xiàn)的失敗，要理解、寬容，更要鼓勵(lì)，使創(chuàng)新成為一種品質(zhì)、一種精神、一種風(fēng)尚。人才理念：人適其位位適其人只要愿意并能夠?yàn)槠髽I(yè)努力工作、積極奉獻(xiàn)，就是企業(yè)需要的人才。在選用人才上，首先考慮的是人員知識(shí)技能和崗位需要，使兩者達(dá)到最佳組合，最大限度地發(fā)揮每個(gè)職工的專長(zhǎng)和能力。質(zhì)量理念：高標(biāo)準(zhǔn)精細(xì)化零缺陷高標(biāo)準(zhǔn)，精細(xì)化，零缺陷，是企業(yè)對(duì)職工的基本要求，也是職工基本的工作態(tài)度。高標(biāo)準(zhǔn)是前提條件，精細(xì)化是基本要求，零缺陷是終極目標(biāo)。三者環(huán)環(huán)相扣，缺一不可。營(yíng)銷理念：為用戶創(chuàng)造價(jià)值，為企業(yè)贏得朋友21世紀(jì)的營(yíng)銷，“為用戶創(chuàng)造價(jià)值”倡導(dǎo)的已不是簡(jiǎn)單的買(mǎi)賣(mài)內(nèi)涵，而是要在工作中努力為用戶創(chuàng)造在其他供戶那里沒(méi)有或得不到的價(jià)值，使他們成為企業(yè)的回頭客，最終成為企業(yè)的朋友。安全理念生命無(wú)價(jià)，安全為天生命對(duì)于每個(gè)人只有一次，我們應(yīng)該尊重生命、珍愛(ài)生命。安全第一，預(yù)防為主；安全是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的本質(zhì)需要和必然要求，只有在職工的生命安全得到切實(shí)保證、設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行得以保障的情況下，企業(yè)才能持續(xù)、健康、和諧地發(fā)展。廉政理念修身、立德、守廉、留名修身就是通過(guò)不斷學(xué)習(xí)各種文化知識(shí)、專業(yè)技能，提高自身綜合素質(zhì)；立德就是加強(qiáng)自身修養(yǎng)，樹(shù)立良好道德風(fēng)尚；守廉就是要嚴(yán)格遵守黨紀(jì)、政紀(jì)和企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度，廉潔自律，經(jīng)得起誘惑，為人處事清清白白，在群眾中有良好口碑?！痉独抗咀谥家匀藶楸荆\(chéng)信務(wù)實(shí)，創(chuàng)新進(jìn)取，回報(bào)社會(huì)。經(jīng)營(yíng)宗旨信譽(yù)至上，用戶第一，質(zhì)量滿意，交貨準(zhǔn)時(shí)，愿與您真誠(chéng)合作、攜手發(fā)展。服務(wù)宗旨熱情接待新老客戶，確切了解顧客需求；嚴(yán)格質(zhì)量過(guò)程控制，確保合同交貨周期；及時(shí)進(jìn)行質(zhì)量跟蹤，迅速處理質(zhì)量異議。質(zhì)量宗旨以優(yōu)于國(guó)內(nèi)、國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的廠控標(biāo)準(zhǔn)，滿足顧客對(duì)產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量的期望和要求。企業(yè)精神譽(yù)滿中華，名揚(yáng)世界。企業(yè)目標(biāo)創(chuàng)中國(guó)名牌，出世界精品。營(yíng)銷戰(zhàn)略品種獨(dú)特、質(zhì)量?jī)?yōu)良、價(jià)格適中、交貨及時(shí)、策略靈活、服務(wù)優(yōu)質(zhì)。企業(yè)作風(fēng)經(jīng)濟(jì)講效益，管理講制度，辦事講原則，工作講效率。企業(yè)道德誠(chéng)實(shí)守信5、企業(yè)口號(hào)：傳遞價(jià)值共享天倫精益求。篇二：企業(yè)使命口號(hào)設(shè)計(jì)企業(yè)使命口號(hào)設(shè)計(jì)公司已經(jīng)發(fā)展了10余年之久，已經(jīng)在市場(chǎng)里站著了腳跟有所大的發(fā)展。但是，我們先前的口號(hào)沒(méi)有根據(jù)實(shí)際在開(kāi)始發(fā)展是太大也很難實(shí)現(xiàn)，即使發(fā)展了這么久目標(biāo)實(shí)現(xiàn)也是很困難的。所以決定改使命，更讓員工能為此奮斗加關(guān)注兒童健康，讓孩子喜歡讓家長(zhǎng)放心。我們的使命是：中國(guó)童鞋看我們。我們品牌的名字是“皮皮鹿”一個(gè)可愛(ài)深受孩子喜歡的名字，所以我們的口號(hào)是：舒適從腳開(kāi)始，玩耍無(wú)憂無(wú)慮！讓孩子健康成長(zhǎng)是每個(gè)大人的心愿，有一雙舒適的鞋可以讓他們自由奔跑相互追逐快樂(lè)的玩耍，而這一切也是我們品牌應(yīng)該關(guān)注的，這種思想不僅可以獲得大人們的信賴也可以加深孩子們的喜愛(ài)。