臨時用工協議書范文

第頁共頁臨時用工協議書范文[您好，以下是一份臨時用工協議書的范文，根據需要可進行適當修改。請注意，法律和規(guī)定可能有所不同，建議在起草協議之前咨詢專業(yè)法律顧問。]臨時用工協議書甲方：[單位名稱]地址：[單位地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯系電話：[聯系電話]乙方：[臨時工姓名]身份證號碼：[身份證號碼]住址：[住址]聯系電話：[聯系電話]鑒于甲方臨時需求增加用工并為順利完成工作任務，甲、乙雙方經友好協商，達成如下協議：一、用工周期和日期甲乙雙方同意臨時用工周期為[起始日期]至[終止日期]。具體工作日期和時間根據實際工作需求雙方協商確定。二、職位和工作內容1.乙方將按照甲方的指令主要從事以下職位和工作內容：a)完成[具體工作內容1]；b)完成[具體工作內容2]；c)其他工作內容由甲方根據實際工作需要指定。2.乙方須遵守甲方職業(yè)規(guī)范和工作紀律，并按時按量完成工作內容。三、工作時間和休假1.乙方的工作時間根據甲方工作安排確定，如因工作需要，甲方有權調整乙方的工作時間和工作地點。2.乙方享有每周[]天的休息日，具體休息日根據工作安排確定。乙方如需請假，應提前[]天向甲方提出請假申請。未經甲方同意，乙方不得擅自請假。四、勞動報酬和結算方式1.乙方的勞動報酬由甲方按以下方式支付：a)單價：[每小時/每天報酬]；b)結算周期：[每周/每月]；c)結算方式：[工資發(fā)放方式，如銀行轉賬、現金支付等]；d)乙方需提供開具發(fā)票或填寫勞動報酬確認單。2.若乙方因自身原因未能按時完成工作，甲方有權根據實際工作量和工作質量適當調整勞動報酬或提前終止協議。五、工作保密和知識產權1.乙方在工作期間和協議終止后，應對甲方企業(yè)機密和商業(yè)秘密負有保密義務。乙方不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)機密和機構知識產權。2.乙方在工作期間創(chuàng)造出的任何產品、作品、發(fā)明、專利等知識產權均屬于甲方所有。乙方不得以任何形式主張對這些知識產權的所有權或使用權。六、責任和風險1.乙方在工作期間應履行合理、謹慎的職業(yè)責任，如因乙方的故意或過失導致甲方或第三方遭受損失，乙方應承擔相應的責任。2.乙方在工作期間如發(fā)生意外、傷病等情況，應立即通知甲方，并按照甲方的要求采取必要的處置措施。七、合同解除1.在臨時用工周期屆滿或任務完成后，本協議自動解除。2.如一方有違反本協議內容的行為，并經另一方書面通知后三十天仍未改正，另一方有權立即解除本協議。八、爭議解決因本協議發(fā)生的爭議由雙方友好協商解決；如協商不成，可向有管轄權的人民法院起訴解決。九、其他事項1.本協議自簽字蓋章之日起生效，并具有法律效力。2.本協議正本一份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方：（蓋章）單位名稱：法定代表人簽字