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文檔簡介
醫(yī)院工作人員崗位職責(zé)
-、醫(yī)院支部書記職責(zé)
1'在上級與院黨支部領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)常熟悉與檢查黨的方針'政策與醫(yī)院黨支
部決議的貫徹執(zhí)行情況。
2、領(lǐng)導(dǎo)制定黨的組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、紀(jì)律檢查、政治工作計劃,組織實施
并定期檢查總
3、努力學(xué)習(xí)政治與業(yè)務(wù)?帶頭發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)與作風(fēng)。
4、要深入調(diào)查研究,掌握全院的思想狀況,有針對性地做好
政治思想工作。
5、充分發(fā)揮黨總支其他成員與院長的作用?并積極幫助與支持他們開展工
作。
6'副書記協(xié)助書記負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
二'醫(yī)院黨支部書記職責(zé)
1、組織學(xué)習(xí)政治理論與時事政策。
2、熟悉黨員的思想、工作、學(xué)習(xí)情況,對黨員進(jìn)行管理教育、發(fā)揮黨員的
模范作用。
3、制定支部工作計劃,檢查支部決議的貫徹執(zhí)行情況,按時向支部大會與
上級黨組織報告工作。
4、結(jié)合業(yè)務(wù)深入細(xì)致地進(jìn)行政治思想工作,保證醫(yī)療、預(yù)防、科研教學(xué)等
各項任務(wù)的完成。
5、經(jīng)常與支委科主任取得聯(lián)系,主動地勾通情況,研究工作,緊密團(tuán)結(jié)、
相互配合、相互支持,作好工作。
6'支部副書記協(xié)助書記進(jìn)行工作
三、組織委員職責(zé)
(-)熟悉與掌握黨支部的組織狀況,根據(jù)實際情況需要,提出黨小組的劃
分與調(diào)整意見。
(二)熟悉與掌握黨員的思想狀況,協(xié)助宣傳委員、紀(jì)檢委員對黨員進(jìn)行思
想教育與紀(jì)律教育。
(三)抓好組織進(jìn)展工作,負(fù)責(zé)對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察。
(四)做好黨員的管理工作。如評選優(yōu)秀黨員、編造黨員花名冊、完成統(tǒng)計
工作、收繳黨費等。
四'宣傳委員職責(zé)
(-)負(fù)責(zé)支部宣傳教育工作,并提出宣傳教育工作意見。
(二)圍繞黨的中心工作與上級黨組織布置,制定教育方案。
(三)組織黨員、干部的政治、理論學(xué)習(xí)。
(四)指導(dǎo)與協(xié)助工會'共青團(tuán)組織開展有益的文體活動。
五、紀(jì)檢委員職責(zé)
(-)負(fù)責(zé)支部的紀(jì)檢工作。
(二)協(xié)同組織委員'宣傳委員對黨員進(jìn)行黨紀(jì)黨風(fēng)教育。
(三)保障黨員的民主權(quán)利,檢查黨員遵紀(jì)守法情況?同違法違紀(jì)行為作斗
爭。
(四)查處違法違紀(jì)黨員,對違法違紀(jì)黨員提出處理意見。
(五)受理黨員的申訴控告。
(六)經(jīng)常向支部委員會與上級紀(jì)檢部門匯報黨風(fēng)黨紀(jì)情況。
六、團(tuán)支部書記職責(zé)
(-)在黨總支與上級團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,主持制定團(tuán)總支的工作計劃,監(jiān)督檢
查團(tuán)的的各項工作任務(wù)的落實情況。
(二)組織團(tuán)員、青年認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針與政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化
與業(yè)務(wù)知識,努力完成黨委與上級團(tuán)委交給的任務(wù)。
(三)熟悉團(tuán)員'青年的思想、工作、學(xué)習(xí)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,做好
經(jīng)常性的思想政治工作。
(四)堅持民主集中制原則,開展批判與自我批判。
(五)定期向同級黨組織與上級團(tuán)委報告工作?經(jīng)常聯(lián)系,互通情況?改進(jìn)
工作。
(六)搞好團(tuán)組織的自身建設(shè),結(jié)合形勢,抓住時機(jī)?組織好團(tuán)的各類活動。
七'黨辦主任職責(zé)
(-)在黨委領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)黨的路線、方針、政策及院黨委的決議、指示,
制定規(guī)章制度,處理耽擱日常工作。
(二)負(fù)責(zé)黨委辦公室的年度工作計劃、總結(jié)、報告、會議紀(jì)要、通知、信
函等起草工作。
(三)負(fù)責(zé)黨委組織的各類會議?對黨委印鑒及有關(guān)文件'介紹信的使用與
保管。
(四)制定醫(yī)院黨員隊伍的宣傳與思想政治工作計劃?具體的組織實施與定
期檢查'總結(jié)經(jīng)驗。
(五)抓好黨員隊伍的思想、組織、作風(fēng)建設(shè),對黨員進(jìn)行黨性'黨風(fēng)'黨
紀(jì)教育,開展創(chuàng)先爭優(yōu)'評議黨員活動。做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育'進(jìn)展
工作。
(六)圍繞形勢、任務(wù),組織宣傳黨的路線、方針'政策,安排職工政治教
育計劃與組織實施。
(七)主管精神文明建設(shè)。抓職業(yè)道德教育,安排醫(yī)德評價活動與對醫(yī)務(wù)人
員醫(yī)德檔案管理。
()\)加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)?負(fù)責(zé)醫(yī)院重大政治與文體活動,弘揚醫(yī)院文化精
神。
(九)負(fù)責(zé)對知識分子政策與統(tǒng)戰(zhàn)政策的落實,經(jīng)常熟悉各民主黨派成員的
思想?工作情況?關(guān)心'幫助他們政治上成長。
(十)協(xié)助工會'女工委'共青團(tuán)開展各項工作。
八、院工會主席職責(zé)
(-)在院黨委與上級工會領(lǐng)導(dǎo)下,主持醫(yī)院工會委員會的日常工作,負(fù)責(zé)
組織制定工會工作計劃,定期布置、檢查,總結(jié)研究工會工作,并及時向院黨委
與上級工會匯報工作。
(二)執(zhí)行黨的路線、方針、政策,全面開展醫(yī)院的優(yōu)質(zhì)服務(wù)'生活福利'
"四職"(職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律'職業(yè)責(zé)任'職業(yè)技能)教育、女工保護(hù)、宣傳'
文體等各項工會活動,加強(qiáng)工會財務(wù)與財產(chǎn)的管理。
(三)貫徹執(zhí)行民主集中制的原則,主持召開會員大會'會員代表大會、工
會委員會'職代會,發(fā)揚民主?集思廣益。
(四)參與醫(yī)院工作計劃的制定'搞好職工民主管理,充分發(fā)揮職代會工作
機(jī)構(gòu)的作用。
(五)深入實際,密切聯(lián)系群眾,發(fā)現(xiàn)新情況,總結(jié)新經(jīng)驗。切實加強(qiáng)對工
會小組工作的領(lǐng)導(dǎo),搞好工會干部隊伍的思想建設(shè)與業(yè)務(wù)建設(shè),提高工會工作水
平O
(六)善于聽取廣大會員職工的意見與要求?并及時向黨組織反映,保護(hù)職
工的民主權(quán)利與切身利益,督促、協(xié)助有關(guān)行政部門切實做好職工的保障工作,
做職工之友。
(七)抓好工會的自身建設(shè)?發(fā)揮工會的作用?關(guān)心工會干部與工會積極分
子的進(jìn)步,幫助解決實際困難,支持他們大膽工作。
(八)工會副主席協(xié)助主席做好以上工作。
九'醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦主任職責(zé)
