工作負(fù)責(zé)表揚信

工作負(fù)責(zé)表揚信1、寫上被表揚人的姓名，職務(wù)，所在單位部門。2、寫被表揚人的感人亊跡。3、落寫表揚信的姓名，年月日。比如：表揚信XX物流公司全體員工〔或XXX同志〕，鑒于你們對貨物跟綜負(fù)責(zé)認(rèn)真，服務(wù)及時周到，有吃苦耐勞、連續(xù)奮戰(zhàn)，不分晝夜地工作，發(fā)揚了全心全意為人民服務(wù)的精神，使我們〔或XXX〕萬分感激，對你們的工作十萬滿意，特提出表揚，希望你們再接再厲，繼續(xù)努力，為物流事業(yè)再立新功。XX單位〔或XXX〕年月日1、公司XX部的XX，工作積極特別，態(tài)度認(rèn)真，熱愛本職工作，盡職盡責(zé)，可評為公司年度最優(yōu)秀的員工。2、公司對XX的辛勤努力表達(dá)萬分感謝，并且對他認(rèn)真負(fù)責(zé)、勇于革新的工作態(tài)度給予充分肯定和表揚。借此也希望其他員工能認(rèn)真學(xué)習(xí)兩位這種努力拼搏、勤奮鉆研的精神，秉承公司核心價值觀，在自己的崗位上創(chuàng)造更高的價值。3、xxx同學(xué)在我單位實習(xí)期間，工作積極主動，學(xué)習(xí)認(rèn)真，尊敬師長，待人誠懇，能夠做到服從指揮，團(tuán)結(jié)同事，不怕苦，不怕累，并能夠靈活運用自己的專業(yè)知識解決工作中碰到的實際困難。在實習(xí)期間得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評。4、xxx同學(xué)工作積極主動，學(xué)習(xí)認(rèn)真，尊敬師長，待人誠懇，一年來技術(shù)理論水平及操作都有很大提升，希望今后強(qiáng)化學(xué)習(xí)盡快成才。5、xxx同學(xué)工作努力，能按師傅要求去工作，尊敬師長，一年來技術(shù)理論水平及操作技能均有提升，希望今后更加努力成為一個合格的建設(shè)人才。3.表揚信范文,工作表揚信怎么寫表揚某單位或個人的先進(jìn)事跡、合格作風(fēng)等而寫的書信叫表揚信。信的，可以是單位，也可以是個人。表揚信通常用紅紙抄出，送到受表揚的單位或受表揚者所在單位公開張貼，廣而告之，既有張揚的意思，也有感謝的意思；有代表性、普遍性教育意義的表揚信還可以送到報刊上發(fā)表。其目的都是表揚好人好事、宏揚正氣，搞好社會主義精神文明建設(shè)。寫表揚信，首先除了要寫清表揚的是什么人〔或事〕外，更重要的，要特別受表揚的人或事所蘊涵的現(xiàn)實教育意義，并且要注意和當(dāng)前形勢的必需要結(jié)合起來。其次，表揚的事跡要準(zhǔn)確，評價要恰如其分，以免產(chǎn)生副作用。再次，要寫得熱情洋溢，語氣懇切，切忌溢美編造。表揚信的結(jié)構(gòu)與一般的書信相同。標(biāo)題：表揚信〔居中〕稱謂：收信方是酒店就寫酒店全稱?！岔敻駮鴮憽痴模阂皇潜頁P原因，簡明表達(dá)員工的好品德，好作風(fēng)。比如員工工作態(tài)度認(rèn)真，待人熱情，使我……?？梢约尤雽嶋H例子。二是用熱情，親切語言進(jìn)行表揚，說明你的態(tài)度和心情。贊揚并激勵。這部分自由發(fā)揮比較好吧！呵呵。結(jié)語：“向xxx學(xué)習(xí)。〞之類的話。署名：發(fā)信人名字或發(fā)信單位名稱。正文右下方。日期：成文日期。署名下方?！藏?zé)任編輯：芳芳〕表揚信2007年10月12日我站接到一部凱雷德車主的報修，故障現(xiàn)象為掛D檔車門不落鎖，經(jīng)過車間技師反復(fù)檢查測試始終未將故障消除。為此上海通用汽車公司特別委派美國通用技術(shù)專家和TAC工程師來我站對此車進(jìn)行會診，以協(xié)助我站解決此車問題，但最終無功而返。隨著時間流逝，此車問題被帶到了2008年?？蛻粢仓饾u對此車和上海通用汽車失去耐心和信心，與此同時技術(shù)培訓(xùn)部經(jīng)理葉金元和助理石遠(yuǎn)洋兩位同事為了維護(hù)凱迪拉克品牌形象和聲譽(yù)，毅然挑起重?fù)?dān)，在即沒有上海通用汽車任何技術(shù)支持，又沒有任何以往修理經(jīng)驗可以借鑒的狀況下，兩位同事本著為客戶提供“尊重尊貴、省心省事〞的服務(wù)理念，發(fā)揚我公司倡導(dǎo)的主人翁意識，勇于承當(dāng)責(zé)任的傳統(tǒng)，發(fā)揮自身聰慧才智，經(jīng)過兩天兩夜的困難奮斗，勤奮鉆研，最終徹底解決了此車的故障現(xiàn)象。為此葉金元和石遠(yuǎn)洋兩位同事受到了客戶和上海通用汽車充分的肯定和最高的嘉獎。