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行政管理學(xué)年月真題
00277201710
1、【單選題】首次將政府(國(guó)家)權(quán)力劃分為立法權(quán)、行政權(quán)、外交權(quán)的學(xué)者是()。
法約爾
韋伯
A:
洛克
B:
懷特
C:
答D:案:C
解析:p2。洛克在政府論中,首次將政府權(quán)力分為立法權(quán),行政權(quán)和外交權(quán),認(rèn)為這三種
權(quán)力應(yīng)由不同的機(jī)關(guān)或人行使。
2、【單選題】在行政管理學(xué)的發(fā)展歷史上,第一本較為系統(tǒng)地描述行政管理學(xué)理論體系的著
作是()。
威爾遜的《行政研究》
西蒙的《行政行為》
A:
懷特的《行政學(xué)導(dǎo)論》
B:
古德諾的《政治與行政》
C:
答D:案:C
解析:P9。1926年懷特的《行政學(xué)導(dǎo)論》,在行政管理學(xué)的發(fā)展史上第一次建立了較為系
統(tǒng)的行政管理學(xué)理論體系。
3、【單選題】研究和學(xué)習(xí)行政管理學(xué)的具體方法中,主要注重個(gè)別事例特殊性研究的是
()。
比較方法
經(jīng)驗(yàn)方法
A:
規(guī)范方法
B:
案例方法
C:
答D:案:D
解析:P22---23。選項(xiàng)ABCD都是行政管理學(xué)的研究和學(xué)習(xí)方法。案例方法則主要注重于
個(gè)別事例的特殊性的研究
4、【單選題】提出著名的“融合一棱柱一衍射的行政模型”的學(xué)者是()。
高斯
雷格斯
A:
韋伯
B:
斯坦因
C:
答D:案:B
解析:P35。雷格斯提出了一套較為系統(tǒng)的行政理論模型,也就是著名的“融合—棱柱—
衍射的行政模型”。
5、【單選題】改革開(kāi)放前,在我國(guó)占主流的行政運(yùn)行文化模式基本上是()。
自律本位型行政運(yùn)行文化模式
法律本位型行政運(yùn)行文化模式
A:
有限分工型行政運(yùn)行文化模式
B:
服務(wù)本位型行政運(yùn)行文化模式
C:
答D:案:A
解析:P54改革開(kāi)放前,在我國(guó)占主流的行政運(yùn)行文化模式基本上是自律本位型行政運(yùn)行
文化模式,其基本特征是把行政效果寄托在行政主體的個(gè)人品質(zhì)上,并以純潔思想或道德
教化作為保證行政質(zhì)量的主要手段。
6、【單選題】實(shí)行聯(lián)邦制的典型國(guó)家是()。
法國(guó)
英國(guó)
A:
日本
B:
美國(guó)
C:
答D:案:D
解析:P82。英國(guó),法國(guó),日本都是單一制國(guó)家。
7、【單選題】行政權(quán)力的目的是()。
維護(hù)國(guó)家機(jī)關(guān)自身利益
實(shí)現(xiàn)國(guó)家意志
A:
制定法律法規(guī)
B:
規(guī)范政府行為
C:
答D:案:B
解析:P60。執(zhí)行權(quán)利是一種公共性權(quán)力、從屬性權(quán)力,也是一種政治權(quán)力,它是指國(guó)家
行政機(jī)關(guān)或被授予行政管理權(quán)限的其他社會(huì)組織,為有效執(zhí)行國(guó)家意志,依法對(duì)社會(huì)公共
事務(wù)進(jìn)行組織管理的一種能力或力量。執(zhí)行國(guó)家意志和實(shí)現(xiàn)公共利益成為行政權(quán)力的根本
目的。
8、【單選題】弱勢(shì)政府職能的積極意義在于()。
適應(yīng)了自由資本主義需要
促進(jìn)了微觀經(jīng)濟(jì)管理
A:
促進(jìn)了福利國(guó)家的形成
B:
促進(jìn)了資本主義向社會(huì)主義過(guò)渡
C:
答D:案:A
解析:P99。弱勢(shì)政府職能的積極意義在于它適應(yīng)了自由資本主義的需要,促進(jìn)了資本主
義經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
9、【單選題】在現(xiàn)代社會(huì)中,相對(duì)于立法職能而言,行政職能具有明顯的()。
執(zhí)行性
經(jīng)濟(jì)性
A:
普遍性
B:
階級(jí)性
C:
答D:案:A
解析:國(guó)家職能是由立法職能、行政職能、司法職能組成的,相對(duì)于立法職能而言,行政
職能表現(xiàn)為執(zhí)行國(guó)家意志的管理方面的職能。在現(xiàn)代社會(huì)中,國(guó)家的行政職能與立法職
能、司法職能區(qū)別開(kāi)來(lái),行政職能具有明顯的執(zhí)行性質(zhì)。
10、【單選題】?jī)?nèi)閣制國(guó)家的最高行政管理機(jī)構(gòu)是()。