(-)在上級黨政領(lǐng)導(dǎo)下,堅持原則,貫徹執(zhí)行黨的方針、政策與衛(wèi)生部指
示,負(fù)責(zé)全院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作。
(二)以人為本,認(rèn)真做好職工的政治思想工作,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)各項規(guī)
章制度,執(zhí)行衛(wèi)生部頒發(fā)的《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范及實施辦法》。
(三)引導(dǎo)職工認(rèn)真樹立全心全意為人民服務(wù)的思想與良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)?努
力改善服務(wù)態(tài)度,把醫(yī)院建設(shè)成文明單位?督促檢查各項規(guī)章制度的執(zhí)行?實施。
嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
(四)制定年度工作計劃,制定各項醫(yī)德醫(yī)風(fēng)獎懲制度'投訴制度,并組織
實施,檢查總結(jié),及時向院領(lǐng)導(dǎo)匯報,及時整改。
(五)加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)?帶領(lǐng)職工做到文明禮貌服務(wù)?衣貌整潔?舉止端莊,
語言文明。
(六)及時調(diào)查處理人民群眾的來電來信,將同意群眾的批判監(jiān)督,虛心征
求意見,搞好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理工作。
(七)進(jìn)行全院職工醫(yī)德考核、職務(wù)評價與社會評價'科室考核與上級考核'
定期考核與隨時考核。
(八)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦務(wù)必做到廉潔奉公,自覺遵紀(jì)守法,不以權(quán)謀私。
第二章行政、后勤工作人員職責(zé)
-、院長職責(zé)
1、在上級黨組織與上級行政主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)黨的方針政策全面領(lǐng)
導(dǎo)醫(yī)院的工作,包含醫(yī)療、教學(xué)'科研、預(yù)防'人事、財務(wù)'信息與總務(wù)等工作。
2、領(lǐng)導(dǎo)制訂本院工作計劃,按期布置、檢查、總結(jié)工作,并向領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)匯
報。
3、負(fù)責(zé)組織'檢查醫(yī)療護(hù)理工作,定期深入門診、病房,并采取積極有效
措施,保證不斷地提高醫(yī)療質(zhì)量。
4、負(fù)責(zé)組織'檢查臨床教學(xué)'培養(yǎng)干部與業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)。
5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、檢查全院醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作計劃的擬訂與貫徹執(zhí)行情況?采
取措施,促進(jìn)研究工作的開展。
6、負(fù)責(zé)組織'檢查本院擔(dān)負(fù)的分級分工醫(yī)療工作。
7、教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想與良好的醫(yī)德,改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)
與工作作風(fēng)?改善服務(wù)態(tài)度。督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的規(guī)章制度與技術(shù)操
作規(guī)程的執(zhí)行,嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
8、根據(jù)國家人事制度,組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院工作人員的任免、獎懲、調(diào)動及提升
等工作。
9、加強(qiáng)對后勤工作的領(lǐng)導(dǎo)?審查物資供應(yīng)計劃?檢查督促財務(wù)收入開支,
審查預(yù)決算,關(guān)心職工生活。
10、及時研究處理人民群眾對醫(yī)院工作的意見。
11、因公出差或者需要時,指定一位副院長代行院長職責(zé)。
二、業(yè)務(wù)副院長職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,分管全院的醫(yī)療'護(hù)理'醫(yī)技等業(yè)務(wù)工作。
2、督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)與技術(shù)操作規(guī)程、醫(yī)護(hù)質(zhì)量、醫(yī)療安全的
執(zhí)行情況。
3、深入科室,熟悉與檢查診斷、治療與護(hù)理情況,必要時領(lǐng)導(dǎo)重危病員的
會診、搶救工作,定期分析醫(yī)療指標(biāo),采取措施,不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。
4、負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)與高、中級醫(yī)學(xué)院校的臨床教學(xué)
實習(xí)與領(lǐng)辦、幫扶醫(yī)療機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。
5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院的醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作。
6、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)統(tǒng)計病案工作。
7、負(fù)責(zé)組織'檢查門診、急診工作,與急重病員的入院情況。
8、負(fù)責(zé)組織、檢查本院擔(dān)負(fù)的分級分工醫(yī)療工作。
9、組織'檢查本院門診的轉(zhuǎn)診、會診、疫情報告及醫(yī)院預(yù)防保健、院內(nèi)感
染操縱與衛(wèi)生宣教工作。
三、行政副院長職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下-分管全院的行政、財務(wù)、總務(wù)與安全工作。
2、負(fù)責(zé)組織擬定醫(yī)院各項行政工作制度,并經(jīng)常督促檢查執(zhí)行情況。
3、負(fù)責(zé)督促財務(wù)、總務(wù)部門保證醫(yī)療所需物資供應(yīng)工作。
4、負(fù)責(zé)督促檢查本院治安'保衛(wèi)工作。
5、負(fù)責(zé)審查預(yù)決算?掌握財務(wù)收入開支、基建、維修與醫(yī)院財產(chǎn)物資的管
理工作。
6、負(fù)責(zé)督促檢查全院的經(jīng)濟(jì)管理工作。
7、負(fù)責(zé)督促檢查全院工作人員的生活福利工作。
8、負(fù)責(zé)督促檢查全院的清潔衛(wèi)生與綠化環(huán)境工作。
四、辦公室主任職責(zé)
1、在院長、副院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院的秘書、行政管理工作。
2、安排各類行政會議,做好會議記錄,負(fù)責(zé)綜合醫(yī)院的工作計劃、總結(jié)及
草擬有關(guān)文件■并負(fù)責(zé)督促其貫徹執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記'轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工
