安全管理員管理制度（21篇）

第安全管理員管理制度（21篇）

安全管理員管理制度（精選21篇）

安全管理員管理制度篇1

1、熱心校舍平安管理工作，具有校舍管理的普通學問和能力，了解校舍管理的基本內容。

2、仔細學習有關法律規(guī)矩和技術規(guī)范，提升平安防范意識。

3、負責小學范圍內的建設和修理過程中的平安工作。

4、定期對校舍舉行平安檢查。

5、嚴格校舍管理程序，對校舍浮現(xiàn)的.擔心全因素舉行檢查，準時向校長匯報并報總務處舉行檢測、排解。

6、有基建項目時，要準時做好師生的平安教導工作，向施工單位提出隔離計劃并催促實施，確保師生及工地平安。

7、特別天氣到來之前，要對本校的校舍平安狀況舉行一次重點檢查，并將檢查狀況準時向校長匯報。

安全管理員管理制度篇2

為了進一步強化作業(yè)現(xiàn)場平安管理，提升專職平安管理員對平安的監(jiān)督力度和工作效果，按照《平安生產(chǎn)法》、《平安生產(chǎn)標準法》等法律規(guī)矩，特制定平安管理員制度。

一、嚴格作業(yè)時光和匯報制度。全部專職平安管理員必需遵守以下工作時光：清晨9：40分簽到，10：00分及時進入工作場地，堅持班中及班后匯報制度，特別狀況要書面匯報。

二、嚴格請消假制度。各班人員要合理支配輪休，保證當班出勤。否則，對任意歇息者按曠工論處。遇特別狀況需要加班，全部人員必需聽從支配，否則扣除3天的考核獎。（包括公司、部門支配的義務勞動）。

三、協(xié)作有關部門做好對現(xiàn)場施工人員的三級平安教導、節(jié)假日的平安教導、各工種換崗教導和特別工種培訓取證工作，并記錄在案。健全各種平安管理臺帳。

四、嚴格現(xiàn)場巡查制度。全部平安管理員在工作時光內都必需盯在工作面巡回檢查，對所負責的工作面作業(yè)現(xiàn)場舉行不間斷監(jiān)督，保證8小時工作制，確保作業(yè)現(xiàn)場工作時光段內處于平安監(jiān)督之中。

五、在工作面檢查時，發(fā)覺隱患要準時催促處理，發(fā)覺違章現(xiàn)象要準時制止，對工作面存在的問題當班能處理的必需當班處理，需下班處理的要移交下班催促處理，有問題不催促或不移交下班者罰責任者100元。

六、對平安管理員嚴峻違背公司規(guī)定等行為，堅定予以免職處理。

七、監(jiān)督、檢查操作人員的遵章守紀。制止違章作業(yè)，有隨時抽查各作業(yè)現(xiàn)場的資料和平安生產(chǎn)狀況的權力。發(fā)覺違章操作、違章指揮或平安防護不符標準要求的，有權制止冒險作業(yè)。發(fā)覺重大平安問題及隱患有向上級部門舉報的權力。

八、班中發(fā)覺重大隱患及發(fā)生工傷事故，必需照實準時匯報，匯報不準時或與實際不符，一經(jīng)發(fā)覺賦予200元罰款，情節(jié)嚴峻者送交“三違”學習班。

九、檢查勞動防護用品的質量，定期檢驗，反饋使用信息，對進入現(xiàn)場使用的各種平安用品及機械設備，協(xié)作生產(chǎn)部門舉行驗收檢查工作。

十、貫徹平安保證體系中的各項平安技術措施，組織參加平安設施、宿舍平安用電及消防、施工機械的驗收。

十一、負責普通事故的調查、分析，提出處理看法，幫助處理重大工傷事故、機械事故，并參加制訂訂正和預防措施，防止事故再發(fā)生。

十二、參加對施工班組和分包單位的平安技術交底、教導工作，幫助對項目存在隱患的平安設施、過程和行為舉行控制，參加制定訂正和預防措施，并驗證訂正預防措施。

十三、平安管理員在實際工作中要嚴格公平，不徇私情，不得吃拿卡要，嚴禁虛假匯報，否則賦予100-200元罰款。

十四、全部平安管理員要加強業(yè)務學習，不斷提升自身素養(yǎng)，對所在工作面的規(guī)程、措施必需認識把握，保證查“三違”的'質量，提升平安管理效果。

十五、每月1日、10日、20日公司和部門會議，全部相關人員必需參與（包括輪休人員）。特別狀況提前請假，未請假人員，每次罰款50元。

十六、班評估要寫清，評估時光（每班分兩次評估）并把每次上班期間所發(fā)生的平安隱患所有寫清，每有一次失誤，罰款50元。十七、生產(chǎn)設備和車輛平安維護、保養(yǎng)制度。平安員應對于生產(chǎn)設備和車輛定期舉行檢查、保養(yǎng)和維護，保證生產(chǎn)設備的正常、平安運行，保證公司正常運營。

十八、工作區(qū)域、生產(chǎn)區(qū)域平安管理制度。平安員對于工作區(qū)域、生產(chǎn)區(qū)域要舉行嚴格的平安管理，碰到隱患立刻排查并舉行整改，保證公司正常的工作和生產(chǎn)活動的開展。

十八、編制制定平安員工作方案，并且切實執(zhí)行工作方案，保證公司平安生產(chǎn)活動的正常舉行。

十九、消防平安制度。平安員應該對工作區(qū)域的消防平安舉行排查，碰到消防隱患立刻舉行整改，排解消防隱患。

二十、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

安全管理員管理制度篇3

1.總則

1.1、油罐區(qū)(含油泵房)是燃油鍋爐系統(tǒng)的重要部位,也是火災易發(fā)部位。為確保油罐區(qū)（含油泵房）安全運行，保護國家財產(chǎn)和職工生命安全，制定本制度。

1.2、本制度包括油罐區(qū)(含油泵房)安全防護制度,油罐區(qū)(含油泵房)安全管理制度,油罐區(qū)(含油泵房)設備定期保養(yǎng)制度,油罐區(qū)(含油泵房)防火制度;油罐區(qū)(含油泵房)用火管理制度。

1.3、本制度適用于我廠及多種經(jīng)營各公司。

2.油罐區(qū)（含油泵房）安全防護制度：

2.1、油罐區(qū)周圍要建立禁區(qū)，并有嚴禁煙火標志。油罐區(qū)周圍必須設有防火堤，其高度不得低于1米。堤內的凈容積應不小于油罐的總容積，一旦出現(xiàn)事故時，可以容納全部存油。防火堤要堅固耐用。

2.2、罐區(qū)的附近應設符合規(guī)定要求的避雷裝置，將強大的雷電電流沿防雷設備導入大地，避免在油罐上產(chǎn)生火花。

2.3、消除靜電。一切可能產(chǎn)生靜電的設備，都要嚴格接地。具體如下：

2.3.1、凡與管道相連,用于油罐、油槽車和油桶裝卸油的'所有膠管，都必須用纏在軟管外或設在軟管內的銅導線進行接地。

2.3.2、槽車在裝卸作業(yè)時，車體應嚴格接地。接地線的一端在卸油管道法蘭接頭專用的薄片上，另一端接在車上。

2.3.3、第一次向新油罐或清洗過的油罐灌油，當液面達到距入口處0.5米高度時，應緩慢進油，液面上不應浮有任何雜質污物。

2.3.4、輸油設備嚴禁使用皮帶傳動，以防摩擦產(chǎn)生靜電火花，引起火災和爆炸。

2.4、建立完善的消防設施。消防設備、器材及工具要齊全完整，油罐區(qū)內應備有泡沫消防設備和充足的消防水源。

2.5、油罐區(qū)、通風機室、油泵房設置在同一主巷道時，與油罐區(qū)的距離不得小于15米。油罐區(qū)與其它建筑物應有30米以上的防火距離。

2.6、嚴禁在油罐區(qū)進行會產(chǎn)生火花的錘擊物件等作業(yè)。

2.7、禁止未帶防火帽的機動車輛進入輕油儲存區(qū)及油庫收發(fā)泊區(qū)等。

3.油罐區(qū)（油泵房）安全管理制度

3.1、新建和檢修后才能灌注油品,并且各種安全設備也必須在投產(chǎn)前安裝配備好。

3.2、不能懸空向罐內輸油，以免產(chǎn)生靜電。向罐內輸油的油泵的工作能力不應超過呼吸閥的工作能力，以免損壞油罐。

3.3、嚴禁在雷電時輸送油品，防止雷電感應而引起火災事故。

3.4、在開啟蒸汽管線時，應緩慢進行，防止產(chǎn)生強烈水擊而損壞設備。在開啟蒸汽管線之前，應放凈管內的冷凝水。

3.5、為了保證油品不從貯罐溢出，在裝卸油品時，要注意罐內液面，定時測量。量油時應輕放工具，不要撞擊，以免產(chǎn)生火花。

3.6、嚴格監(jiān)視油罐區(qū)的加熱溫度。罐內油的溫度不得超過90℃，否則，油中水分可能突然沸騰形成油沫，造成跑油。

3.7、燃料在運輸和貯存過程中，會混入一定數(shù)量的水分，要經(jīng)常做好脫水工作。

3.8、帶油的污水不得直接排入下水道，要經(jīng)過油水分離，符合國家的污水排放標準后才可排放。

3.9、油罐區(qū)（油泵房）的動力作業(yè)必須嚴格按動火級別規(guī)定進行審批，并做好嚴密的防火措施后方可動火，動火中應有監(jiān)護人始終在場，動火后應徹底清理動火現(xiàn)場并對現(xiàn)場安全狀況進行確認后方可離開。

3.10、嚴禁攜帶火種和其它易燃易爆物品進入庫區(qū)；非油罐區(qū)工作人員，未經(jīng)批準不得擅自進入；其他因工作需要進入油罐區(qū)的人員，必須履行登記手續(xù)。

