2024年外賣勞動合同范文（二篇）

第3頁共3頁2024年外賣勞動合同范文甲方(單位及姓名)：乙方：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定，經(jīng)平等協(xié)商一致，訂立本勞動合同。一、勞動合同期限1、本合同自____年____月____日至____年____月____日止，期限為____年。二、工作內(nèi)容1、乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)任務的需要，安排在部門承擔工作任務(具體工作內(nèi)容及要求雙方可另簽訂崗位協(xié)議)。三、工作時間和休息休假1、每日工作時間小時。每周工作時間小時，因生產(chǎn)(工作)需要加班加點的，按國家規(guī)定支付加班工資或補休。2、乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。四、勞動報酬和支付時間1、乙方酒店未開業(yè)的工資標準為。2、乙方酒店正式營業(yè)后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方每月工資元。3、甲方按有關政策以貨幣形式每月日支付乙方工資。4、非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)、未超一個月的，甲方應按本合同約定的工資標準支付乙方工資。5、甲方可執(zhí)行依據(jù)政府公布的工資指導價位、工資增長指導線經(jīng)企業(yè)與工會(職代會)集體協(xié)商確定的工資分配辦法，并向本單位勞動者公布。五、社會保險和福利待遇1、甲方為乙方提供以下福利待遇。①若乙方因工作需要不能休假者，甲方按正工資級的200%付與乙方。②甲方應為乙方提供食宿。六、勞動保護和勞動條件1、甲方嚴格執(zhí)行國家有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章，依法為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件，保障乙方的安全和健康。七、勞動紀律1、甲方應將依法制訂的勞動紀律和規(guī)章制度及時告知乙方，乙方應自覺遵守甲方依法制訂的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。2、乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。八、違反勞動合同的責任1、解除勞動合同經(jīng)濟補償金按有關規(guī)定執(zhí)行。2、甲乙雙方一方違反合同時，應承擔違約責任，依照法律、政策和本合同規(guī)定向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。3、其他違約責任：九、雙方約定的其他事項：十、附則1、本合同一式二份，甲、乙方雙各執(zhí)一份。約定事項違背國家規(guī)定或涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。2、乙方確定下列地址為勞動關系管理相關文件、文書送達地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應書面告知甲方。(特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應事先仔細閱讀，并詳細了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。)甲方：(簽名、蓋章)乙方：(簽名)____年____月____日2024年外賣勞動合同范文（二）甲方（雇主）：[甲方公司名稱]乙方（雇員）：[乙方姓名]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和其他相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方自愿友好協(xié)商，達成以下勞動合同：第一條合同期限本勞動合同從[合同起始日期]開始，至[合同終止日期]結(jié)束，共計[合同期限]個月。第二條工作崗位乙方將被安排為外賣配送員，負責在指定時間內(nèi)完成外賣配送任務。第三條工作內(nèi)容1.乙方的工作任務是及時接受外賣訂單，并按要求將訂單送達指定地址。2.乙方需要保持良好的職業(yè)形象，提供友好、專業(yè)、高效的服務。3.乙方應嚴格遵守交通規(guī)則，保證騎行安全，確保食品和飲料的衛(wèi)生和顧客的權(quán)益。4.乙方需要根據(jù)甲方的安排，按時上班并完成工作任務。第四條工作時間和休息1.乙方的工作時間將根據(jù)甲方的運營時間安排，并可能隨時調(diào)整。具體工作時間詳見甲方的工作安排表。2.乙方每天工作時間為[工作時間]，包括[工作間隔時間]的休息時間。3.乙方享有每周休息一天的權(quán)利，具體休息日將由甲方提前通知，并根據(jù)實際情況進行調(diào)整。第五條工資和福利1.乙方的基本工資為人民幣[基本工資金額]元/月。2.乙方可以根據(jù)完成的訂單數(shù)量和質(zhì)量，享受額外的獎勵。3.乙方享受的福利待遇包括五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金）和其他根據(jù)國家和地方政策規(guī)定的福利待遇。4.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作裝備和工具，以保證工作的順利進行。第六條保密責任1.乙方在工作期間，可能會了解到甲方的商業(yè)機密和其他保密信息。乙方必須對這些信息進行保密，未經(jīng)甲方書面許可，不得向任何第三方泄露。2.乙方離職后，依然有義務保守甲方的商業(yè)機密和其他保密信息。第七條違約責任1.乙方違反合同約定的，甲方有權(quán)依法給予紀律處分，并有權(quán)解除勞動合同。2.乙方解釋給予解雇的，應支付甲方違約金，并承擔其他相應的法律責任。第八條合同解除和終止1.期限勞動合同如到期，雙方可以再次協(xié)商續(xù)簽。2.在合同期間，若甲方或乙方有一方違反合同約定，經(jīng)雙方協(xié)商未能解決爭議，可以解除合同。3.乙方如有以下情形之一的，甲方有權(quán)單方解除合同：a.嚴重違反工作紀律和規(guī)定的；b.嚴重失職，影響甲方正常經(jīng)營的；c.損害甲方利益的；d.無法按時完成工作任務的。第九條其他約定1.乙方必須具備騎行技能，并持有相應的駕駛證（如有需要）。2.乙方需遵守甲方的規(guī)章制度和各項工作制度。3.乙方需按時參加甲方組織的培訓和考核，并提高自身的業(yè)務水平和服務質(zhì)量。第十條合同爭議解決因合同履行發(fā)生的爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條合同生效本合同經(jīng)甲乙雙方