管理基礎(chǔ)習(xí)題（含參考答案）

管理基礎(chǔ)習(xí)題（含參考答案）一、單選題（共80題，每題1分，共80分）1、如果某公司中小道消息很多，而正式渠道的消息較少，這意味著該公司（）。A、正式溝通渠道中信息傳遞存在問題，需要協(xié)調(diào)B、非正式溝通渠道中信息傳遞很通暢，運(yùn)作良好C、充分運(yùn)用了非正式溝通渠道的作用，促進(jìn)了信息的傳遞D、其中有部分人特別喜歡在背后亂發(fā)議論，傳遞小道消息正確答案：A2、現(xiàn)代行政管理多應(yīng)用系統(tǒng)工程思想和方法，以減少人力、物力、財(cái)力和時(shí)間的支出，提高行政管理的（）。A、技巧B、效率C、水平D、效益正確答案：B3、社會中介機(jī)構(gòu)在為企業(yè)國有資產(chǎn)交易提供評估和法律服務(wù)中存在違規(guī)執(zhí)業(yè)行為的，有關(guān)國有企業(yè)應(yīng)及時(shí)報(bào)告（）國資監(jiān)管機(jī)構(gòu)。A、上級B、省級C、中央D、本級正確答案：D4、我國政府目前采用的首長負(fù)責(zé)制實(shí)際上是運(yùn)用了下列原則中的（）。A、孔多塞標(biāo)準(zhǔn)B、多數(shù)原則C、等級決定原則D、全體一致原則正確答案：C5、（）是社會組織動力機(jī)制中最基本的力量。A、精神驅(qū)動B、政令驅(qū)動C、法制驅(qū)動D、利益驅(qū)動正確答案：D6、保障公民的知情權(quán)，對政府來講，最重要的就是（）。A、政府上網(wǎng)B、政府信息公開C、政府信息化D、建立公共管理信息系統(tǒng)正確答案：B7、最直接體現(xiàn)管理中勞動專業(yè)化分工思想的組織形式是（）。A、矩陣制B、事業(yè)部制C、直線制D、直線職能制正確答案：D8、彈性的、分權(quán)化的企業(yè)是不可能完全以組織記憶為基礎(chǔ)來組織運(yùn)行的。因此，新形勢下的企業(yè)組織必須是有利于（）的組織。A、企業(yè)適應(yīng)環(huán)境B、企業(yè)成員學(xué)習(xí)和知識創(chuàng)新C、技術(shù)創(chuàng)新D、企業(yè)變革和學(xué)習(xí)的正確答案：B9、企業(yè)戰(zhàn)略就是著眼于企業(yè)的未來，為求得企業(yè)生存和長期發(fā)展而進(jìn)行的（）謀劃。A、局部性B、擴(kuò)大性C、短期性D、總體性正確答案：B10、古語中所謂“眉頭一皺，計(jì)上心來”是哪種決策方式的寫照（）。A、系統(tǒng)決策方式B、漸進(jìn)決策方式C、科學(xué)決策方式D、經(jīng)驗(yàn)決策方式正確答案：D11、管理層次的存在是由于：（）。A、可使組織更加靈活B、美學(xué)上的原因C、有利于溝通聯(lián)絡(luò)D、管理幅度的存在正確答案：D12、只從內(nèi)部提升主管人員的做法存在著若干弊端。在下面所列出的幾條中，那一條并不屬于內(nèi)部提升制度的弊端？（）A、可能造成“近親繁殖”B、會引起同事的不滿C、組織對晉升者的情況不能深入了解D、會造成同事之間的緊張關(guān)系正確答案：A13、認(rèn)為管理就是協(xié)調(diào)活動，是強(qiáng)調(diào)管理的（）。A、作業(yè)環(huán)節(jié)B、對人的管理C、核心環(huán)D、本質(zhì)正確答案：D14、向下屬布置緊急的事情時(shí)，不同的人會有不同的方式。下面這四種方式中你認(rèn)為哪一種下屬的工作自由度最??？（）A、“這件事情很急，請你在下班前辦好?！盉、“其他事情先放下，把這件事情辦好?！盋、“你把手頭上的事情交給小王，馬上處理這件事情，下班前辦好?！盌、“這件事情很緊急，下班前一定得辦好。如果忙不過來，你可以找小王打打下手?！闭_答案：B15、組織結(jié)構(gòu)的（）是網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)下企業(yè)組織最顯著的特征。