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第頁共頁值班安全工作制度模版一、總則為了保障企業(yè)的安全和員工的人身安全,依據(jù)《勞動法》等相關法律法規(guī),制定本值班安全工作制度。二、適用范圍本值班安全工作制度適用于全體員工,包括辦公室人員、生產(chǎn)人員等。三、值班安全工作內(nèi)容1.值班人員的職責:(1)全面負責本班次期間的安全工作;(2)做好日常安全檢查工作,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理,必要時上報上級;(3)對外來人員進行有效的登記和管理;(4)配合其他部門進行突發(fā)事件的應對和處置;(5)做好安全記錄和報告工作。2.值班時間:(1)按照公司安排的班次進行值班;(2)值班班次不得早于上午8點,不得晚于下午6點;(3)每個班次應保證至少有兩名值班人員,確保人數(shù)上的相互配合和互補。3.安全檢查:(1)值班人員每天進入工作崗位前應進行安全檢查,包括但不限于檢查消防設備、電線電器、門窗等;(2)如發(fā)現(xiàn)安全隱患,應立即做好隱患記錄,并及時上報相關部門。4.外來人員管理:(1)如有外來人員需要進入公司內(nèi)部,值班人員應主動進行登記并領導審批;(2)外來人員進入公司內(nèi)部應佩戴身份證或通行證,保持有效性;(3)外來人員未經(jīng)批準不得進入公司重要區(qū)域,并應由值班人員進行有效引導和監(jiān)管。5.突發(fā)事件的應對和處置:(1)值班人員應及時將突發(fā)事件報告給上級,并根據(jù)情況采取相應的應急措施;(2)在突發(fā)事件發(fā)生后,值班人員應站在安全的角度,配合相關部門進行現(xiàn)場處置;(3)如有人員傷亡,值班人員應立即撥打急救電話,并采取相應的急救措施。6.安全記錄和報告:(1)值班人員應做好值班記錄,記錄下本班次內(nèi)的安全工作情況;(2)每天下班后,將值班記錄報告交給上級進行核查;(3)如有重大安全事故或突發(fā)事件發(fā)生,值班人員應成立事故調(diào)查小組,并及時向相關部門報告。四、獎懲措施1.值班人員履職不力、玩忽職守、發(fā)生違反安全規(guī)定的行為的,將被給予相應的警告、記過、記大過甚至辭退等處罰;2.在值班過程中發(fā)現(xiàn)并及時處理安全隱患,或積極參與突發(fā)事件的應對和處置的,將予以表彰和獎勵;3.值班記錄不規(guī)范、報告延誤或隱瞞重大事故的,將給予相應的警告或嚴重警告處罰。五、安全培訓和知識普及為了提高員工的安全意識和應對突發(fā)事件的能力,公司將定期開展安全培訓和知識普及,包括但不限于消防安全知識、應急救援知識等。六、附則1.本制度自發(fā)布之日起生效,以適用法規(guī)作為最終依據(jù);2.在制度執(zhí)行過程中,如果有需要修改的地方,應當經(jīng)過相關部門的審批,并及時通知全體員工;3.對于違反本制度的行為,將按
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