作。
4、負(fù)責(zé)本科室人員的政治學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好印鑒'打字、外勤、通
訊聯(lián)絡(luò)、人民群眾來訪來信處理、參觀及外賓的接待等工作。
5、負(fù)責(zé)院長臨時交辦的其他工作。
辦公室副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
五、院辦公室工作人員職責(zé)
(-)堅守工作崗位,態(tài)度熱情,解釋耐心,保證電話暢通,遵守BaoMi守
則,保證政令暢通。
(二)負(fù)責(zé)全院報刊、雜志、文件的收發(fā)工作?做到手續(xù)清晰,準(zhǔn)確無誤。
(三)在院辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院公文、計劃、總結(jié)等有關(guān)文件資料
的草擬、打印、復(fù)印工作。
(四)嚴(yán)格執(zhí)行BaoMi守則與醫(yī)院有關(guān)BaoMi規(guī)定,做到不失密、泄密、
不泄露打字內(nèi)容。
(五)做好各類會議的服務(wù)工作,保證會議順利進(jìn)行。
(六)承辦院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
六、院總值班職責(zé)
1'值班人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行總值班工作職責(zé),按時到崗,堅守工作崗位,處理
好醫(yī)院非辦公時間的醫(yī)務(wù)、行政與臨時事宜。熱情接待與處理患者及家屬非辦公
時間的咨詢要求。
2、認(rèn)真執(zhí)行交接班及各科室交接班的檢查、巡視工作?檢查每日各科是否
按時交接班,有無脫崗與離崗、游班'竄班、上班干私活與不遵守醫(yī)院規(guī)章制度
現(xiàn)象。
3、協(xié)調(diào)處理好各科室非辦公時間急診、會診事宜,組織協(xié)調(diào)非辦公時間的
搶救及臨時應(yīng)急工作需要的器械、設(shè)備、物質(zhì)的協(xié)調(diào)工作。參加急診搶救人員的
通知與到位工作。
4、負(fù)責(zé)夜班各科上班人員的簽到,在院病人的登記與急救中心在院病人的
統(tǒng)計?當(dāng)天門診的收入情況?并及時向院長匯報。
5'隨時巡視各科工作情況,據(jù)各科工作需要,通知有關(guān)人員及時解決,保
證各臨床科室與晚、夜間急、會診人員,聯(lián)系工作?調(diào)動夜間值班車輛接送急、
會診人員,并保障及時安全。
6、按照有關(guān)規(guī)定,遇有重大災(zāi)害事故、交通事故、集體中毒事故、突發(fā)性
公共衛(wèi)生事件等重大搶救、急救事件的,在組織、通知有關(guān)各科人員到場參加搶
救的同時,應(yīng)及時向院長、分管院長與有關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人匯報,并向上級行政
主管部門匯報。協(xié)調(diào)有關(guān)單位處理好各項事宜。
7'認(rèn)真作好值班記錄,按制度交接班。對違反規(guī)章制度的人員?在及時處
理的情況下,全面作好記錄,情節(jié)嚴(yán)重不能及時處理的,應(yīng)及時向分管院長或者
院長匯報。
七、政工科主任職責(zé)
(-)在院長與分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)人事工作政策、制度與有關(guān)規(guī)定?
擔(dān)任辦理人員調(diào)入、調(diào)出工作,并負(fù)責(zé)對調(diào)入人員與分配來院人員進(jìn)行熟悉考核、
崗前培訓(xùn)。
(二)掌握干部業(yè)務(wù)水平、組織能力與政治思想情況。根據(jù)編制與工作需要,
提出選拔、配備、使用干部的意見并承辦有關(guān)手續(xù)。
(三)提出對醫(yī)院工作人員的考核、晉升、獎勵與調(diào)整工資的意見,承辦職
工轉(zhuǎn)正定級工作。
(四)按照國家規(guī)定,做好工作人員的退職、退休、離職休養(yǎng)工作。
(五)負(fù)責(zé)管理工作人員檔案與收集、整理檔案材料及全院的人事統(tǒng)計、人
員鑒定工作。
(六)圍繞醫(yī)院中心工作,抓好國家法律、法規(guī)的教育工作。
(七)根據(jù)黨總支的安排,協(xié)助承辦職工的思想教育工作。
(八)負(fù)責(zé)全院職工的考核及考勤工作。
(九)負(fù)責(zé)醫(yī)院聘用人員的合同簽訂'續(xù)聘、解聘工作。
(十)政工科副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
八、醫(yī)務(wù)科主任職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織實施全院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。
2、擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計劃,經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后,組織實施。經(jīng)常督促檢查,
按時總結(jié)匯報。
3、深入各科室?熟悉與掌握情況。組織重大搶救與院外會診。督促各類制
度與常規(guī)的執(zhí)行?定期檢查?采取措施,提高醫(yī)療質(zhì)量?嚴(yán)防差錯事故。
4、對醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查?組織討論■及時向院長、副院長提出處理意見。
5、負(fù)責(zé)實施、檢查全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練與技術(shù)考核。不斷提高業(yè)
務(wù)技術(shù)水平。協(xié)助政工科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。
6、負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)與對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。
7、檢查督促各科進(jìn)修與教學(xué)科研計劃的貫徹執(zhí)行。組織科室之間的協(xié)作,
改進(jìn)門診'急診工作。
8、督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)與管理工作。
9、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)科及所屬人員的政治學(xué)習(xí)。抓好病案統(tǒng)計、圖書資料管理工作。
10、醫(yī)務(wù)科副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
九、醫(yī)務(wù)科工作人員職責(zé)
(-)在醫(yī)務(wù)科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)科內(nèi)的日常性事務(wù)。
(二)負(fù)責(zé)初步接待與處理有今醫(yī)療服務(wù)方面的信訪、醫(yī)療糾紛,協(xié)助主任
做好醫(yī)療鑒定、民事訴訟提起的醫(yī)療糾紛資料的準(zhǔn)備。
(三)參加科主任查房-深入科室熟悉各科危重病人的轉(zhuǎn)歸情況。
(四)負(fù)責(zé)接收上級單位轉(zhuǎn)發(fā)文件資料并轉(zhuǎn)發(fā)有關(guān)科室。
(五)負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)科各類文件、資料的歸檔、儲存。
(六)負(fù)責(zé)下達(dá)通知,負(fù)責(zé)定期收取出院病歷。
(七)負(fù)責(zé)辦理有關(guān)證明等。
(八)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)醫(yī)療方面的事宜,聯(lián)系院內(nèi)外會診。
