2024年社保系統(tǒng)業(yè)務(wù)技能練兵考試試卷10月第2期

2024年社保系統(tǒng)業(yè)務(wù)技能練兵考試試卷10月第2期基本信息：[矩陣文本題]*姓名：________________________部門：________________________一、單選題（20題，每題2分，共40分）1.新時代中國特色社會主義思想，明確全面深化改革總目標(biāo)是（）。[單選題]*A．完善和發(fā)展中國特色社會主義制度B．完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化(正確答案)C．推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化D．建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國2.就業(yè)補(bǔ)助資金是由()以上人民政府設(shè)立，通過一般公共預(yù)算安排用于促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的專項資金。[單選題]*省級(正確答案)地市級縣級鄉(xiāng)鎮(zhèn)級3．離校未就業(yè)高校畢業(yè)生()的，在公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理實名登記并按規(guī)定繳納社會保險費的，給予一定數(shù)額的社會保險補(bǔ)貼。[單選題]*A．被小微企業(yè)吸納B．到基層就業(yè)C．實現(xiàn)靈活就業(yè)(正確答案)D．自主創(chuàng)業(yè)4.勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%或者不得低于勞動合同約定工資的()。[單選題]*A．60%B．70%C．80%(正確答案)D．90%5.人力資源社會保障行政部門責(zé)令用人單位支付被無故拖欠的勞動者的工資，用人單位逾期不支付的，應(yīng)當(dāng)責(zé)令用人單位按照()的標(biāo)準(zhǔn)計算，向勞動者加付賠償金。[單選題]*A．應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下(正確答案)B．受侵害的勞動者每人1000元以上5000元以下C．應(yīng)付金額一倍以上三倍以下D．2000元以上2萬元以下6.除法律另有規(guī)定外，（）和（）不得因支付為本項目提供勞動的農(nóng)民工工資之外的原因被查封、凍結(jié)或者劃撥。[單選題]*A．農(nóng)民工工資專用賬戶資金;工資保證金(正確答案)B．人工費專用賬戶資金;工資保證金C．農(nóng)民工工資專用賬戶資金;工資保障基金D．人工費專用賬戶資金;工資保障基金7.根據(jù)《人力資源市場暫行條例》，公共人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，是指()設(shè)立的公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。[單選題]*A．依法B．縣級以上人民政府(正確答案)C．民辦非企業(yè)法人D．企業(yè)法人8.下列事項不屬于勞動保障監(jiān)察職權(quán)范圍的是()。[單選題]*A．職業(yè)中介機(jī)構(gòu)提供虛假就業(yè)信息B．勞動者與社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)生的社會保險行政爭議(正確答案)C．用人單位招用勞動者要求勞動者提供擔(dān)保D．用人單位扣押勞動者居民身份證9.博士后申請者一般應(yīng)為新近畢業(yè)的博士畢業(yè)生，年齡應(yīng)在()周歲以下，申請進(jìn)入企業(yè)博士后科研工作站或人文社會科學(xué)領(lǐng)域、人才緊缺基礎(chǔ)薄弱的自然科學(xué)領(lǐng)域博士后科研流動站的，可適當(dāng)放寬條件。[單選題]*A．35(正確答案)B．37C．38D．4010.根據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》，處分種類包括警告、（）、降低崗位等級或者撤職、開除。[單選題]*A．記過(正確答案)B．嚴(yán)重警告C．記過、記大過D．嚴(yán)重警告、記過11.《中華人民共和國標(biāo)準(zhǔn)化法實施條例》規(guī)定，對需要在全國范圍內(nèi)統(tǒng)一的()類技術(shù)要求，應(yīng)當(dāng)制定國家標(biāo)準(zhǔn)。[單選題]*A．7B．8(正確答案)C．9D．1012.切實加強(qiáng)事中事后監(jiān)管，聯(lián)動推進(jìn)行政審批制度改革、綜合行政執(zhí)法體制改革和社會信用體系建設(shè)，建立健全失信聯(lián)合懲戒機(jī)制，實現(xiàn)“事前管()、事中管()、事后管()、信用管終身”。[單選題]*A．標(biāo)準(zhǔn);流程;檢查B．審批;流程;檢查C．標(biāo)準(zhǔn);檢查;處罰(正確答案)D．審批;檢查;處罰13.供養(yǎng)親屬撫恤金是按照本人工資的一定比例發(fā)放，其具體標(biāo)準(zhǔn)為配偶每月（），其他親屬每人每月（），孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加（）。[單選題]*A．45%;25%;15%B．45%;30%;15%C．40%;25%;10%D．40%;30%;10%(正確答案)14.《工傷保險條例》規(guī)定，用人單位違反規(guī)定拒不協(xié)助社會保險行政部門對事故進(jìn)行調(diào)查核實的，由社會保險行政部門責(zé)令改正，處()的罰款。[單選題]*A．3000元以上2萬元以下B．3000元以上3萬元以下C．2000元以上2萬元以下(正確答案)D．2000元以上3萬元以下15.失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間患病就醫(yī)的，可以按照規(guī)定享受()待遇。