校長崗位責任樣本

校長崗位責任1、全面主持學校行政工作，對的貫徹執(zhí)行黨和國家教誨方針、政策、法規(guī)，積極穩(wěn)妥地推動教誨改革，全面實行素質教誨，不斷提高教誨質量。2、領導制定學校發(fā)展規(guī)劃進行特色學校創(chuàng)立。并認真組織實行、檢查和總結。3、加強教師隊伍建設，注意培養(yǎng)青年教師，使之不斷提高政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務水平，充分調動她們工作積極性、積極性和創(chuàng)造性。4、領導總務工作，關懷師生生活，保護師生健康，嚴格管理校產和財物，搞好校園建設，逐漸改進辦學條件。5、民主管理學校。學校重要問題決策前，積極征求黨支部意見，聽取教代會意見，自覺接受黨支部和群眾監(jiān)督。黨總支書記崗位職責1、堅持社會主義辦學方向，保證黨和國家教誨方針、政策、法規(guī)在學校全面貫徹執(zhí)行。2、全面負責黨總支工作，執(zhí)行上級黨組織批示和黨總支決策，加強黨組織思想建設，組織建設和作風建設，抓好黨員教誨，充分發(fā)揮黨組織在學校工作中政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。3、制定并實行黨總支工作籌劃，做好黨總支工作總結，定期向上級組織請示報告工作。4、尊重、保證和監(jiān)督校長在學校行政工作中中心地位，對于學校工作中重大問題，積極參加決策，并在決策后全力支持。5、按照黨干部路線和政策，對學校各級干部進行教誨、培養(yǎng)、考察和監(jiān)督，組織好民主評議工作。6、密切聯系群眾、經常理解、掌握教職工思想動態(tài)，進一步細致地做好教職工思想政治工作，配合校長抓好學生德育工作。7、通過黨總支加強對學校教職工大會、工會、共青團、少先隊工作領導；發(fā)揮學校群眾團隊思想政治工作職能及對學校工作民主管理、民主監(jiān)督作用。8、努力完畢上級黨委布置各項工作任務。9、全面負責指引家長學校工作。業(yè)務副校長崗位職責1、在校長領導下分管教學工作。負責學校教學常規(guī)管理，組織重要教學、教研活動，促使學生身心健康發(fā)展。2、參加學校改革發(fā)展、人事調配等重大問題研究和決策，并按集體意見組織或協(xié)助實行。

3、負責制定學校教學工作籌劃，指引輔導處開展工作，抓好常規(guī)教學管理，貫徹專項性、特色性教學活動，進一步教學一線理解狀況，及時解決存在問題，順利推動教學工作。

4、負責學校教誨科研工作，認真研究教誨科研活動特點，摸索教科研管理規(guī)律，組織學校教科研活動。指引教研室開展常規(guī)和特色教研活動，推動并實行課題研究工作。

5、負責上級和社會各類考試考務組織，教誨教學交流及短期培訓等有關工作。

6、負責領導學校語言文字、藝體等工作。

7、協(xié)助校長加強學校管理、隊伍建設，做好校務公開工作。8、承擔上級和校長安排暫時性、有關性工作。9、進一步課堂聽課，并及時評課，予以指引，增進教師專業(yè)化發(fā)展。行政副校長崗位職責1、協(xié)助校長，分管后勤保障、學生管理、宣傳保衛(wèi)等工作。2、指引辦公室制定學校學期工作籌劃和年度工作總結。3、參加學校改革發(fā)展，人事調配等重大問題研究和決策，并按集體意見組織或協(xié)助實行。

4、按校園規(guī)劃，組織并負責與上級部門做好基建維修、綠化及后勤保障、設施配備籌劃擬定，方案論證，安排人員辦理有關手續(xù)。

5、組織學校尋常教學用品和辦公用品采購和供應，督查保管、領用和使用。

6、協(xié)助校長管理學校資產，負責組織學校資產清查、調配，為教學一線及時提供服務。7、負責校園環(huán)境建設和管理，組織和督促工作人員定期檢查維修校園水電管線，保證水電正常供應和安全使用。

