人事人才網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)會(huì)員協(xié)議書(shū)范文（二篇）

第頁(yè)共頁(yè)人事人才網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)會(huì)員協(xié)議書(shū)范文《人事人才網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)會(huì)員協(xié)議書(shū)》一、會(huì)員的權(quán)利和義務(wù)1.1會(huì)員在進(jìn)行注冊(cè)時(shí)，必須提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息，并保證所提供的信息是合法有效的。若會(huì)員提供虛假信息或冒用他人信息注冊(cè)，人事人才網(wǎng)有權(quán)立即刪除其會(huì)員資格，并追究會(huì)員的法律責(zé)任。1.2會(huì)員在使用人事人才網(wǎng)服務(wù)時(shí)，必須遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)以及人事人才網(wǎng)的規(guī)定，不得從事任何違法、違規(guī)的行為，如發(fā)布虛假招聘信息、傳播非法信息等。若會(huì)員違反上述約定，人事人才網(wǎng)有權(quán)隨時(shí)刪除其發(fā)布的信息，并對(duì)其違法行為追究法律責(zé)任。1.3會(huì)員需對(duì)其在人事人才網(wǎng)上的賬號(hào)和密碼的安全負(fù)責(zé)，不得將賬號(hào)和密碼透露給他人。若會(huì)員的賬號(hào)和密碼被他人非法使用，造成任何損失和后果，會(huì)員應(yīng)自行承擔(dān)，人事人才網(wǎng)不承擔(dān)任何責(zé)任。1.4會(huì)員在使用人事人才網(wǎng)服務(wù)時(shí)，應(yīng)保證所發(fā)布信息的真實(shí)性、合法性和準(zhǔn)確性，不得發(fā)布不實(shí)信息，不得發(fā)布違反公序良俗、社會(huì)道德的信息。若會(huì)員發(fā)布不實(shí)信息或違法信息，人事人才網(wǎng)有權(quán)隨時(shí)刪除其信息，并追究會(huì)員的法律責(zé)任。1.5會(huì)員可以通過(guò)人事人才網(wǎng)提供的服務(wù)進(jìn)行招聘、求職等活動(dòng)，但不得進(jìn)行其他商業(yè)活動(dòng)，如廣告宣傳、銷售商品等。若會(huì)員違反上述約定，人事人才網(wǎng)有權(quán)立即刪除其會(huì)員資格，并追究會(huì)員的法律責(zé)任。二、人事人才網(wǎng)的權(quán)利和義務(wù)2.1人事人才網(wǎng)有權(quán)根據(jù)會(huì)員信息的真實(shí)性、合法性和準(zhǔn)確性進(jìn)行審核，對(duì)存在問(wèn)題的信息進(jìn)行刪除和修改。人事人才網(wǎng)有權(quán)隨時(shí)對(duì)會(huì)員注冊(cè)信息、發(fā)布的信息進(jìn)行監(jiān)管和審核。2.2人事人才網(wǎng)有權(quán)在未經(jīng)通知的情況下，對(duì)會(huì)員發(fā)布的信息進(jìn)行刪除和下線。2.3人事人才網(wǎng)為會(huì)員提供人才招聘、求職等相關(guān)服務(wù)，努力為會(huì)員提供高效、便捷的服務(wù)，但不對(duì)會(huì)員的招聘、求職結(jié)果進(jìn)行保證。2.4人事人才網(wǎng)有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)需要對(duì)服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行調(diào)整，并通過(guò)網(wǎng)站公告等方式通知會(huì)員。三、保密條款3.1會(huì)員在使用人事人才網(wǎng)服務(wù)時(shí)，可能會(huì)涉及到一些敏感信息，包括但不限于個(gè)人隱私、公司商業(yè)機(jī)密等。人事人才網(wǎng)將嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)，保護(hù)會(huì)員的隱私和信息安全，不向任何第三方透露或提供會(huì)員的信息。3.2會(huì)員在使用人事人才網(wǎng)服務(wù)時(shí)，應(yīng)妥善保管自己的個(gè)人信息和賬號(hào)密碼，不向他人透露。如因會(huì)員自身原因?qū)е聜€(gè)人信息泄露及其所產(chǎn)生的后果，由會(huì)員自行承擔(dān)責(zé)任。3.3會(huì)員在使用人事人才網(wǎng)服務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守人事人才網(wǎng)的使用規(guī)則，禁止利用人事人才網(wǎng)進(jìn)行任何非法活動(dòng)。若會(huì)員違反上述規(guī)定，引發(fā)的一切責(zé)任或糾紛，由會(huì)員自行承擔(dān)。四、協(xié)議的終止4.1會(huì)員違反本協(xié)議的約定，人事人才網(wǎng)有權(quán)隨時(shí)終止會(huì)員的會(huì)員資格，并停止為其提供任何服務(wù)。4.2本協(xié)議終止后，會(huì)員不得再以任何形式繼續(xù)使用人事人才網(wǎng)的服務(wù)，并應(yīng)自行承擔(dān)由此引發(fā)的一切責(zé)任和后果。五、爭(zhēng)議的解決5.1本協(xié)議的解釋和適用均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)的規(guī)定。5.2因本協(xié)議引起的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向人事人才網(wǎng)所在地有管轄權(quán)的法院提起訴訟。