![安全生產調度例會制度模版_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view10/M00/04/33/wKhkGWWgKU2Af8-eAAGbLthcBL0059.jpg)
![安全生產調度例會制度模版_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view10/M00/04/33/wKhkGWWgKU2Af8-eAAGbLthcBL00592.jpg)
![安全生產調度例會制度模版_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view10/M00/04/33/wKhkGWWgKU2Af8-eAAGbLthcBL00593.jpg)
![安全生產調度例會制度模版_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view10/M00/04/33/wKhkGWWgKU2Af8-eAAGbLthcBL00594.jpg)
下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第頁共頁安全生產調度例會制度模版第一章總則第一條為了加強企業(yè)安全生產管理,提高安全生產管理水平,及時發(fā)現(xiàn)和解決安全生產事故隱患,保障生產安全,制定本制度。第二條本制度適用于公司內部所有部門的安全生產調度例會。第三條安全生產調度例會是公司定期召開的、由相關部門負責人和安全生產管理人員參與的會議,旨在全面落實安全生產管理責任,分析整改存在的安全生產隱患和問題,并制定相應的整改措施和計劃。第四條安全生產調度例會應當堅持“預防為主、綜合治理”的原則,注重預防措施的制定和落實,強化安全管理措施的執(zhí)行,在生產經營活動中切實保障安全。第二章會議召開第五條安全生產調度例會按照周期性召開原則,可以根據實際情況確定召開頻次,一般不應超過一個月。第六條安全生產調度例會由安全生產管理部門負責組織召開,會議召開時間應提前通知參會人員,確保參會人員能夠按時參加。第七條安全生產調度例會應當明確會議主題和議程,確保會議的目標明確、內容具體、時間緊湊。第三章參會人員第八條安全生產調度例會的參會人員應具備以下條件:(一)公司主要負責人或委托代表;(二)與會的部門主管和相關負責人;(三)安全生產管理部門負責人及相關安全生產管理人員。第九條若有需要,安全生產調度例會可以邀請相關專家和技術人員參與。第四章會議議程第十條安全生產調度例會的會議議程通常包括以下內容:(一)召開會議的目的和背景介紹;(二)上次會議的決議和整改情況的匯報:(三)安全生產工作的總體情況匯報;(四)各部門的安全生產工作情況匯報;(五)安全生產隱患和問題的分析及整改措施的討論;(六)下次會議的時間和地點確定;(七)其他事項。第五章會議記錄和整改措施第十一條安全生產調度例會應當有專人負責記錄會議內容和決策,并于會后向參會人員發(fā)放會議記錄。第十二條會議記錄應包括會議日期、地點、參會人員名單、會議議題、議程及討論內容、決策結果、整改措施等。第十三條會議記錄應按照簽字確認的方式保存,相關人員在會后應對會議記錄進行審閱,并及時提出意見或補充。第十四條安全生產調度例會確定的整改措施應有負責人負責推進,并按時完成整改任務,同時應當制定整改計劃,并在下次會議中進行報告。第六章會議效果評估第十五條安全生產調度例會之后,應當進行會議效果評估,對確定的整改措施和計劃進行跟蹤檢查,確保整改工作的有效實施和效果。第十六條會議效果評估的結果應及時通報參會人員,以及時了解整改情況。第十七條會議效果評估結果應當作為下次安全生產調度例會的重要議題,對整改措施的執(zhí)行情況進行檢查和總結,及時糾正不足,推動整改工作的落實。第七章附則第十八條安全生產調度例會的具體實施細則由安全生產管理部門制定,經公司主負責人或委托代表審批后即行實施。第十九條本制度自頒布之日起生效。第二十條本制度解釋權
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度建筑工程施工勞務分包合同社會責任履行協(xié)議
- 2025年度合同擔保業(yè)務流程優(yōu)化指南
- 紅河云南紅河市紅河縣公安局招聘警務輔助人員筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 百色2025年廣西百色市西林縣民政局招聘4人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 甘肅2025年甘肅省公安廳招聘輔警45人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 武漢2025年湖北武漢理工大學思想政治理論課教師(輔導員專項)招聘筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 平頂山2024年河南平頂山市委機構編制委員會辦公室所屬事業(yè)單位招聘3人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 2025年中國二位三通電控換向閥市場調查研究報告
- 2025至2031年中國防爆敲擊呆扳手行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報告
- 2025年膠囊沖填機項目可行性研究報告
- 中國香蔥行業(yè)市場現(xiàn)狀分析及競爭格局與投資發(fā)展研究報告2024-2034版
- 婦科惡性腫瘤免疫治療中國專家共識(2023)解讀
- 2024年浪潮入職測評題和答案
- 小班數學《整理牛奶柜》課件
- 中考語文真題雙向細目表
- 我國新零售業(yè)上市公司財務質量分析-以蘇寧易購為例
- 青島版三年級下冊科學25.小改變大效率教學課件
- 藥品集采培訓課件
- 股骨干骨折教學演示課件
- 動靜脈內瘺血栓
- 朗誦《詩頌風華》
評論
0/150
提交評論