3.11、油罐區(qū)內禁止使用一切電熱用具、生活用火及非防爆的電器和電動工具。

3.12、油罐區(qū)工作人員上崗工作期間，禁止穿著化纖類工作服和帶鐵釘類的鞋子。

3.13、油罐區(qū)工作人員，必須經(jīng)消防部門進行化學危險物品專管員的培訓，經(jīng)考核合格后并取得操作證，方可上崗。

3.14、企業(yè)組織對油罐區(qū)進行每月不少于一次的安全防火檢查，并做好記錄；油罐區(qū)管理車間對油罐區(qū)進行每周不少于一次的安全防火自查，并做好記錄。

4.油罐區(qū)(含油泵房)設備定期保養(yǎng)制度

4.1、測量孔:每月檢查不少于1次，檢查蓋與座之間密封是否嚴密、硬化，導尺槽磨損情況，螺帽活動情況。

保養(yǎng)重點：密封膠墊的換新每3年1次，對蝶形螺母及壓緊螺栓各活動連接處經(jīng)常加油潤滑。

4.2、機械呼吸閥：每月檢查不少于2次，氣溫低于O℃時每周不少于1次。檢查閥盤和閥座接觸面是否良好，閥桿上下靈活情況，閥殼網(wǎng)罩是否完好，有無冰凍，壓蓋襯墊是否嚴密。

保養(yǎng)重點：清除閥盤上灰塵、水珠，螺栓加油，必要時調換閥殼、襯墊。

4.3、液壓安全閥：每季度檢查1次。從外觀檢查保護網(wǎng)是否完好，有無雀窩，測量液面高度。

保養(yǎng)重點：清潔保護網(wǎng)，添加封液，每年秋末應放出封液，清潔閥殼內部1次，必要時更換封液。

4.4、阻火器：每季度檢查1次，冰凍季節(jié)每月1次。檢查阻火網(wǎng)或波紋片有無破損，是否清潔暢通，有無水氣冰凍，墊片是否嚴密。

4.5、每月至少進行一次外觀檢查，各閥件及

安全管理員管理制度篇4

為加強對學生的行為規(guī)范教育，提高學生的思想道德素質，保證學生個人和學校財產(chǎn)的安全，給學生創(chuàng)造一個安全、整潔、衛(wèi)生、文明、舒適、優(yōu)美的'生活環(huán)境，確保學生的人生安全。特制定本制度。

一、遵守寢室紀律，不大聲喧嘩、不吵鬧，按時作息，養(yǎng)成科學、文明的生活習慣。

二、公寓內嚴禁違章用火用電，不得隨意亂接電線，亂接電燈，禁用“熱得快”、“取暖器”等。嚴禁在寢室點蠟燭看書，不得焚燒廢紙。不得點蚊香。

三、公寓內要注意防火、防盜，人走時門要及時上鎖，貴重物品錢物要妥善保管，現(xiàn)金盡可能存放在銀行。

四、嚴禁私自留宿外人，不準在走廊上玩籃球和足球。

五、不準在寢室內外摸高、跳臺階，不準在床上蹦跳，不準在寢室內打鬧。

六、不準在寢室內賭博、抽煙、喝酒猜拳，不準玩撲克。禁止傳閱淫穢書刊以及其它淫穢物品。禁止搞迷信等不健康活動。

七、嚴禁夜不歸宿，請假一定要由班主任批準，在生活指導老師處登記，凡未經(jīng)準假者私自外出，一律按夜不歸宿處理。

八、愛護寢室設施，不得損壞燈具、開關、水龍頭、玻璃等物品。寢室內的學校財產(chǎn)如有自然破損，應及時向總務處申請報修。

九、每天搞好寢室衛(wèi)生和內務整理，積極配合管理人員，進行安全衛(wèi)生檢查。

十、寢室人員離開寢室時，都應自覺檢查門、窗是否關好，電源是否關閉。

十一、寢室如發(fā)生失竊，失竊者應及時通過指導教師向保衛(wèi)科報案，寢室其他同學應保護好失竊現(xiàn)場。

十二、外來人員不得隨便進入學生公寓。寢室內不得留宿外來人員。

十三、寢室要經(jīng)常保持整齊、清潔，室內外無垃圾積水，四壁無積塵蛛網(wǎng)，垃圾倒入指定地方。

十四、應養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，不向窗外亂扔雜物，不隨地吐痰、亂拋果皮、紙屑、亂倒污水，不得在門窗墻壁上張貼字畫、刻畫、涂寫、打釘掛物。

十五、同室、相鄰或上下床位的同學要團結友愛、互相照顧、諒解，上鋪上下床時要輕手輕腳、不故意晃動床鋪、不污染下鋪被褥，下鋪要主動為上鋪同學提供便利，在寢室相處做到不起哄、不吵架、不惹事生非、更不得打架斗毆。

十六、嚴格遵守學校規(guī)定的作息時間，按時進出宿舍，按時起床，按時就寢。媳燈后要迅速入睡、保持室內安靜，違者按學校規(guī)定給予嚴肅處理。

十七、嚴禁攜帶管制刀具進入寢室。

十八、嚴禁深夜溜出寢室、外出上網(wǎng)。

安全管理員管理制度篇5

第一章一般規(guī)定

第一條高溫作業(yè)系指工業(yè)企業(yè)和服務行業(yè)工作地點具有生產(chǎn)性熱源，其散熱量于23w/m3.h或84kj/m3.h的車間；或當室外實際出現(xiàn)本地區(qū)夏季室外通風計算溫度時，工作場所的氣溫高于室外2℃或2℃以上的作業(yè)（含夏季通風室外計算溫度＞30℃地區(qū)的露天作業(yè)，不含礦井下作業(yè)）。[在生產(chǎn)勞動過程中工作地點平均WBGT指數(shù)＞25℃的作業(yè)。]

第二條高溫作業(yè)場所綜合溫度應符合GBZ2-20__《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》的要求。

第三條建設項目的職業(yè)衛(wèi)生設計應符合GBZ1-20__《工業(yè)企業(yè)設計衛(wèi)生標準》中有關防暑的要求。

第四條用人單位應認真貫徹“預防為主、防治結合”的方針，安全、職業(yè)衛(wèi)生和工會等部門應制定計劃，采取保障人身健康的措施，并對防暑降溫工作進行監(jiān)督檢查。

第五條防暑降溫設備應有專人管理，按時檢修維護，每年在暑季前檢維修一次，并進行效果評價，制定切實可行的使用辦法和管理制度。

第二章技術措施

第六條應盡量實現(xiàn)機械化、自動化，改進工藝過程和操作過程，減少高溫和熱輻射對員工的影響。

第七條應對高溫作業(yè)場所進行定時檢測，包括溫度、濕度、風速和輻射強度，掌握氣象條件的變化，及時采取改進措施。

第八條對封閉、半封閉的工作場所，熱源盡可能設在室外常風向的下風側，對室內熱源，在不影響生產(chǎn)工藝過程的情況下，可以應用噴霧降溫。當熱源（爐子、蒸汽設備等）影響員工操作時，應采取隔熱措施。

第九條高溫作業(yè)場所的防暑降溫，應首先采用自然通風，必要時使用送風風扇、噴霧風扇或空氣淋浴等局部送風裝置。

第十條根據(jù)工藝特點，對產(chǎn)生有害氣體的高溫工作場所，應采用隔熱、強制送風或排風裝置。

第十一條對于高溫環(huán)境中的狹小房室，應有良好的隔熱措施，使室內熱輻射強度小于700W/m2、氣溫不超過28℃。

第三章保健措施

第十二條對高溫作業(yè)員工應進行上崗前和入暑前的職業(yè)健康檢查。凡有心血管疾病、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病、消化系統(tǒng)疾病、嚴重的呼吸、內分泌、肝、腎疾病患者，均不宜從事高溫作業(yè)。

第十三條發(fā)現(xiàn)有中暑癥狀患者，應立即到?jīng)鏊胤叫菹?，除進行急救治療和必要的處理外，還應到職業(yè)病診斷機構診療。

第十四條對高溫作業(yè)者，應按有關制度供給含鹽清涼飲料，并符合衛(wèi)生要求。

第十五條對熱輻射強度較的高溫作業(yè)員工，應提供符合要求的防護用品，如防護手套、鞋、護腿、圍裙、眼鏡、隔熱服裝、面罩等。

第四章組織措施

第十六條從事高溫作業(yè)的員工應有合理的勞動休息制度，根據(jù)氣溫變化，適當調整作息時間，盡量避免加班加點。

第十七條高溫作業(yè)的分級應符合GB4200《高溫作業(yè)分級》的制度，對高溫超標嚴重的崗位，應采取輪換作業(yè)等辦法，盡量縮短一次連續(xù)作業(yè)時間。

第十八條高溫作業(yè)場所應設有工間休息室。休息室應隔絕高溫和輻射熱，室內有良好的通風，休息室內氣溫應低于室外氣溫，設有空調的休息室室內氣溫應保持在25～27℃。

第五章審批和管理

第十九條《公司高溫作業(yè)許可證》的審批

由施工作業(yè)基層單位生產(chǎn)技術和安全監(jiān)督管理人員審查合格報單位負責人簽字蓋章，經(jīng)二級單位安全監(jiān)督管理部門審查合格簽字蓋章后，由二級單位主管安全生產(chǎn)領導簽字蓋章（蓋單位行政章）。

第二十條《公司高溫作業(yè)許可證》是高溫作業(yè)的憑證和依據(jù)。不得隨意涂改、代簽，應妥善保管。

第二十一條《公司高溫作業(yè)許可證》一式二聯(lián)。其中，一聯(lián)由進行高溫作業(yè)的基層單位保存；一聯(lián)留存二級單位安全監(jiān)督管理部門存檔。

第二十二條《公司高溫作業(yè)許可證》保存期限為1年。

第四章附則

第二十三條本制度由公司安全生產(chǎn)員會辦公室負責解釋。

第二十四條本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行。

安全管理員管理制度篇6

一、公司內交通安全由公司安全委員會負責領導，行政部負責日常管理工作。

二、嚴禁在公司要道和消防要道上堆集物資、設備，禁止在路面上做阻礙交通作業(yè)，凡因生產(chǎn)或工程需要封閉道路和挖溝，設置障礙物等，要向公司安全委員會申請，經(jīng)批準后才能占用或施工。

