燃?xì)忮仩t交接班記錄表(五篇)

第頁共頁燃?xì)忮仩t交接班記錄表(五篇)燃?xì)忮仩t交接班記錄表篇一1．在崗時間內(nèi)必須對自己所管轄的設(shè)備進(jìn)展全面的巡回檢查，做到認(rèn)真、細(xì)致、不漏項，做到看、聽、摸、聞四同時。2．不允許擅自延長檢查間隔時間，更不允許無故不做檢查。3．如遇特殊情況，如設(shè)備故障，帶病作業(yè)、氣候驟變等情況發(fā)生時，巡檢人員要根據(jù)詳細(xì)情況增加巡檢次數(shù)，親密注意設(shè)備運(yùn)行情況。．4．應(yīng)及時將巡檢情況向上級值班人員匯報，聽取指示?！?．對巡檢中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)積極采取相應(yīng)的措施，去除故障或聯(lián)絡(luò)有關(guān)檢修人員處理，同時填寫有關(guān)交接班記錄。6．巡檢人員應(yīng)對由于檢查不及時或不徹底、不全面所造成的一切后果負(fù)責(zé)。二、巡回檢查的工程、內(nèi)容及道路1．電指示是香正常。2．檢查燃燒器保險閥前的供氣壓力是否符合燃燒規(guī)格的要求，各連接局部和閥門是否有漏氣現(xiàn)象。3．循環(huán)泵是否正常運(yùn)轉(zhuǎn)。4．燃燒器是否正常啟停、有無異常聲音、控制指示是否正常。5．是否有爐內(nèi)缺水、熱水超溫等異?，F(xiàn)象。6．檢查熱水系統(tǒng)的管道上法蘭和絲扣連接處有無漏水現(xiàn)象。7．燃燒器和控制器是否被水濺濕，電器局部是否受潮。8．各壓力表、溫度計等各種儀表是否靈敏好用，顯示是否正常。9．檢測鍋爐給水水質(zhì)，要求總硬度≤0．6retool／l，ph≥7。10．檢查軟水箱內(nèi)水位是否正常，各閥門是否在正常位置，自動排氣閥是否靈敏。三、巡回檢查的時間燃燒系統(tǒng)和補(bǔ)水系統(tǒng)設(shè)備1小時檢查1次，其余設(shè)備2小時檢查一次。巡檢人員必須嚴(yán)格遵守檢查時間，不得擅自更改。燃?xì)忮仩t交接班記錄表篇二燃?xì)忮仩t交接班制度為了確保大廈供暖工作正常運(yùn)行，為用戶提供及時優(yōu)質(zhì)的效勞，特制定本制度。1、司爐值班人員應(yīng)按照排班表按時上下班，不得遲到、早退、無故缺勤，不得私自調(diào)班、頂班。因故不能值班者，必須提早報工程主管同意并按規(guī)定辦理請〔休〕假手續(xù)。2、交接班人員必須做好交接班準(zhǔn)備工作，正點交接班。交接班的準(zhǔn)備工作包括：查看運(yùn)行記錄、介紹設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)和運(yùn)行方式，以及設(shè)備檢修、變更等情況，清點儀表、工具，檢查設(shè)備運(yùn)行狀況等。3、設(shè)備具備以下條件方可交班：3、1鍋爐燃燒穩(wěn)定，壓力水位處于正常范圍；3、2設(shè)備各種平安附件、儀表運(yùn)行正常；3、3鍋爐輔機(jī)及附屬設(shè)備運(yùn)行正常；3、4工作記錄填寫準(zhǔn)確明晰；4、交班由交接人主持交接，交班人應(yīng)向接班人介紹值班工作情況和設(shè)備運(yùn)行情況，并由雙方共同對設(shè)備進(jìn)展一次巡檢；交接班中如設(shè)備運(yùn)行異常，有交班人負(fù)責(zé)處理，接班人配合，一時難以處理完成的轉(zhuǎn)班進(jìn)展處理；交接班完畢后，交、接班雙方在值班日志上簽字確認(rèn)。5、以下情況不能進(jìn)展交接班：5、1在事故未處理完成時；5、2交接班準(zhǔn)備工作未完成時；5、3接班人未能按時到達(dá)時；5、4主管指定的替班員未到時；5、5接班人員有醉酒現(xiàn)象或其他神志不清而為找到頂班人員時燃?xì)忮仩t交接班記錄表篇三燃?xì)忮仩t交接班制度為了確保車間供熱正常運(yùn)行，特制定本制度。1、司爐值班人員應(yīng)按照排班表按時上下班，不得遲到、早退、無故缺勤，不得私自調(diào)班、頂班。因故不能值班者，必須提早報主管同意并按規(guī)定辦理請〔休〕假手續(xù)。