篇三：企業(yè)口號(hào)標(biāo)語(yǔ)大全企業(yè)理念大全企業(yè)口號(hào)標(biāo)語(yǔ)大全企業(yè)理念大全(2010-01-2512:28:44)轉(zhuǎn)載標(biāo)簽：文化企業(yè)口號(hào)標(biāo)語(yǔ)大全企業(yè)理念大全全集大收藏a01優(yōu)質(zhì)建設(shè)，以iso9000為基。a02優(yōu)質(zhì)建設(shè)，以質(zhì)為根。a03品質(zhì)——成功之輪。a04優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，豐厚成果。a05品質(zhì)為重a06品質(zhì)為本，財(cái)富為果。a07醒覺(jué)起來(lái)a08累積點(diǎn)滴改進(jìn)，邁向完美品質(zhì)。a09一絲之差，優(yōu)劣分家。a10手連手，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。------------a2-01自檢互檢，確保產(chǎn)品零缺點(diǎn)。a2-02品質(zhì)是生產(chǎn)出來(lái)的，不是靠檢驗(yàn)出來(lái)的。a2-03留意多一點(diǎn)，問(wèn)題少一點(diǎn)。a2-04每天自我檢討，品質(zhì)自然更好！a2-05杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。a2-06老毛病，要根治；小問(wèn)題，要重視！------------b01你思考，我思考，品質(zhì)提升難不倒。b02找方法才能成功，找借口只會(huì)失敗。b03品質(zhì)你我做得好，顧客留住不會(huì)跑。b04革除馬虎之心，提升產(chǎn)品品質(zhì)。b05我們的承諾：不做不良品。b06沒(méi)有措施免談管理，沒(méi)有計(jì)劃如何工作。b07創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì)，落實(shí)管理提高效率。b08時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步，事事講究方法技術(shù)。b09預(yù)防保養(yǎng)及時(shí)做，生產(chǎn)順暢不會(huì)錯(cuò)。b10細(xì)心、精心、用心，品質(zhì)永保稱心。b11上下溝通達(dá)共識(shí)，左右協(xié)調(diào)求進(jìn)步。b12一個(gè)疏忽百人忙，人人細(xì)心更順暢。b13以科技為動(dòng)力，以質(zhì)量求生存。b14團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金。b15老毛病，要根治；小問(wèn)題，要重視。b16人人提案創(chuàng)新，成本自然降低。b17寧愿事前檢查，不可事后返工。b18每天自我檢討，品質(zhì)自然更好。------------i01我們的策略是以質(zhì)量取勝！i02文件受控易管理，貫徹執(zhí)行要落實(shí)i03要有好的灌溉，才有好的成果i04做好品質(zhì)記錄，打好品管基礎(chǔ)i05顧客是我們的上帝，品質(zhì)是上帝的要求i06每天進(jìn)一步，踏上成功路------------c01整理：區(qū)分物品的用途，清除不要用的東西。c02整頓：必需品分區(qū)放置，明確標(biāo)識(shí)，方便取用。c03清掃：清除垃圾和臟污，并防止污染的發(fā)生。c04清潔：維持前3s的成果，制度化，規(guī)范化。c05素養(yǎng)：養(yǎng)成良好習(xí)慣，提高整體素質(zhì)。c06安全：確保工作生產(chǎn)安全，關(guān)愛(ài)生命，以人為本c07勤儉節(jié)約、愛(ài)護(hù)公物；以廠為家，共同發(fā)展。c08服務(wù)：強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，倡導(dǎo)奉獻(xiàn)精神。c09培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)素養(yǎng)，提高團(tuán)隊(duì)力量。c105s效果很全面，持之以恒是關(guān)鍵。c11清掃清潔堅(jiān)持做，亮麗環(huán)境真不錯(cuò)。c12整理整頓做得好，工作效率步步高。------------c3-015s運(yùn)動(dòng)從你我做起，讓我們更有自信！c3-02整理-騰出更大的空間c3-03整頓-提高工作效率c3-04清掃-掃走舊觀念，掃出新天地c3-05清潔-擁有清爽明亮的工作環(huán)境c3-06素養(yǎng)-塑造人的品質(zhì)，建立管理根基------------g01沒(méi)有品質(zhì)，便沒(méi)有企業(yè)的明天。g02品質(zhì)，企業(yè)未來(lái)的決戰(zhàn)場(chǎng)和永恒的主題。g03推動(dòng)全員品質(zhì)活動(dòng)，提高全員工作十七。g04iso9000，企業(yè)打開(kāi)全球化市場(chǎng)的金鑰匙。g05質(zhì)量認(rèn)證，企業(yè)全球化的通行證，也是企業(yè)管理的起點(diǎn)。g06全員參與，強(qiáng)化管理，精益求精，鑄造品質(zhì)。