公司工會的安全生產(chǎn)職責范本

第頁共頁公司工會的安全生產(chǎn)職責范本第一章總則第一條為切實維護職工員工的生命安全和身心健康，營造安全、穩(wěn)定、和諧的工作環(huán)境，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)定和要求，制定本公司工會的安全生產(chǎn)職責范本。第二條公司工會作為職工員工的代表組織，應(yīng)當積極參與和推動公司的安全生產(chǎn)工作，充分發(fā)揮職工員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，促進企業(yè)安全生產(chǎn)管理的科學化、制度化和規(guī)范化。第三條公司工會要樹立安全生產(chǎn)的企業(yè)文化，加強安全理念的宣傳教育，培養(yǎng)職工員工的安全生產(chǎn)責任意識和安全技能，提高職工員工的自我保護意識和能力。第二章職責第四條公司工會在安全生產(chǎn)工作中的主要職責如下：一、組織開展安全教育培訓活動。組織開展不定期的安全教育培訓活動，加強對職工員工的安全生產(chǎn)知識的培訓，提高職工員工的安全生產(chǎn)技能和自我保護能力。二、制定安全生產(chǎn)制度與標準。結(jié)合公司的實際情況，制定并完善公司的安全生產(chǎn)制度與標準，明確職工員工的安全行為規(guī)范和工作流程，確保職工員工按照制度與標準進行操作。三、監(jiān)督安全生產(chǎn)工作。組織對公司的安全生產(chǎn)工作進行監(jiān)督，檢查職工員工的安全行為是否符合制度與標準，發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改，減少和防止事故的發(fā)生。四、協(xié)助公司進行事故調(diào)查。在發(fā)生事故后，協(xié)助公司進行事故調(diào)查，深入分析事故的原因和責任，提出防范措施和改進意見，避免類似事故再次發(fā)生。五、組織安全生產(chǎn)演練。定期組織安全生產(chǎn)演練，提高職工員工的應(yīng)急處理能力，確保在突發(fā)情況下能夠快速、有效地采取措施，保障職工員工的生命安全和身心健康。第三章職工員工權(quán)益保障第五條公司工會應(yīng)當積極維護職工員工的合法權(quán)益，特別是在安全生產(chǎn)工作中，要加強對職工員工的關(guān)心和關(guān)注，保護職工員工的生命安全和身心健康。第六條公司工會應(yīng)當督促公司制定和完善職工員工的安全生產(chǎn)保障制度，確保職工員工在工作中獲得合理的安全生產(chǎn)條件和保障。第七條公司工會應(yīng)當積極參與職工員工的安全生產(chǎn)權(quán)益維權(quán)工作，協(xié)助職工員工維護合法權(quán)益，提供法律咨詢和援助。第八條公司工會應(yīng)當及時向公司提出職工員工的合理化建議，促進公司安全生產(chǎn)工作的改進和完善。第四章責任追究第九條公司工會在安全生產(chǎn)工作中的失職、瀆職或者違法違紀行為，將依照國家有關(guān)法律、法規(guī)和公司的規(guī)定進行紀律處分，對涉嫌犯罪的，將移交司法機關(guān)依法追究刑事責任。第十條公司工會參與安全生產(chǎn)工作的職工員工，在工作中發(fā)生事故的，將依照國家有關(guān)法律、法規(guī)和公司的規(guī)定進行相應(yīng)的責任追究。第五章附則第十一條本范本由公司工會負責起草和修訂，并報公司領(lǐng)導批準后生效。第十二條本范本自公布之日起執(zhí)行，并不時修訂和更新。以上所述即為公司工會的安全生產(chǎn)職責范本。公司工會應(yīng)當根據(jù)本