三、公司汽車由行政部負責管理，叉車、電瓶車由生產(chǎn)部負責，所有駕駛員必須經(jīng)過專門的訓練、培訓，有駕駛證。叉車要定期進行審核。

四、進入車間的所有車輛必須限速行駛，廠區(qū)內限速為15公里/小時。

五、車輛必須按標志和位置行駛和停放，禁止在公司內試剎車。

六、叉車、電瓶車駕駛室內不準乘人。

七、汽車、摩托車、自行車必須停放在車棚內，不得亂停放。

八、所有外來車輛必須在門衛(wèi)處登記，并按要求駕駛和停放。

安全管理員管理制度篇7

1、機電管理的現(xiàn)狀

安全檢查不全面，潛在隱患難以查出

在機械工程中，機電的檢查是一個重要的項目。其中機電的檢查項目主要包括：1)檢查各種開關的整定是否合格;2)檢查皮帶的各種保護安裝位置及是否齊全，保護是否起作用;3)檢查各種通訊、信號裝置是否靈敏可靠;4)檢查機器力偶合器是否有防爆片和易熔塞;5)檢查機器的急停裝置是否起作用;6)檢查各種運輸設備的防護裝置是否完整齊全，安全裝置是否可靠;7)檢查支架是否有串漏液現(xiàn)象等。由于檢查的項目較多，所涉及到的范圍也很廣泛，在實際的工作中，由于安全檢查不全面而存在的問題時有發(fā)生，加上檢查時工作不到位等個人原因，對于一些潛在的隱患難以查出。

安檢人員責任意識不強，存有漏報謊報現(xiàn)象

在機電的安全檢查中，不僅關系到檢察人員的技術問題，還與他們的素質密切相關。調查顯示，在機電工程的領域，每年由于安檢人員責任意識不強而導致的安全事故占到了總事故發(fā)生率的50%以上，也就是說，只要我們的安檢人員在檢查的過程中能夠本著“生命為貴，安全第一”的原則，那么這些意外的責任故事就完全可以避免。但是由于他們的個人素質不高，在檢查過程中沒有做到步步檢核，就算是預測到問題的存在，由于責任意識不強也會出現(xiàn)漏報謊報的現(xiàn)象，使得機電車間存在安全的隱患。

超前應對能力不足，出現(xiàn)問題再整改現(xiàn)象突出

在我國的很多領域，都存在超前應對能力不足的現(xiàn)象。一些諸如地震以及海嘯預測的不嚴謹性給國家以及社會造成了重大的損失。在機電領域，超前應對能力更加重要。但是在實際的生產(chǎn)中，很多時候都是問題發(fā)生后再去尋找解決的方法，一些小問題的發(fā)生得不到相關人員的重視，日積月累，小問題就演變成了大禍害。但還是有很多人選擇等到問題突出或者已經(jīng)造成了一定的損失時再去解決。這就導致了在事故發(fā)生時，因為沒有做好提前的應急工作而造成不必要的麻煩。

2、安全管理不到位的原因

基礎層管理者的問題

機電安全管理不到位的原因中，基礎層的管理者占了很大的一部分因素。主要表現(xiàn)為兩個方面，其中一個方面是管理者的技術問題。技術貫穿于整個生產(chǎn)過程，沒有技術，那么再好的設備也不能正常運行，在基礎管理層中，由于管理者的技術沒有達到一定的水平而不能及時地檢查出故障的現(xiàn)象十分常見;另一個方面則是管理者的素質問題。相對于技術而言，素質更加重要，如果沒有素質，對出現(xiàn)的問題視而不見，那么縱使有再好的技術也是徒勞。只有具備了良好的素質，配合以專業(yè)的技術，那么才能對于出現(xiàn)的故障做到及時發(fā)現(xiàn)，盡早預防，在問題的處理過程中才可以如魚得水。

安全管理投入不足

在機電管理上，除了管理者個人的因素之外，安全管理的投入也至關重要。機電的投入主要包括兩個方面，分別是人員的投放和設備的配備。在車間中，有的單位為了節(jié)省勞動力成本，沒有根據(jù)相應的程序來進行人員的投放，使得在相應的崗位上造成“缺席”的現(xiàn)象。這就導致了在生產(chǎn)過程中由于人員的調動力不足而對機電的管理不夠周全，經(jīng)常會出現(xiàn)少量的人力難以應付復雜的信息的現(xiàn)象。此外，設備的配備關系到企業(yè)的生產(chǎn)效率，很多企業(yè)都會選擇一些進口的機械設備，以求得效率的最大化。在安全責任管理中，這個原則同樣適用，由于設備不足，技術不夠先進，造成一些隱藏的問題不能及時的查出而引發(fā)安全事故。

安全事故懲處機制不健全

在機電管理中，安全事故時有發(fā)生，對企業(yè)和社會造成的損失不在少數(shù)，盡管如此，機電安全責任事故還是頻頻發(fā)生，主要是和事故的懲處機制不健全有關。這個問題的根源還得追溯到上層管理者。對于基層管理者中出現(xiàn)的問題以及事故，上層是主要的審核對象。基層管理者是直屬上司就是這些上層管理者，他們掌握著企業(yè)的命脈，控制著企業(yè)的運行機制，對于安全管理也有重要的責任。但是很多上層管理者對于出現(xiàn)的問題都沒有做到嚴加懲治，這就導致了基層管理者放松了懈怠，甚至為所欲為，因為上層管理者不會追究責任，所以即使犯錯，懲罰還是可以承受的。一旦存在著這樣的心理，安全責任事故的發(fā)生也是意料之中的。所以說，問題的根源還是由于上層的失職導致了懲處機制的缺失。

3、機電安全管理的措施

完善管理制度，落實管理責任

在機電管理中，主要的突出點還是“管理”二字。而良好的管理系統(tǒng)需要相應的機制來對人們的行為進行規(guī)范。所以我們需要進一步完善管理制度，此外還需要落實管理責任。對于企業(yè)中的每一個員工都要做到分工明確，將責任具體落實到每一個員工的身上。只有做到這樣，才可以讓員工意識到責任的重要性，才能在管理過程中做到兢兢業(yè)業(yè)，負責到底。

加強宣傳教育，增強安全意識

針對安全管理中出現(xiàn)的問題，很多事由于管理者安全意識不強而引起的。為了增強員工的安全意識，還應該到基層大力宣傳安全的重要性。讓每一個員工在工作之前就有安全的意識，只有做到這樣，才可以在工作中時刻記得安全二字，在安全管理時才不會放松警惕。

加大培訓力度，提高應急能力

時代在進步，技術在更新，機電管理是一項專業(yè)性較強的工作。為了讓員工掌握更多的技術，能夠在遇到問題時及時處理，作為企業(yè)，還應該加大對員工的培訓力度，在培訓中掌握更多的技術，從而提高他們的應急能力。對于安全隱患能夠做到早發(fā)現(xiàn)，早預防，避免企業(yè)以及社會造成重大的損失。

4、小結

機電的安全管理是一項綜合治理的工作，由于現(xiàn)階段的人員、技術以及設備等各個方面的原因，機電的安全管理還不成熟，為了讓安全的觀念深入人心，讓每一個人都意識到責任的重要性，還需要繼續(xù)努力。相信對于產(chǎn)生的問題能夠做到對癥下藥后，機電安全管理的市場將會進步一完善。

安全管理員管理制度篇8

一、車輛管理

1、公司車輛由管理中心行政部統(tǒng)一管理，所有用車經(jīng)請示行政主管同意后，駕駛員方能出車。如無專職駕駛員應提前告知行政主管臨時駕駛員基本情況，經(jīng)行政主管同意后方能出車。

2、工作時間駕駛員不得私自駕駛公司車輛外出。

3、非因工作駕車外出肇事的，由本人承擔責任，造成車輛損失及其它經(jīng)濟損失的，由本人負擔。

4、不得私自將單位車輛借給外單位或外單位人員駕駛。若遇特殊情況，外單位需借用本單位車輛，須經(jīng)行政主管同意。

5、駕駛員請假，須將車輛交回辦公室。

6、長途行車須由專職駕駛員駕駛，以確保車輛安全，違反規(guī)定責任自負。

7、如其他部門使用車輛應在使用前一天填寫《機動車使用申請表》并交行政部，由行政主管進行車輛協(xié)調安排，如遇到不同部門同時用車將考慮其用車部門使用情況重要性來安排用車。

8、車輛原則停放在單位，在外停車需經(jīng)公司領導同意。停放它處發(fā)生意外，將追究停放人責任。

9、車上各種備件、工具、滅火器等物品，應配備齊全。車輛鑰匙要妥善保管，如有丟失或需要復制車輛鑰匙。必須向辦公室報告。

二、駕駛員管理

1、公司駕駛員必須遵守《中華人民共和國國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的.規(guī)章規(guī)則，安全駕車。

2、嚴格遵守交通法規(guī)，保證安全、準時、順暢地完成行車任務，并做好行車記錄。

3、努力鉆研駕駛技術，正確掌握駕駛員基本操作。司機自行負責日常車輛保養(yǎng)。發(fā)生事故要及時上報并要寫“事故報告”。按期協(xié)助行政主管辦理車輛保險、年檢等業(yè)務。

4、服從公司安排（包括臨時任務），不得挑揀任務，安全準時出車。

5、行車時，不抽煙、不吃零食和談笑，嚴禁酒后開車和開“英雄車”、“霸王車”。嚴禁擅自把車輛交給別人駕駛。

6、出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時，要立即加補或調整。出車回來，要檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存油不足一格時，應立即加油，不得出車時才臨時去加油。

