2024年廚師雇傭勞動(dòng)合同（3篇）

第3頁(yè)共3頁(yè)2024年廚師雇傭勞動(dòng)合同甲方：乙方：_____性別：____年齡：居民身份證號(hào)碼：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議書(shū)，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、動(dòng)協(xié)議期限第一條本協(xié)議生效日期____年____月____日，本協(xié)議有效期暫定12個(gè)月，試用期1個(gè)月。二、工作內(nèi)容第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要安排，擔(dān)任廚師工作崗位。第三條乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，保證項(xiàng)目部飲食合理供應(yīng)，達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第四條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。第五條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。第六條乙方需持有效的廚師健康證及廚師從業(yè)資格證書(shū)，交風(fēng)場(chǎng)登記備案。第七條因乙方自身原因造成的一切安全事故，由乙方負(fù)全部責(zé)任。第八條已方如有事需要離開(kāi)風(fēng)場(chǎng)，必須提前和風(fēng)場(chǎng)負(fù)責(zé)人打招呼，否則將扣除____元押金。由此產(chǎn)生的一切安全事故，由乙方負(fù)全部責(zé)負(fù)責(zé)。第九條廚師必須保證足夠的飯菜，保證職工吃飽、吃好，職工因工作不能按點(diǎn)回來(lái)吃飯，必須保證留足足夠的飯菜，正常開(kāi)飯幾個(gè)菜，必須保證晚點(diǎn)回來(lái)的人一樣的待遇。四、勞動(dòng)報(bào)酬第十條乙方必須按規(guī)定完成日常工作內(nèi)容，甲方每月以貨幣形式足額支付乙方工資，工資：____元/月(大寫(xiě)：叁仟伍佰元)，工作不滿一個(gè)月，實(shí)行日薪制，以月工資乘以工作天數(shù)除以本月日歷天數(shù)作為結(jié)算工資方法，當(dāng)月工資下個(gè)月20前發(fā)，第一個(gè)月扣押____元作為押金。五、勞動(dòng)紀(jì)律第十一條乙方應(yīng)遵守甲方單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;乙方工作過(guò)程中注意講究個(gè)人衛(wèi)生，確保無(wú)不利廚師職業(yè)疾病發(fā)生。第十二條乙方應(yīng)積極學(xué)習(xí)，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能;保證菜品質(zhì)量，科學(xué)合理搭配膳食，保證營(yíng)養(yǎng)，滿足多數(shù)人生活習(xí)慣，照顧個(gè)別情況。第十三條乙方對(duì)采購(gòu)員采購(gòu)的食品原材等應(yīng)及時(shí)整理進(jìn)行核對(duì)，妥善存放，確保食品原材質(zhì)量。對(duì)廚房?jī)?nèi)外衛(wèi)生進(jìn)行隨時(shí)打掃清理，包括2個(gè)雅間至廚房區(qū)域的衛(wèi)生，每餐產(chǎn)生的垃圾及時(shí)處理，食堂內(nèi)垃圾不得堆放超過(guò)4小時(shí)，確保食堂衛(wèi)生，特別是夏季及時(shí)處理剩菜剩飯，滅蠅滅鼠，確保食堂內(nèi)無(wú)蚊蠅亂飛老鼠亂竄現(xiàn)象。第十四條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本協(xié)議。2024年廚師雇傭勞動(dòng)合同（2）廚師雇傭勞動(dòng)合同范本甲方：（雇主單位全稱）地址：法定代表人（負(fù)責(zé)人）：聯(lián)系電話：乙方：（雇員全稱）身份證號(hào)碼：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為了滿足自身經(jīng)營(yíng)需要，擬與乙方簽訂本合同，由甲方雇傭乙方擔(dān)任廚師一職。本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和其他有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定，并經(jīng)過(guò)雙方充分協(xié)商，達(dá)成以下條款：第一條試用期：1.1本合同自（開(kāi)始日期）起生效，持續(xù)時(shí)間為_(kāi)_______（月/天），在試用期期滿后有效終止或轉(zhuǎn)為正式雇傭關(guān)系。1.2試用期期間，甲方享有隨時(shí)終止本合同的權(quán)利，并無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1.3若乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)異，經(jīng)甲方確認(rèn)，雙方一致同意將試用期縮短或予以免除。第二條職位和工作內(nèi)容：2.1乙方受雇于甲方，擔(dān)任廚師一職，具體工作職責(zé)為：（1）根據(jù)甲方的要求，負(fù)責(zé)預(yù)訂食材、制定菜單、烹制菜肴等工作；（2）負(fù)責(zé)食品衛(wèi)生、安全管理，確保遵守相關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程；（3）按照甲方的規(guī)定，做好廚房設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)工作；（4）完成上級(jí)主管交辦的其他工作任務(wù)。2.2執(zhí)行以上工作職責(zé)期間，乙方應(yīng)維護(hù)甲方的合法權(quán)益，切實(shí)履行職責(zé)，并遵守甲方的管理制度和規(guī)定。