總統(tǒng)
內(nèi)閣
A:
主席
B:
元首
C:
答D:案:B
解析:P130。內(nèi)閣制國(guó)家的最高行政管理機(jī)構(gòu)是內(nèi)閣。
11、【單選題】下列行政管理機(jī)構(gòu)中,屬于輔助機(jī)構(gòu)的是()。
國(guó)務(wù)院辦公廳
民政局
A:
審計(jì)局
B:
C:
文化局
答D:案:A
解析:P135。6、輔助機(jī)構(gòu)又稱(chēng)為辦事機(jī)構(gòu),它是指為協(xié)助行政首長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)工作而設(shè)置的
綜合性辦事機(jī)構(gòu)。即包括各級(jí)政府及其部門(mén)設(shè)立的辦公廳或辦公室,也包括為協(xié)助行政首
長(zhǎng)處理某一領(lǐng)域?qū)iT(mén)行政事務(wù)而設(shè)立的專(zhuān)門(mén)辦事機(jī)構(gòu)。
12、【單選題】將行政管理事務(wù)分為高層行政管理事務(wù)、中層行政管理事務(wù)和基層行政管理
事務(wù)的依據(jù)是()。
行政管理事務(wù)的內(nèi)容
行政管理事務(wù)的性質(zhì)
A:
行政管理事務(wù)所屬的層級(jí)
B:
行政管理事務(wù)的關(guān)系
C:
答D:案:C
解析:P161。行政管理實(shí)務(wù)按不同的標(biāo)準(zhǔn)由不同的分類(lèi)方法。如按照行政管理實(shí)務(wù)所屬的
層級(jí)劃分,可分為高層行政管理事務(wù)、中層行政管理事務(wù)和基層行政管理事務(wù)
13、【單選題】人事行政管理最經(jīng)常的職責(zé)和最大量的活動(dòng)是對(duì)行政人員進(jìn)行()。
激勵(lì)和監(jiān)督
計(jì)劃和組織
A:
使用和開(kāi)發(fā)
B:
保障和約束
C:
答D:案:C
解析:P164。事行政管理最經(jīng)常的職責(zé)和最大量的活動(dòng)是對(duì)行政人員進(jìn)行合理的使用和積
極開(kāi)發(fā)。
14、【單選題】行政組織中最基本的構(gòu)成要素是()。
行政人員
行政職位
A:
行政體制
B:
精神要素
C:
答D:案:B
解析:P198。行政組織通常由四個(gè)要素組成:(1)行政職位。這是行政組織中最基本的
構(gòu)成要素,市行政組織系統(tǒng)的構(gòu)成“細(xì)胞”,包括職務(wù)、職責(zé)和職權(quán)等復(fù)合因素。(2)
行政人員。(3)行政體制(4)精神要素。
15、【單選題】不按組織結(jié)構(gòu)中的正式溝通系統(tǒng)和方式進(jìn)行的溝通是()。
平行溝通
非正式溝通
A:
正式溝通
B:
雙向溝通
C:
答D:案:B
解析:P221。非正式溝通是指不按組織結(jié)構(gòu)中的正式溝通系統(tǒng)和方式進(jìn)行的溝通,是一種
不為官方正式承認(rèn)的信息傳遞活動(dòng)。
16、【單選題】在行政監(jiān)督中,最典型的事前監(jiān)督是()。
國(guó)政調(diào)查
行政復(fù)議
A:
聽(tīng)證會(huì)
B:
司法審查
C:
答D:案:C
解析:P254。事前監(jiān)督是指在行政管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行行政決策、開(kāi)展行政為之前進(jìn)行監(jiān)督。最
典型的事前監(jiān)督是聽(tīng)證會(huì)制度。
17、【單選題】行政執(zhí)行的基本主體是()。
行政管理機(jī)構(gòu)
公民
A:
政黨
B:
社會(huì)團(tuán)體
C:
答D:案:A
解析:P127行政執(zhí)行是由行政管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行的,這規(guī)定了行政執(zhí)行的基本主體。
18、【單選題】使行政目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的途徑是()。
行政管理方法
行政權(quán)力
A:
行政職能
B:
行政文化
C:
答D:案:A
解析:行政管理方法是實(shí)行行政目標(biāo)的途徑。P262廣義上的行政方法,是指行政機(jī)關(guān)及其
行政人員,為貫徹管理思想和執(zhí)行管理功能,以達(dá)到行政目標(biāo)的各種措施、手段與辦法、
技巧等的總稱(chēng)。
19、【單選題】行政管理的行為激勵(lì)方法中,獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)又被稱(chēng)為()。