(九)負(fù)責(zé)匯總每月出院病人病歷核實與醫(yī)療質(zhì)量檢查情況。
(十)體檢、鑒定的協(xié)調(diào)工作。
(十一)負(fù)責(zé)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的辦理。
(十二)負(fù)責(zé)登記進(jìn)修、外出學(xué)習(xí)、各類會議記錄、各類學(xué)術(shù)活動管理工作。
(十三)負(fù)責(zé)各類學(xué)習(xí)班、學(xué)術(shù)活動、培訓(xùn)活動的簽到工作。
(十四)除認(rèn)真完成上述工作外,努力完成好上級指令性任務(wù)及主任交給的
臨時性工作任務(wù)。
十、保衛(wèi)科主任職責(zé)
(-)在院長與分管院長領(lǐng)導(dǎo)下,抓好醫(yī)院綜合治理'安全保衛(wèi)工作,負(fù)責(zé)
檢查醫(yī)院社會治安綜合治理責(zé)任制的達(dá)標(biāo)與落實情況。
(二)配合有關(guān)部門做好法制教育工作?主動與公安機(jī)關(guān)取得聯(lián)系,并配合
公安機(jī)關(guān)對本院的治安、盜竊、刑事案件進(jìn)行偵破與查處。
(三)加強(qiáng)對醫(yī)院保衛(wèi)人員及安全保衛(wèi)工作的監(jiān)督與管理。
(四)協(xié)助有關(guān)科室與部門處理醫(yī)療糾紛的保衛(wèi)事宜。
(五)組織領(lǐng)導(dǎo)保衛(wèi)人員做好門衛(wèi)執(zhí)勤、門衛(wèi)管理、巡邏等工作,確保醫(yī)院
安全。
(六)貫徹'落實好《消防法》?負(fù)責(zé)火災(zāi)的預(yù)防與防火器材的配備與管理
工作。
(七)以預(yù)防為主,制定各類防范措施,協(xié)助有關(guān)部門做好BaoMi工作?整
頓醫(yī)院的車輛停放秩序。
(八)完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
(九)保衛(wèi)科副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
十一、保衛(wèi)人員工作職責(zé)
(-)在保衛(wèi)科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院的安全保衛(wèi)及消防工作,保護(hù)醫(yī)院
正常工作秩序。
(二)堅持24小時值班與巡邏制度,做好值班記錄與交班記錄,確保醫(yī)院無
政治與刑事案件。
(三)負(fù)責(zé)對進(jìn)入醫(yī)院車輛的登記與管理,指揮車輛的停放,維持正常的醫(yī)
療秩序。
(四)做好重大活動、會議、接待的保衛(wèi)工作。
(五)積極發(fā)現(xiàn)安全隱患?確保院內(nèi)不發(fā)生物品被盜等各類安全事故。
(六)對全院的消防系統(tǒng)'器材,嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行檢測,做好工作記錄。
(七)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全保衛(wèi)工作。
十二、預(yù)防保健科主任職責(zé)
1、在院長與分管院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院與院外地段的預(yù)防保健與計劃生育
工作。
2、擬定預(yù)防保健與計劃生育工作計劃,經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施,并經(jīng)常督
促檢查,按時總結(jié)匯報。
3、領(lǐng)導(dǎo)本科人員完成本院職工的醫(yī)療保健工作,組織定期體檢,掌握健康
情況,提出保護(hù)職工身體健康的防護(hù)與保健措施。
4、組織好本院職工與院外地段的預(yù)防保健工作。搞好傳染病管理與疫情報
告及各項衛(wèi)生防疫工作。
5、督促本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度與操作常規(guī),防止差錯事故的發(fā)生。
6、組織本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與技術(shù)考核,并對本科人員的晉升、獎懲提出
具體意見。
7、副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
十三、院感科主任職責(zé)
(-)在院長、分管院長及醫(yī)務(wù)科的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科的醫(yī)院感染管理業(yè)務(wù)
及行政管理。
(二)掌握《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)院消毒供應(yīng)中心管理規(guī)范、操作規(guī)
程及監(jiān)測標(biāo)準(zhǔn)》、《醫(yī)務(wù)人員洗手衛(wèi)生規(guī)范》、《醫(yī)院感染監(jiān)測規(guī)范》、《醫(yī)院
隔離技術(shù)規(guī)范》行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)法律法規(guī),組織制定醫(yī)院感染管理各項規(guī)章制度、
措施及計劃,經(jīng)醫(yī)院感染委員會批準(zhǔn)后組織實施,并監(jiān)督檢查,持續(xù)改進(jìn)。
(三)做好醫(yī)院感染病例監(jiān)測、消毒滅菌效果監(jiān)測及環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測及醫(yī)院
感染操縱工作。
(四)做好全院各類人員的醫(yī)院感染知識培訓(xùn)工作。
(五)定期組織醫(yī)院感染管理質(zhì)量檢查、總結(jié)'匯報,反饋及持續(xù)改進(jìn)工作,
向醫(yī)院感染委員會匯報醫(yī)院感染操縱情況,
(六)協(xié)助有關(guān)科室做好醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量管理、消毒器械及一次性醫(yī)療'衛(wèi)生
用品管理及醫(yī)療廢物處置工作。
(七)貫徹執(zhí)行醫(yī)院公布的各項工作任務(wù)。
十四、審計科主任職責(zé)
(-)在院長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,依照國家的財經(jīng)法規(guī)與有關(guān)規(guī)章制度,對醫(yī)院
的財務(wù)收支'分配及其經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督。
(二)貫徹執(zhí)行國家審計法規(guī),擬定或者參與研究醫(yī)院有關(guān)的規(guī)章制度。
(三)對醫(yī)院下列的經(jīng)濟(jì)事項進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督:
1'對財務(wù)收支(預(yù)、決算)與經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情況及其經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行審計
監(jiān)督。
2、對內(nèi)部操縱制度的建立、健全、執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
3、對資金、財產(chǎn)、物資的完整、安全進(jìn)行監(jiān)督檢查。
4、對財務(wù)賬簿、原始憑證'報表的真實性進(jìn)行審計檢查。
5、對嚴(yán)重違反財經(jīng)法紀(jì)的行為進(jìn)行專案審計。
6'對專項資金的使用進(jìn)行監(jiān)督審計。
十五、審計員職責(zé)
(-)在院長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,依照國家的財經(jīng)法規(guī)與有關(guān)規(guī)章制度,對醫(yī)院