[單選題]*A．職工基本醫(yī)療保險(正確答案)B．居民醫(yī)療保險C．新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險D．商業(yè)保險16.2018年11月2日，國務(wù)院常務(wù)會議決定，對用人單位和職工失業(yè)保險繳費比例總和從3%階段性降至1%的現(xiàn)行政策，2019年()到期后繼續(xù)延續(xù)實施。[單選題]*A．4月30日(正確答案)B．4月1日C．5月30日D．7月1日17.企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌工作的基礎(chǔ)是()[單選題]*A．基金預(yù)算管理B．信息系統(tǒng)和經(jīng)辦管理C．基金省級統(tǒng)收統(tǒng)支D．政策統(tǒng)一(正確答案)18.企業(yè)年金基金實行()，為每個參加企業(yè)年金的職工建立()賬戶，按照國家有關(guān)規(guī)定投資運營。[單選題]*A．完全積累;個人(正確答案)B．部分積累;個人C．完全積累;統(tǒng)籌D．部分積累;統(tǒng)籌19.各地要統(tǒng)一全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)經(jīng)辦規(guī)程，加強(qiáng)對各級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，實現(xiàn)()管理。[單選題]*A．市場化、一體化B．社會化、屬地化C．信息化、指數(shù)化D．規(guī)范化、統(tǒng)一化(正確答案)20.從2006年1月1日起，養(yǎng)老保險個人賬戶的規(guī)模由本人繳費工資的11%調(diào)整為()。[單選題]*A．2%B．5%C．8%(正確答案)D．20%二、多項選擇題（10題，每題3分，共30分）1.黨的二十大報告指出，五年來，我們黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民，()，推動黨和國家事業(yè)取得舉世矚目的重大成就。*A．解決了許多長期想解決而沒有解決的難題B．攻克了許多長期沒有解決的難題(正確答案)C．辦成了許多事關(guān)長遠(yuǎn)的大事要事(正確答案)D．辦成了許多過去想辦而沒有辦成的大事2.《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的意見》規(guī)定，對小微企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生，可按規(guī)定給予（）。*A．職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼(正確答案)B．就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼C．社會保險補(bǔ)貼(正確答案)D．生活補(bǔ)貼3.《人力資源市場暫行條例》規(guī)定，人力資源社會保障行政部門應(yīng)當(dāng)（）。*A．加強(qiáng)人力資源市場監(jiān)管(正確答案)B．維護(hù)市場秩序(正確答案)C．保障全部就業(yè)D．保障公平競爭(正確答案)4.設(shè)立人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)具備（）條件。*A．有與開展人才中介業(yè)務(wù)相適應(yīng)的場所、設(shè)施(正確答案)B．有5名以上大專以上學(xué)歷、取得人才中介服務(wù)資格證書的專職工作人員(正確答案)C．有健全可行的工作章程和制度(正確答案)D．有獨立承擔(dān)民事責(zé)任的能力(正確答案)5.《國務(wù)院關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》規(guī)定，要按照國家統(tǒng)一制定的業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程和信息管理系統(tǒng)建設(shè)要求，建立健全管理制度，由省級統(tǒng)一集中管理數(shù)據(jù)資源，實現(xiàn)（）管理，不斷提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。*A．規(guī)范化(正確答案)B．信息化(正確答案)C．專業(yè)化(正確答案)D．社會化6．根據(jù)我國目前養(yǎng)老金計發(fā)辦法，基本養(yǎng)老金的激勵約束作用體現(xiàn)在（）。*A．多繳多得(正確答案)B．長繳多得(正確答案)C．晚退多得(正確答案)D．特殊照顧7.各級政府及財政、人力資源社會保障部門要切實加強(qiáng)基金預(yù)算編制和審核工作，嚴(yán)格規(guī)范收支（），并按照批準(zhǔn)的預(yù)算和規(guī)定的程序執(zhí)行，不得隨意調(diào)整。*A．內(nèi)容(正確答案)B．標(biāo)準(zhǔn)(正確答案)C．范圍(正確答案)D．規(guī)模8.根據(jù)《實施〈中華人民共和國社會保險法〉若干規(guī)定》，勞動者符合“非因本人意愿中斷就業(yè)”的是（）*A．因勞動合同期滿，勞動者與用人單位的勞動合同終止的(正確答案)B．因勞動者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度，用人單位因此解除勞動合同的(正確答案)C．因用人單位未及時足額支付勞動報酬，勞動者主動提出解除勞動合同的(正確答案)D．因用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，用人單位裁員的(正確答案)9.