A、扁平化B、命令鏈C、金字塔式D、平面化正確答案：A16、各級（）組織對《中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法》實(shí)施情況的執(zhí)法檢查等，依法行使監(jiān)督職權(quán)。A、財(cái)政部門B、人民政府C、人大常委會D、人民代表大會正確答案：D17、社群控制的基礎(chǔ)是（）。A、群體規(guī)范B、群體關(guān)系C、組織氛圍D、組織文化正確答案：D18、管理者在制定決策時(shí)，面臨這樣一種條件∶在這種條件下，決策者能夠估計(jì)出每一種備擇方案的可能性或者結(jié)果。我們稱這種決策制定條件為（）決策。A、概率性B、風(fēng)險(xiǎn)性C、確定性D、不確定性正確答案：B19、預(yù)算最大的缺陷是（）。A、容易導(dǎo)致掩蓋效能低下的缺點(diǎn)B、缺乏靈活性C、容易導(dǎo)致本位主義D、容易導(dǎo)致偏差過大正確答案：B20、在管理者的技能中，將觀點(diǎn)設(shè)想出來并加以處理以及將關(guān)系抽象化的精神能力是指（）。A、概念能力B、技術(shù)能力C、人際能力D、決策能力正確答案：A21、領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力按其影響力來源可分為職務(wù)權(quán)力和（）。A、法定權(quán)力B、強(qiáng)制權(quán)力C、獎(jiǎng)懲權(quán)力D、個(gè)人權(quán)力正確答案：D22、關(guān)干計(jì)劃的實(shí)際效果，許多管理學(xué)家都進(jìn)行過仔細(xì)研究，其基本結(jié)論是（）。A、好的計(jì)劃可以消除變化B、制定正式計(jì)劃會降低組織的靈活性C、制定正式計(jì)劃的組織比不制定正式計(jì)劃的組織績效要好D、制定正式計(jì)劃的組織不一定就有好的績效正確答案：D23、悲觀決策法的原則是（）。A、最小值B、小中取大C、最大值D、大中取小正確答案：B24、核心能力是在戰(zhàn)略管理過程的（）步驟中決定的。A、構(gòu)造戰(zhàn)略B、分析環(huán)境C、分析組織的資源和能力D、實(shí)施戰(zhàn)略正確答案：C25、隨著城市化、現(xiàn)代化的快速發(fā)展，我國許多大城市面臨“垃圾圍城”的問題，地方政府必須采取多種辦法解決垃圾問題。這是因?yàn)?，垃圾處理是一?xiàng)（）。A、基礎(chǔ)公共服務(wù)B、經(jīng)濟(jì)公共服務(wù)C、公共安全服務(wù)D、社會公共服務(wù)正確答案：D26、（）一般為臨時(shí)結(jié)構(gòu)，多為達(dá)成特定復(fù)雜任務(wù)而設(shè)立。A、股東委員會B、多維矩陣C、虛擬企業(yè)D、任務(wù)小組正確答案：D27、戰(zhàn)略決策、管理決策、業(yè)務(wù)決策的劃分標(biāo)準(zhǔn)是按決策的（）。A、方法B、作用C、條件D、性質(zhì)正確答案：A28、某市120余個(gè)政府機(jī)構(gòu)集體入駐微博，打造政務(wù)微博群，其中7個(gè)官方微博的粉絲已超過十萬。該市的做法（）。A、有利于從群眾中來到群眾中去，擴(kuò)大政府的職能范圍B、創(chuàng)新了政府的社會管理，尊重了公民的知情權(quán)C、有利于做好政府的管理的服務(wù)，發(fā)揮權(quán)力機(jī)關(guān)的作用D、轉(zhuǎn)變了政府的基本職能，擴(kuò)大了公民的自由權(quán)正確答案：C29、管理者在控制工作中可采取的處理措施有兩種，一是糾偏，二是()。A、調(diào)整策略B、控制勢態(tài)C、調(diào)查人員D、調(diào)適正確答案：B30、管理核心技能的“1+3”模式，是以管理者的（）為統(tǒng)領(lǐng)（“1”）。A、行政技能B、概念技能C、人際技能D、技術(shù)技能正確答案：B31、國家預(yù)算的編制是關(guān)系國計(jì)民生的大事，需要嚴(yán)肅認(rèn)真地對待。用好每一分錢，利用有限的資金辦更多的事，這體現(xiàn)了國家預(yù)算編制的（）。A、量入為出原則B、經(jīng)濟(jì)節(jié)約原則C、綜合平衡原則D、依法編制原則正確答案：A32、當(dāng)管理者要求雇員完成一項(xiàng)任務(wù)，他是在用（）溝通。