的財務(wù)收支、分配及其經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督。
(二)貫徹執(zhí)行國家審計法規(guī),擬定或者參與研究醫(yī)院有關(guān)的規(guī)章制度。
(三)對醫(yī)院下列的經(jīng)濟(jì)事項進(jìn)行內(nèi)部審計監(jiān)督:
1、對財務(wù)收支(預(yù)、決算)與經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情況及其經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行審計
監(jiān)督。
2、對內(nèi)部操縱制度的建立、健全、執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
3、對資金、財產(chǎn)、物資的完整、安全進(jìn)行監(jiān)督檢查。
4、對賬務(wù)賬簿、原始憑證、報表的真實性進(jìn)行審計檢查。
5、對嚴(yán)重違反財經(jīng)法規(guī)的行為進(jìn)行專案審計。
6、對專項資金的使用進(jìn)行監(jiān)督審計。
十六、財務(wù)科主任職責(zé)
(-)熟練掌握國家財經(jīng)法規(guī)及本院財務(wù)、經(jīng)濟(jì)管理規(guī)章制度。依照國家法
律法規(guī)設(shè)置跨級科目,建立賬簿,進(jìn)行會計核算及債權(quán)債務(wù)管理。編制會計報表。
(二)財會賬目規(guī)范、準(zhǔn)確'清晰、報表及時。
(三)根據(jù)本院有關(guān)制度規(guī)定,加強(qiáng)財務(wù)管理與內(nèi)部稽核操縱,加強(qiáng)醫(yī)院成
本管理,降低運行成本。
(四)科學(xué)'合理'完整地編制醫(yī)院收支預(yù)算?監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行。及時做好項
目及年終預(yù)算。
(五)草擬三級核算及獎金分配方案,經(jīng)院辦公會決策后具體組織實施。熟
練掌握各科經(jīng)濟(jì)收支情況及效益情況。及時向領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)科室反饋?并提出改進(jìn)
意見。
(六)負(fù)責(zé)管理及組織醫(yī)療收費、農(nóng)合'醫(yī)保工作,嚴(yán)格現(xiàn)金'票據(jù)管理,
及時查核、清理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
(七)積極主動做好資金的籌劃'籌集及借還貸工作,保證醫(yī)院正常運轉(zhuǎn)與
項目的及時完成。
()\)熟知現(xiàn)代財務(wù)管理知識,用現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)理念為醫(yī)院持續(xù)進(jìn)展獻(xiàn)策,當(dāng)好
院領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。
十七、出納員工作職責(zé)
(-)在分管院長與財務(wù)科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院現(xiàn)金報銷支付工作與銀行
的收、存款。
(二)認(rèn)真審核原始憑證是否齊全(日期'抬頭'名稱'彈夾'大小金額數(shù)
是否正確'經(jīng)手人、收貨人'審批人),凡不齊全的不予辦理。
(三)嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度?每日現(xiàn)金收入當(dāng)日務(wù)必全部存入銀行。實行
收支兩條線管理,不得坐支。
(四)根據(jù)審核的原始憑證登記現(xiàn)金日記賬與銀行日記賬,做到日清月結(jié)?
賬目相符,準(zhǔn)確無誤,同時在原始憑證上加蓋"現(xiàn)金收訖"'"轉(zhuǎn)賬收訖"印章。
(五)每月所收支票及時送達(dá)會計,及時核對銀行存款帳,月末逐筆核對,
若余額不符?應(yīng)編制銀行存款調(diào)節(jié)表?及時清理未達(dá)賬。
(六)根據(jù)每日現(xiàn)金,銀行的發(fā)生額向會計報送日報表(附原始憑證)。
(七)保證各類支票與印章的安全。
(八)隨時督促收費人員及時結(jié)清當(dāng)日收費賬目,不得滯留收費現(xiàn)金。
十八、會計員工作職責(zé)
(-)在分管院長與財務(wù)科長的領(lǐng)導(dǎo)下,搞好會計核算,嚴(yán)格執(zhí)行各項經(jīng)費
開支標(biāo)準(zhǔn)-操縱預(yù)算定額。
(二)負(fù)責(zé)各項會計事務(wù)處理,做到科目準(zhǔn)確?數(shù)字真實,憑證完整,記載
清晰,日清月結(jié),報賬及時。
(三)及時'準(zhǔn)確地編制會計報表,做到賬表對口,并認(rèn)真分析,有情況,
有說明,經(jīng)院長核準(zhǔn),按時上報。
(四)經(jīng)常檢查收支情況,分析費用升降原因,提出改進(jìn)意見,及時向領(lǐng)導(dǎo)
反映情況。
(五)嚴(yán)格執(zhí)行結(jié)算紀(jì)律?及時清理債權(quán)債務(wù)。
(六)管好會計檔案。
(七)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國務(wù)院頒發(fā)的"會計員職責(zé)條例"與有關(guān)規(guī)定。
十九、住院收費員工作職責(zé)
(-)在財務(wù)科的領(lǐng)導(dǎo)下,應(yīng)用微機(jī)做好出入院病人費用登記'結(jié)算及報表
工作。要熟悉微機(jī)性能,爰護(hù)微機(jī),嚴(yán)格按操作規(guī)程操作,及時處理工作中的小
問題,做到專機(jī)專用,不得做其他之用。
(二)對住院病人要先收預(yù)交或者記賬信件,核實核準(zhǔn)住院病人的有關(guān)醫(yī)保
等證件。
(三)凡病區(qū)'科室送來的收費通知單,需及時輸入微機(jī)記賬,不得錯分與
丟失。
(四)實行住院病人費用通知單制度。住院病人的住院費用每天結(jié)算?及時
打印催款通知單,通知病區(qū)負(fù)責(zé)人及病人家屬交款。
(五)對住院病人費用要嚴(yán)格執(zhí)行收費標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算,不得隨意提高收費標(biāo)準(zhǔn)。
嚴(yán)禁多收、少收或者漏收。
(六)人、出院收費結(jié)賬及時準(zhǔn)確,減少病人等候時間。
(七)保護(hù)資金安全?每日要規(guī)定時間將所收的支票現(xiàn)金一并送交財務(wù)科。
(八)按時做出月報表,報送財務(wù)科。
(九)及時記好各類賬簿?每月與財務(wù)科核對發(fā)生額、余額,做到賬賬相符。
(十)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項任務(wù)。
二十、門診收費員工作職責(zé)
(-)在財務(wù)科的領(lǐng)導(dǎo)下?應(yīng)用微機(jī)做好出門診首收費、結(jié)算及報表工作。
要熟悉微機(jī)性能,爰護(hù)微機(jī),嚴(yán)格按操作規(guī)程操作,及時處理工作中的小問題,
做到專機(jī)專用,不得做其他之用。
(二)按規(guī)定價格與收費標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費。
(三)收付現(xiàn)金要做到唱收唱付?當(dāng)面點清?開出收據(jù)?留有存根。做到日
清月結(jié),使用收據(jù)要按順號領(lǐng)用。
(四)嚴(yán)格交接班手續(xù),當(dāng)班的問題由當(dāng)班人員負(fù)責(zé)解決。每日務(wù)必與藥房
對賬。
(五)每日按規(guī)定將收取的現(xiàn)金送交財務(wù)科,留存少量零款,不得私留公款
或者轉(zhuǎn)借他人?不得私留病人收費收據(jù)與科室聯(lián)。保管好款項'收據(jù)與收費專章?