7、駕駛員應嚴格遵守公司報銷制度，每周二之前將上周所有車輛費用統(tǒng)一報銷，如發(fā)現(xiàn)有虛假報銷將嚴肅處理駕駛員責任。

三、車輛維修

1、駕車人員要愛護車輛，保持車容整潔，配件及其他物品完好無損。

2、車輛維修前須經(jīng)行政部同意方能維修，如有突發(fā)事件應電話通知行政主管方可維修。

3、更換零配件須先向行政部審核，20__元以上需經(jīng)公司負責人同意后方可維修。

4、車輛大修須經(jīng)行政部審核后報總經(jīng)理同意，方可修理。

5、嚴禁駕駛員私自將車輛放入修理廠維修，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)費用自負。

6、如車輛發(fā)生事故應在第一時間通知行政部，由行政部安排時間進行車輛定損及維修。

四、車輛費用支付

1、車輛使用部門應負責車輛各種稅費。

2、車輛的各種稅費手續(xù)由行政部統(tǒng)一辦理。

3、如其他部門使用車輛應由其他使用部門按行駛公里自行負責車輛費用（汽油費、停車費、高速費等）。

安全管理員管理制度篇9

強調嚴格企業(yè)安全管理，要求做到：

（1）要健全完膳嚴格的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，對生產(chǎn)現(xiàn)場監(jiān)督檢察，嚴格查處違章指揮、違規(guī)作業(yè)、違反勞動紀律的"三違"行為。

（2）及時排查治理安全隱患、企業(yè)要經(jīng)常性開展安全隱患排查，并真實做到整改措施、責任、貲金、時限和預案"五到位"。

（3）強化生產(chǎn)過程管理的靈導責任、企業(yè)主要負責人和靈導班子成員要侖流現(xiàn)場帶班、煤礦、非煤礦山要有礦靈導帶班并與工人同時下井、同時升井，對無企業(yè)負責人帶班下井或該帶班而未帶班的，對相關責任人按擅離職守處理，同時給予規(guī)定上限的經(jīng)濟處罰、發(fā)生亊故而沒有靈導現(xiàn)場帶班的，對企業(yè)給予規(guī)定上限的經(jīng)濟處罰，并依法從重追疚企業(yè)主要負責人的責任。

（4）強化職員安全培訓、企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員、特舒工種人員一律嚴格考劾，按國家相關規(guī)定持職業(yè)貲格文憑上崗。

（5）全體開展安全達標、深入開展以崗位達標、專頁達標和企業(yè)達標為內容的安全生產(chǎn)標準化建設，凡在規(guī)定時間內未實現(xiàn)達標的企業(yè)要依法暫扣其生產(chǎn)許可證、安全生產(chǎn)許可證，責令停產(chǎn)整頓；對整改逾期未達標的，地方要依法予以關閉。

安全管理員管理制度篇10

一、防火安全規(guī)定

1、從事電焊、氣割操作人員，必須進行專門培訓，掌握安全技術、操作規(guī)程，經(jīng)過考試合格，取得操作合格證后方準操作。操作時應持證上崗。徒弟學習期間，不能單獨操作，必須在師傅的監(jiān)護下進行操作。

2、嚴格執(zhí)行用火審批程序和制度。操作前必須辦理用火申請手續(xù)，經(jīng)項目部領導同意和消防保衛(wèi)或安全技術部門檢查批準，領取用火許可證后方可進行操作。

3、用火審批人員要認真負責，嚴格把關。審批前要深入用火地點查看，確認無火險隱患后再行審批。批準用火應采取定時（時間）、定位（層、段、檔）、定人（操作人、看火人）、定措施（應采取的具體防火措施），部位變動或仍需繼續(xù)操作，應事先更換用火證。用火證只限當日本人使用，并要隨身攜帶，以備消防保衛(wèi)人員檢查。

4、進行電焊、氣割前，應由施工員或班組長向操作、看火人員進行消防安全技術措施交底，任何領導不能以任何借口縱容電、氣焊工人進行冒險操作。

5、裝過或有易燃、可燃氣體及化學危險物品的容器、管道和設備，在未徹底清洗干凈前，不得進行焊割。

6、嚴禁在有可燃蒸汽、氣體、粉塵或禁止明火的危險性場所焊割。確需進行焊割時，必須按有關規(guī)定，保持一定的防火距離。

7、遇有5級以上大風氣候時，施工現(xiàn)場的高空和露天焊割作業(yè)應停止。

8、領導及生產(chǎn)技術人員，要合理安排工藝和編排施工進度程序，在有可燃材料保溫的部位，不準進行焊割作業(yè)。必要時，應在工藝安排和施工方法上采取嚴格的防火措施。焊割作業(yè)不準與油漆、噴漆、脫漆、木工等易燃操作同時間、同部位上下交叉作業(yè)。

9、焊割結束或離開操作現(xiàn)場時，必須切斷電源、氣源。赤熱的焊嘴、焊鉗以及焊條頭等，禁止放在易燃、易爆物品和可燃物上。

10、禁止使用不合格的焊割工具和設備。電焊的導線不能與裝有氣體的氣瓶接觸，也不能與氣焊的軟管或氣體的導管放在一起。焊把線和氣焊的軟管不得從生產(chǎn)、使用、儲存易燃、易爆物品的場所或部位穿過。

11、焊割現(xiàn)場必須配備滅火器材，專人現(xiàn)場監(jiān)護。

二、看火（監(jiān)護）人職責

1、清理焊割部位附近的易燃、可燃物品；對不能清除的易燃、可燃物品要用水澆濕或蓋上石棉布等非燃材料，以隔絕火星。

2、要堅守崗位，不能兼顧其他工作，要與電、氣焊工密切配合，隨時注視焊割周圍的情況，一旦起火及時撲救。

3、在高空焊割時，要用非燃材料做成接火盤和風檔，以接住和控制火花的`濺落。

4、在焊割過程中，要隨時進行檢查，操作結束后，要對焊割地點進行仔細檢查確認無危險后方可離開。在隱蔽場所或部位（如悶頂、隔墻、電梯井、通風道、電纜溝和管道井等）焊、割操作完畢后，要反復檢查，以防引燃起火。

5、要根據(jù)情況，備好適用的滅火器材和防火設備（石棉布、接火盤、風檔等），做好滅火準備。

6、發(fā)現(xiàn)電、氣焊操作人員違反電、氣焊防火管理規(guī)定、操作規(guī)程或動火部位有火災、爆炸危險時，有權責令停止操作，收回動火許可證及操作證，并及時向領導或保衛(wèi)部門匯報。

三、電焊工的操作要求

1、電焊工在操作前，要嚴格檢查所用工具（包括電機設備、線路敷設、電纜線的接點等），使用的工具均應符合標準，保持完好狀態(tài)。

2、電焊機應有單獨開關，裝在防火、防雨的閘箱內，電焊機應設防雨棚。開關的保險絲容量應為該機的1·5倍。保險絲不準用銅絲或鋼絲代替，?。∠矚g一個女人的感覺！。

3、焊割部位必須與氧氣瓶、乙炔瓶、乙炔發(fā)生器及各種易燃、可燃材料隔離，兩瓶之間不得小于5m，與明火之間不得小于10m。

4、電焊機必須設有專用接地線，和未來老婆的十條約定，直接放在焊件上，接地線不準接在建筑物、機械設備、各種管道、避雷引下線上。

5、電焊機一、二次線應用線鼻子壓接牢固，同時應加裝防護罩，防止松動，短路放弧，引燃可燃物。

6、嚴格執(zhí)行防火規(guī)定和操作規(guī)程，操作時采取相應的防火措施，與看火人密切配合，防止引起火災。

四、氣焊工的操作要求

1、乙炔瓶、氧氣瓶和焊割具的安全設備必須齊全有效。

2、乙炔瓶、氧氣瓶和在新建、維修工程內存放，應設置專用房間單獨分開存放并有專人管理，要有滅火器材和防火標志。

3、乙炔瓶和氧氣瓶不準放在高低壓架空線路下方或變壓器旁。在高空焊割時，也不要放在焊割部位的下方，應保持一定的水平距離。

4、乙炔瓶、氧氣瓶應直立使用，禁止平放臥倒使用，以防止油類落在氧氣瓶上；油脂或沾油的物品，不要接觸氧氣瓶、導管及其零部件。

5、乙炔瓶、氧氣瓶嚴禁曝曬、撞擊，大學校園中絕世對聯(lián)，防止受熱膨脹。開啟閥門時要緩慢開啟，防止升壓過速產(chǎn)生高溫、產(chǎn)生火花引起爆炸和火災。

6、焊割時要嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和程序。焊割操作時先開乙炔氣點燃，然后再開氧氣進行調火。操作完畢時按相反程序關閉。瓶內氣體不能用盡，必須留有余氣。

安全管理員管理制度篇11

1目的

確保液體庫區(qū)儲存、裝卸、使用等環(huán)節(jié)處于受控狀態(tài),杜絕各類事故的發(fā)生,同時明確液體庫區(qū)安全管理的工作程序、內容、職責和要求。

2適用范圍

適用于公司液體庫區(qū)的綜合管理。

3職責

3.1倉庫為液體庫區(qū)主管部門,并指定專人進行管理。

3.2使用單位(車間)負責來料后的卸車以及往車間(車間中轉罐)打料工作和泵、管線、閥門的維修及保養(yǎng)。

3.3動力車間負責日常巡檢,2小時巡檢一次,并填寫《罐區(qū)巡檢記錄》。

3.4電儀車間負責現(xiàn)場儀表、電氣的檢維修及保養(yǎng)。

3.5生產(chǎn)部、安全部、設備部做好監(jiān)管工作。

4控制程序

4.1液體庫區(qū)是全廠性重要設施,嚴禁無關人員進入,嚴禁攜帶引火、發(fā)火危險品進入罐區(qū)。一般情況禁止機動車輛進入庫區(qū)。對于特殊情況下,其它機動車輛(非危險品運輸車輛)必須進入庫內的,必須經(jīng)安全部檢查同意后方可進入。倉庫、動力車間做好監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)有違規(guī)行為及時制止并上報安全部。

4.2負責液體庫區(qū)裝卸車人員、打料人員、巡檢人員必須經(jīng)過公司培訓、考試合格后方可操作。

4.3倉庫管理員做好日常巡回檢查,配合車間卸車、打料、填寫《罐區(qū)安全、裝卸車檢查表》;做好安全設施、設備完好性檢查;確保閥門扳手齊全。

4.4倉庫負責對液體庫區(qū)進行日常管理,嚴禁在罐區(qū)附近堆放物料、設備設施、垃圾及易燃物品。倉庫管理員定期檢查、定期清理罐區(qū)內管溝、下水系統(tǒng)、地井,確保暢通,無垃圾,無滲漏物料殘液;同時做好防護堤雨水閥開關的檢查,無雨水時處于關閉狀態(tài)。

