下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
XXXX職業(yè)技術(shù)學(xué)校承接社會(huì)化考試暫行辦法
各處室、各學(xué)部:為了有序組織各類社會(huì)化考試,確??荚図樌M(jìn)行,特制定本暫行辦法。一、建立組織1.學(xué)校成立考點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)組:校長(zhǎng)任主考,分管校長(zhǎng)任副主考。2.領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)紀(jì)檢組、考區(qū)巡視組、考務(wù)組、技術(shù)服務(wù)組、后勤服務(wù)組、安全保障組等,各組職責(zé)明確,分工負(fù)責(zé)。二、牽頭部門社會(huì)化考試的牽頭部門是教務(wù)處,其他部門協(xié)助;無(wú)紙化機(jī)考的考務(wù)工作由教務(wù)處負(fù)責(zé),實(shí)訓(xùn)處負(fù)責(zé)技術(shù)支持,其他部門協(xié)助。三、考試規(guī)模承接無(wú)紙化機(jī)考,考試規(guī)模原則上必須達(dá)30個(gè)考場(chǎng)以上;承接其他類型的考試原則上必須達(dá)100個(gè)考場(chǎng)以上。四、考務(wù)安排依據(jù)考試規(guī)模,確定考務(wù)人數(shù),根據(jù)考務(wù)人數(shù),確定考務(wù)人員安排原則。每次考試前由教務(wù)處向全校發(fā)布有關(guān)考務(wù)信息,然后組織教職工報(bào)名,由教務(wù)處具體落實(shí)。學(xué)校制定考務(wù)人員安排原則如下:(一)無(wú)紙化機(jī)考1.技術(shù)人員優(yōu)先安排;2.考區(qū)所在的學(xué)部相關(guān)人員優(yōu)先安排;3.按照監(jiān)考人員指標(biāo)數(shù),依報(bào)名先后順序安排;4.
在職在編人員優(yōu)先安排;5.歷次同類型考試監(jiān)考人員輪換安排(特殊崗位除外)。(二)其他類型考試1.在職在編人員優(yōu)先安排;2.班主任優(yōu)先安排;3.按照監(jiān)考人員指標(biāo)數(shù),依報(bào)名先后順序安排。五、考務(wù)津貼1.按照考試實(shí)際發(fā)生的時(shí)間和考前培訓(xùn)、布置考場(chǎng)的時(shí)間核算監(jiān)考工作量;2.按照100元/小時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)核發(fā)考務(wù)津貼;3.因考場(chǎng)數(shù)減少輪空的監(jiān)考人員,給予適當(dāng)補(bǔ)貼;4.考前培訓(xùn)和布置考場(chǎng)時(shí)無(wú)故(因公除外)不參加者,扣除培訓(xùn)和布置考場(chǎng)工作津貼或取消當(dāng)次監(jiān)考資格,另行安排其他人監(jiān)考,以實(shí)際簽到為準(zhǔn);考試結(jié)束后按要求認(rèn)真做好善后收尾工作(如移交檢測(cè)工具、證件、教室鑰匙;清理門貼等)。5.經(jīng)費(fèi)來(lái)源,考務(wù)津貼原則上由主考部門核撥,??顚S?。六、其他說(shuō)明1.考務(wù)人員與雙休日值班人員重復(fù)安排時(shí),考務(wù)津貼與值班津貼不重復(fù)計(jì)算,扣除當(dāng)次值班津貼。2.因公無(wú)法參加考務(wù)工作(須按規(guī)定報(bào)名,取得承擔(dān)考務(wù)資格),考務(wù)津貼等額發(fā)放,不再享受其他補(bǔ)貼。3.交通安排??紕?wù)人員200(含200)人以上,由學(xué)校安排交通車,并且按照當(dāng)次考試時(shí)間,確定行車時(shí)間;考務(wù)人員200人以下,由本人自行解決交通,學(xué)校給予一定的交通補(bǔ)貼(50元/天)。4.就餐安排。由學(xué)校統(tǒng)一在指定地點(diǎn)安排就餐,自己刷卡(或使用餐券)。5.考務(wù)人員必須參加考前培訓(xùn),熟悉考試規(guī)則、操作流程和有關(guān)要求,嚴(yán)格履行監(jiān)考職責(zé)。因本人或監(jiān)考小組疏忽造成工作失誤,取消當(dāng)次余下考試監(jiān)考資格;按照人社秘[2017]號(hào)文件精神對(duì)工作失職、造成安全事故的,一年內(nèi)不得評(píng)先評(píng)優(yōu),不得參加職稱評(píng)聘,給學(xué)校造成負(fù)面影響,取消今后所有
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)與監(jiān)測(cè)服務(wù)合同
- 2024離婚雙方的特殊財(cái)產(chǎn)(如古董、藝術(shù)品)分配合同
- 2025年度住宅小區(qū)蟲(chóng)鼠害預(yù)防與治理專項(xiàng)服務(wù)合同模板4篇
- 2025年度安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案編制合同規(guī)范3篇
- 2025年度新能源汽車銷售代理及售后服務(wù)合同3篇
- 2025年度智慧停車系統(tǒng)車位租賃管理合同樣本4篇
- 2025年度出租車公司車輛更新改造升級(jí)合同3篇
- 2025年度現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)場(chǎng)地平整與灌溉系統(tǒng)建設(shè)合同3篇
- 2025年度特色菜肴研發(fā)及廚師團(tuán)隊(duì)聘用協(xié)議4篇
- 2025年度數(shù)據(jù)中心專用電纜供應(yīng)與安裝服務(wù)合同范本4篇
- 小學(xué)心理健康教師資格考試面試2024年下半年試題與參考答案
- (正式版)QC∕T 1206.2-2024 電動(dòng)汽車動(dòng)力蓄電池?zé)峁芾硐到y(tǒng) 第2部分:液冷系統(tǒng)
- (正式版)CB∕T 4550-2024 船舶行業(yè)企業(yè)安全設(shè)備設(shè)施管理規(guī)定
- 完整版肺癌護(hù)理查房課件
- 正規(guī)光伏屋頂租賃合同
- 敘事護(hù)理活動(dòng)方案設(shè)計(jì)
- 小小科學(xué)家《物理》模擬試卷A(附答案)
- 醫(yī)療器械經(jīng)銷商會(huì)議
- 完整版-九年級(jí)科學(xué)科學(xué)公式
- 2023年檢驗(yàn)科室間質(zhì)評(píng)年度總結(jié)
- 《±1100kV特高壓直流換流變壓器使用技術(shù)條件》
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論