收費專章不得轉(zhuǎn)借他人與非收費業(yè)務(wù)使用并做好防盜工作。
(六)如發(fā)現(xiàn)長款'短款現(xiàn)象,不得自行以長補(bǔ)短,應(yīng)將長短款情況分別登
記,報領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)處理。
二十一、醫(yī)保辦公室工作人員職責(zé)
(-)在財務(wù)科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,對全院醫(yī)保、農(nóng)合'居民醫(yī)保病人進(jìn)行管理。
(二)認(rèn)真執(zhí)行國家'省'地'縣醫(yī)保'農(nóng)合、居民醫(yī)保管理政策'文件與
規(guī)定。
(三)負(fù)責(zé)參與對全院有公科室工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)。
(四)負(fù)責(zé)對醫(yī)保病人費用、大型檢查'治療、藥品'材料的審核'報批使
用。
(五)及時將病人醫(yī)療費用結(jié)算有關(guān)資料送縣醫(yī)保辦'農(nóng)合辦審核,撥付醫(yī)
院醫(yī)保病人醫(yī)療款。
(六)完成醫(yī)院交給的臨時指令性任務(wù)。
二十二、設(shè)備科主任工作職責(zé)
(-)在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備物資供應(yīng)的各項工作。
(二)負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)療儀器設(shè)備.器械.衛(wèi)生材料.物資供應(yīng)的采購供應(yīng)、管理,
設(shè)備器械的維修工作,保證醫(yī)療、教學(xué)'科研、預(yù)防工作的順利進(jìn)行。
(三)審查本院各科室提出的醫(yī)療儀器與物資清購計劃,組織有關(guān)人員匯總,
制定采購計劃,報請分管院長與院長審批后實施。
(四)熟悉'檢查各科醫(yī)療器械與設(shè)備的需要及使用管理情況,做好合理供
應(yīng)與調(diào)配?發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
(五)組織有今人員以調(diào)入購入的國內(nèi)貴重儀器設(shè)備進(jìn)行驗收鑒定工作,組
織建立貴重儀器管理與使用制度?督促使用人員、維修人員嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程?
提高設(shè)備使用率。
(六)組織清倉查庫及醫(yī)療設(shè)備物資的鑒定報廢'調(diào)撥等工作。
(七)同意領(lǐng)導(dǎo)布置的臨時任務(wù)與每年的工作計劃'年終總結(jié)。
(八)參加院內(nèi)外有關(guān)會議,傳達(dá)院科主任會,安排政治與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
(九)設(shè)備科副主任協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)工作。
二十三、總務(wù)科主任職責(zé)
(-)在院長與分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)各類物資的購置計劃'采購'供應(yīng)
與庫房保管等工作。
(二)負(fù)責(zé)房屋、水電、動力器械的維修,被服洗滌供應(yīng),負(fù)責(zé)電源等后勤
服務(wù)設(shè)備設(shè)施管理,負(fù)責(zé)全院水、電、氣暢通及正常供應(yīng)。
(三)負(fù)責(zé)醫(yī)院環(huán)境綠化'美化'清潔衛(wèi)生與環(huán)境保護(hù)工作。
(四)負(fù)責(zé)所屬科室職工的行政管理與政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高人員的政
治業(yè)務(wù)素養(yǎng)與服務(wù)質(zhì)量。
(五)承辦院領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。
(六)總務(wù)科副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
二十四、庫房管理員工作職責(zé)
(-)在總務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院被服'辦公用品'醫(yī)療表格'勞動'生活'
取暖'電氣'基建維修材料的保管工作。
(二)對庫存物資要定期盤點?建立賬本,做到帳物相符。入庫資料要驗收
入賬,細(xì)心保管,防治積壓浪費'霉?fàn)€'損壞'變質(zhì)'盜竊。
(三)做好防火、防爆炸工作,在庫房內(nèi)禁止吸煙。
(四)經(jīng)常深入科室,熟悉需求及使用情況,實行送貨上門,并做到計劃供
應(yīng),滿足需要。
(五)勤儉節(jié)約,修舊利廢,物盡其用。
二十五、水、電工人工作職責(zé)
(-)在總務(wù)科主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院水、電、線路、開關(guān)、家具、門窗等的
檢查維修工作。
(二)堅守崗位,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程,節(jié)約使用器材與原材料。
(三)緊密配合醫(yī)療、教學(xué)、科研?開展技術(shù)革新。經(jīng)常主動到各科室與宿
舍巡回檢查?及時維修,保證質(zhì)量。
二十六、設(shè)備維修人員工作職責(zé)
(-)在總務(wù)科主任領(lǐng)導(dǎo)下?負(fù)責(zé)本院的動力設(shè)備'機(jī)械維修工作。
(二)定期深入科室,發(fā)現(xiàn)動力設(shè)備'機(jī)械'保障設(shè)施有問題及時維修。
(三)樹立為第一線服務(wù)的思想?堅持下收、下送,收上來及時維修,修好
后及時送達(dá),按期修不好的要有回音,申明理由。
(四)對確實不能修的動力設(shè)備'機(jī)械、保障設(shè)施等,要寫出報告,經(jīng)科主
任簽字,報院長批準(zhǔn)報廢。
(五)對動力設(shè)備'機(jī)械、保障設(shè)施維修工作?要有檔案記錄。二十七、洗
衣房工作人員職責(zé)
在總務(wù)科主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院被服洗滌'保管'消毒與縫補(bǔ)等工作,按規(guī)定
折疊,并按時下收下送。
二十八、保潔員工作職責(zé)
(-)熱爰本職工作,有較強(qiáng)的責(zé)任心。
(二)虛心學(xué)習(xí)?不斷提高工作業(yè)務(wù)水平。日保潔'周打掃'月清理,做到
隨臟隨潔。
(三)互助、團(tuán)結(jié)'協(xié)作,搞好分片管理轄區(qū)內(nèi)保潔工作,需要時協(xié)助其他
人員做好全員保潔突擊性工作。
(四)服從后勤科及科室管理人員的工作分配及管理。
(五)不遲到、不早退,特殊情況需要提早向科室護(hù)士長請示,以便工作安
排:如請假'辭職'離崗都務(wù)必提早用書面形式申請。