4.5液體庫區(qū)危險化學品槽車卸車前,使用單位負責操作(包括閥門的開關程序、順序),倉庫專人現(xiàn)場配合。使用單位、倉庫雙方檢查完畢后簽字確認,方可卸車。硫酸二甲酯、液氨入庫卸車前,由倉庫負責通知生產(chǎn)部、安全部、設備部負責人到達現(xiàn)場,檢查審核簽字后方可卸車。

4.6使用單位往車間(車間中轉罐)打料前,必須通知倉庫專人到達現(xiàn)場,核對物料名稱、數(shù)量、液位、閥門是否正確開啟和關閉,打料時現(xiàn)場不少于2人。

4.7動力車間對液體庫區(qū)2小時巡回檢查一次,檢查內容及標準按照《罐區(qū)巡檢記錄》內容嚴格執(zhí)行,當發(fā)現(xiàn)異常,第一時間通知動力車間主任、安全部、生產(chǎn)部。

4.8倉庫管理員每天檢查滅火設施和消防水源,并使其始終處于完好狀態(tài),消防道路要保持暢通無阻,不得堵塞,同時做好消防設施檢查記錄。

4.9設備部每月組織使用單位、電儀車間檢查管道密閉性能是否良好,呼吸閥、氣動閥工作是否正常,氮封系統(tǒng)是否運行正常,在冬季呼吸閥有否凍結,阻火器是否有損壞和變形等。由使用單位負責泵、閥門、管線等相關設施檢維修,確保無泄漏。

4.10電儀車間做好現(xiàn)場儀表、電氣的檢維修、保養(yǎng)及日常巡回檢查。如報警器、靜電跨接、靜電接地儀、照明、數(shù)顯儀表等設施,確保電氣儀表正常。

4.11貯罐的走梯要有扶手,垂直走梯要有圍欄,貯罐頂上人孔周圍要有欄桿,防止墜落,倉庫負責檢查。

4.12倉庫負責對貯罐管線保溫完好性、貯罐和管道內壓力進行檢查,按照要求每次卸車和車間備料完畢,將卸車端和通往車間的閥門關閉并上鎖,其余閥門均打開,嚴格控制溫度和壓力,防止造成物料揮發(fā)將閥門、儀表等處連接部位脹裂造成泄漏事故。

4.13使用單位應經(jīng)常檢查儀表指示的液面與實際液面是否相符,防止出現(xiàn)假液面造成跑料事故。

4.14周圍30米以內禁止使用明火,如需動火、檢維修作業(yè),作業(yè)單位必須通知倉庫、安全部,按照公司相關規(guī)定辦理作業(yè)票證。

5罰則

如未履行職責或違反相關規(guī)定內容,給予責任人落實罰款50--200元。引發(fā)事故的,按照《化工股份有限公司安全事故責任追究辦法》相關規(guī)定給予處理。

安全管理員管理制度篇12

1、操作人員的管理

操作人員在上崗前要對所使用的起重機械的結構、工作原理、技術性能、安全操作規(guī)程、保養(yǎng)維修制度等相關知識和國家有關法規(guī)、規(guī)范、標準進行學習掌握。經(jīng)當?shù)丶夹g監(jiān)督部門培訓取得理論知識和實際操作技能兩個方面考核,合格后,方能上崗操作。

2、起重機械的“三定”管理

“三定”管理是指定人、定機、定崗制度。起重機械的“三定”制度首先是制度的制定和制度形式的確定,其中定人、定機是基礎。要求人人有崗有責,起重機臺臺有人操作管理:“定崗”責任是保證。

3、定期檢查維護管理

起重機械使用單位要經(jīng)常對在用的起重機械進行檢查維保,并制訂一項定期檢查管理制度,包括日檢、周檢、月檢、年檢,對起重機進行動態(tài)監(jiān)測,有異常情況隨時發(fā)現(xiàn),及時處理,從而保障起重機械安全運行。

(1)日檢。

由起重工負責作業(yè)的例行保養(yǎng)項目,主要內容為清潔衛(wèi)生,潤滑傳動部位,調整和緊固工作。通過運行測試安全裝置靈敏可靠性,監(jiān)聽運行中有無異常聲音。

(2)周檢。

由維修工和起重工共同進行,除日檢項目外,主要內容是外觀檢查,檢查吊鉤、取物裝置、鋼絲繩等使用的安全狀態(tài)、制動器、離合器、緊急報警裝置的靈敏、可靠性,通過運行觀測傳動部件有無異常響聲,及過熱現(xiàn)象。

(3)月檢。

由設備安全管理部門組織檢查、同使用部門有關人員共同進行,除周檢內容外,主要對起重機械的動力系統(tǒng)、起升機構、回轉機構、運行機構、液壓系統(tǒng)進行狀態(tài)檢測,更換磨損、變形、裂紋、腐蝕的零部件,對電氣控制系統(tǒng),檢查饋電裝置、控制器、過載保護、安全保護裝置是否可靠。通過測試運行檢查起重機械的泄漏、壓力、溫度、振動、噪聲等原因引起的故障征兆。經(jīng)觀測對起重機的結構、支承、傳動部位進行狀態(tài)下主觀檢測,了解掌握起重機整機技術狀態(tài),檢查確定異?，F(xiàn)象的故障源。

(4)年檢。

由單位領導組織設備安全管理部門挑頭,同有關部門共同進行,除月檢項目外,主要對起重機械進行技術參數(shù)檢測,可靠性試驗,通過檢測儀器,對起重機械,各工作機構運動部件的磨損、金屬結構的焊縫、測試探傷,通過安全裝置及部件的試驗,對起重設備運行技術狀況進行評價,安排大修、改造、更新。

安全管理員管理制度篇13

第一章編制總則

第一條為規(guī)范集團安全文化建設工作，建立長效工作機制，健全安全生產(chǎn)工作體系，營造濃厚的安全生產(chǎn)工作氛圍，激發(fā)全員安全生產(chǎn)源動力，使其牢固樹立“安全第一”意識，培育踐行“生命高于一切”的道德價值觀，培養(yǎng)形成遵紀守法、按章操作的思想自覺和行動自覺，不斷提升集團本質安全水平，參照《企業(yè)安全文化建設導則》，結合集團實際，制定本制度。

第二條本制度所指安全文化，是指安全理念、安全意識以及在其指導下的各項行為的總稱，是全體員工所共享的安全價值觀、態(tài)度、道德和行為規(guī)范組成的統(tǒng)一體。主要包括安全觀念、行為安全、系統(tǒng)安全、工藝安全等。安全文化是集團文化的子文化，是集團文化的`重要組成部分，安全文化建設應與集團文化建設保持一致，并服從和服務集團文化。

第三條安全文化建設堅持以人為本、注重實效的原則，從構建安全理念文化、制度文化、行為文化、物質文化出發(fā)，建立健全管理制度，強化全員的安全意識，規(guī)范各崗位員工作業(yè)行為，營造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍。

第四條本制度適用于集團及各子公司（下稱各單位），安全文化的主體是全體員工（包括正式工、合同工、臨時工）。

安全文化建設是安全生產(chǎn)管理的重要內容，各單位應將安全文化建設工作納入安全管理體系統(tǒng)一管理，實行同規(guī)劃、同運行、同考核、同激勵。

第二章管理責任

第五條各單位主要負責人對本單位安全文化建設工作負有全面管理責任，負責協(xié)調解決本單位安全生產(chǎn)文化建設工作中的重大問題，審批有關重要文件，保障安全文化建設投入的有效落實。

第六條各單位安全生產(chǎn)分管負責人直接領導本單位安全文化建設工作，組織并參與本單位安全文化建設工作計劃、活動方案、規(guī)章制度的編制、審核、落實、檢查和考核等工作。

第七條各單位其他分管負責人和各部門主要負責人依據(jù)職能分工，負責分管范圍的安全文化建設相關工作。

第八條各單位安全生產(chǎn)管理部門為本單位安全文化建設歸口管理部門，具體負責本單位安全文化建設工作計劃、活動方案、規(guī)章制度的編制、報批、落實及監(jiān)督考核等工作。

第九條各單位全體員工應積極參加本單位安全文化建設活動，認真學習、掌握安全文化建設相關知識和技能，成為本單位安全文化建設的參與者、實踐者和傳播者。

第三章基本要素

第十條安全承諾

（一）各單位應建立包括安全價值觀、安全愿景、安全使命和安全目標等在內的安全承諾。

（二）安全承諾應符合下列要求：

1.切合本單位經(jīng)營特點和管理實際，反映共同安全意愿和決心；

2.明確安全問題在本單位內部有最高優(yōu)先權；

3.聲明所有與本單位安全有關的重要活動都追求卓越；

4.含義清晰明了，并被全體員工和相關方所知曉和理解。

（三）各單位各級主要負責人應以上率下，對安全承諾作出表率，接受全體員工對履諾實踐的監(jiān)督。

（四）全體員工應充分理解和接受本單位安全承諾機制，并結合自身崗位進行承諾踐諾。

（五）必要時應要求相關供應商、承包商、承租商等相關方提供相應的安全承諾。

第十一條行為規(guī)范和程序

各單位應建立并完善安全生產(chǎn)管理機構和責任體系，明確各級各崗位員工在安全生產(chǎn)工作中的責任與權限；健全并細化安全生產(chǎn)各項管理制度、操作規(guī)程和工作程序，教育全體員工嚴格按照規(guī)定程序開展生產(chǎn)經(jīng)營活動，有效規(guī)范各崗位員工生產(chǎn)作業(yè)行為。

第十二條安全行為激勵

各單位應結合實際建立健全安全績效評估（考核）體系，建立科學有效的獎罰制度，獎優(yōu)罰劣，全面強化各崗位員工安全意識，促進安全生產(chǎn)各項管理制度和操作規(guī)程的落實。

在決定實施處罰前，應審慎對待員工的差錯，仔細權衡處罰措施，避免員工因過多關注錯誤本身和處罰措施而隱瞞錯誤。

第十三條教育培訓

各單位應建立有效的崗位適任資格評估和安全教育培訓制度機制，確保全體員工充分勝任所承擔的工作，并安排必要的培訓和定期復訓，建立有效的安全學習模式，實現(xiàn)動態(tài)發(fā)展的安全學習過程，保證安全生產(chǎn)水平和管理能力的持續(xù)提升。