g07講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。g08優(yōu)秀的職員：忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格。g09成功者找方法，失敗者找借口。g10團(tuán)隊(duì)精神，是企業(yè)文化的核心。g11技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是動(dòng)力。g12行動(dòng)是成功的開(kāi)始，等待是失敗的源頭。g13企業(yè)管理成功的秘訣在于對(duì)品牌、管理模式和人力資源的三項(xiàng)追求。g14溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無(wú)限的效益。g15有品質(zhì)才有市場(chǎng)，有改善才有進(jìn)步。g165s：做好了，才算做了。g175s是建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。g185s---減少浪費(fèi)，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范，提升品質(zhì)，安全保證。g19iso14000是綠色環(huán)保和創(chuàng)建人類和諧環(huán)境的基礎(chǔ)。g20提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，是回報(bào)客戶最好的方法。------------f01優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，豐厚成果。f02累積點(diǎn)滴改進(jìn)，邁向完美品質(zhì)。f03一絲之差，優(yōu)劣分家。f04手連手，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。f05講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。f06優(yōu)秀的職員：忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格。f07提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，是回報(bào)客戶最好的方法。f08溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無(wú)限的效益。f09技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是動(dòng)力。f105s是企業(yè)建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。f115s--減少浪費(fèi)，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范，提升品質(zhì)，安全保證。------------e01環(huán)境與人類共存，開(kāi)發(fā)與保護(hù)同步。e02落實(shí)環(huán)保責(zé)任，完善環(huán)保制度。e03生產(chǎn)綠色產(chǎn)品，節(jié)約地球資源。e04全員參與改善，持續(xù)環(huán)保社區(qū)。e05貫徹環(huán)境教育，宣導(dǎo)環(huán)保資訊。------------z01培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神z02自覺(jué)遵守飯?zhí)眉o(jì)律，養(yǎng)成飲食衛(wèi)生習(xí)慣z03廁所衛(wèi)生要注意,干凈清潔常保持z04辦公室松弛體操z05今天工作不努力,明天努力找工作!（員工版）------------品質(zhì)／質(zhì)量管理宣傳標(biāo)語(yǔ)口號(hào)集錦和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來(lái)邁進(jìn)。只有步入國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的軌道，才有無(wú)限延伸的空間。雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。立足新起點(diǎn)，開(kāi)創(chuàng)新局面。質(zhì)量是成功的伙伴，貫標(biāo)的質(zhì)量的保障。|iso9000--效率、效益之源跨過(guò)iso9000的門(mén)廊，步入21世紀(jì)的殿堂。iso9000--主客共享樂(lè)在其中。iso9000--跨世紀(jì)的通行證。iso9000--企業(yè)騰飛的翅膀。貫標(biāo)九千，飛越二千。貫徹iso9000標(biāo)準(zhǔn)，樹(shù)企業(yè)新形象。實(shí)施iso9000標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范企業(yè)管理行為。