(六)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格要求自己,保質(zhì)保量完成每日工作量。
(七)著裝整潔?樹立良好的個人形象,不斷培養(yǎng)與完善自身素養(yǎng),不利用
工作之便謀取私利,不做違法亂紀(jì)的情況。
(八)嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,不偷工減料,不弄虛作假。
(九)嚴(yán)格消毒制度,對需要消毒的物品?做到規(guī)范操作'件件到位。
(十)愛護(hù)公物,節(jié)約水'電'氣,不得私用電爐等大功率電器。
(十一)保持清潔用具的清潔'干爽及分類放置,保持垃圾容器的定期清潔
消毒。
(十二)做好自我防護(hù),下班前認(rèn)真洗手'更衣。
(十三)加強(qiáng)安全防范意識?注意保護(hù)醫(yī)院與病人的利益。
二十九、信息科主任職責(zé)
(-)在院長與分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)醫(yī)院信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理'醫(yī)院內(nèi)外
有關(guān)信息的收集、整理'反饋、上報有關(guān)上級部門的領(lǐng)導(dǎo)與管理工作。
(二)擬定有關(guān)業(yè)務(wù)工作計劃?經(jīng)主管院長批準(zhǔn)后,組織實施,經(jīng)常督促檢
查,按時總結(jié)匯報。
(三)負(fù)責(zé)組織檢查落實網(wǎng)絡(luò)正常運行,按時完成各類統(tǒng)計報表,回收'整
理'儲存'利用有關(guān)資料,及時傳遞資料信息。
(四)組織全院信息網(wǎng)絡(luò),及時收集、傳遞院內(nèi)外有關(guān)信息,綜合上報領(lǐng)導(dǎo)?
為領(lǐng)導(dǎo)決策提供根據(jù),為臨床、醫(yī)技科室提供醫(yī)療技術(shù)新進(jìn)展情況。
(五)領(lǐng)導(dǎo)所屬人員的政治學(xué)習(xí),組織好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
(六)制定科室年度工作計劃,做好年度工作總結(jié),認(rèn)真搞好每季綜合效益
分析。
(七)按照國家規(guī)定,做好某些信息方面的BaoMi工作。
三十、網(wǎng)絡(luò)管理員工作職責(zé)
(-)在院長與分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下?負(fù)責(zé)對醫(yī)院計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)包含服務(wù)器、終
端計算機(jī)'打印機(jī)、網(wǎng)絡(luò)周邊設(shè)備及電腦耗材等統(tǒng)一管理與保護(hù)。
(二)負(fù)責(zé)提供醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)設(shè)施、電腦配件及周邊設(shè)施、軟件'耗材等統(tǒng)一修
配及采購清單。
(三)保持全院計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的良好運行狀態(tài),做好對各科室計算機(jī)通風(fēng)、防
潮(水)、防塵、防雷的指導(dǎo),按要求定期做好數(shù)據(jù)備份與查病毒的工作?出現(xiàn)
故障及時進(jìn)行維修。
(四)加強(qiáng)安全意識,操作人員要設(shè)置好密碼,注意BaoMi。
(五)文明使用網(wǎng)絡(luò)?禁止公布發(fā)不文明的帶人格侮辱的信息。
三十一、圖書管理員職責(zé)
1、在醫(yī)務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、負(fù)責(zé)訂購與收集醫(yī)學(xué)圖書'刊物與資料。
3、負(fù)責(zé)圖書資料的登記、分類與編目工作。
4、負(fù)責(zé)書庫的管理,保持書庫與圖書清潔'整齊、通風(fēng)。防止圖書霉?fàn)€、
蟲蛀與火災(zāi)。
5、嚴(yán)格執(zhí)行圖書管理制度,堅守崗位,按時開館,認(rèn)真辦理書刊借閱手續(xù)。
6、經(jīng)常介紹新書內(nèi)容,為醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防等工作主動提供參考資
料。
7、負(fù)責(zé)制訂本院圖書室的管理細(xì)則,經(jīng)科長、副科長批準(zhǔn)后執(zhí)行。
三十二、病案管理員職責(zé)
1、在醫(yī)務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、經(jīng)常檢查各科病歷書寫情況,提出改進(jìn)意見,提高病歷書寫質(zhì)量。
3、負(fù)責(zé)病案的回收、整理'裝訂'歸檔、檢查與保管工作。
4、負(fù)責(zé)病案資料的索弓I、登記、編目工作。
5、查找再次入院與復(fù)診病員的病案號,保證病案的供應(yīng)?辦理借閱病案的
手續(xù)。
6、提供教學(xué)、科研、臨床經(jīng)驗總結(jié)等使用的病案。
7、做好病案室的管理工作,保持清潔'整齊、通風(fēng)、干燥,防止病案霉?fàn)€?
蟲蛀與火災(zāi)。
三十三、醫(yī)療統(tǒng)計人員職責(zé)
1、在醫(yī)務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)編報上級規(guī)定的報表與提供本院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)療、
教學(xué)、科研需要的統(tǒng)計資料。統(tǒng)計資料繕寫完畢后務(wù)必核對準(zhǔn)確、完整、并加以
必要的說明,按期上報。
2、每天深入門診、病房及有關(guān)各科室收集工作日志?分別整理、核對,進(jìn)
行登記。
3、每月將門診、病房及各醫(yī)技科室登記好的原始資料,分別進(jìn)行統(tǒng)計,按
月、季'半年'年度等分別對比分析,并做好疾病分類統(tǒng)計工作。
4、每月要負(fù)責(zé)向醫(yī)技科室催送月報表,分別進(jìn)行登記。
5、督促各科室做好醫(yī)療登記、統(tǒng)計工作,給予必要的幫助。
6、努力鉆研業(yè)務(wù)?不斷提高統(tǒng)計水平?保管好各類醫(yī)療統(tǒng)計資料。
三十四、車輛駕駛員職責(zé)
1、堅守工作崗位,做好開車前的一切準(zhǔn)備工作,任務(wù)下達(dá),迅速出車。
2'定期做好車輛的檢修、保養(yǎng)與救護(hù)車的清潔消毒工作,保持車況良好,
節(jié)約汽油,安全行駛,全面記錄車輛運行情況。
3、遵守交通規(guī)則。任務(wù)完成立即返回,不私自出車。
4、爰護(hù)公物,管好材料與工具.并做好防火工作。
5、司機(jī)實行二十四小時值班制。
三十五、傳達(dá)門衛(wèi)人員職責(zé)
1、堅守工作崗位,切實做好安全保衛(wèi),維持秩序,如遇緊急情況要立即報
告有關(guān)科室處理。
2'對來訪者、診病及探視病員者,要態(tài)度與藹,熱情接待,耐心解釋。
3、嚴(yán)格執(zhí)行探視制度?掌握原則?非探視時間有權(quán)阻止探視者進(jìn)入病房?