第十四條宣傳與溝通

各單位應健全安全信息宣傳體系，設立安全生產(chǎn)宣傳陣地，綜合利用板報、宣傳欄、微信群、簡報等媒介，宣傳安全生產(chǎn)有關法律法規(guī)、概念定義、實踐經(jīng)驗、典型案例等內容。同時，建立良好的安全事項溝通程序，確保本單位與屬地政府監(jiān)管機構和相關方、本單位內部各類各級員工之間在安全生產(chǎn)方面進行有效溝通，暢通信息渠道。

第十五條參與機制

各單位應根據(jù)自身運營實際，以簽訂安全生產(chǎn)責任書、召開安全生產(chǎn)會議、開展安全生產(chǎn)檢查、組織安全競賽活動、開展崗位風險隱患自查自糾和教育培訓等活動，讓全體員工和相關方參與本單位安全生產(chǎn)事務，強化全體員工和相關方安全責任意識，促進本單位安全生產(chǎn)責任制和相關方安全責任的有效落實。

第十六條審核與評估

各單位應參照《全國安全文化建設示范企業(yè)評價標準》，對自身安全文化建設情況進行定期的全面審核與評估。審核與評估要實事求是，客觀反應本單位安全文化建設狀態(tài)，著眼安全文化建設各要素的完備性和實效性，找出存在的問題和不足，針對性地提出改進措施并嚴格落實，保證安全文化建設持續(xù)改進。

第十七條推進與保障

各單位應充分認識安全文化建設的階段性、復雜性和持續(xù)改進性，由本單位主要負責人組織制定本單位安全文化建設的長期規(guī)劃和階段性計劃，并保證為安全文化建設提供必要的人力、物力、財力保障。

第四章附則

第十八條本制度最終解釋權歸集團安全管理部。

第十九條本制度自發(fā)布之日起施行。

安全管理員管理制度篇14

一、合理選型,科學布置

1.1塔機進場前,合理選型

在施工組織設計中,應根據(jù)工程實際情況,選擇塔機的最大起重量及其自由高度、起重臂長度。同時,也要參照三大機構(起重機構、回轉機構、變幅機構)的工作性能選擇合適的機型。

1.2科學布置現(xiàn)場

1)塔機安裝前,首先要繪制平面圖,準確合理定位。充分考慮混凝土機械、鋼筋加工機械等施工機械對塔機位置的影響,現(xiàn)場布置盡可能使每個塔機覆蓋整個工作面,不產(chǎn)生或少產(chǎn)生盲點,也要安裝方便,拆卸順利,附墻間距合理。

2)確保塔機回轉時與相鄰設施的水平和垂直距離大于2.0m;塔機與輸電線之間的距離符合安全要求,否則,采取適當?shù)拇胧?/p>

3)相鄰塔機的塔身和起重臂不能互相干擾,盡量保證塔機在風力過大時能自由旋轉;相鄰塔機在水平和垂直兩個方向上都要保證不少于2.0m的距離;低塔吊臂頂端離高塔塔身距離大于2.0m;吊物的水平和垂直安全間隙大于2.0m。

4)各塔機的塔臂高度必須有高度差,且吊物回轉不得觸及相鄰塔機的塔臂和塔身,塔機高度必須在有限的自由高度和頂升高度中調整,力爭同步升高和降低,確保群塔相互間垂直距離的統(tǒng)一協(xié)調。

二、多塔交叉作業(yè)的運行控制

2.1明確規(guī)定塔機交叉作業(yè)中的運行原則

1低塔讓高塔2后塔讓先塔3動塔讓靜塔4輕車讓重車5客塔讓主塔

2.2多塔作業(yè)應編號,以利指揮調度

多塔作業(yè)應對每臺塔機進行統(tǒng)一編號,確定每臺塔機的操作及信號和指揮人員,并保持相對固定。塔機與信號指揮人員必須配備對講機,對講機經(jīng)統(tǒng)一確定頻率后進行鎖頻,使用人員無權調改頻率,并且應專機專用,不得轉借。

2.3作業(yè)前的檢查

作業(yè)前,塔機司機要對機械和電氣進行檢查,試運行;塔機臨時停止作業(yè),必須將重物卸下,吊鉤升起;塔機作業(yè)完畢,要卸載,停放在可自由回轉的位置,同時,塔機各控制系統(tǒng)置于零位,拉閘斷電,鎖好駕駛室門窗。交接班時,認真做好交班記錄。

2.4作業(yè)中應注意的事項

1指揮過程中,嚴格執(zhí)行指揮人員與塔機司機的應答制度,信號指揮人員必須時刻目示塔機吊鉤和被吊物,塔機轉臂過程中,信號指揮人員必須環(huán)顧塔機的工作狀態(tài),并發(fā)出明確、簡短、完整、清晰的指揮信號,防止發(fā)生指揮錯誤。

2起重工在作業(yè)前、作業(yè)中、交接班時,必須對鋼絲繩進行全面檢查與鑒定,不合格的鋼絲繩嚴禁使用。

3起重工必須掌握被吊物的重心,按規(guī)定對被吊物進行綁扎。吊運細長構件時,必須捆扎兩處,兩點吊運,吊運的物品要保持水平狀態(tài)。吊運零散物品時,必須有足夠強度的底盤、兜網(wǎng)包裝,不得直接綁扎起吊。

4塔機作業(yè)中,出現(xiàn)異響、錯位、主要鋼結構變形或機械發(fā)生故障時,應立即停止吊運,隱患不排除,禁止作業(yè)。

5夜間工作的塔機,除應設置正對工作面的.投光燈及現(xiàn)場照明外,還應在塔頂和臂端部設防撞的紅色信號燈。

6一機工作,一機暫停時,非工作塔機轉至不干涉其他塔機處;如果長時間暫停工作,吊鉤應起到最高處,變幅小車拉至臂架根部,大臂按順風向停置。

7風力達到6級以上或雷雨、雪、霧等惡劣天氣,嚴禁塔機作業(yè)。4級風以上不得從事塔機升降和附著錨固作業(yè)。

三、多塔交叉作業(yè)的組織管理

3.1

1為了使各塔機合理使用,安全作業(yè),充分發(fā)揮塔機的最大效能,滿足施工要求。施工現(xiàn)場應成立“塔機作業(yè)指揮中心”全面負責對施工現(xiàn)場各塔機作業(yè)的指揮和協(xié)調。

2明確管理職責,制定管理規(guī)定,塔機指揮中心負責指揮、協(xié)調施工現(xiàn)場塔機的使用、維修、頂升和運行控制。各塔機必須按塔機指揮中心確定的高度、時間如期完成頂升,不得提前和拖延。

3塔機指揮中心應首先制定塔機平面布置方案和安裝高度平衡協(xié)調方案,既要滿足施工,又要照顧全局。對多塔交叉作業(yè)可能出現(xiàn)的各種情況進行分析,并針對不同危險因素制定各項預案措施。

4塔機指揮中心負責在組織歌班組,加強對塔機的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不留隱患:

3.2加強對塔機司機、信號指揮人員及起重工的管理

1塔機司機必須了解機械構造,熟悉機械原理及保養(yǎng)規(guī)定,認真做好清潔、潤滑、緊固、調整、防腐等工作,及時準確的判斷故障。

2信號工要敢說、敢管、堅持原則、跟隨吊物多跑路。

3當指揮不能看清負載時,應增加中間指揮人員,逐級傳遞指揮信息。為配合默契,指揮與司機,在上班前、下班后要碰頭交換意見,同時離開工作崗位。

安全管理員管理制度篇15

一、對病原微生物菌（毒）種、樣本的采集、運輸、儲存進行監(jiān)督檢查。

二、對實驗室的工作人員每年進行培訓、考核。

三、對上崗人員的上崗情況進行監(jiān)督。

四、對實驗室是否按照相關國家標準、技術規(guī)范和操作規(guī)程從事病原微生物相關實驗活動進行監(jiān)督檢查。

五、實驗室應當嚴格執(zhí)行國家有關法律、行政法規(guī)。

六、實驗室應當按要求如實記錄，保存檔案、報告。

安全保衛(wèi)制度和措施

一、實驗室主要負責人應按國家標準、技術規(guī)范和操作規(guī)程保存一般菌種、毒株。

二、發(fā)現(xiàn)高致病性病原微生物菌（毒）種，應在2小時內向主管部門報告，同時向所在地衛(wèi)生行政部門報告。

三、嚴格執(zhí)行各種消毒措施，應確保實驗室無病原微生物的.擴散。

四、按照相關規(guī)定，對實驗室的廢物進行合理處理。

工作人員執(zhí)行生物安全相關規(guī)定

一、工作人員從事實驗活動應當嚴格遵守有關國家標準和實驗室技術規(guī)范，操作規(guī)程。

二、工作人員經(jīng)考核合格后方可上崗。

三、工作人員應該建立實驗檔案。

四、工作人員應對廢物進行合理處置，以防污染。

生物安全工作內部自查制度

一、定期檢查實驗室的生物安全防護。

二、定期檢查病原微生物的保存。

三、定期檢查樣本的保存和使用。

四、檢查安全操作情況。

五、定期檢查實驗室排放的廢水和廢氣以及其他廢物處置。

安全管理員管理制度篇16

第一章總則

第一條為加強安全生產(chǎn)工作,建立安全生產(chǎn)長效機制,防止和減少安全生產(chǎn)事故,切實保障員工在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的安全與健康,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)、《中國石油天然氣集團公司關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》等規(guī)章制度,特制定本規(guī)定。

第二條企事業(yè)單位(含股份公司地區(qū)分公司,以下簡稱企業(yè))應遵守國家有關安全生產(chǎn)法律法規(guī),樹立“以人為本”的思想、堅持“安全第一、預防為主”的基本方針和貫徹“誠信、創(chuàng)新、業(yè)績、和諧、安全”的核心經(jīng)營理念,實施安全生產(chǎn)目標管理,健全各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,落實安全生產(chǎn)責任制,完善安全監(jiān)督機制,采用先進適用安全技術、裝備,抓好安全生產(chǎn)培訓教育,堅持安全生產(chǎn)檢查,保證安全生產(chǎn)投入,加大事故隱患整改和重大危險源監(jiān)控力度,全面提高安全生產(chǎn)管理水平。

