幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)

第第頁(yè)幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)（精選23篇）幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇1一、每學(xué)期初依據(jù)幼兒園實(shí)際情況訂立各部門(mén)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃。有計(jì)劃、有系統(tǒng)、有針對(duì)性地學(xué)習(xí)有關(guān)文章，提高教職工的政治思想和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。二、組織老師努力學(xué)習(xí)教育理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，認(rèn)真研討業(yè)務(wù)，鼓舞和布置老師參加各種培訓(xùn)、進(jìn)修活動(dòng)，不絕提高他們的業(yè)務(wù)水平。三、各辦公室訂閱各種報(bào)紙、雜志兩份以上，要求教工結(jié)合形勢(shì)，學(xué)習(xí)時(shí)事，關(guān)懷國(guó)內(nèi)外大事，每天至少看一份報(bào)紙。關(guān)懷學(xué)校，認(rèn)真閱讀校內(nèi)報(bào)刊、通訊及有關(guān)文件。四、單周組織政治學(xué)習(xí)，雙周組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)（全園按各職能部門(mén)進(jìn)行），學(xué)期初、學(xué)期末組織全體教工會(huì)議集中學(xué)習(xí)，以提高教職工的素養(yǎng)。五、要求教工樂(lè)觀自動(dòng)地參加校內(nèi)、園內(nèi)應(yīng)參加的各種會(huì)議，做到不遲到、不早退。學(xué)習(xí)、開(kāi)會(huì)時(shí)帶好有關(guān)資料，認(rèn)真做好會(huì)議記錄，樂(lè)觀發(fā)言，做到人到、心到、口到。學(xué)習(xí)、開(kāi)會(huì)時(shí)不做與學(xué)習(xí)、會(huì)議無(wú)關(guān)的事。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇21、認(rèn)真貫徹《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園工作條件》，幫助園長(zhǎng)組織和領(lǐng)導(dǎo)幼兒園的教育和教研、科研工作，樂(lè)觀改革，不絕提高保教質(zhì)量，促進(jìn)幼兒體、智、德、美全面發(fā)展。2、組織管理園內(nèi)的教育、教學(xué)工作。訂立和審查各班半年教學(xué)計(jì)劃，并認(rèn)真檢查執(zhí)行情況。3、樂(lè)觀開(kāi)展教學(xué)研究，定期組織幼兒老師觀摩活動(dòng)，掌握、了解幼教動(dòng)態(tài)、改革教育工作，有計(jì)劃地組織專(zhuān)題科研，不絕總結(jié)成績(jī)，使幼兒教育事業(yè)不絕發(fā)展。4、布置好全園的幼兒一日生活，做到內(nèi)容豐富，動(dòng)中有序，活而不亂，加強(qiáng)對(duì)幼兒常規(guī)的培養(yǎng)。5、組織幼兒教育聽(tīng)課和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過(guò)各種形式有計(jì)劃地提高教學(xué)業(yè)務(wù)素養(yǎng)，建立幼兒老師業(yè)務(wù)檔案，做好業(yè)務(wù)考核工作。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇3幼兒園園長(zhǎng)職務(wù)起著調(diào)整整個(gè)學(xué)校日常管理與經(jīng)營(yíng)的緊要責(zé)任，想要做幼兒園園長(zhǎng)，那就需要滿(mǎn)足一下這些條件。一、園長(zhǎng)接受財(cái)經(jīng)學(xué)院后勤服務(wù)總公司聘任，是公司領(lǐng)導(dǎo)下的園長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理，主持全園工作。二、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。三、主持訂立全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度，確立分級(jí)管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)敏捷、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開(kāi)園務(wù)會(huì)，深入第一線檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。四、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任，調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對(duì)保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評(píng)估。