發(fā)揮iso9000科學(xué)效應(yīng)，促進(jìn)企業(yè)走上新臺(tái)階。建有質(zhì)量文化的質(zhì)量體系，創(chuàng)造有魅力、有靈魂的質(zhì)量。完善體系，深化管理，提高質(zhì)量。堅(jiān)持質(zhì)量第一原則，確保體系有效運(yùn)行。體系有效運(yùn)行，銷售蒸蒸日上。走進(jìn)質(zhì)量天地，帶來(lái)無(wú)限商機(jī)。構(gòu)造質(zhì)量、環(huán)境、安全一體化的管理體系。增強(qiáng)品質(zhì)意識(shí)，強(qiáng)化安全觀念。環(huán)境優(yōu)雅，造福大家。安全做的好，生命有保障。安全、節(jié)能、高效、優(yōu)質(zhì)。貫標(biāo)出質(zhì)量，認(rèn)證樹(shù)形象。開(kāi)展體系認(rèn)證，塑造一流企業(yè)。質(zhì)量求生存，認(rèn)證得市場(chǎng)?！酒浩髽I(yè)文化宣傳口號(hào)】企業(yè)文化宣傳企業(yè)要求：紀(jì)律嚴(yán)明、服務(wù)熱忱、業(yè)績(jī)卓越、絕無(wú)差錯(cuò)、品格優(yōu)良企業(yè)價(jià)值觀：以健康出發(fā)、以快樂(lè)出發(fā)、以簡(jiǎn)單出發(fā)、以和諧出發(fā)企業(yè)文化信仰：健康、公平、自由、快樂(lè)、博愛(ài)企業(yè)精神：簡(jiǎn)單、樂(lè)觀、正義、勇敢、節(jié)制、感恩、舍得企業(yè)警示：嫉妒、自私、貪婪、虛偽、自卑企業(yè)愿景：正德康城的企業(yè)目標(biāo)是：讓國(guó)人能有健康的體魄，讓企業(yè)能夠健康的發(fā)展。放眼世界，著眼中國(guó)，立足發(fā)展現(xiàn)狀，緊盯內(nèi)需市場(chǎng)，做強(qiáng)做大主業(yè)，適度多元，把正德康城打造成為全國(guó)連鎖行業(yè)的知名企業(yè)。員工愿景：通過(guò)所有正德康城人的努力，每個(gè)人都成為正德康城的主人，都擁有正德康城的股份，都擁有自己的一片種植園，每天都能免費(fèi)享受到無(wú)公害蔬菜和營(yíng)養(yǎng)配餐，提高生活質(zhì)量，讓正德康城成為自己一生的健康家園。經(jīng)營(yíng)宗旨：兩個(gè)文明：立足本土零售連鎖、推動(dòng)民族文化教育、促進(jìn)消費(fèi)者物質(zhì)文明和精神文明的全面提高。核心價(jià)值觀：兩個(gè)先后先做人、后做事；先賣(mài)文化、后賣(mài)商品。員工精神：責(zé)任、主動(dòng)、樂(lè)觀、包容、學(xué)習(xí)、執(zhí)行、團(tuán)隊(duì)、感恩責(zé)任：對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)家庭負(fù)責(zé)、對(duì)公司負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)；主動(dòng)：凡事主動(dòng)去做，不找借口，找方法；樂(lè)觀：笑對(duì)顧客、笑對(duì)同事、笑對(duì)朋友、笑對(duì)家人；包容：海納百川，有容乃大；學(xué)習(xí)：三人行必有我?guī)?；每天學(xué)習(xí)一點(diǎn)點(diǎn)，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)；執(zhí)行：在其位、謀其事；言必行、行必果。團(tuán)隊(duì)：只有完美的團(tuán)隊(duì)、沒(méi)有完美的個(gè)人。感恩：感恩父母，感恩公司，感恩領(lǐng)導(dǎo)，感恩顧客，感恩同事，感恩我們身邊每一個(gè)人。工作思路：兩個(gè)決定過(guò)程決定結(jié)果；習(xí)慣決定命運(yùn)。行為準(zhǔn)則：兩個(gè)凡是凡是有損于社會(huì)、公司利益的事情不做；凡是有損于顧客、家庭利益的行為不干。服務(wù)理念：多走兩步比顧客期望多走一步；比市場(chǎng)同行多走一步。用人哲學(xué)：三角原理用考核吸引人才；用培訓(xùn)塑造人才；用文化留住人才。處世法則：四方理論對(duì)上級(jí)講執(zhí)行、對(duì)下級(jí)講方法、對(duì)平級(jí)講協(xié)調(diào)、對(duì)外界講形象。做事習(xí)慣：圓周定律凡事有計(jì)劃、有執(zhí)行、有總結(jié)、有修正；周而復(fù)始、螺旋上升。家庭技巧：一講一不講家庭是講“愛(ài)”的地方；不是講“理”的地方。親子秘訣：兩師嚴(yán)師出高徒；明師出天才。企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)是指一些凝聚企業(yè)文化的短語(yǔ)，這些標(biāo)語(yǔ)通常會(huì)對(duì)企業(yè)員工起到警醒、感召的作用。每個(gè)企業(yè)都可以打造自己的企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)?讓員工切實(shí)地感受良好的企業(yè)文化。2、用人原則：有德有才破格