A、非正式B、上行C、正式D、橫向正確答案：C33、公共行政的核心活動是（）。A、滿足公共需要，促進(jìn)公共利益B、提供公共產(chǎn)品和公共服務(wù)C、提供公共資源D、處理公共事務(wù)正確答案：D34、創(chuàng)新意味著打破舊的規(guī)則，意味著時(shí)間和資源的計(jì)劃外占用，因此，創(chuàng)新要求組織的計(jì)劃必須具有（）。A、短期性B、非精確性C、彈性D、長期性正確答案：C35、公共政策執(zhí)行手段是指政策執(zhí)行機(jī)構(gòu)及其執(zhí)行者為完成一定的政治任務(wù)，達(dá)到一定的政策目標(biāo)而采取的各種手段。其中，具有非政治性和間接性特點(diǎn)的是（）。A、法律手段B、經(jīng)濟(jì)手段C、行政手段D、教育手段正確答案：B36、一個(gè)人承受心理壓力的過程包括三個(gè)階段：驚恐階段，抗拒階段和（）。A、力竭階段B、狂躁階段C、抑郁階段D、無望階段正確答案：A37、法定權(quán)是組織賦予領(lǐng)導(dǎo)者的崗位權(quán)利，它以服從為前提，具有明顯的強(qiáng)制性。它包括這樣幾個(gè)方面的內(nèi)容（）。A、決策權(quán)、組織權(quán)、指揮權(quán)、人事權(quán)、獎(jiǎng)懲權(quán)B、決策權(quán)、組織權(quán)、計(jì)劃權(quán)、人事權(quán)、獎(jiǎng)懲權(quán)C、決策權(quán)、控制權(quán)、指揮權(quán)、人事權(quán)、獎(jiǎng)懲權(quán)D、決策權(quán)、控制權(quán)、計(jì)劃權(quán)、人事權(quán)、獎(jiǎng)懲權(quán)正確答案：A38、如果企業(yè)某一產(chǎn)品的銷售增長率低，市場占有率高，作為決策者應(yīng)該（）。A、維持目前的投資水平B、停止投資C、予以更多的投資D、先給予較多的投資，再逐漸減少投資正確答案：D39、按區(qū)域劃分部門主要適應(yīng)于（）的企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)部門。A、技術(shù)含量低B、生產(chǎn)服務(wù)C、生產(chǎn)經(jīng)營一線D、空冋分布很廣正確答案：D40、與正式組織不同，非正式組織更加注重（）。A、追求效率B、降低成本C、情感D、技術(shù)創(chuàng)新正確答案：C41、國有獨(dú)資公司監(jiān)事會成員中職工代表的比例不得低于（）。A、二分之一B、四分之一C、三分之一D、五分之一正確答案：C42、按照組織改革的側(cè)重點(diǎn)的不同，可將其分成（）。A、以人為中心的變革和技術(shù)主導(dǎo)型變革B、以人為中心的變革和以科學(xué)為中心的變革C、以人為中心的變革，以物為中心的變革和以科學(xué)為中心的變革D、以科學(xué)為中心的變革和技術(shù)主導(dǎo)型變革正確答案：A43、（）是指實(shí)際軌道圍繞標(biāo)準(zhǔn)，在允許幅度內(nèi)，上下均勻波動。A、有效控制B、間接控制C、反饋控制D、直接控制正確答案：A44、認(rèn)為管理就是領(lǐng)導(dǎo)，是強(qiáng)調(diào)（）的作用。A、管理者個(gè)人B、管理責(zé)任C、管理職能D、管理權(quán)限正確答案：A45、很多機(jī)構(gòu)對員工的培訓(xùn)十分重視，每年投入大量人力、物力和資金，但也有不少機(jī)構(gòu)在此方面甚少投入。對于一個(gè)機(jī)構(gòu)來說，在培訓(xùn)上的投入實(shí)際上屬于（）。A、費(fèi)用B、利潤C(jī)、福利D、投資正確答案：D46、有限責(zé)任公司的（）為在公司登記機(jī)關(guān)登記的全體股東認(rèn)繳的出資額。A、出資比例B、注冊資本C、投資總額D、足額出自正確答案：A47、穩(wěn)定性，較高的有恒性，較高的自律性，較低的懷疑性等，是哪類人才應(yīng)該具備的素質(zhì)特征（）。