五、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況，并依據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整，盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團(tuán)組織、工會(huì)及教代會(huì)的作用，發(fā)揚(yáng)民主，敬重人格，加強(qiáng)“愛(ài)心和諧、團(tuán)結(jié)、向上”的園風(fēng)建設(shè)。六、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài)，開(kāi)展常常性的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng)。關(guān)懷教職工的生活，改善生存環(huán)境，維護(hù)合法權(quán)益，加強(qiáng)向心力，提高凝集力。七、定期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)，呈現(xiàn)教育成績(jī)，宣傳家教方法，聽(tīng)取家長(zhǎng)看法，提高辦園質(zhì)量。八及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài)，研究幼兒教育新成績(jī)，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。園長(zhǎng)崗位要求：（一）基本思想品德要求：1.酷愛(ài)幼兒教育事業(yè)，酷愛(ài)幼兒，敬重、依靠、團(tuán)結(jié)教職工。2.實(shí)事求是，公正廉潔，嚴(yán)于律己，以身作則，作風(fēng)民主。3.敬業(yè)守職，努力學(xué)習(xí)，樂(lè)觀進(jìn)取，勇于改革創(chuàng)新。（二）崗位專(zhuān)業(yè)要求：1.正確領(lǐng)悟和掌握國(guó)家的教育方針、政策和法規(guī)的基本精神，熟識(shí)幼兒教育法規(guī)和規(guī)章，堅(jiān)持依法辦園。2.有肯定的幼兒衛(wèi)生、心理和教育的基本理論，了解和掌握幼兒身心發(fā)展和教育的基本規(guī)律，有正確的教育觀念。正確掌握國(guó)家幼兒園課程的重要內(nèi)容和基本精神，并能組織實(shí)施。3.有幼兒園科學(xué)管理的基本知識(shí)。（三）崗位本領(lǐng)要求：l.能依據(jù)黨和國(guó)家的有關(guān)方針、政策和法規(guī)、規(guī)章結(jié)合本園實(shí)際，訂立本園發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃并組織實(shí)施。2.有管理和引導(dǎo)工作的本領(lǐng)，能組織管理幼兒園衛(wèi)生保健工作；引導(dǎo)幼兒老師訂立適合幼兒發(fā)展水平的教育計(jì)劃；正確評(píng)析保育教育工作；組織開(kāi)展有效的教研工作；幫忙保教人員提高業(yè)務(wù)水平，改進(jìn)保教工作。3.有肯定的組織協(xié)調(diào)本領(lǐng)。能調(diào)動(dòng)教職工的樂(lè)觀性，擅長(zhǎng)依靠和動(dòng)員家長(zhǎng)、社區(qū)等各方面的力氣參加和支持幼兒園建設(shè)。4.有肯定的撰寫(xiě)文稿和口語(yǔ)表達(dá)本領(lǐng)。能擬定工作計(jì)劃，撰寫(xiě)工作經(jīng)驗(yàn)和研究報(bào)告，并引導(dǎo)老師撰寫(xiě)文稿。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇4一、考勤請(qǐng)假制度1、全體教職工實(shí)行嚴(yán)格坐班制，按規(guī)定時(shí)間上、下班，上班實(shí)行翻牌。2、按時(shí)參加學(xué)校、幼兒部及班級(jí)組、教研組召開(kāi)的各類(lèi)會(huì)議和活動(dòng)（包含周一早晨的升旗儀式，教工工會(huì)、教研組活動(dòng)等等）。3、教職工因病、因事不能按時(shí)來(lái)園（包含各類(lèi)活動(dòng)），都必需辦理正式請(qǐng)假手續(xù)。4、請(qǐng)假必需先填寫(xiě)請(qǐng)假條、病假除具有醫(yī)院、醫(yī)務(wù)室主治醫(yī)師的建議病休的簽條外，同時(shí)必需填寫(xiě)請(qǐng)假條，請(qǐng)假條由本人填寫(xiě)，負(fù)責(zé)考核職責(zé)的各級(jí)負(fù)責(zé)人簽署。如遇急事、急病不能事先填寫(xiě)請(qǐng)假條，事后兩天內(nèi)應(yīng)及時(shí)補(bǔ)辦。請(qǐng)假一天扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金和本天的工資。5、教職工請(qǐng)假需要按審批程序及權(quán)限執(zhí)行。二、值班制度1、節(jié)假日值班（包含平常值夜班），值班人員必需按時(shí)交接班，不得無(wú)故缺席、遲到或早退崗位，提高警惕、堅(jiān)守崗位、多次巡邏、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)告，若一般情況必需在值班簿上書(shū)寫(xiě)清楚。2、做好晚托工作，要保證幼兒安全，保證幼兒情系穩(wěn)定。對(duì)個(gè)別特別晚未離園幼兒，做好和家長(zhǎng)的聯(lián)系工作。3、值班時(shí)由于特殊情況調(diào)班，必需請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意。