第三條企業(yè)應建立并推行健康安全環(huán)境(hse)管理體系,在基層組織實施hse作業(yè)指導書、作業(yè)計劃書、現(xiàn)場檢查表(即“兩書一表”),加強風險管理,有效減少和防止各類事故。

第四條企業(yè)要加強基層安全建設,開展安全質量標準化活動,加強生產(chǎn)作業(yè)的過程管理,按照標準、規(guī)范組織生產(chǎn),努力做到施工現(xiàn)場標準化、崗位操作標準化、基層管理標準化。

第五條企業(yè)應切實保障員工在安全生產(chǎn)方面的各項權利。與員工簽訂勞動合同,同時應簽訂《員工安全生產(chǎn)合同》;為員工創(chuàng)造安全作業(yè)環(huán)境,提供合格的勞動防護用品和工具。員工應履行在安全生產(chǎn)方面的各項義務,在生產(chǎn)作業(yè)過程中遵守勞動紀律,落實崗位責任,執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,正確佩戴和使用勞動防護用品。

第六條本規(guī)定適用于集團公司各企事業(yè)單位。

第二章組織與職責

第七條企業(yè)行政正職是安全生產(chǎn)第一責任人,對本單位安全生產(chǎn)工作全面負責。

第八條企業(yè)應成立安全生產(chǎn)委員會(以下簡稱安委會),統(tǒng)一協(xié)調指導企業(yè)生產(chǎn)安全、消防安全、交通安全和職業(yè)健康等各項安全生產(chǎn)工作。安全生產(chǎn)第一責任人任主任委員,其他成員由相關人員組成。

第九條安委會主要職責:

(一)審定本單位安全生產(chǎn)年度工作計劃,并督促落實;

(二)監(jiān)督執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和督促落實安全生產(chǎn)責任制;

(三)組織、協(xié)調安全生產(chǎn)大檢查,組織、協(xié)調調查處理安全事故;

(四)組織重大事故隱患評估,并督促立項整改;

(五)審查重大突發(fā)事件應急救援預案;

(六)審核實施hse管理體系運行計劃和hse管理方案;

(七)審定安全生產(chǎn)先進集體、單位和先進工作者,決定表彰事宜;

(八)討論決定安全工作中的重大問題及應采取的措施;

第十條企業(yè)安委會辦公室設在安全生產(chǎn)管理部門,負責處理日常工作。安委會辦公室的主要職責:

(一)負責向安委會提出年度安全工作計劃建議;

(二)協(xié)調、督促相關部門的安全工作;

(三)組織實施安全生產(chǎn)綜合檢查工作;

(四)負責考核領導干部定點聯(lián)系安全生產(chǎn)關鍵裝置和要害部位(單位)的工作情況;

(五)掌握安全生產(chǎn)動態(tài),通報安全信息,遇重大問題,及時向安委會主任、副主任匯報;

(六)負責各類事故的報告以及員工傷亡、火災、交通事故報表的匯總上報;

(七)完成安委會交辦的其它任務。

第十一條企業(yè)及其所屬二級生產(chǎn)經(jīng)營單位應設置相對獨立的專門安全生產(chǎn)管理機構,配備滿足工作需要的專職安全管理人員?？蒲性O計、事業(yè)單位可根據(jù)實際設置專門安全管理機構或專職安全管理崗位。油氣生產(chǎn)、儲存、煉油化工、工程技術服務、建筑施工等企業(yè)所屬三級重點生產(chǎn)經(jīng)營單位和從業(yè)人員超過300人的其它生產(chǎn)經(jīng)營單位要設置安全生產(chǎn)管理機構?；鶎雨?車間、站)配備專(兼)職安全管理人員。企業(yè)的專職安全管理人員配備比例不得低于從業(yè)人員總數(shù)的5‰,其中專業(yè)技術人員比例應達到80%以上。

第十二條各級安全生產(chǎn)管理人員應保持相對穩(wěn)定,不宜頻繁調動。其部門負責人因工作需要變動崗位,應先征得上級安全部門同意。

第十三條企業(yè)可依據(jù)有關規(guī)定,成立安全生產(chǎn)的培訓、咨詢、檢驗、評價機構,取得國家或有關部門資質認證或備案后,開展從業(yè)人員的培訓、考核和設備、設施的檢驗,提供有關咨詢以及安全評價工作等。

第三章安全生產(chǎn)責任制

第十四條企業(yè)應制定各級領導干部、管理人員、崗位員工和部門的安全生產(chǎn)責任制。安全生產(chǎn)責任制應覆蓋本單位所有組織和人員,做到“一職一責,一崗一責”。

第十五條安全生產(chǎn)責任制應簡練、實用,符合崗位要求,具有針對性和可操作性。

第十六條按照“誰主管、誰負責”的原則,各級領導干部、管理人員、崗位員工和部門必須認真履行各自的安全職責。

第十七條企業(yè)應制定安全生產(chǎn)責任制考核辦法,定期進行考核獎懲。實行各級領導、機關部門安全生產(chǎn)工作述職報告制度,將履行安全生產(chǎn)責任制情況列為干部考核的重要內容。

第四章安全監(jiān)督

第十八條企業(yè)及其所屬二級重點生產(chǎn)經(jīng)營單位應設置安全總監(jiān)、副總監(jiān)。安全總監(jiān)一般由同級副職兼任。安全副總監(jiān)可以兼任安全部門負責人,按同級助理、副總師管理。

第十九條企業(yè)按專業(yè)設置物探、鉆井、井下作業(yè)、海上作業(yè)、建筑施工、煉化檢維修等安全監(jiān)督站、所。安全監(jiān)督站由專職安全監(jiān)督和兼職安全監(jiān)督組成。安全監(jiān)督人員必須接受資格培訓,經(jīng)考核合格,持集團公司頒發(fā)的證書從事安全監(jiān)督工作。

第二十條企業(yè)要加強對基層單位或建設(工程)項目的異體安全監(jiān)督。在物探、鉆井、測井、試油、修井、建筑施工、煉化檢維修以及其他重大危險的關鍵施工工程項目,作業(yè)者(或建設單位)或承包單位應派駐安全監(jiān)督,負責施工作業(yè)現(xiàn)場的安全監(jiān)督工作。重點建設工程項目,作業(yè)者(或建設單位)必須派駐專職安全監(jiān)督。

第二十一條企業(yè)要加強對各級安全總監(jiān)、安全監(jiān)督和安全監(jiān)督站的管理,健全各項管理規(guī)定,完善監(jiān)督責任體系。

第五章安全技術

第二十二條企業(yè)要重視安全科技工作,組織科技專題立項,加強安全技術研究與開發(fā),提升安全技術水平。

第二十三條企業(yè)要積極開展安全生產(chǎn)領域的國際交流與合作,加快先進生產(chǎn)安全技術的引進、消化、吸收和自主創(chuàng)新步伐;要大力推廣和應用先進適用安全科技成果,積極推廣新工藝、新技術、新設備和新材料;依據(jù)國家行業(yè)法規(guī)和標準,加大技術改造力度,及時淘汰危及安全的落后工藝技術和設備,提高本質安全。

第二十四條建設單位應嚴格執(zhí)行新建、改建、擴建項目(工程)的.安全生產(chǎn)“三同時”管理要求,按規(guī)定進行安全預評價和安全驗收評價。

第二十五條企業(yè)應按規(guī)定對在役生產(chǎn)裝置、重要和特種設備定期進行安全評價和評估,及時解決存在問題。要堅持設備監(jiān)測和檢驗制度,定期維修保養(yǎng),使之符合安全技術生產(chǎn)條件。

第二十六條企業(yè)要鼓勵和引導員工積極參與安全技術革新,廣泛開展小改小革和提合理化建議活動。

第六章安全教育培訓

第二十七條企業(yè)應采取各種途徑,定期對員工進行安全生產(chǎn)教育和培訓,提高員工安全技術素質,保證員工具備必要的安全生產(chǎn)技能和防范事故的能力。未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓考核合格的員工,不得上崗作業(yè)。

第二十八條企業(yè)和生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人、分管領導和安全生產(chǎn)管理人員必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應的安全生產(chǎn)知識和管理能力。

第二十九條應堅持新入廠員工的“三級安全教育”和轉崗工人的二、三級安全教育,建立健全安全教育檔案,做到“一人一卡”。“三級安全教育”時間不得少于40學時。

第三十條要加強對臨時雇用人員的安全培訓、考核工作,以及外來施工人員的安全教育,并記錄備案。

第三十一條特種作業(yè)人員必須參加有關部門組織的培訓,經(jīng)考核合格取得操作證后方可上崗作業(yè),并按規(guī)定進行復審。

第三十二條企業(yè)采用新工藝、新技術、新材料和使用新設備前,要組織對相關人員進行專門的技術培訓和安全教育,考核合格后方可使用和操作。

第三十三條企業(yè)要加強安全繼續(xù)教育,不斷提高員工的操作技能和防范事故的能力。

第七章安全檢查

第三十四條企業(yè)應制定安全檢查制度,堅持日常檢查和定期組織安全檢查。企業(yè)每年至少進行兩次綜合安全檢查,企業(yè)所屬二級單位每季度至少進行一次綜合安全檢查,基層隊(車間、站)要落實崗檢、巡檢、交接班檢查。

建立hse管理體系的單位,可將安全檢查納入管理體系審核。

第三十五條企業(yè)應根據(jù)季節(jié)變化、節(jié)假日生產(chǎn)特點,以及特殊作業(yè)要求,組織開展專項安全檢查或專業(yè)安全檢查。

第三十六條企業(yè)應建立領導干部安全生產(chǎn)聯(lián)系點制度,定期對關鍵生產(chǎn)裝置和要害部位(單位)安全生產(chǎn)聯(lián)系點進行安全檢查和指導。