根據(jù)《人力資源社會保障部財政部關(guān)于建立城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險待遇確定和基礎(chǔ)養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制的指導(dǎo)意見》，應(yīng)當(dāng)按照兜底線、織密網(wǎng)、建機(jī)制的要求，建立（）的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險待遇確定和基礎(chǔ)養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制。*A．激勵約束有效(正確答案)B．籌資權(quán)責(zé)清晰(正確答案)C．保障水平適度(正確答案)D．調(diào)整幅度最大化10.《社會保險法》規(guī)定，社會保險行政部門對社會保險基金的（）情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。*A．收支(正確答案)B．管理(正確答案)C．投資運營(正確答案)D．審計三、填空題（10題，每題2分，共20分）1.確保我們黨永葆旺盛生命力和強(qiáng)大戰(zhàn)斗力，要不斷增強(qiáng)（）、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、社會號召力。[填空題]*_________________________________(答案：政治領(lǐng)導(dǎo)力)2.人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)特別是互聯(lián)網(wǎng)招聘平臺應(yīng)當(dāng)依法履行（）義務(wù)，加強(qiáng)對招聘單位的資質(zhì)認(rèn)證和信息發(fā)布人員的實名認(rèn)證，規(guī)范信息發(fā)布流程，防止虛假信息的發(fā)布。[填空題]*_________________________________(答案：信息發(fā)布審核)3.《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險關(guān)系和職業(yè)年金轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)問題的通知》規(guī)定，參保人員同時存續(xù)多重基本養(yǎng)老保險關(guān)系或重復(fù)繳納基本養(yǎng)老保險費的，應(yīng)按照（）的原則，由轉(zhuǎn)入地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)按規(guī)定清理。[填空題]*_________________________________(答案：先轉(zhuǎn)后清)4.（）用工小時計酬標(biāo)準(zhǔn)不得低于用人單位所在地人民政府規(guī)定的最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)。[填空題]*_________________________________(答案：非全日制)5.根據(jù)《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》，當(dāng)事人就部分仲裁請求達(dá)成調(diào)解協(xié)議的，仲裁庭可以就該部分（）出具調(diào)解書。[填空題]*_________________________________(答案：先行)6.勞動人事爭議仲裁裁決應(yīng)當(dāng)按照多數(shù)仲裁員的意見作出，仲裁庭不能形成多數(shù)意見時，裁決應(yīng)當(dāng)按照（）的意見作出。[填空題]*_________________________________(答案：首席仲裁員)7.縣級以上各級人民政府勞動行政部門監(jiān)督檢查人員執(zhí)行公務(wù)，有權(quán)進(jìn)入用人單位了解執(zhí)行勞動法律、法規(guī)的情況，查閱必要的資料，并對（）進(jìn)行檢查。[填空題]*_________________________________(答案：勞動場所)8.面向個人的事項“（）”，完善基層綜合便民服務(wù)平臺功能，將審批服務(wù)延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、城鄉(xiāng)社區(qū)等，實現(xiàn)就近能辦、多點可辦、少跑快辦。[填空題]*_________________________________(答案：就近辦)9.省、市人力資源和社會保障部門經(jīng)（）批準(zhǔn)后，可發(fā)行社會保障卡。[填空題]*_________________________________(答案：人力資源和社會保障部)10.《關(guān)于印發(fā)事業(yè)單位工作人員收入分配制度改革方案的通知》（國人部發(fā)〔2006〕56號）規(guī)定，事業(yè)單位實行（）工資制度。[填空題]*_________________________________(答案：崗位績效)四、判斷題（5題，每題2分，共10分）1.根據(jù)《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》，調(diào)解書送達(dá)前，一方或者雙方當(dāng)事人撤回仲裁審查申請的，仲裁委員會應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)許。（）[判斷題]*對(正確答案)錯2.《失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金，至少需要所在單位和本人已依法依規(guī)履行繳費義務(wù)滿2年。（）[判斷題]*對錯(正確答案)3.各省級人力資源社會保障部門要根據(jù)當(dāng)前轄區(qū)內(nèi)檔案管理服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)狀，建立科學(xué)合理的流動人員人事檔案管理服務(wù)體系，形成以授權(quán)管理服務(wù)機(jī)構(gòu)為主體，縣級及以上公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)