4、值班時(shí)間要做好報(bào)刊、雜志保管工作，并做好來(lái)電、來(lái)信、來(lái)訪記錄。5、送校車(chē)?yán)蠋熞獙⒂變核椭良议L(zhǎng)手中，不能讓幼兒本身回家，不準(zhǔn)讓他人帶回家。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇5一、在集團(tuán)園長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)幼兒園的行政管理工作。二、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。擬定本學(xué)年的工作目標(biāo)和計(jì)劃，體現(xiàn)方向性、客觀性和可操作性。三、主持訂立全園行政工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度，確立管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)敏捷、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制，定期召開(kāi)園務(wù)會(huì)，深入了解第一線各項(xiàng)工作實(shí)施情況。四、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)、定期組織各部門(mén)主管引導(dǎo)、考核、評(píng)估、檢查、并將獎(jiǎng)懲情況及時(shí)上報(bào)給集團(tuán)園長(zhǎng)。五、抓好職工隊(duì)伍建設(shè)，負(fù)責(zé)后勤人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，每天巡察各個(gè)工作崗位、巡察教職工工作規(guī)范，引導(dǎo)他們履行崗位職責(zé)，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，做好學(xué)期學(xué)年考核評(píng)估。六、引導(dǎo)保育員開(kāi)展保育工作，組織保育員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，檢查落實(shí)保育工作質(zhì)量。并做好教職工的錄用、合同簽定、考核評(píng)估等管理工作。七、幫助集團(tuán)園長(zhǎng)布置落實(shí)基建修繕計(jì)劃，并做好驗(yàn)收工作。督促有關(guān)人員管理好園舍、設(shè)備。每學(xué)期末組織總務(wù)人員清點(diǎn)幼兒園資產(chǎn)，做好下學(xué)期采購(gòu)清單，上報(bào)給集團(tuán)園長(zhǎng)審批后采辦落實(shí)。八、負(fù)責(zé)引導(dǎo)保管人員對(duì)教玩具、資料、檔案等的管理工作，每學(xué)期進(jìn)行一次檢查反饋。每學(xué)年組織有關(guān)人員整理、裝訂幼兒園檔案，并做好年終各類(lèi)報(bào)表的填寫(xiě)工作。九、時(shí)時(shí)關(guān)注了解國(guó)內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài)及幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向，搭配業(yè)務(wù)園長(zhǎng)召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)，呈現(xiàn)教育成績(jī)，宣傳家教方法，聽(tīng)取家長(zhǎng)看法，提高辦園質(zhì)量。十、負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)管理員工作的督促檢查，重點(diǎn)抓好財(cái)務(wù)、安全、衛(wèi)生保健、家長(zhǎng)服務(wù)、物品及膳食管理工作，落實(shí)園務(wù)計(jì)劃及管理目標(biāo)。十一、與業(yè)務(wù)園長(zhǎng)共同訂立招生方案，并組織實(shí)施，業(yè)務(wù)園長(zhǎng)因公外出，脫產(chǎn)學(xué)習(xí)或因病休息時(shí)需全面負(fù)責(zé)幼兒園的各項(xiàng)工作。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇6為了不絕提高教職工的整體素養(yǎng)，加強(qiáng)教職工隊(duì)伍的內(nèi)部實(shí)力，特實(shí)行對(duì)全園教職工的培訓(xùn)制度。一、教職工要樂(lè)觀進(jìn)行自我培訓(xùn)、自我提高，形成在某一領(lǐng)域的突出特長(zhǎng)。鼓舞教職工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)修。二、提倡互幫、互學(xué)，有豐富經(jīng)驗(yàn)的教職工，要帶徒弟，教授經(jīng)驗(yàn)。定期舉辦各種培訓(xùn)班，如英語(yǔ)、聲樂(lè)、舞蹈、美工等，并進(jìn)行考核評(píng)比。三、堅(jiān)持走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方針，每學(xué)期邀請(qǐng)專(zhuān)家或同行來(lái)園講學(xué)、溝通，每學(xué)期組織一次全園性外出參觀，并不同需要、送派老師到各地學(xué)習(xí)。