A、人力資源管理者B、企業(yè)管理人員C、發(fā)明創(chuàng)新人才D、財(cái)務(wù)人員正確答案：A48、目標(biāo)管理理論的理論基礎(chǔ)是（）。A、科學(xué)管理理論B、科學(xué)管理理論與行為科學(xué)理論的有效統(tǒng)一C、行為科學(xué)理論D、組織理論正確答案：A49、對于員工多樣性而言，在21世紀(jì)更加注重（）。A、多樣性和兼容并蓄對實(shí)現(xiàn)企業(yè)的成功、盈利能力和成長至關(guān)重要B、吸收少數(shù)族裔和女性員工進(jìn)入公司C、在多樣性方面努力包含每一個(gè)員工D、遵守平等就業(yè)機(jī)會委員會的法律、法規(guī)正確答案：A50、在其他環(huán)境條件基本相似的情況下，行政管理幅度與管理層次的關(guān)系為（）。A、沒有關(guān)系B、正比C、反比D、一致正確答案：C51、經(jīng)濟(jì)環(huán)境是指構(gòu)成企業(yè)生存和發(fā)展的社會經(jīng)濟(jì)狀況及國家經(jīng)濟(jì)政策的多維（）系統(tǒng)。A、復(fù)雜B、靜態(tài)C、單一D、動態(tài)正確答案：A52、在兼并不同行業(yè)的其他公司時(shí)，企業(yè)采用的是（）。A、合并核心能力戰(zhàn)略B、非相關(guān)多元化的增長戰(zhàn)略C、通過兼并實(shí)現(xiàn)的穩(wěn)定性戰(zhàn)略D、差異化戰(zhàn)略正確答案：C53、直線型結(jié)構(gòu)最大的優(yōu)點(diǎn)是（）。A、結(jié)構(gòu)簡單、命令統(tǒng)一B、強(qiáng)調(diào)結(jié)果，會提高效率C、對于環(huán)境的適應(yīng)性高D、在命令統(tǒng)一基礎(chǔ)上可充分發(fā)揮專家的作用正確答案：A54、企業(yè)戰(zhàn)略要實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略與（）的統(tǒng)一和互動。A、戰(zhàn)果B、戰(zhàn)況C、戰(zhàn)時(shí)D、戰(zhàn)術(shù)正確答案：D55、（）是有限責(zé)任公司的權(quán)力機(jī)構(gòu)。A、股東會B、職工工會C、出資人機(jī)構(gòu)D、董事會正確答案：A56、在全部行政管理實(shí)踐工作中，最實(shí)際、最經(jīng)常、最具體的活動是（）。A、行政協(xié)調(diào)B、行政控制C、行政實(shí)施D、行政計(jì)劃正確答案：C57、在督查工作中，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好預(yù)案和各項(xiàng)準(zhǔn)備工作、收集各類情況，搞好綜合分析研究，提出落實(shí)的措施，為修正和完善決策提出意見和建議，這種督查工作方法稱為（）。A、協(xié)助督察B、協(xié)辦督察C、協(xié)作督察D、協(xié)調(diào)調(diào)查正確答案：A58、國家出資企業(yè)產(chǎn)權(quán)交易合同生效后，（）應(yīng)當(dāng)及時(shí)為交易雙方出具交易憑證。A、招投標(biāo)機(jī)構(gòu)B、產(chǎn)權(quán)交易機(jī)構(gòu)C、政府部門D、受讓方正確答案：B59、以云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、移動互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能為代表的新一代信息技術(shù)發(fā)展與應(yīng)用日新月異，企業(yè)面臨的內(nèi)外環(huán)境正日益變得更為復(fù)雜多變，企業(yè)的決策越來越難以靠個(gè)人的智力與經(jīng)驗(yàn)來應(yīng)付，因此現(xiàn)代決策應(yīng)該更多地依靠（）。