六、其他事項(xiàng)6.1人事人才網(wǎng)有權(quán)隨時(shí)對(duì)本協(xié)議進(jìn)行修改和更新，并通過(guò)網(wǎng)站公告等方式進(jìn)行通知。會(huì)員應(yīng)定期查閱本協(xié)議，并及時(shí)了解其內(nèi)容變更情況。6.2本協(xié)議構(gòu)成會(huì)員與人事人才網(wǎng)之間的完整協(xié)議，將取代各類以往的書(shū)面或口頭約定。6.3本協(xié)議中任何條款被視為違法、無(wú)效或不可執(zhí)行時(shí)，不影響其他條款的有效性和可執(zhí)行性。請(qǐng)會(huì)員在注冊(cè)成為人事人才網(wǎng)會(huì)員之前，詳細(xì)閱讀并理解以上協(xié)議，并點(diǎn)擊同意按鈕，方可成為人事人才網(wǎng)的注冊(cè)會(huì)員。人事人才網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)會(huì)員協(xié)議書(shū)范文（二）網(wǎng)絡(luò)會(huì)員協(xié)議書(shū)鑒于：會(huì)員是正式加入人事人才網(wǎng)的用戶，享受會(huì)員權(quán)益；經(jīng)雙方持續(xù)友好協(xié)商，出于自愿而達(dá)成以下協(xié)議：第一條會(huì)員資格1.1申請(qǐng)人根據(jù)本協(xié)議第四條約定支付相關(guān)費(fèi)用成功后，方可成為本網(wǎng)站的會(huì)員，享受會(huì)員權(quán)益。1.2會(huì)員享受的權(quán)益包括但不限于：在線職位推薦、簡(jiǎn)歷上傳、招聘公司信息瀏覽等。1.3會(huì)員須確保所提供的個(gè)人信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，并不斷更新。1.4會(huì)員須承擔(dān)對(duì)其賬號(hào)和密碼的保密及使用的責(zé)任，不得將賬號(hào)和密碼提供給他人使用。第二條會(huì)員費(fèi)用2.1申請(qǐng)成為會(huì)員需要支付一定金額的會(huì)員費(fèi)用。2.2會(huì)員費(fèi)用支付方式由人事人才網(wǎng)提供的支付通道為準(zhǔn)。2.3會(huì)員費(fèi)用不包括其他可能產(chǎn)生的附加費(fèi)用，包括但不限于銀行手續(xù)費(fèi)、稅費(fèi)等，由會(huì)員承擔(dān)。第三條服務(wù)內(nèi)容3.1人事人才網(wǎng)將根據(jù)會(huì)員的需求提供相應(yīng)的服務(wù)，具體服務(wù)內(nèi)容以人事人才網(wǎng)官方網(wǎng)站公布的為準(zhǔn)。3.2人事人才網(wǎng)保留根據(jù)會(huì)員需求調(diào)整服務(wù)內(nèi)容的權(quán)利，但應(yīng)提前通知會(huì)員，明確約定變更事項(xiàng)。第四條會(huì)員權(quán)益4.1會(huì)員享有按照人事人才網(wǎng)規(guī)定的方式、范圍和時(shí)間對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行查詢、瀏覽、發(fā)布或者咨詢的權(quán)益。4.2會(huì)員享有人事人才網(wǎng)提供的在線職位推薦服務(wù)，以及招聘公司信息瀏覽服務(wù)。4.3人事人才網(wǎng)保障會(huì)員信息的安全和隱私，但不對(duì)其他會(huì)員不當(dāng)行為和一切因公共網(wǎng)絡(luò)等原因造成的損失承擔(dān)責(zé)任。第五條會(huì)員的義務(wù)5.1會(huì)員需遵守人事人才網(wǎng)的會(huì)員管理制度，不得利用人事人才網(wǎng)從事非法活動(dòng)或其他違法行為。5.2會(huì)員不得使用人事人才網(wǎng)從事任何干擾或破壞人事人才網(wǎng)正常運(yùn)行的行為。5.3會(huì)員不得利用人事人才網(wǎng)宣傳、傳播或煽動(dòng)惡意信息、淫穢信息和其他違背社會(huì)公德的言論。5.4會(huì)員不得發(fā)布違法、侵權(quán)、虛假或其他損害他人合法權(quán)益的信息。第六條信息保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1人事人才網(wǎng)將保護(hù)會(huì)員的個(gè)人信息的安全和隱私，并在未經(jīng)會(huì)員許可的情況下不向第三方披露。6.2人事人才網(wǎng)享有本網(wǎng)站的全部知識(shí)產(chǎn)權(quán)。未經(jīng)人事人才網(wǎng)書(shū)面許可，會(huì)員無(wú)權(quán)以任何方式克隆、復(fù)制或使用該網(wǎng)站的任何內(nèi)容。第七條協(xié)議的解除和終止7.1本協(xié)議解除或終止前，會(huì)員應(yīng)履行其所欠下的費(fèi)用支付義務(wù)，否則將承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2本協(xié)議終止后，人事人才網(wǎng)不再對(duì)會(huì)員提供任何服務(wù)，會(huì)員亦不再享有會(huì)員權(quán)益。7.3在合同解除或終止后，因一方違約給對(duì)方造成的損失，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。第八條其他8.1本協(xié)議的簽訂、履行和解釋適用中華人民共和國(guó)法律。8.2若本協(xié)議的任何條款被認(rèn)定為無(wú)效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。8.3本協(xié)議的任何修改應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行。8.4雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友