四、堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，有計(jì)劃地布置業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容，使全體教職工不絕取得新的信息，了解幼教發(fā)展動(dòng)態(tài)。五、每二年舉辦一次“青年新秀”、“優(yōu)秀保育員”、“好后勤”評(píng)比。有計(jì)劃地選派或半脫產(chǎn)老師到師范高校學(xué)前教育系或其它院校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)進(jìn)修，鼓舞老師、員工參加各種形式的進(jìn)修學(xué)習(xí)或業(yè)務(wù)培訓(xùn)，凡評(píng)上青年新秀或優(yōu)秀員工，可優(yōu)先享受外出學(xué)習(xí)、參觀、進(jìn)修的待遇。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇7一、各班級(jí)組每周二下午集中備課，討論、研究及溝通前一教學(xué)階段的問(wèn)題，下一主題開(kāi)始前兩周研究訂立下一教學(xué)階段的計(jì)劃，由教學(xué)助理及教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)。各班再依據(jù)本班孩子發(fā)展實(shí)際訂立認(rèn)真教學(xué)活動(dòng)推行計(jì)劃，有班長(zhǎng)負(fù)責(zé)。二、每個(gè)班主題結(jié)束后，以年齡為單位，由級(jí)長(zhǎng)組織進(jìn)班，聽(tīng)取班級(jí)老師一做主題小結(jié)匯報(bào)。三、每周五前要訂立并張貼下周的周計(jì)劃，布置好下周教學(xué)活動(dòng)?；顒?dòng)教案由班級(jí)級(jí)長(zhǎng)檢查，每周末由園長(zhǎng)或助理隨機(jī)抽查1—2人的周教育活動(dòng)計(jì)劃及教育活動(dòng)計(jì)劃，每日活動(dòng)后要及時(shí)作好教育活動(dòng)效果分析。四、老師每人每月上交一篇教育筆記，一篇察看日記，并撰寫(xiě)老師成長(zhǎng)日記，由班級(jí)級(jí)長(zhǎng)批閱，園長(zhǎng)或教學(xué)助理隨機(jī)在電腦中抽查。五、提倡老師間相互觀摩、聽(tīng)課，班級(jí)級(jí)長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)每月要到本班級(jí)、本教研組各班聽(tīng)課一次；老師間每學(xué)期聽(tīng)課不得少5次（大型活動(dòng)觀摩課除外）；園長(zhǎng)、教學(xué)助理常常下班聽(tīng)課。全部人員均做好聽(tīng)課記錄，及時(shí)溝通。六有條件的情況下、采取錄象分析的方法，通過(guò)閉路電視系統(tǒng)，將老師教學(xué)活動(dòng)自然狀態(tài)隨機(jī)拍攝下來(lái)，利用集體備課時(shí)間共同分析、評(píng)價(jià)。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇8崗位職責(zé)：1、模范遵守幼兒園園規(guī)，有猛烈的工作責(zé)任心。2、酷愛(ài)幼兒教育事業(yè)，樂(lè)于聽(tīng)取看法，具有全局觀念和奉獻(xiàn)精神。3、有創(chuàng)新意識(shí)、開(kāi)拓精神，為提高辦園水平提出合理化建議。任職要求：1、幼兒園工作1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2、嫻熟掌握基本辦公軟件使用，會(huì)做PPT。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇9幼兒園園長(zhǎng)重要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)幼兒園的`全面管理，主持全園工作，是幼兒園各項(xiàng)工作的負(fù)總責(zé)。2、主持訂立全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度，確立分級(jí)管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)敏捷、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開(kāi)園務(wù)會(huì)，深入檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。3、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對(duì)保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評(píng)估。任職要求：1、熟識(shí)并認(rèn)可國(guó)外先進(jìn)教育理念，英文流利2、在帶團(tuán)隊(duì)方面有本身的經(jīng)驗(yàn)，洞察力強(qiáng)3、情商高，人品正直，溝通本領(lǐng)強(qiáng)幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇101、負(fù)責(zé)公司幼兒園項(xiàng)目的落地，主持公司幼兒園項(xiàng)目的日常教務(wù)及教學(xué)管理工作；2及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài)，研究幼兒教育新成績(jī)，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向；3、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài)，開(kāi)展常規(guī)性的培訓(xùn)。