2、交接班人員必須做好交接班準(zhǔn)備工作，正點交接班。交接班的準(zhǔn)備工作包括：查看運(yùn)行記錄、介紹設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)和運(yùn)行方式，以及設(shè)備檢修、變更等情況，清點儀表、工具，檢查設(shè)備運(yùn)行狀況等。3、設(shè)備具備以下條件方可交班：3.1鍋爐燃燒穩(wěn)定，壓力水位處于正常范圍；3.2設(shè)備各種平安附件、儀表運(yùn)行正常；3.3鍋爐輔機(jī)及附屬設(shè)備運(yùn)行正常；3.4工作記錄填寫準(zhǔn)確明晰；3.5鍋爐房衛(wèi)生整潔。4、交班由交接人主持交接，交班人應(yīng)向接班人介紹值班工作情況和設(shè)備運(yùn)行情況，并由雙方共同對設(shè)備進(jìn)展一次巡檢；交接班中如設(shè)備運(yùn)行異常，由交班人負(fù)責(zé)處理，接班人配合，一時難以處理完成的可轉(zhuǎn)班進(jìn)展處理；交接班完畢后，交、接班雙方在值班日志上簽字確認(rèn)。5、以下情況不能進(jìn)展交接班：5.1設(shè)備發(fā)生故障或者損壞，在未處理完成時；5.2交接班準(zhǔn)備工作未完成時；5.3接班人未能按時到達(dá)時或者指定的替班員未到時；5.4接班人員有醉酒現(xiàn)象或其他神志不清狀況時燃?xì)忮仩t交接班記錄表篇四動力車間交接班規(guī)定1、設(shè)備運(yùn)行崗位統(tǒng)一規(guī)定交接班時間：接班人員提早到崗進(jìn)展接班前預(yù)檢。2、嚴(yán)肅履行崗位交接班程序，認(rèn)真執(zhí)行“五交”、“五不接”和“上下班責(zé)任的劃分原那么”要求。對因接班檢查不認(rèn)真、交接不嚴(yán)格而發(fā)生的事故，由接班者負(fù)責(zé)。接班者在交接班記錄上全部簽完字后即視為正式接班。3、班長要待全部崗位按程序交接完方可離去，有問題要及時協(xié)調(diào)，有必要的要上報車間主管乃至上報經(jīng)理。4、裝置處于事故狀態(tài)下原那么上不允許交接班，待事故處理完后再進(jìn)展交接班，假如問題經(jīng)接班人員確認(rèn)無任何疑問，可以交班。5、接班人員不能按時到崗，交班者不能下班。6、未參加交接班會的接班人員按遲到處理。7，發(fā)惹事故后，交班者離崗后參加班后事故分析^p會。一、班前預(yù)檢1、班長和操作工必須提早進(jìn)展接班前預(yù)檢。2、預(yù)檢內(nèi)容〔1〕查看上班操作現(xiàn)場、操作記錄和交接班日記?！?〕檢查儀表運(yùn)行情況和工藝控制參數(shù)?！?〕檢查設(shè)備運(yùn)行和備用狀況?！?〕檢查防凍和跑冒滴漏情況?！?〕預(yù)檢中發(fā)現(xiàn)問題在交接班會上報告班長。二、交接班會1、各班班長準(zhǔn)時召集本班人員集中點名。本班人員缺席的應(yīng)在交接班記錄上注明原因。2、交班班長向全體接班人員介紹設(shè)備運(yùn)行情況。內(nèi)容大致如下：〔1〕開停車及現(xiàn)場檢修進(jìn)展情況?！?〕裝置負(fù)荷、化學(xué)藥品投放以及收付料情況。〔3〕其他車間用戶協(xié)調(diào)情況。〔4〕動靜設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)完好、備用情況?！?〕事故狀態(tài)及處理情況?！?〕控制儀表及聯(lián)鎖投用或旁路情況?！?〕下一班運(yùn)行應(yīng)注意的事項。以上情況除口頭介紹外，還應(yīng)在記錄中有書面的記錄，內(nèi)容應(yīng)完好無誤。3、接班人員向交班班長提出預(yù)檢中發(fā)現(xiàn)的隱患和問題。4、接班班長布置本班工作任務(wù)、操作要點之平安事項等。5、其他上級下達(dá)指令、傳達(dá)信息等工作安排情況。三、崗位面對面交接;1、交接操作記錄，由交班班組操作工將本班所有記錄搜集完畢后經(jīng)接班班組確認(rèn)無誤并簽字后放入記錄搜集柜。電氣操作工交接變電室記錄，水氣操作工交接水氣設(shè)備記錄。