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第頁(yè)共頁(yè)安全生產(chǎn)科研制度第一章總則第一條為了加強(qiáng)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作,提高科研工作的質(zhì)量和效率,制定本制度,規(guī)范安全生產(chǎn)科研工作的組織管理和操作流程。第二條本制度適用于本企業(yè)所有從事安全生產(chǎn)科研工作的人員,包括科研人員、技術(shù)人員等。第三條安全生產(chǎn)科研工作應(yīng)遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理、繼續(xù)改進(jìn)”的原則。第四條確保安全生產(chǎn)科研工作能夠與企業(yè)的戰(zhàn)略方向和發(fā)展規(guī)劃相適應(yīng),為企業(yè)發(fā)展提供科技支撐。第五條安全生產(chǎn)科研工作應(yīng)加強(qiáng)與各部門的協(xié)作和交流,共同推動(dòng)安全生產(chǎn)科研工作的開(kāi)展。第二章組織架構(gòu)第六條企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)科研工作的組織架構(gòu),明確各級(jí)科研單位的職責(zé)和權(quán)限。第七條企業(yè)安全生產(chǎn)科研工作應(yīng)由企業(yè)的安全生產(chǎn)管理部門牽頭負(fù)責(zé),科研單位為其技術(shù)支持。第八條科研單位應(yīng)設(shè)立科研團(tuán)隊(duì)和研究課題,安排好科研人員的職責(zé)和工作內(nèi)容。第九條企業(yè)安全生產(chǎn)科研項(xiàng)目的開(kāi)展應(yīng)通過(guò)發(fā)起立項(xiàng)申請(qǐng)、審批、實(shí)施和結(jié)題等程序進(jìn)行管理。第十條科研單位應(yīng)建立安全生產(chǎn)科研項(xiàng)目的檔案管理,包括項(xiàng)目計(jì)劃、進(jìn)展情況、研究成果等。第三章工作流程第十一條安全生產(chǎn)科研項(xiàng)目的開(kāi)展應(yīng)遵循“確定需求、制定方案、實(shí)施研究、總結(jié)成果、推廣應(yīng)用”的工作流程。第十二條安全生產(chǎn)科研項(xiàng)目的確定需求階段,科研單位應(yīng)與企業(yè)的相關(guān)部門進(jìn)行溝通,明確研究目標(biāo)和需求。第十三條安全生產(chǎn)科研項(xiàng)目的制定方案階段,科研單位應(yīng)根據(jù)需求確定項(xiàng)目的研究?jī)?nèi)容、方法和工作計(jì)劃。第十四條安全生產(chǎn)科研項(xiàng)目的實(shí)施研究階段,科研人員應(yīng)按照方案開(kāi)展研究工作,并記錄實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)和研究過(guò)程。第十五條安全生產(chǎn)科研項(xiàng)目的總結(jié)成果階段,科研人員應(yīng)對(duì)研究結(jié)果進(jìn)行整理和分析,并撰寫研究報(bào)告。第十六條安全生產(chǎn)科研項(xiàng)目的推廣應(yīng)用階段,科研單位應(yīng)將研究成果向企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行推廣,并進(jìn)行技術(shù)轉(zhuǎn)化。第四章資金保障第十七條企業(yè)應(yīng)合理安排資金,保障安全生產(chǎn)科研項(xiàng)目的開(kāi)展和實(shí)施。第十八條科研單位應(yīng)按照項(xiàng)目需要,編制項(xiàng)目預(yù)算,并報(bào)送企業(yè)進(jìn)行審核和批準(zhǔn)。第十九條企業(yè)應(yīng)及時(shí)撥付項(xiàng)目資金,并按照項(xiàng)目進(jìn)展情況進(jìn)行管理和監(jiān)督。第二十條科研單位應(yīng)根據(jù)項(xiàng)目需要,抓好資金使用的申請(qǐng)和報(bào)銷工作,確保項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的合理使用和執(zhí)行。第五章考核評(píng)價(jià)第二十一條企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)科研項(xiàng)目的考核評(píng)價(jià)制度,對(duì)科研人員的工作進(jìn)行績(jī)效評(píng)估。第二十二條科研人員應(yīng)按照項(xiàng)目計(jì)劃和任務(wù)完成工作,達(dá)到預(yù)期目標(biāo),并及時(shí)提交成果報(bào)告。第二十三條企業(yè)應(yīng)定期(每年或每季度)對(duì)安全生產(chǎn)科研項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)估,包括項(xiàng)目的進(jìn)展情況、研究成果和社會(huì)影響等。第二十四條根據(jù)評(píng)估結(jié)果,企業(yè)應(yīng)對(duì)科研人員進(jìn)行績(jī)效考核,并進(jìn)行獎(jiǎng)懲措施的落實(shí)。第六章附則第二十五條對(duì)于嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)科研制度的行為,企業(yè)有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施。第二十六條對(duì)于本制度沒(méi)有涉及到的問(wèn)題,可以根
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