補(bǔ)課班班級(jí)管理制度

補(bǔ)課班班級(jí)管理制度1.前言為了更好的管理和教學(xué)效果，制定本制度。2.班級(jí)管理2.1班級(jí)建立每期班級(jí)由管理員建立，管理員負(fù)責(zé)招生和教學(xué)任務(wù)的分配等。2.2學(xué)員管理每個(gè)班級(jí)成員由管理員添加，對(duì)學(xué)員進(jìn)行必要的審核，確定學(xué)員的程度，合理的分班。2.3班級(jí)設(shè)置班級(jí)設(shè)置包括學(xué)習(xí)周期、學(xué)習(xí)任務(wù)、學(xué)習(xí)進(jìn)度評(píng)估與記錄等。2.4學(xué)員管理學(xué)員管理包括學(xué)員的添加、刪除、修改、查詢等操作。2.5學(xué)員考核學(xué)員考核包括隨堂考試、月考、期末考試等，考核成績(jī)會(huì)經(jīng)過(guò)班級(jí)教師進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，根據(jù)成績(jī)制定合理的教學(xué)計(jì)劃。2.6學(xué)員評(píng)價(jià)為了確保班級(jí)的教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)學(xué)員的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。3.課程管理3.1教學(xué)計(jì)劃班級(jí)管理員負(fù)責(zé)制定教學(xué)計(jì)劃，確定課程設(shè)置、進(jìn)度等。3.2課程安排包括上課時(shí)間地點(diǎn)、上課教師及其代表班級(jí)等信息。3.3課程評(píng)價(jià)班級(jí)教師會(huì)對(duì)每節(jié)課進(jìn)行考評(píng)，每節(jié)課評(píng)分不低于60分。3.4課程備案班級(jí)管理員負(fù)責(zé)將每節(jié)課程的記錄保存好備案。4.教師管理4.1教師指派班級(jí)管理員負(fù)責(zé)管理班級(jí)教師，對(duì)各位教師進(jìn)行合理的調(diào)度安排，確保教師全面高效的教學(xué)。4.2教師考核教師在教學(xué)中的表現(xiàn)會(huì)得到班級(jí)教師和管理員的考核紀(jì)錄。4.3教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)主要針對(duì)教師的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)技巧、教學(xué)效果、課堂管理等方面。5.班級(jí)紀(jì)律5.1出勤紀(jì)律班級(jí)成員應(yīng)該按時(shí)參加學(xué)習(xí)，如果因事不能來(lái)上學(xué)需要請(qǐng)假。5.2遵守規(guī)章制度班級(jí)成員應(yīng)該遵守學(xué)校規(guī)定的制度，并配合班級(jí)管理人員的工作。5.3安全意識(shí)班級(jí)成員應(yīng)該具備安全意識(shí)，嚴(yán)防意外事故的發(fā)生。6.班級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)和處罰6.1獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)班級(jí)成員如果在考核評(píng)價(jià)中表現(xiàn)優(yōu)異會(huì)被給予獎(jiǎng)勵(lì)。6.2處罰標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于不按時(shí)上課、缺課過(guò)多等違反約定的行為將會(huì)受到一定的處罰。以上為補(bǔ)課班班級(jí)管理制度，如有違規(guī)行為，班級(jí)管理人員將會(huì)給予相應(yīng)