在此公司對兩位同事的辛勤努力表示感謝，并且對兩人工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)、勇于革新、廢寢忘食的工作態(tài)度給予肯定和表揚。他們發(fā)揮個人聰慧才智攻克的技術(shù)難關(guān)將被銘記在達(dá)世行乃至上海通用凱迪拉克的光輝歷史中。借此也希望其他員工能認(rèn)真學(xué)習(xí)兩位這種努力拼搏、勤奮鉆研的精神，秉承公司核心價值觀，在自己的崗位上創(chuàng)造更高的價值。最后也衷心祝愿兩位同事戒驕戒躁在今后的工作中做出更大的貢獻(xiàn)，為凱迪拉克這一輝煌歷史品牌增加新的光環(huán)。表揚信2007年10月12日我站接到一部凱雷德車主的報修，故障現(xiàn)象為掛D檔車門不落鎖，經(jīng)過車間技師反復(fù)檢查測試始終未將故障消除。為此上海通用汽車公司特別委派美國通用技術(shù)專家和TAC工程師來我站對此車進(jìn)行會診，以協(xié)助我站解決此車問題，但最終無功而返。隨著時間流逝，此車問題被帶到了2008年?？蛻粢仓饾u對此車和上海通用汽車失去耐心和信心，與此同時技術(shù)培訓(xùn)部經(jīng)理葉金元和助理石遠(yuǎn)洋兩位同事為了維護(hù)凱迪拉克品牌形象和聲譽(yù)，毅然挑起重?fù)?dān)，在即沒有上海通用汽車任何技術(shù)支持，又沒有任何以往修理經(jīng)驗可以借鑒的狀況下，兩位同事本著為客戶提供“尊重尊貴、省心省事〞的服務(wù)理念，發(fā)揚我公司倡導(dǎo)的主人翁意識，勇于承當(dāng)責(zé)任的傳統(tǒng)，發(fā)揮自身聰慧才智，經(jīng)過兩天兩夜的困難奮斗，勤奮鉆研，最終徹底解決了此車的故障現(xiàn)象。為此葉金元和石遠(yuǎn)洋兩位同事受到了客戶和上海通用汽車充分的肯定和最高的嘉獎。在此公司對兩位同事的辛勤努力表示感謝，并且對兩人工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)、勇于革新、廢寢忘食的工作態(tài)度給予肯定和表揚。他們發(fā)揮個人聰慧才智攻克的技術(shù)難關(guān)將被銘記在達(dá)世行乃至上海通用凱迪拉克的光輝歷史中。借此也希望其他員工能認(rèn)真學(xué)習(xí)兩位這種努力拼搏、勤奮鉆研的精神，秉承公司核心價值觀，在自己的崗位上創(chuàng)造更高的價值。最后也衷心祝愿兩位同事戒驕戒躁在今后的工作中做出更大的貢獻(xiàn)，為凱迪拉克這一輝煌歷史品牌增加新的光環(huán)。自招商工作啟動以來，運營部就狠抓素養(yǎng)建設(shè)，筑牢拒腐防變的思想防線，先后涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀員工，多次受到了公司領(lǐng)導(dǎo)的表揚。一直以來，運營部積極響應(yīng)公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型人才的號召，以身作則，著眼防范，強(qiáng)化自身素養(yǎng)，提升"防腐"免疫力，不斷強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念，常念"緊箍咒"，早打"預(yù)防針"，澆注"防腐劑"，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的《反商業(yè)賄賂、饋贈管理辦法》，弘揚"務(wù)實、嚴(yán)謹(jǐn)、高效、革新"的企業(yè)精神，面對新狀況、新變化和新挑戰(zhàn)，堅決擯棄不適應(yīng)公司發(fā)展的任何因素，把公司的企業(yè)精神貫穿到工作的各個環(huán)節(jié)中，為推動各項工作任務(wù)的圓滿完成奠定了堅實的基礎(chǔ)，為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展樹立了一塊里程碑。在近期的招商工作中，運營部涌現(xiàn)出了多名拒收贈送禮金、禮品并主動上交答謝金、饋贈物品的員工。公司給予了包寵琦、吳娜、冮龍勝通報嘉獎和通報表揚，并號召全公司向他們學(xué)習(xí)?，F(xiàn)在，運營隊伍勤政廉政已蔚然成風(fēng)，成為招商工作中的一大亮點，受到了供應(yīng)商們的一致好評。7.求一表揚信,本人不善言語,請大家?guī)兔Ρ頁P信為順利完成本年度生產(chǎn)任務(wù)，縷清風(fēng)機(jī)裝備中標(biāo)準(zhǔn)件的存量，生產(chǎn)部XX\XX兩位同事放棄中午休息時間帶領(lǐng)車間班組人員加班加點進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)件的盤點，通過半個