目標(biāo)激勵(lì)
強(qiáng)化激勵(lì)
A:
競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)
B:
反激勵(lì)
C:
答D:案:B
解析:P274。2、獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)是超乎正常期望之外的,它對(duì)于正常目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)有
很大的強(qiáng)迫和催化作用,故人們稱(chēng)它為強(qiáng)化激勵(lì)。
20、【單選題】我國(guó)制定行政法規(guī)的權(quán)力屬于()。
人民法院
縣級(jí)政府
A:
國(guó)務(wù)院
B:
市級(jí)政府
C:
答D:案:C
解析:P296。在我國(guó),憲法授予國(guó)務(wù)院以制定行政法規(guī)的權(quán)力,并授予國(guó)務(wù)院各部,委,
署,辦以制定行政規(guī)章的權(quán)力。
21、【單選題】依法行政與以德行政的共同目標(biāo)是()。
提高行政的強(qiáng)制性
實(shí)現(xiàn)責(zé)任行政
A:
提高制度的權(quán)威性
B:
強(qiáng)化民主集中制
C:
答D:案:B
解析:實(shí)現(xiàn)責(zé)任行政是依法行政與以德行政的共同目標(biāo)。責(zé)任行政是現(xiàn)代行政管理活動(dòng)基
本原則之一。
22、【單選題】開(kāi)展政府績(jī)效管理的前提和基礎(chǔ)是()。
行政改革
技術(shù)改進(jìn)
A:
B:
立法保障
公務(wù)員素質(zhì)提升
C:
答D:案:C
解析:P353。1、績(jī)效管理需要立法保障立法保障是開(kāi)展政府績(jī)效管理的前提和基
礎(chǔ)。
23、【單選題】在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,政治績(jī)效最經(jīng)常表現(xiàn)為()。
制度安排與制度創(chuàng)新
人均國(guó)民收入的提高
A:
行政機(jī)構(gòu)的精簡(jiǎn)
B:
公務(wù)員素質(zhì)的提高
C:
答D:案:A
解析:P330。3.政治發(fā)展指標(biāo)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,政治績(jī)效最經(jīng)常表現(xiàn)為制度安排
和制度創(chuàng)新。政府制度安排的能力越強(qiáng),政治績(jī)效就越容易體現(xiàn)。
24、【單選題】我國(guó)現(xiàn)階段行政體制改革的指導(dǎo)思想是()。
建立有中國(guó)特色的行政管理體制
建立有效的行政權(quán)力制約體系
A:
建立精簡(jiǎn)高效的行政機(jī)構(gòu)體系
B:
建立扁平化的行政層級(jí)體系
C:
答D:案:A
解析:中國(guó)行政體制改革的指導(dǎo)思想就是建立有中國(guó)特色的行政管理體制。這一指導(dǎo)思想
體現(xiàn)在行政改革的許多方面。
25、【單選題】行政發(fā)展的主要目的是()。
確立行政權(quán)威
提升行政能力
A:
保護(hù)行政環(huán)境
B:
樹(shù)立行政形象
C:
答D:案:B
解析:P356。行政發(fā)展是為了加強(qiáng)行政能力所實(shí)施的一種改革過(guò)程。
26、【多選題】20世紀(jì)40年代至70年代,具有代表性的行政管理學(xué)理論學(xué)派主要是
()。
行為科學(xué)學(xué)派
決策理論學(xué)派
A:
系統(tǒng)理論學(xué)派
B:
新公共管理理論學(xué)派
C:
古典管理理論學(xué)派
D:
答E:案:ABC
解析:P12。20世紀(jì)40年代至70年代的行政管理學(xué)派有:行為科學(xué)學(xué)派,決策理論學(xué)
派,系統(tǒng)理論學(xué)派。選項(xiàng)D是20世紀(jì)80年代后的。選項(xiàng)E是19世紀(jì)末20世紀(jì)初至20
世紀(jì)30年代的。
27、【多選題】依據(jù)行政系統(tǒng)的認(rèn)知結(jié)構(gòu),行政系統(tǒng)的文化環(huán)境因素可劃分為()。
行政價(jià)值文化
行政功能文化
A:
行政運(yùn)行文化
B:
行政公共關(guān)系文化
C:
行政法律文化
D:
答E:案:ABCD
解析:P52。行政文化環(huán)境包括:行政價(jià)值文化,行政功能文化,行政運(yùn)行文化和行政公
共關(guān)系文化。
28、【多選題】行政權(quán)力的具體來(lái)源主要有()。