A、多目標(biāo)協(xié)調(diào)B、動態(tài)規(guī)劃C、互聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)手段D、群體決策正確答案：C60、管理層次較少，而管理幅度較大的組織結(jié)構(gòu)稱為（）A、直線組織形式B、職能組織形式C、扁平結(jié)構(gòu)形式D、高層結(jié)構(gòu)形式正確答案：A61、地區(qū)經(jīng)理、項(xiàng)目主管和事業(yè)部經(jīng)理都可以稱為（）。A、非管理雇員B、中層管理者C、高層管理者D、基層管理者正確答案：B62、在管理實(shí)踐中，人們越來越多地強(qiáng)調(diào)使用（）。A、職務(wù)權(quán)力B、集體權(quán)力C、管理權(quán)力D、個(gè)人權(quán)力正確答案：D63、國務(wù)院和地方人民政府審計(jì)機(jī)關(guān)依照（）的規(guī)定，對國有資本經(jīng)營預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督。A、《中華人民共和國公司法》B、《中華人民共和國國有資產(chǎn)法》C、《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》D、《中華人民共和國審計(jì)法》正確答案：D64、（）是指為了達(dá)到組織的目標(biāo)而進(jìn)行行動或指揮他人行動的權(quán)利。A、決策B、指揮C、權(quán)力D、權(quán)利正確答案：D65、創(chuàng)新的核心在于（）。A、創(chuàng)造B、發(fā)明C、發(fā)展D、拓展正確答案：A66、我國行政管理必須堅(jiān)持（）的主導(dǎo)價(jià)值觀。A、為民B、高效C、規(guī)范D、務(wù)實(shí)正確答案：A67、評價(jià)組織、個(gè)人與管理最核心的指標(biāo)是（）A、績效B、組織C、生產(chǎn)效率D、凝聚力正確答案：C68、在疫情還未得到控制時(shí)，我國政府頒布了相關(guān)應(yīng)急條例，屬于（）。A、現(xiàn)場控制B、反饋控制C、前饋控制D、事后控制正確答案：C69、決策所涉及的問題一般與（）有關(guān)。A、現(xiàn)在B、過去C、將來D、歷史正確答案：C70、人員考核最基本的要求是必須堅(jiān)持（）的原則。A、不謀私利B、獎(jiǎng)懲分明C、客觀公正D、有獎(jiǎng)有罰正確答案：C71、對公共行政管理活動具有決定性影響的社會環(huán)境是（）。A、物質(zhì)文化環(huán)境B、政治法律環(huán)境C、自然人口環(huán)境D、精神文化環(huán)境正確答案：A72、產(chǎn)品部門化的缺點(diǎn)之一是（）。A、不利于培養(yǎng)高級管理人才B、不利于產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整C、導(dǎo)致管理費(fèi)用增加D、不利于促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部競爭正確答案：C73、領(lǐng)導(dǎo)與管理的關(guān)系為（）。A、管理的對象是物，領(lǐng)導(dǎo)的對象是人B、管理影響領(lǐng)導(dǎo)C、領(lǐng)導(dǎo)行為等于管理行為，無論在內(nèi)涵還是外延D、領(lǐng)導(dǎo)工作是管理工作的一部分正確答案：D74、供求機(jī)制的核心是（）。A、競爭和供求共同決定機(jī)制B、通過價(jià)格實(shí)現(xiàn)平衡機(jī)制C、價(jià)格調(diào)節(jié)供求機(jī)制D、供求決定價(jià)格機(jī)制正確答案：D75、比較馬斯格的需要層次理論和赫茲伯格的雙因素理論，馬斯洛提出的五種需要中，屬于保健因素的是：（）。A、安全和自我實(shí)現(xiàn)的需要B、生理和尊重的需要C、生理、安全和自我實(shí)現(xiàn)的需要D、生理、安全和部分歸屬的需要正確答案：D76、管理是一種藝術(shù)，是強(qiáng)調(diào)管理的（）。A、隨意性B、沿續(xù)性C、精確性D、實(shí)踐性正確答案：D77、為提高社會管理科學(xué)化水平，全國各地積極出臺加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的措施，下列措施中不屬于創(chuàng)新社會管理的是（）。