8、負責指引并組織對師生普法教誨、安全教誨、防火自救教誨，負責校園突發(fā)事件解決。

9、協(xié)助校長做好校務公開工作，接受黨組織、校行政和工會監(jiān)督，定期報告工作，并就重要工作和重大決策征求意見和建議，接受有關征詢。

10、承擔上級和校長安排暫時性、應急性工作。輔導主任崗位職責1、協(xié)助業(yè)務副校長組織教師學習和貫徹國家教學籌劃、教學大綱、德育綱要和上級關于教誨工作批示，依照校長提出學期工作籌劃要點、草擬學校教誨、教學工作籌劃，并認真組織實行。2、指引教研工作。審視教研組籌劃，核算各科教學進度和教學質量規(guī)定，布置各階段教學工作；檢查教師教學和學生學習狀況，總結交流教學經驗，積極開展教研活動。3、領導教研組工作。主持召開教研組長會議，審定各組教研工作籌劃。4、負責學生考試考務工作。6、負責全校排課、調課，編制作息時間表，各項活動安排表，組織好每年度招生、編班和畢業(yè)班工作，建立正常教學秩序。7、領導和督促關于人員做好學籍管理、文印工作、教科書、教學參照書訂購發(fā)放和教師考勤考核工作，建立教師業(yè)務檔案。8、加強對圖書室、微機室等建設和管理，督促管理好各類教學掛圖和儀器。總務副主任崗位職責1、依照上級關于規(guī)定、經費預算和學校實際及校長工作重點，堅持勤儉辦學原則，草擬學?？倓展ぷ骰I劃，并認真組織實行。2、負責按籌劃訂購和發(fā)放教師辦公用品、教學用品，購買圖書、儀器、體育醫(yī)療用品等。3、管理校產。負責學?；窘ㄔO和校舍校產登記、分派、保管、添置及組織維修。督促師生執(zhí)行校產使用和保管制度。4、管理財務。做好學生雜費收繳工作及減免費發(fā)放工作；嚴格執(zhí)行財務制度。5、負責對校園環(huán)境管理，搞好校園規(guī)劃及環(huán)境綠化工作，努力實現校園綠化、凈化、美化，改進教學條件和學習環(huán)境。6、從學校實際出發(fā)，制定總務各項管理制度，并認真組織實行。7、搞好師生衛(wèi)生和保健工作。教科研副主任崗位職責1、制定學校每學期教科研和校本培訓工作籌劃，組織實行并及時總結。2、組織教師進行業(yè)務學習，協(xié)助業(yè)務校長制定教師進修籌劃。3、協(xié)助分管校長做好學校教誨科學研究重要課題擬定，負責科研貫徹工作。4、負責學校教誨科學研究普及工作，組織各種活動，努力提高學校教誨科學研究骨干科學研究能力。5、指引教研組選取課題、設計研究方案、制定實行籌劃，并督促實行。6、抓好課題管理，經常對課題進行檢查、督促，負責對研究成果進行評估和推廣。7、負責校本培訓，組織、指引教師環(huán)繞教誨教學目的，開展各種形式研究和實驗活動。8、組織教研組正常開展教科研活動，定點、定期、定內容，加強集體備課，做好教師個人業(yè)務檔案管理工作。使教科研常規(guī)工作夯實開展。工會主席崗位職責1、依照上級工會批示及工會委員會決策，草擬并認真實行工會委員會工作籌劃，定期召開工會委員會會議，安排工會活動，討論，研究關于問題并進行總結。2、在黨支部領導下，配合學校各個階段重要工作，協(xié)同窗校黨、政關于部門有效地組織生動、豐富、故意義教誨活動，提高職工事業(yè)心、責任心。3、依法維護教職工民主權利，組織教職工參政、議政，民主管理學校，做好教代會工作。4、關懷教職工生活和身體健康，負責協(xié)助和督促行政，努力解決影響教職工健康和安全問題，開展豐富多彩文體活動，搞好教職工困難補貼，協(xié)助做好離退休教師和職工工作。5、維護女教職工合法權益，做好籌劃生育工作和女教職工保健工作。少先隊大隊輔導員崗位職責1、依照上級團委和少先總隊批示精神和學校工作籌劃，制定并認真實行少先隊大隊工作籌劃，安排少先隊大隊活動，指引各中隊制定工作籌劃。2、認真抓好少先隊思想建設和組織建設。教誨隊員：努力學習，積極進取，做共產主義事業(yè)接班人；做好少先隊選舉、獎勵、處分等工作。3、負責培養(yǎng)、訓練少先隊大、中隊干部，培養(yǎng)她們獨立活動能力，聘請中隊輔導員。做好培訓工作，指引各中隊開展活動。4、按照學校工作籌劃，組織寒暑假與節(jié)日活動，積極組織隊員參加課外活動和學習英雄模范活動，在活動中提高隊員覺悟，增長才干。5、建設少先隊活動陣地。6、指引班主任（中隊輔導員）工作。指引班主任（中隊輔導員）制定并實行班級（中隊）工作籌劃，每月召開一次班主任（中隊輔導員）會議，協(xié)助其總結經驗，及時組織交流。7、組織好“文明班級”、先進學生干部和三好生評比。8、組織和安排教誨活動、節(jié)日慶?；顒?、校園文化藝術節(jié)和其他紀念活動，加強校園文化建設。9、督促、檢查學生執(zhí)行《小學生守則》、《小學生尋常行為規(guī)范》，認真做好文明禮儀教誨工作。10、負責對學生進行安全防范教誨。11、領導和組織學生積極開展課外活動和社會實踐教誨活動。12、組織好“廉政文化進校園”活動。辦公室副主任崗位職責1、積極協(xié)助學校開展行政事務工作。2、配合學校督促、檢查、貫徹各部門工作籌劃制定、實行和總結等工作。3、負責制定學校學期工作籌劃和年度工作總結。4、協(xié)助少先隊抓學生思想品德和行為習慣養(yǎng)成教誨工作。5、詳細負責家長學校常規(guī)工作開展。制定家校工作籌劃，召開家長委員會會議，制定并貫徹家校授課籌劃，做好有關資料整頓工作。6、負責學校對外宣傳工作，組織有關人員登錄、發(fā)布教誨信息并按月上報。7、維護學校網站，及時上傳和更新信息。8、實行電子政務工作，及時下載傳達關于文獻，實現無紙化辦公。教務員崗位職責1、依照學校教學管理規(guī)定，配合輔導主任安排課程表，做好因病因事請假教師課程調配工作，負責及時告知任課教師和有關班級，并做好記錄。