強(qiáng)制力
誘導(dǎo)力
A:
組織制度
B:
信息
C:
個(gè)人因素
D:
答E:案:ABCDE
解析:P68----P70。強(qiáng)制力是一切權(quán)力的最原始,最直接的來(lái)源。誘導(dǎo)力是給予行政權(quán)力
客體物質(zhì)的或精神的獎(jiǎng)勵(lì),引誘客體服從管理。組織制度是行政主體迫使客體按照主體的
意愿去行動(dòng)。信息是指行政客體出于對(duì)專(zhuān)門(mén)知識(shí)和信息的信任而服從行政主體。個(gè)人因素
是指行政人員個(gè)人的品德,知識(shí)等使客體服從。
29、【多選題】典型的西方市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)國(guó)家,行政職能演變經(jīng)歷的階段包括()。
“價(jià)值中立”時(shí)期
A:
“守夜人”時(shí)期
“積極干預(yù)”時(shí)期
B:
“有限政府”時(shí)期
C:
“依法行政”時(shí)期
D:
答E:案:BCD
解析:P97。西方典型的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)國(guó)家其行政職能演變大體經(jīng)歷了“守夜人”時(shí)期,“積
極干預(yù)”時(shí)期和“有限政府”時(shí)期三個(gè)階段。在這三個(gè)階段,政府管理的內(nèi)容及管理方式
都有很大的區(qū)別。
30、【多選題】行政溝通行為的主要特點(diǎn)有()。
交互性
媒介性
A:
單向性
B:
隨意性
C:
目的性
D:
答E:案:ABE
解析:P220。行政溝通行為的交互性是指行政機(jī)構(gòu)和行政人員既是行政溝通信息的發(fā)出
者,又是行政溝通信息的接受者。媒介性是指語(yǔ)言,文字,體態(tài),光信號(hào)等。目的性是行
政溝通行為的發(fā)出總是具有一定目的和意義的。
31、【多選題】國(guó)家公務(wù)員制度主要包括()。
新陳代謝制度
職位分類(lèi)制度
A:
激勵(lì)約束制度
B:
生活制度
C:
職業(yè)發(fā)展和保障制度
D:
答E:案:ABCE
解析:P165。國(guó)家公務(wù)員制度的基本制度可以概括為四個(gè)方面:職位分類(lèi)制度,新陳代謝
制度,激勵(lì)約束制度,職業(yè)發(fā)展和保障制度。
32、【多選題】行政組織體制中,委員會(huì)制的缺點(diǎn)主要有()。
獨(dú)斷專(zhuān)行
權(quán)責(zé)不明
A:
行政效率不高
B:
壓抑主動(dòng)性和創(chuàng)造性
C:
D:
行動(dòng)遲緩
答E:案:BCE
解析:P202。委員會(huì)制的缺點(diǎn)是:權(quán)責(zé)不明,易互相扯皮,名義上是集體負(fù)責(zé)而實(shí)際上是
無(wú)人負(fù)責(zé);行動(dòng)遲緩,意見(jiàn)難以統(tǒng)一,容易導(dǎo)致反應(yīng)遲鈍,行政效率不高。
33、【多選題】行政管理方法的主要特征()。
實(shí)踐性
針對(duì)性
A:
系統(tǒng)性
B:
技術(shù)性
C:
固化性
D:
答E:案:ABCD
解析:P263?,F(xiàn)代行政管理方式是一個(gè)相對(duì)完整的方法體系,它具有自身的特點(diǎn),這些特
點(diǎn)包括:實(shí)踐性,針對(duì)性,系統(tǒng)性,技術(shù)性。
34、【多選題】行政道德具體規(guī)范的主要內(nèi)容()。
勤政
廉政
A:
遵紀(jì)守法,依法行政
B:
實(shí)事求是,科學(xué)行政
C:
熱情待人,協(xié)調(diào)行政
D:
答E:案:ABCDE
解析:P300---P302。行政道德準(zhǔn)則是行政道德體系中最高層次的道德準(zhǔn)則,其具體規(guī)范
的內(nèi)容十分豐富,主要是:勤政;廉政;遵紀(jì)守法,依法行政;實(shí)事求是,科學(xué)行政;熱
情待人,協(xié)調(diào)行政。
35、【多選題】根據(jù)行政績(jī)效評(píng)估的內(nèi)容與性質(zhì),行政績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系主要包括()。
社會(huì)發(fā)展指標(biāo)
歷史發(fā)展指標(biāo)
A:
政治發(fā)展指標(biāo)
B:
經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo)
C:
效益發(fā)展指標(biāo)
D:
答E:案:ACD