A、設(shè)獎(jiǎng)鼓勵(lì)市民投訴舉報(bào)食品安全問題B、通過微博向群眾提供政務(wù)服務(wù)資訊C、提高臨床一線醫(yī)護(hù)人員的待遇水平D、組織社區(qū)志愿者開展鄰里互動活動正確答案：C78、國家出資企業(yè)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移時(shí)，交易價(jià)款采用分期付款方式的，首期付款不得低于總價(jià)款的（）。A、0.3B、0.1C、0.7D、0.5正確答案：A79、設(shè)立和變革組織結(jié)構(gòu)的工作叫做（）。A、組織設(shè)計(jì)B、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)C、組織變革D、結(jié)構(gòu)調(diào)整正確答案：A80、當(dāng)前信息技術(shù)支持下，在一定規(guī)模組織中，管理層次與管理幅度的變化趨勢是（）。A、管理層次增加，管理幅度變大B、管理層次減少，管理幅度變大C、管理層次減少，管理幅度變小D、管理層次增加，管理幅度變小正確答案：B二、多選題（共20題，每題1分，共20分）1、組織對不同成員的獎(jiǎng)懲（）。A、公平合理的獎(jiǎng)懲有利于維持和調(diào)動組織成員的工作熱情和積極性B、獎(jiǎng)懲有失公正，則會影響這些成員行為的改善C、是以各種評價(jià)的綜合結(jié)果為依據(jù)的D、可以是物質(zhì)的，也可以是精神的正確答案：ABD2、中央企業(yè)應(yīng)強(qiáng)化集團(tuán)總部對內(nèi)部審計(jì)工作（），加快形成“上審下”的內(nèi)部審計(jì)管理體制。A、統(tǒng)一制定審計(jì)計(jì)劃B、調(diào)配審計(jì)資源C、確定審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)D、統(tǒng)一管控正確答案：ABCD3、中央企業(yè)黨委要切實(shí)加強(qiáng)對改制工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，按照有關(guān)規(guī)定落實(shí)（）的“四對接”要求。A、機(jī)制對接B、體制對接C、工作對接D、制度對接正確答案：ABCD4、決策的基本步驟一般是：問題發(fā)現(xiàn)和診斷、（）。A、分析方案B、擬定備選方案C、確定目標(biāo)D、選擇方案正確答案：ABCD5、在十大管理實(shí)務(wù)中，領(lǐng)導(dǎo)職能包括的主要實(shí)務(wù)有（）。A、協(xié)調(diào)B、溝通C、激勵(lì)D、指揮E、監(jiān)控正確答案：ABCD6、任何一個(gè)單獨(dú)的指標(biāo)都不能等同于組織的整體績效，一個(gè)組織的整體績效要通過下列基本方式來進(jìn)行評價(jià)（）。A、收入穩(wěn)定性B、市場份額C、組織目標(biāo)法D、系統(tǒng)方法正確答案：CD7、管理學(xué)界把管理環(huán)境分為：（）。A、具體或微觀環(huán)境B、一般宏觀環(huán)境C、外部環(huán)境D、政治社會環(huán)境E、組織內(nèi)部環(huán)境正確答案：ABDE8、“什么都領(lǐng)導(dǎo)說了算，還要我們干什么”這句話反映出過分集權(quán)的弊端有（）。A、降低決策質(zhì)量B、降低領(lǐng)導(dǎo)威懾力C、降低組織適應(yīng)能力D、降低員工工作熱情正確答案：ACD9、高層管理者不負(fù)責(zé)制定（）戰(zhàn)略。A、公司層B、競爭性C、職能層D、差異性正確答案：BCD10、推進(jìn)國有企業(yè)混合所有制改革的基本原則（）。A、政府引導(dǎo)，市場運(yùn)作B、嚴(yán)格程序，規(guī)范操作C、完善制度，保護(hù)產(chǎn)權(quán)D、宜改則改，穩(wěn)妥推進(jìn)正確