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第頁共頁述職評議考核制度范本職務(wù)：XXX部門：XXX考核周期：XXXX年XX月至XXXX年XX月考核對象：XXX（填寫姓名）一、基本情況1.工作目標與責任：（填寫該員工的工作目標和責任）2.工作態(tài)度與精神：（填寫該員工的工作態(tài)度和精神）3.工作效能與成果：（填寫該員工的工作效能和成果）4.工作團隊合作精神：（填寫該員工在團隊合作中的表現(xiàn)和貢獻）二、職業(yè)素養(yǎng)1.自我管理：（填寫該員工在自我管理方面的能力）2.溝通協(xié)調(diào)：（填寫該員工在溝通協(xié)調(diào)方面的能力）3.決策執(zhí)行：（填寫該員工在決策執(zhí)行方面的能力）4.創(chuàng)新能力：（填寫該員工在創(chuàng)新能力方面的表現(xiàn)）三、績效評估1.工作完成情況：（按照工作目標和責任進行評估，填寫具體評價）2.工作質(zhì)量：（填寫該員工在工作質(zhì)量方面的表現(xiàn)）3.工作效率：（填寫該員工在工作效率方面的表現(xiàn)）4.工作成果：（填寫該員工在工作成果方面的評價）四、表現(xiàn)評估1.技術(shù)能力：（填寫該員工在專業(yè)技能方面的評價）2.學(xué)習(xí)能力：（填寫該員工在學(xué)習(xí)能力方面的評價）3.團隊協(xié)作：（填寫該員工在團隊合作中的表現(xiàn)和貢獻）4.責任心：（填寫該員工在履行崗位職責上的表現(xiàn)）五、發(fā)展建議（根據(jù)考核結(jié)果，提出對該員工的發(fā)展建議）六、總結(jié)與展望（總結(jié)該員工在考核周期內(nèi)

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