解析:P329---P330。據(jù)行政績(jī)效的內(nèi)容性質(zhì)劃分:經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo),社會(huì)發(fā)展指標(biāo),政治
發(fā)展指標(biāo)。根據(jù)評(píng)估的方法劃分:經(jīng)濟(jì)評(píng)估指標(biāo),效率評(píng)估指標(biāo),效益評(píng)估指標(biāo),公平評(píng)
估指標(biāo)。
36、【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述我國(guó)改革開(kāi)放前政府“全能主義”職能模式的弊端。
答案:1、造成政府機(jī)構(gòu)膨脹;2、資源配置效率低下;3、企業(yè)和社會(huì)缺乏動(dòng)力機(jī)制;4、
容易產(chǎn)生腐敗。
解析:考點(diǎn):改革開(kāi)放前政府“全能主義”職能模式的弊端。
37、【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述行政溝通的基本形態(tài)。
答案:1、環(huán)式溝通;2、鏈?zhǔn)綔贤ǎ?、輪式溝通;4、Y式溝通;5、全通道式溝通。
解析:考點(diǎn):行政溝通的基本形態(tài)。
38、【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述依法行政的基本內(nèi)容。
答案:1、行政管理意識(shí)的法制化;2、行政職權(quán)的法定化;3、行政編制的法定化;4、行
政程序的法定化;5、行政責(zé)任的法定化。
解析:考點(diǎn):依法行政的基本內(nèi)容。
39、【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述克服行政績(jī)效制約因素的有效途徑。
答案:1、改革和創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)體制,政治體制,強(qiáng)化法治政府的行政理念,為提高行政績(jī)效
創(chuàng)造一個(gè)良好的行政環(huán)境;2、不斷改革行政體制,進(jìn)行政府的運(yùn)行機(jī)制創(chuàng)新,做到?jīng)Q
策,執(zhí)行和監(jiān)督相協(xié)調(diào),以提高行政績(jī)效;3、提高行政績(jī)效,必須建設(shè)高素質(zhì)的公務(wù)
員隊(duì)伍;4、建立和健全良好的行政績(jī)效評(píng)估體系,完善行政績(jī)效管理制度提高行政績(jī)
效水平。
解析:考點(diǎn):克服行政績(jī)效制約因素的有效途徑。
40、【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述行政管理機(jī)構(gòu)的特性。
答案:1、合法性,這也是行政管理機(jī)構(gòu)的首要特性。2、主體性:行政管理機(jī)構(gòu)是行使
行政權(quán)力的主體,是行政職能的主要載體。3、系統(tǒng)性:行政管理機(jī)構(gòu)是一個(gè)龐大的,
有機(jī)的系統(tǒng)。4、權(quán)威性:強(qiáng)制性和權(quán)威性是行政管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行社會(huì)管理的重要依據(jù)和
工具。5、執(zhí)行性和管理性:行政管理機(jī)構(gòu)在執(zhí)行和管理的過(guò)程中,有權(quán)做出行政決
策。
解析:考點(diǎn):行政管理機(jī)構(gòu)的特性。
41、【論述題】試述國(guó)外中央政府與地方政府行政權(quán)力關(guān)系的基本類(lèi)型。
答案:1、聯(lián)邦制國(guó)家中央政府與地方政府權(quán)力關(guān)系:聯(lián)邦制國(guó)家中央和聯(lián)邦成員單位的
權(quán)限都是固定的;中央政府在全國(guó)只擁有相對(duì)的權(quán)力;聯(lián)邦成員單位的權(quán)力為憲法所明確
規(guī)定,不由中央政府授予或劃分。2、單一制國(guó)家中央政府與地方政府權(quán)力關(guān)系:在單
一制國(guó)家,全國(guó)有統(tǒng)一的憲法,統(tǒng)一的機(jī)關(guān)體系;國(guó)家內(nèi)部按地域劃分成若干行政區(qū)域作
為地方政府;地方政府服從中央政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
解析:考點(diǎn):國(guó)外中央政府與地方政府行政權(quán)力關(guān)系的基本類(lèi)
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