4、定期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)，呈現(xiàn)教育成績(jī)、宣傳家教方法，聽(tīng)取家長(zhǎng)看法，提高辦園質(zhì)量；5、參加公司工作計(jì)劃的訂立、確立分級(jí)管理目標(biāo)、建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)敏捷、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制；幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇11一、副助園長(zhǎng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行園務(wù)工作計(jì)劃，明確培養(yǎng)目標(biāo)，面向全體幼兒，全面提高幼兒素養(yǎng)。重點(diǎn)抓好幼兒教育、教學(xué)工作。加強(qiáng)教育科學(xué)研究，不絕提高保教質(zhì)量。二、負(fù)責(zé)幼兒園保教工作。熟識(shí)幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn)，熟識(shí)幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求，定期檢查老師月計(jì)劃、周計(jì)劃、備課本、教育筆記及個(gè)案紀(jì)錄，定期測(cè)查幼兒教學(xué)效果，并做好紀(jì)錄。三、負(fù)責(zé)組織老師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高老師的業(yè)務(wù)本領(lǐng)。引導(dǎo)老師進(jìn)行幼教改革與科研工作。四、幫助園長(zhǎng)搞好職工隊(duì)伍建設(shè)，做好職工政治思想工作，關(guān)懷群眾生活，傾聽(tīng)群眾看法，支持群眾開(kāi)展各種有益的文體活動(dòng)。五、幫助園長(zhǎng)引導(dǎo)和審查各班學(xué)期工作計(jì)劃，堅(jiān)持入班聽(tīng)課。六、負(fù)責(zé)整理老師業(yè)務(wù)檔案和教育資料，引導(dǎo)保教人員及時(shí)添置玩具、資料、教具。七、組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí)，組織幼兒園內(nèi)的各項(xiàng)活動(dòng)。副園長(zhǎng)崗位任職要求1、擁護(hù)黨的各項(xiàng)路線，方針、政策，酷愛(ài)幼兒、酷愛(ài)黨的幼兒教育事業(yè)。2、嚴(yán)格遵守幼兒園的規(guī)章制度，遵守老師職業(yè)道德規(guī)范。3、樹(shù)立正確的教育觀、兒童觀，認(rèn)真貫徹《規(guī)程》《幼兒園教育引導(dǎo)綱要（試行）》精神。4、每學(xué)期依據(jù)全園工作計(jì)劃，訂立本部門(mén)工作計(jì)劃，期末做好總結(jié)。5、引導(dǎo)保教主任訂立學(xué)期教育工作計(jì)劃、月工作重點(diǎn)、周活動(dòng)布置等，并引導(dǎo)日常工作，做好工作計(jì)劃的落實(shí)，檢查和總結(jié)工作，保證日常工作有序開(kāi)展。6、組織引導(dǎo)教科室人員做好幼兒園各項(xiàng)科研課題申報(bào)，組織實(shí)施、檢查、總結(jié)、匯報(bào)、成績(jī)推廣、檔案整理、信息手記上報(bào)等各項(xiàng)工作。7、率領(lǐng)保教主任和教科室人員，樂(lè)觀開(kāi)展教研活動(dòng)，定期組織參觀、學(xué)習(xí)、研討等活動(dòng)，提高全園老師業(yè)務(wù)水平。8、組織布置接待對(duì)外教育觀摩和溝通活動(dòng)。9、組織、布置幼兒各項(xiàng)大型教育活動(dòng)如：“六一”慶?；顒?dòng)、幼兒運(yùn)動(dòng)會(huì)等。10、率領(lǐng)資料室工作人員審定老師用書(shū)、雜志、音像、焦距、幼兒用書(shū)、電教用品教學(xué)資料的訂購(gòu)，做好教學(xué)資料的保管，借閱、維護(hù)和修理等工作。11、率領(lǐng)和引導(dǎo)各有關(guān)部門(mén)和人員，定期組織抽查幼兒教育活動(dòng)。12、知道保教人員認(rèn)真開(kāi)展家長(zhǎng)工作，加強(qiáng)家園溝通與合作。13、以全園整體工作為重，做好本部門(mén)人員的思想政治工作，虛心聽(tīng)取看法，不絕改進(jìn)工作，形成良好的工作氛圍。14、依據(jù)工作需要和人員情況，有責(zé)任對(duì)本部門(mén)人員的分工提出建議，引導(dǎo)、督促、檢查保教人員、教科室人員、資料室人員履行崗位責(zé)任和工作標(biāo)準(zhǔn)的情況，并對(duì)其工作質(zhì)量進(jìn)行定期考核。15、每月向園長(zhǎng)匯報(bào)全園日常保教、教育教學(xué)、教科研等工作。16、認(rèn)真完成園長(zhǎng)交給的`其他各項(xiàng)臨時(shí)性工作。