2、在輔導主任指引下，負責關于報表資料收集，記錄和填報工作。3、負責各科教師教學籌劃、教學總結收集和管理。

4、建立健全并管理好學生學籍檔案和農民工子女電子檔案，記錄好學生班級數、學生數、詳細經辦編班、轉學，出具證明等工作。

5、負責學生畢業(yè)證書辦理和發(fā)放工作。6、組織開展教研組活動。7、協(xié)助輔導主任制定教材、教輔預購籌劃。負責管理各類教輔資料，以便教師借閱。教研組長崗位職責1、依照學校工作籌劃，在學校初制定教研組工作籌劃，經輔導處審查后，認真貫徹執(zhí)行，每次活動要做詳細記錄，學期結束時要認真總結。2、組織本學科教師學習《課程原則》、教材、教法，組織集體備課，研究學生學習辦法，開展聽課、評課、觀摩教學活動，組織實行教改實驗和教誨科研。3、組織教師學習教誨理論，進行業(yè)務進修，逐漸掌握教學規(guī)律和當代教學手段，不斷提高教師業(yè)務水平和教誨素養(yǎng)。4、進一步課堂聽課，協(xié)助輔導處對本組教師教學質量和教學工作狀況進行理解檢查，檢查教師教學籌劃制定和執(zhí)行狀況，檢查備課筆記和學生作業(yè)，理解學生對本學科教學意見。5、組織好本學科教研活動，每學期不少于八次；教研組長每周至少聽1節(jié)課，并及時評課，予以指引。6、負責組織和審查本學科各年級期末考試試卷命題、批改和試卷分析。7、負責組織學科競賽，積極開展本學科課外活動，發(fā)展學生智力，培養(yǎng)學生能力。會計崗位職責1、依照學校實際狀況，編制學校經費預算，有籌劃地合理使用資金。隨時進行控制，向校長提供預算執(zhí)行狀況分析和考核，以利學校領導采用辦法，保證預算完畢。2、協(xié)助學校領導執(zhí)行財經紀律，進行財務監(jiān)督，對違背財經制度現象，堅決予以抵制，當好領導參謀。3、認真審核每筆收支原始憑證，及時結算記賬。發(fā)行問題及時查實并向關于領導報告。嚴格管理好各種票據。4、按月及時報送各種報表及工資花名冊。做好季報、年報工作。5、每學期期末進行一次學校固定資產檢查，在檢查中應做到賬賬相符、帳物相符，檢查后將成果書面上報校長室。6、認真做好常規(guī)及突擊性調資工作。積極積極地服從領導安排各項任務。7、辦理學校各項費用報銷工作，各種薪金發(fā)放工作，準時完畢每學期課本費及其他費用收繳工作。8、準時辦理稅費扣繳和納稅申報、醫(yī)療保證金繳存、公積金存取等事項。9、依照原始發(fā)票，記鈔票賬和銀行賬，做到日清月結，銀行存款經常和銀行賬核對，做到賬實相符，發(fā)現問題和差錯及時查找核對，保證貨幣資金安全與完整。10、準時結賬、對賬，嚴格按照財務制度管理好銀行印鑒、鈔票、空白發(fā)票、發(fā)票收據。鈔票收入及時存入銀行，不得隨身過夜。11、配合輔導處完畢每學期師生課本征訂、結算及協(xié)助總務主任組織發(fā)放工作，準時將每學期預收代支結清。12、為辦理法人證向組織機構有關領導提供會計信息。圖書室管理員崗位職責1、管好、用好圖書資料，為教誨教學服務。不斷提高圖書資料運用率和完好限度。2、對既有圖書資料分類、編號、登記、建卡，管理好圖書室所有物品。