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第頁共頁診所聘用醫(yī)生合同編號:[合同編號]甲方:[診所名稱]住所:[診所地址]法定代表人:[法定代表人名稱]聯(lián)系電話:[診所電話]乙方:[醫(yī)生姓名]住所:[醫(yī)生地址]聯(lián)系電話:[醫(yī)生電話]鑒于甲方為經(jīng)營醫(yī)療診所,乙方具有相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)背景和資質(zhì),經(jīng)雙方友好協(xié)商,就乙方加入甲方診所并履行醫(yī)生職責(zé)事宜,達(dá)成以下合同:第一條:合同目的本合同旨在明確甲方與乙方之間的權(quán)利和義務(wù),維護(hù)醫(yī)生和診所之間的合法權(quán)益,確保醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和安全。第二條:聘用條件1.乙方必須持有相應(yīng)的醫(yī)生執(zhí)業(yè)資格證書,并符合相關(guān)法律和規(guī)定的要求;2.乙方需具備較強(qiáng)的醫(yī)學(xué)知識和技術(shù)水平,能夠勝任所屬科室的工作;3.乙方需具有團(tuán)隊合作精神,能夠融入診所的工作環(huán)境并與其他醫(yī)生和員工協(xié)作;4.乙方能夠遵守醫(yī)療倫理和職業(yè)道德,保護(hù)患者隱私和合法權(quán)益;5.其他雙方約定的聘用條件。第三條:聘用期限本合同有效期為[聘用期限],從[起始日期]開始,至[終止日期]結(jié)束。雙方在聘用期滿前一個月內(nèi)可以提前終止本合同,提前終止需提前書面通知對方。第四條:薪酬及福利待遇1.甲方向乙方支付的薪酬及福利待遇為:(1)基本薪酬:人民幣[基本薪酬]元/月;(2)績效獎金:根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和診所的經(jīng)營狀況,甲方有權(quán)決定是否支付績效獎金;(3)社會保險和公積金:按照國家相關(guān)規(guī)定繳納;(4)其他福利待遇:具體由雙方協(xié)商確定。2.乙方應(yīng)按時領(lǐng)取薪酬,并配合甲方進(jìn)行工資核算和繳納個人所得稅。第五條:工作責(zé)任和要求1.乙方應(yīng)按照甲方的安排和工作需求,認(rèn)真履行醫(yī)生職責(zé),提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù);2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守醫(yī)療倫理和職業(yè)道德,遵守診所的規(guī)章制度和管理要求;3.乙方應(yīng)主動學(xué)習(xí)和提高自身醫(yī)學(xué)水平,并接受甲方安排的培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動;4.乙方須保護(hù)患者隱私,對患者的病情和個人信息保密,并不得泄露給外部人員或機(jī)構(gòu);5.乙方需與診所的其他醫(yī)生和員工進(jìn)行良好的溝通和協(xié)作,保持診所的團(tuán)隊合作精神;6.如乙方違反工作責(zé)任和要求,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分或依法要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。第六條:工作時間和休假假期1.乙方的工作時間為[工作時間],具體工作安排由甲方?jīng)Q定;2.乙方享受法定的帶薪年休假和病假,具體休假假期的安排和申請流程由甲方規(guī)定;3.如乙方因公需要加班或參加職業(yè)培訓(xùn),甲方可以根據(jù)實(shí)際情況支付相應(yīng)的加班費(fèi)或培訓(xùn)費(fèi)用。第七條:違約責(zé)任1.乙方違反合同約定的,甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分措施,如警告、罰款、解除合同等;2.甲方違反合同約定的,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并可能解除合同;3.未經(jīng)嚴(yán)重審批,乙方不得擅自離職或轉(zhuǎn)崗,如因乙方擅離職務(wù)給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第八條:知識產(chǎn)權(quán)1.乙方在履行合同期間,創(chuàng)造的與診所醫(yī)療業(yè)務(wù)相關(guān)的技術(shù)成果和知識產(chǎn)權(quán)歸屬于甲方;2.乙方不得私自利用診所資源從事與診所醫(yī)療業(yè)務(wù)競爭的活動,不得擅自向外界公開或傳播診所的商業(yè)機(jī)密。第九條:爭議解決本合同的履行解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國的相關(guān)法律法規(guī)。如發(fā)生合同履行爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商方式解決;協(xié)商不成的,任何一方可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條:其他事項1.本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議;2.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):

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