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇12崗位職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)幼兒園蒙氏教學(xué)的引導(dǎo)與開(kāi)展，對(duì)幼兒園的蒙氏教學(xué)質(zhì)量負(fù)責(zé)。（2）進(jìn)行日常教學(xué)活動(dòng)的監(jiān)督，對(duì)老師的工作態(tài)度、水平及效果進(jìn)行及時(shí)的引導(dǎo)反饋，提高教學(xué)質(zhì)量。（3）訂立全園的蒙氏教學(xué)年計(jì)劃及月計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行。（4）訂立老師的蒙氏培訓(xùn)計(jì)劃，含月計(jì)劃及年計(jì)劃。（5）開(kāi)展老師的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升老師隊(duì)伍的凝集力。（6）幫助園長(zhǎng)做好家園共育，引導(dǎo)老師與家長(zhǎng)的溝通方式與技巧。（7）幫助園長(zhǎng)做好招生宣傳工作。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇13崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)親子園的人事、財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)、教學(xué)和安全等工作；2、因地制宜的訂立園所發(fā)展特色；3、維護(hù)與家長(zhǎng)及園所周邊公共關(guān)系；4、關(guān)懷、引導(dǎo)、員工工作生活，考核員工的工作態(tài)度與工作績(jī)效；任職要求：1、35周歲以上，教育相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷；2、具有幼兒園園長(zhǎng)資格證書(shū)；3、熟識(shí)國(guó)內(nèi)外學(xué)前教育領(lǐng)域發(fā)展趨勢(shì)和特點(diǎn)，具有獨(dú)立開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)課程體系的經(jīng)驗(yàn)，具備對(duì)教育教學(xué)方面的引導(dǎo)和培訓(xùn)本領(lǐng)；4、具備較強(qiáng)的執(zhí)行本領(lǐng)和管理本領(lǐng)，誠(chéng)實(shí)、正直，工作敬業(yè)，喜愛(ài)孩子，有猛烈的事業(yè)心和良好的職業(yè)道德；5、具有國(guó)外幼兒園工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；6、三年以上親子幼兒園或國(guó)際教育機(jī)構(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇14一、為保證教養(yǎng)工作的順利進(jìn)行，各班老師、保育員必需做好交接班工作。建立每月一次班會(huì)制度，常常溝通、研究本班情況，采取切實(shí)可行、有效的措施，搞好保教工作。二、當(dāng)班老師應(yīng)及時(shí)認(rèn)真完成當(dāng)班的.各項(xiàng)任務(wù)，并對(duì)幼兒的健康、學(xué)習(xí)等情況做好記錄。對(duì)當(dāng)班時(shí)所發(fā)生的問(wèn)題應(yīng)做妥當(dāng)處理，如需要遺留下未解決的問(wèn)題，應(yīng)向接班老師做好口頭、書(shū)面交代，以免發(fā)生意外。三、接班老師應(yīng)及時(shí)、認(rèn)真查看交接班記錄本，掌握上班幼兒情況，對(duì)遺留問(wèn)題作好妥當(dāng)布置處理。如交接手續(xù)不清所引起的事故，則追究當(dāng)事人的責(zé)任。四、交接班記錄本每學(xué)期末應(yīng)上交辦公室，平常要隨時(shí)抽查。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇151、模范遵守幼兒園園規(guī)，有猛烈的工作責(zé)任心。2、酷愛(ài)幼兒教育事業(yè)，樂(lè)于聽(tīng)取看法，具有全局觀念和奉獻(xiàn)精神。3、有創(chuàng)新意識(shí)、開(kāi)拓精神，為提高辦園水平提出合理化建議。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇16一、幼兒園園長(zhǎng)，助理、財(cái)務(wù)、醫(yī)生、老師代表，保育班長(zhǎng)共同構(gòu)成幼兒園園務(wù)會(huì)小組。二、園務(wù)會(huì)議由園務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小構(gòu)成員參加，園長(zhǎng)主持會(huì)議。一般每月召開(kāi)一次會(huì)議.遇重點(diǎn)問(wèn)題時(shí)可臨時(shí)召開(kāi)。三、園務(wù)會(huì)議的中心工作是對(duì)園的`計(jì)劃內(nèi)、總結(jié)、財(cái)務(wù)預(yù)決算方案進(jìn)行起草、討論、修改和落實(shí)。對(duì)幼兒園的規(guī)章制度建立、修改、廢除；對(duì)設(shè)計(jì)全園工作的緊要問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行審議。