接班班組可以對記錄情況提出異議，同樣問題長期出現(xiàn)而交班班組不改正的超過三次可以上報主管處。2、交接工藝控制參數(shù)。電氣工藝控制參數(shù)由電氣操作人員交接，水氣設(shè)備工藝參數(shù)由水氣操作人員交接。3、交接儀表和設(shè)備運(yùn)行情況。電氣儀表和設(shè)備應(yīng)由電氣操作人員負(fù)責(zé)，水氣儀表和設(shè)備應(yīng)由水氣操作人員負(fù)責(zé)。4、交接運(yùn)行中應(yīng)特別注意的重要部位，由班長負(fù)責(zé)交接。5、交接工藝流程等的變更，由班長負(fù)責(zé)交接。6、交接崗位工器具〔包括步話機(jī)，手電等〕以及鑰匙情況，由電氣操作人員負(fù)責(zé)交接。7、交接現(xiàn)場消防器材，由班長負(fù)責(zé)交接。8、交接衛(wèi)生，由班長負(fù)責(zé)交接。9，維修問題由班長交接。對于由于特殊原因沒有立即維修的工程，應(yīng)及時上報主管甚至經(jīng)理。以上八項經(jīng)雙方確認(rèn)無誤后，接班者簽字，上班人員撤離。在對口交接過程中，假如操作人員有疑問的，應(yīng)當(dāng)場向本班班長提出，在得到明確答復(fù)后，應(yīng)將內(nèi)容記錄至本班記錄中，由本班班長簽字確認(rèn)。四、五交1、工藝、設(shè)備及儀表運(yùn)行情況。2、運(yùn)行和消費出現(xiàn)的異常及事故情況。3、平安情況及防護(hù)滅火器材保管使用情況。4、各崗位衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生及跑、冒、滴、漏情況。5、上級有關(guān)指示和規(guī)定，其他部門協(xié)調(diào)問題。五、接班人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行五不接1、運(yùn)行出現(xiàn)異常現(xiàn)象，情況不明不接。2、運(yùn)行處于事故情況下不接。3、備用機(jī)組情況不清楚不接。4、衛(wèi)生不合格不接。5、崗位設(shè)施喪失，損壞情況不明不接。六、上下班責(zé)任的劃分1、交接班雙方簽字后，消費及其他方面所出現(xiàn)的問題應(yīng)由接班者負(fù)責(zé)。2、上班成心愚弄下班，接班后所發(fā)生的問題應(yīng)由交班者負(fù)責(zé)。3、上班有明顯的錯誤操作，接班時未發(fā)現(xiàn)，交接班雙方均有責(zé)任。4，本班問題需要下一班幫助處理的，內(nèi)容需要在交接班記錄上書明，并由交接班班長口頭交接，并說明原因。接班班長如有異議，可以向主管提出異議。燃?xì)忮仩t交接班記錄表篇五交接班制度為保證各班次的嚴(yán)格管理和控制，中餐廳全體人員必須嚴(yán)格遵守如下決定：一、班次遺留問題的交接。、對未能完成的遺留問題，上班次應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。、下班次應(yīng)理解遺留問題的迄今執(zhí)行情況。、遺留問題的交接應(yīng)作書面記錄，并注明原因。、自交接后，下班應(yīng)對未完成的遺留工作負(fù)責(zé)。、各班次應(yīng)完全明確對上級交界的任何事宜不得遺留和延誤。6、所有遺留問題的交接僅限于管理人員之間。二、員工出勤情況的交接。、員工上崗實行二次簽到制度，〔按本崗位著裝要求，整理好工服，到達(dá)或分開崗位必須在規(guī)定的記錄本上簽名〕。、不準(zhǔn)請人代簽或借故忘記簽到，嚴(yán)禁簽到后上崗不出力。3、簽到本限于主管控制。、員工因故中途離崗，早退亦必須簽到，記錄在案。、員工因事調(diào)換班次，需經(jīng)主管級以上管理人員批準(zhǔn)，方可準(zhǔn)于調(diào)換。、各崗位請假制度必須按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。、假設(shè)應(yīng)工作需要加班加點時，必須無條件服從，加班加點支領(lǐng)加班津貼或補(bǔ)休鐘點，并報部門批準(zhǔn)。、工作到點后，必須由領(lǐng)班知會其下班，不得催促下班。、