人力資源咨詢合同協(xié)議范本

人力資源咨詢合同協(xié)議范本人力資源咨詢合同協(xié)議甲方（咨詢公司）：[公司名稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地質(zhì)：[公司地質(zhì)]方式：[聯(lián)系方式]電子[電子郵箱]乙方（委托方）：[姓名/公司名稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地質(zhì)：[地質(zhì)]方式：[聯(lián)系方式]電子[電子郵箱]鑒于，甲方是一家專業(yè)的人力資源咨詢公司，具有豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，并愿意為乙方提供相關(guān)的咨詢服務(wù)；鑒于，乙方希望聘請(qǐng)甲方為其提供人力資源咨詢服務(wù)，以提升組織的人力資源管理水平；第一條服務(wù)內(nèi)容1.甲方將根據(jù)乙方的需求和要求，提供人力資源管理方面的咨詢服務(wù)，包括但不限于：人才招聘、績(jī)效管理、薪酬福利、培訓(xùn)發(fā)展等方面。2.具體的咨詢內(nèi)容、時(shí)間安排和服務(wù)方式等，雙方將在本合同簽訂后另行協(xié)商確定，并以書(shū)面形式確認(rèn)。第二條服務(wù)費(fèi)用1.乙方應(yīng)按照雙方約定的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)時(shí)間，支付相應(yīng)的咨詢費(fèi)用。2.咨詢費(fèi)用支付方式：[詳細(xì)說(shuō)明支付方式]3.咨詢費(fèi)用支付時(shí)間：[詳細(xì)說(shuō)明支付時(shí)間]第三條保密條款1.雙方對(duì)于在履行本合同過(guò)程中所知悉的對(duì)方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，包括但不限于經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、客戶信息、技術(shù)資料等，都應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，并不得向第三方透露或利用。2.本條款的保密義務(wù)在本合同終止后繼續(xù)有效，雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第四條終止合同1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[合同有效期]，屆滿自動(dòng)終止。雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商延長(zhǎng)合同期限。2.任何一方如有本合同約定的違約行為，對(duì)方有權(quán)解除本合同，并有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第五條爭(zhēng)議解決1.本合同的解釋、變更和執(zhí)行均適用的法律。2.凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交甲方所在地的人民法院訴訟解決。第六條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。甲方（咨詢公司）：乙方（委托方）：簽字：