四、園務(wù)會(huì)做為幼兒園的核心組織，同時(shí)負(fù)責(zé)檢查知道評(píng)估教職工的工作情形，每月集中評(píng)定當(dāng)月獎(jiǎng)懲情況,評(píng)定績(jī)效獎(jiǎng)金；學(xué)期末對(duì)學(xué)期整體工作情形進(jìn)行總結(jié)、考核和平定，平定學(xué)期獎(jiǎng)金；年末對(duì)各崗位成員進(jìn)行崗位考核和評(píng)議，評(píng)定年終獎(jiǎng)金。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇17重要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理，主持全園工作，是幼兒園各項(xiàng)工作的負(fù)總責(zé)。2、主持訂立全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度，確立分級(jí)管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)敏捷、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開(kāi)園務(wù)會(huì)，深入檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。3、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對(duì)保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評(píng)估。任職要求：1、熟識(shí)并認(rèn)可國(guó)外先進(jìn)教育理念，英文流利2、在帶團(tuán)隊(duì)方面有本身的經(jīng)驗(yàn)，洞察力強(qiáng)3、情商高，人品正直，溝通本領(lǐng)強(qiáng)重要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理，主持全園工作，是幼兒園各項(xiàng)工作的負(fù)總責(zé)。2、主持訂立全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度，確立分級(jí)管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)敏捷、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開(kāi)園務(wù)會(huì)，深入檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。3、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對(duì)保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評(píng)估。任職要求：1、熟識(shí)并認(rèn)可國(guó)外先進(jìn)教育理念，英文流利2、在帶團(tuán)隊(duì)方面有本身的經(jīng)驗(yàn)，洞察力強(qiáng)3、情商高，人品正直，溝通本領(lǐng)強(qiáng)幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇18崗位職責(zé):1、幫助總園長(zhǎng)實(shí)施幼兒園各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，負(fù)責(zé)管理幼兒園的教育教學(xué)全面工作2、調(diào)動(dòng)老師開(kāi)展各項(xiàng)教育教學(xué)工作的樂(lè)觀性、自動(dòng)性和創(chuàng)造性3、樂(lè)觀宣傳和及時(shí)推廣教育教學(xué)成績(jī)，樹(shù)立和打造幼兒園專(zhuān)業(yè)品牌任職要求:1、有責(zé)任感，樂(lè)觀向上，執(zhí)行力和抗壓力強(qiáng)2、有幼兒園老師資格證及初級(jí)職稱(chēng)3、有園長(zhǎng)上崗證4、需有幼兒園管理經(jīng)驗(yàn)5、大專(zhuān)以上學(xué)歷幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇191、園長(zhǎng)負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理，主持全園工作。2、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。主持訂立全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度，確立分級(jí)管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)敏捷、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開(kāi)園務(wù)會(huì)，深入第一線檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。3、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任，調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對(duì)保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評(píng)估。