如遇無理取鬧者,可轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
4、檢查出院病員出院許可證。陪伴帶物外出要有病房通行證方可放行。
第三章臨床科室工作人員職責(zé)
-、臨床科主任職責(zé)
1、在院長與分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及
行政管理工作。
2、制定本科室工作計劃,組織實施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。
3、領(lǐng)導(dǎo)本科室人員?對病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作,完成醫(yī)療任務(wù)。
4、定時查房,共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。
5、組織全科人員學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗,開展新技術(shù)、新療法,
進(jìn)行科研工作,及時總結(jié)經(jīng)驗。
6、督促本科室人員?認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度與技術(shù)操作常規(guī)?嚴(yán)防并及時
處理差錯事故。
7、確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診。組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科室對掛鉤醫(yī)療機(jī)
構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)工作、幫助基層醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。
8、參加門診、會診、出診-決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院與組織臨床病例討論。
9、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練與技術(shù)考核,提出升、調(diào)'獎、懲意見。妥善
安排進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。組織并擔(dān)任臨床教學(xué)。
10、副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
二'臨床副主任醫(yī)師職責(zé)
1'在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研'技術(shù)培養(yǎng)與理論提高
工作。
2、定期查房并親自參加指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救處理與特殊疑難
與死亡病例的討論會診。
3'指導(dǎo)本科主治醫(yī)師與住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作?有計劃地開展基本
功訓(xùn)練。
4'擔(dān)任教學(xué)與進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。
5、定期參加門診工作。
6、運用國內(nèi)、外先進(jìn)經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐,不斷開展新技術(shù),提高醫(yī)療質(zhì)
7、督促下級醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度與醫(yī)療操作規(guī)程。
8、指導(dǎo)全科結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。
三、臨床主治醫(yī)師職責(zé)
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)與主任醫(yī)師指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、
科研、預(yù)防工作。
2、按時查房,具體參加與指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作。
3、掌握病員的病情變化?病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或者其他重要
問題時,應(yīng)及時處理,并向科主任匯報。
4、參加值班'門診、會診、出診工作。
5、主持病房的臨床病例討論及會診,檢查'修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文
件,決定病員出院,審簽出(轉(zhuǎn))院病歷。
6、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度與技術(shù)操作常規(guī),經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護(hù)理
質(zhì)量,嚴(yán)防差錯事故。協(xié)助護(hù)士長搞好病房管理。
7、組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運用國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù),開展新技術(shù)、新
療法?進(jìn)行科研工作,做好資料積存?及時總結(jié)經(jīng)驗。
8、擔(dān)任臨床教學(xué),指導(dǎo)進(jìn)修、實習(xí)醫(yī)師工作。
四'總住院醫(yī)師職責(zé)
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)與主治醫(yī)師領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助科主任做好科內(nèi)各項業(yè)務(wù)與日常
醫(yī)療行政管理工作。
2、帶頭執(zhí)行并檢查督促各項醫(yī)療規(guī)章制度與技術(shù)操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行?嚴(yán)
防差錯事故發(fā)生。
3、負(fù)責(zé)組織與參加科內(nèi)疑難危重病人的會診'搶救與治療工作。帶領(lǐng)下級
醫(yī)師做好下午、晚間查房與巡視工作。主治醫(yī)師不在時代理主治醫(yī)師工作。
4、協(xié)助科主任與主治醫(yī)師加強(qiáng)對住院、進(jìn)修、實習(xí)醫(yī)師的培訓(xùn)與日常管理
工作。
5、組織病房出院及死亡病例總結(jié)討論,做好病死率、治愈率'化膿率、病
床周轉(zhuǎn)率、病床利用率及醫(yī)療事故、差錯登記、統(tǒng)計'報告工作。
6、負(fù)責(zé)節(jié)日假日排班及書寫各類手術(shù)通知單。
五、臨床住院醫(yī)師(士)職責(zé)
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)與主治醫(yī)師指導(dǎo)下,根據(jù)工作能力、年限,負(fù)責(zé)一定數(shù)量
病員的醫(yī)療工作。新畢業(yè)的醫(yī)師實行三年二十四小時住院醫(yī)師負(fù)責(zé)制。擔(dān)任住院、
門診、急診的值班工作。
2、對病員進(jìn)行檢查、診斷、治療?開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況,同時還要
做一些必要的檢驗與放射線檢查工作。
3、書寫病歷。新入院病員的病歷,通常應(yīng)病員入院后24小時內(nèi)完成。檢
查與改正實習(xí)醫(yī)師的病歷記錄。并負(fù)責(zé)病員住院期間的病程記錄,及時完成出院
病員病案小結(jié)。
4、向主治醫(yī)師及時報告診斷、治療上的困難與病員病情的變化,提出需要
轉(zhuǎn)科或者出院的意見。
5'住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面負(fù)責(zé),在下班往常,作好交班工作。對需要
特殊觀察的重癥病員,用口頭方式向值班醫(yī)師交班。
6、參加科內(nèi)查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診一次。科主任,主
治醫(yī)師查房(巡診)時,應(yīng)全面匯報病員的病情與診療意見。請他科會診時,應(yīng)
陪同診視。
7、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度與技術(shù)操作常規(guī),親自操作或者指導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行各
類重要的檢查與治療,嚴(yán)防差錯事故。
8、認(rèn)真學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外的先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù),積極開展新技術(shù)、新療法?
參加科研工作,及時總結(jié)經(jīng)驗。
9、隨時熟悉病員的思想、生活情況,征求病員對醫(yī)療護(hù)理工作的意見,做
好病員的思想工作。
10、在門診或者急診室工作時,應(yīng)按門診、急診室工作制度進(jìn)行工作。
六、門診部主任職責(zé)
1、在院長
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