第三十七條企業(yè)應完善安全檢查手段,依據(jù)標準、規(guī)范及安全檢查表進行檢查。檢查人員應將檢查的時間、地點、內容、發(fā)現(xiàn)的問題及其處理情況,做出書面記錄,并由檢查人員和被檢查單位的負責人簽字;檢查人員應將檢查情況記錄在案,并向上級報告。整改情況應有回執(zhí)記錄。

第三十八條企業(yè)應制定違章處罰辦法,加大對違章檢查、監(jiān)督和處罰力度。對檢查中發(fā)現(xiàn)的“三違”行為(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律),應當場予以糾正或要求限期改正,對嚴重違章行為要從嚴懲處,絕不姑息。

第三十九條對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,應責令排除,重大事故隱患排除前或在排除過程中無法保證安全的,應將作業(yè)人員從危險區(qū)域內撤出,責令暫時停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用;重大事故隱患排除后,經(jīng)審查同意,方可恢復生產(chǎn)經(jīng)營和使用。對檢查中發(fā)現(xiàn)一時不能立即排除的事故隱患,應當制定防范和監(jiān)控措施,在評估的基礎上,按管理權限制定計劃,投入整改經(jīng)費,并按期完成整改。

第四十條要加強對重大危險源的檢查,建立重大危險源管理檔案和動態(tài)監(jiān)測數(shù)據(jù)臺帳,配備必要的監(jiān)測、檢測儀器和設備,對重大危險源定期檢測、評估和監(jiān)控,確保重大危險源處于受控狀態(tài)。

第四十一條企業(yè)對當?shù)卣蜕霞墕挝话踩O(jiān)督檢查人員依照法律和相關規(guī)定履行監(jiān)督檢查職責時,應予以配合,不得拒絕、阻撓。

第八章安全投入

第四十二條企業(yè)要保證用于安全生產(chǎn)方面的資金投入。在編制年度預算時,要優(yōu)先保證安全費用,按規(guī)定和實際需要列支事故隱患治理和安全技術措施項目經(jīng)費。

(一)安全技術措施計劃和事故隱患治理計劃由安全管理部門組織編制,需投資安排的項目由規(guī)劃計劃部門按規(guī)定納入投資計劃;

(二)企業(yè)計劃、財務部門應將安全技術措施經(jīng)費和事故隱患治理計劃納入企業(yè)預算,落實資金投入;

(三)安全技術措施和事故隱患治理計劃由企業(yè)負責人組織有關部門進行審查和匯總,由企業(yè)有關部門負責編入投資計劃之中或單獨編制計劃下達;需要報請上一級審定的,經(jīng)上級審定后下達,安全部門檢查、督促實施;

(四)安全技術措施和事故隱患治理計劃實行項目管理,對已經(jīng)完成的安全技術措施計劃和隱患治理項目,由規(guī)劃計劃和安全管理部門組織相關部門進行竣工驗收。

第四十三條安全技術措施計劃項目的主要范圍包括:

(一)安全技術:各種機器設備的防護、保險、信號、報警裝置;安全起動和緊急停車設施;生產(chǎn)區(qū)域內危險場所的指示及警告標志;采用新技術、推廣新工藝、新成果;有毒有害作業(yè)點的檢測、檢查儀器;以及對繁重費力或人工操作有危險的作業(yè)所采取的輔助機械化措施等;

(二)職業(yè)健康:生產(chǎn)廠房的通風換氣和采光照明裝置;產(chǎn)生有毒有害氣體、粉塵或煙霧等生產(chǎn)過程的機械化、密閉化或空氣凈化設施;生產(chǎn)場所為防止輻射熱危害的隔熱防暑設施;為減輕或消除工作中的噪聲、震動及輻射等的防護設施;工作廠房或輔助房屋內應增設或改善的防寒取暖設施等;

(三)輔助房屋及設施:女工較集中車間的女工衛(wèi)生室,車間或工作場所的休息室、用膳室、更衣室及其相應的設施;

(四)宣傳教育:包括安全技術、勞動保護的研究與實驗工作及其所需的工作儀器;為企業(yè)員工建立的“安全教育室”;購置或編印安全技術、勞動保護管理所使用的輔助器材、書籍、刊物、畫片、規(guī)章制度宣傳材料、幻燈片、電影拷貝、錄像帶等。

第九章消防安全管理

第四十四條企業(yè)應加強企業(yè)內部的消防安全管理工作,將消防安全工作納入企業(yè)安全生產(chǎn)工作的整體部署,落實各級組織防火安全責任制。

第四十五條企業(yè)應堅持“預防為主、防消結合”的方針,加強消防宣傳教育,組織開展防火檢查,及時消除火災隱患。

第四十六條企業(yè)應按規(guī)定配置消防裝備和設施,加強管理,定期進行檢查、檢驗,確保消防裝備和設施完善、可靠。

第四十七條企業(yè)應加強對具有火災、爆炸危險場所的安全管理,嚴格執(zhí)行工業(yè)動火票(或作業(yè)許可)制度,加強施工現(xiàn)場的安全管理和監(jiān)督檢查,落實現(xiàn)場監(jiān)護,確保工業(yè)動火施工安全。

第四十八條企業(yè)應加強公眾聚集場所的安全管理與防火檢查,制定公共安全應急預案,嚴格監(jiān)護措施,防止群體傷亡事故發(fā)生。

第四十九條按照《消防法》規(guī)定建立專職消防隊伍,實施專業(yè)化管理,配置所需要的滅火裝備和人員?；鶎訂挝灰⒘x務消防隊伍,定期進行培訓和演練,做到會報警、會使用滅火器材、會使用防護器具和會自救互救。

第十章交通安全管理

第五十條企業(yè)應加強企業(yè)內部的交通安全管理工作,將交通安全管理工作納入企業(yè)安全生產(chǎn)工作的整體部署。

第五十一條企業(yè)應加強對駕駛人的管理,實行內部“準駕證”制度,強化駕駛人行車安全和職業(yè)道德教育,不斷提高駕駛人員安全意識。

第五十二條企業(yè)要加強對車輛的維護保養(yǎng),保持車況良好。強化客車、危險物品運輸車輛、特種車輛、分散車輛、租賃車輛的管理與控制,采取有效措施,減少交通事故。

第五十三條企業(yè)應加強內部交通安全檢查,落實節(jié)假日“三交一封”制度(交車輛鑰匙、交行車證、交準駕證,定點封存車輛)。

第五十四條企業(yè)應加強交通安全宣傳教育,教育全體員工提高交通安全意識,遵守交通安全法規(guī),保證交通安全。

第十一章職業(yè)健康和勞動防護

第五十五條企業(yè)應認真貫徹執(zhí)行國家有關職業(yè)健康和勞動防護法規(guī)政策,建立完善職業(yè)健康管理制度,健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康監(jiān)護檔案,做好職業(yè)健康監(jiān)護工作。

第五十六條企業(yè)應對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)和特種作業(yè)的人員,按規(guī)定的檢查項目和周期,進行上崗前、在崗期間及離崗時的職業(yè)健康檢查。不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的人員從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè),不得安排有職業(yè)禁忌病癥的人員從事其所禁忌的作業(yè)。

第五十七條定期對作業(yè)場所職業(yè)病危害因素進行監(jiān)測和評價,達不到國家衛(wèi)生標準的應采取措施進行治理,不斷改善工作條件,減少職業(yè)病危害因素的產(chǎn)生。對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的新建、改建、擴建工程項目,開工前應進行職業(yè)病危害預評價,竣工驗收前應進行職業(yè)病危害因素控制效果評價。

第五十八條開展施工作業(yè)健康管理,進行健康風險識別及評價。改善施工作業(yè)中醫(yī)療健康保障條件,嚴格飲食、飲用水、環(huán)境衛(wèi)生管理,做好傳染病、地方病等疾病預防。

第五十九條對產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的作業(yè)場所,應在醒目位置設置公告欄,公布有關職業(yè)病防治規(guī)章制度和職業(yè)病危害因素檢測結果;在職業(yè)病危害工作場所,設置警示標牌、操作規(guī)程及發(fā)生職業(yè)病危害事故應急救援措施。

第六十條對于放射性同位素的使用、運輸和儲存,必須配置防護設備和報警裝置,從事放射的工作人員要佩戴個人劑量計,加強個人防護用品的使用。

第六十一條工作場所和員工宿舍應設有符合國家相關規(guī)定,達到緊急疏散要求、標志明顯、通暢的安全通道;生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存及使用危險物品的車間、商店、倉庫不得與員工宿舍在同一建筑物內,并保持安全距離;在有較大危險的生產(chǎn)場所和有關設施、設備上,設置明顯的安全警示標志。

第六十二條工作場所和員工宿舍應保持清潔衛(wèi)生,并有防潮、防寒、防熱輻射和消毒等設施。其道路、采光照明、飲用水和排污道均應符合國家規(guī)定,并根據(jù)需求設置衛(wèi)生輔助設施。

第六十三條按照國家及上級有關規(guī)定,為上崗員工提供滿足安全生產(chǎn)要求的勞動防護用品,勞動防護服裝應符合集團公司“四統(tǒng)一”要求(統(tǒng)一性能、款式、顏色、標識)。

第六十四條企業(yè)必須做好女工特殊勞動保護工作。

第六十五條企業(yè)必須依法參加工傷社會保險,為從業(yè)人員繳納工傷保險金。

第十二章承包、租賃經(jīng)營安全管理

第六十六條企業(yè)應加強承包、租賃經(jīng)營的安全管理。在發(fā)包和簽訂的各種承包(含承包任務書)或租賃合同中,必須明確相關方的安全生產(chǎn)管理責任。不得將生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、設備發(fā)包或出租給不具備安全生產(chǎn)條件或相應資質的單位或個人,也不得租賃不符合安全生產(chǎn)條件的場所和設備從事生產(chǎn)經(jīng)營活動。

第六十七條作業(yè)者(或建設單位)與承包單位,總承包單位與分包單位應在簽訂工程技術服務經(jīng)濟合同的同時,簽訂《工程技術服務安全生產(chǎn)合同》,依法明確各自的安全生產(chǎn)管理職責和應當采取的安全措施,并指定專職安全生產(chǎn)管理人員進行安全檢查和協(xié)調。

施工單位應加強施工現(xiàn)場安全管理,服從建設單位安全監(jiān)督管理。實行施工總