4、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況，并依據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整，盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團(tuán)組織、工會(huì)及教代會(huì)的作用，發(fā)揚(yáng)民主，敬重人格，加強(qiáng)愛(ài)心和諧、團(tuán)結(jié)、向上的園風(fēng)建設(shè)。5、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài)，開(kāi)展常常性的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng)。關(guān)懷教職工的生活，改善生存環(huán)境，維護(hù)合法權(quán)益，加強(qiáng)向心力，提高凝集力。6、定期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)，呈現(xiàn)教育成績(jī)，宣傳家教方法，聽(tīng)取家長(zhǎng)看法，提高辦園質(zhì)量。7及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài)，研究幼兒教育新成績(jī)，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。8、完成黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇201、參加幼兒園保育保健、膳食營(yíng)養(yǎng)工作，落實(shí)園務(wù)計(jì)劃及管理目標(biāo)。2、認(rèn)真貫徹宣傳“防備為主、加強(qiáng)為主”的方針，常常與保教人員了解分析幼兒健康情況，對(duì)保健工作提出管理措施，認(rèn)真督促和檢查衛(wèi)生制度。3、組織開(kāi)展全園的保育工作，組織生活老師進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開(kāi)展園內(nèi)保育活動(dòng)觀摩和專(zhuān)題研究，總結(jié)推廣，溝通經(jīng)驗(yàn)，互幫互促，幫忙保教人員提高業(yè)務(wù)水平。4、貫徹保教結(jié)合方針，引導(dǎo)生活老師及后勤工作人員緊密搭配教育工作，并常常檢查督促，落實(shí)崗位責(zé)任制。5、負(fù)責(zé)組織保健人員、后勤人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)行思想教育，檢查各種制度落實(shí)情況，定期對(duì)后勤人員考核，整理保育后勤工作的文書(shū)檔案。6、負(fù)責(zé)全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的.管理，及時(shí)督促維護(hù)和修理引導(dǎo)，及時(shí)加添教學(xué)設(shè)備、用品，常常進(jìn)行安全檢查。7、與醫(yī)務(wù)人員共同決議病兒和體弱兒童的護(hù)理與飲食。8、督促檢查各班工作人員對(duì)兒童護(hù)理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況，每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況，并與醫(yī)務(wù)人員定期檢查廚房，執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情況。9、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)采取措施。10、訂立后勤工作計(jì)劃，并進(jìn)行工作總結(jié)。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇21崗位職責(zé)1、幫助園長(zhǎng)執(zhí)行工作任務(wù)；2、日常行政的運(yùn)作；3、幫助園領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各項(xiàng)行政事務(wù)的布置及執(zhí)行；4、完成園長(zhǎng)交給的其它事務(wù)性工作?？箟毫ΑW(xué)習(xí)本領(lǐng)強(qiáng)。任職資格1、行政管理或英語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；2、二年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、具備肯定的行政管理知識(shí)；4、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)本領(lǐng)，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)本領(lǐng)；5、嫻熟使用office辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；6、形象氣質(zhì)佳，有幼兒園工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。英語(yǔ)口語(yǔ)與書(shū)寫(xiě)嫻熟。7、請(qǐng)簡(jiǎn)歷中附帶本人照片。幼兒園園長(zhǎng)職責(zé)篇221、負(fù)責(zé)訂立并組織實(shí)施國(guó)際幼兒園的整體發(fā)