3、做好圖書和資料出借工作，編寫好各種圖書和資料索引，以便師生查閱，提高圖書和資料流通率，充分發(fā)揮圖書室服務教誨教學作用。4、收集和積累關于教誨教學參照資料，并積極向教職工推薦。5、定期開放閱覽室，協(xié)助班主任組織、指引學生開展課外閱讀活動。6、隨時對師生進行愛護書籍教誨，定期檢查，整頓書報、雜志、資料，及時修補損壞書籍、雜志、資料，月底、年終做好報紙雜志和各種資料整頓裝訂及保管工作。7、注意防火、防塵、防駐、防霉、防濕，教誨師生愛護書籍，文明閱覽。8、定期向學校領導報告圖書、資料管理狀況，獲得她們支持，搞好管理工作。9、工作變動時，要辦好交接手續(xù)。班主任崗位職責1、在大隊輔導員與輔導處領導下，負責本班學生思想、學習、勞動和生活教誨與管理，全面理解和研究學生，制定并實行班級工作籌劃，做好班級工作總結。2、依照《小學德育綱要》、《小學生守則》、《小學生尋常行為規(guī)范》等關于政策法規(guī)，運用各種形式向學生進行政治、思想、道德品質教誨，逐漸使學生具備對的政治方向崇高道德品質、良好行為規(guī)范。3、會同任課教師，教誨、協(xié)助學生明確學習目，端正學習態(tài)度、掌握科學學習辦法，不斷提高學習成績，較好地完畢學習任務。4、指引并協(xié)助學生組織豐富多彩校內外文體活動、科技活動、公益勞動和社會實踐活動。教誨學生上好體育課，培養(yǎng)學生良好衛(wèi)生習慣，協(xié)助學校貫徹體育與衛(wèi)生工作條例。5、培養(yǎng)和建設好班集體。指引班委會、少先中隊工作，發(fā)揮班干部模范作用，培養(yǎng)好學生干部，提高學生自理能力，把班級建設成團結友愛、奮發(fā)向上集體。6、聯系、邀請任課教師共同商量班級工作，協(xié)調各科課外活動和作業(yè)承擔。7、做好學生個別教誨工作，從每個學生個性特點和詳細狀況出發(fā)，因勢利導。特別要做好后進生轉化工作，努力協(xié)助每個學生進步。8、做好學生操行評估，在關于部門領導下做好學生獎懲工作，解決好本班學生中偶發(fā)事件。9、做好家訪等社會聯系工作，配合學校開好家長會，努力求取家庭和社會對班級工作支持。保管員崗位職責每學期末提出下學期需添置辦公設備及衛(wèi)生用品籌劃。

2、每學期初按學校規(guī)定發(fā)放補充辦公設備及衛(wèi)生用品，超規(guī)定物品需經關于領導批準方可領取。

3、建立出入庫帳目，每學期小清理一次，年終大清理一次。做到帳物相符。

4、負責全校課桌凳、辦公桌椅等固定資產保管工作，對新添課桌凳、辦公桌椅做好驗收、編號、登記工作，每學期清查一次，如有損壞及時查明因素，酌情解決。

5、存物處保持整潔衛(wèi)生，物品存儲有序，經常翻曬物品謹防物品霉蛀。

6、固定資產暫時借用需通過管理人員辦借物手續(xù)，有借有還避免丟失（普通不外借，經校長批準方可外借）。

7、保管員更換時必要辦理固定資產移送手續(xù)，移送時至少三人在場。如發(fā)現物品丟失、損壞，按學校關于規(guī)定解決。

教師崗位職責一、教書育人，寓德育于學科教學之中，以身作則，積極積極協(xié)助班主任做好學生思想教誨工作。二、認真參加學校組織政治、業(yè)務學