簡單的工傷賠償協(xié)議

第頁共頁簡單的工傷賠償協(xié)議工傷賠償協(xié)議甲方：（以下簡稱“企業(yè)”）地址：聯(lián)系電話：乙方：（以下簡稱“員工”）身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：鑒于：1、員工在企業(yè)工作期間發(fā)生工傷事故，經(jīng)確認(rèn)為工傷；2、根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《工傷保險條例》等相關(guān)法律法規(guī)，企業(yè)有義務(wù)向員工支付工傷賠償金；3、企業(yè)與員工本著平等、自愿、公正的原則，達(dá)成本協(xié)議，明確雙方的權(quán)益和責(zé)任。現(xiàn)協(xié)商一致，經(jīng)雙方自愿，就工傷賠償事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、賠償范圍1、醫(yī)療費(fèi)員工因工傷事故產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用，包括但不限于住院治療、手術(shù)費(fèi)、藥物費(fèi)用、康復(fù)費(fèi)用等，企業(yè)將承擔(dān)全額費(fèi)用。2、傷殘賠償金員工因工傷導(dǎo)致傷殘的，企業(yè)將按照工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，支付相應(yīng)的傷殘賠償金。3、停工留薪期間工資補(bǔ)助員工因工傷事故需要治療休養(yǎng)期間，企業(yè)將按照其在工傷事故發(fā)生前的平均工資水平支付停工留薪期間的工資補(bǔ)助。二、賠償標(biāo)準(zhǔn)1、醫(yī)療費(fèi)根據(jù)員工提交的有效醫(yī)療費(fèi)用明細(xì)和發(fā)票，企業(yè)將全額支付醫(yī)療費(fèi)用。2、傷殘賠償金根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定的傷殘賠償金標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，由企業(yè)一次性支付給員工。3、停工留薪期間工資補(bǔ)助停工留薪期間，按照員工在工傷發(fā)生前的平均工資水平支付，計(jì)算期間不超過12個月。三、支付方式賠償款項(xiàng)將以現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付給員工。員工應(yīng)提供準(zhǔn)確的銀行賬戶信息，以便企業(yè)及時支付賠償款。四、保密條款雙方保證對本協(xié)議的內(nèi)容及相關(guān)的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)予以保密，不得擅自披露或泄露給任何第三方。五、解除與責(zé)任豁免雙方同意，一旦達(dá)成本協(xié)議并支付工傷賠償款，即代表企業(yè)無需再承擔(dān)任何與工傷事故相關(guān)的法律責(zé)任，員工也無權(quán)要求企業(yè)繼續(xù)支付其他賠償。六、爭議解決方式本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。七、其他事項(xiàng)1、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效；2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一