第三條工資和福利待遇：3.1甲方按照國(guó)家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資，具體金額為_(kāi)_______（人民幣/月）。3.2甲方將按照國(guó)家法律規(guī)定繳納乙方的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。3.3乙方享受甲方的其他福利待遇，具體內(nèi)容如下：（1）餐補(bǔ)：每個(gè)工作日提供免費(fèi)餐食；（2）帶薪年假：乙方工作滿一年后，享受帶薪年假；（3）節(jié)假日福利：乙方享受國(guó)家法定假日的福利待遇。第四條工作時(shí)間和休假：4.1乙方正常工作時(shí)間為每周______小時(shí)，工作日為每周______日。4.2需要特殊安排工作的情況下，甲方與乙方可以協(xié)商制定特殊工作時(shí)間和休假安排。4.3乙方享受國(guó)家法定假日及帶薪年假，甲方應(yīng)提前安排乙方的工作計(jì)劃和替班人員。第五條保密條款：5.1乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和經(jīng)營(yíng)信息保密，不得泄露給任何第三方。5.2乙方離職后，不得攜帶甲方的商業(yè)秘密和經(jīng)營(yíng)信息離開(kāi)辦公區(qū)域。第六條爭(zhēng)議解決：6.1本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)由雙方當(dāng)事人友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商無(wú)法解決爭(zhēng)議，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院起訴。第七條其他約定：7.1乙方需對(duì)廚房設(shè)備進(jìn)行妥善保管，如因乙方的疏忽導(dǎo)致設(shè)備損壞，乙方需負(fù)責(zé)賠償。7.2乙方在履行職責(zé)過(guò)程中，如涉及到商業(yè)合作或其他利益關(guān)系，需遵守甲方的合法指令和約定。7.3本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：日期：日期：2024年廚師雇傭勞動(dòng)合同（3）合同編號(hào)：2024-CHEF-EMPLOYMENT-CONTRACT雇傭勞動(dòng)合同甲方（雇主）：_______________________地址：___________________________聯(lián)系電話：_______________________乙方（廚師）：_______________________地址：___________________________聯(lián)系電話：_______________________鑒于甲方需要雇傭乙方擔(dān)任廚師一職，根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、公開(kāi)、公平的原則，達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位及工作地點(diǎn)1.1甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任廚師一職，乙方愿意接受甲方的雇傭。1.2乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn)履行工作職責(zé)，工作地點(diǎn)為：_______________________。第二條工作內(nèi)容及職責(zé)2.1乙方的主要工作職責(zé)包括：負(fù)責(zé)烹飪食物、研發(fā)菜品、制定菜單、保證食品安全等與廚師相關(guān)工作。2.2乙方需按照甲方工作安排和要求履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量和效率。第三條工作時(shí)間及休假3.1乙方的工作時(shí)間為每周40小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方安排并告知乙方。3.2乙方享有國(guó)家法定的帶薪年休假，并須提前向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假，具體休假安排雙方另行協(xié)商。第四條薪資待遇4.1甲方向乙方支付的薪資為人民幣_(tái)________元/月，乙方每月工資應(yīng)在當(dāng)月5日前由甲方支付。4.2乙方如有加班情況，甲方將按照國(guó)家法定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。第五條保險(xiǎn)及福利5.1甲方將按照國(guó)家法律法規(guī)的要求為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）。5.2甲方將按照國(guó)家法律法規(guī)的要求為乙方購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)（如意外傷害險(xiǎn)），保障乙方在工作期間的個(gè)人和財(cái)產(chǎn)安全。第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1乙方應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排，并按時(shí)、按量完成工作任務(wù)。6.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)信息，不得擅自泄露或利用。6.3若乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律、工作規(guī)定或甲方的相關(guān)規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)情況采取相應(yīng)的紀(jì)律處罰措施，包括但不限于口頭警告、書(shū)面警告、扣除工資、解除勞動(dòng)合同等。第七條保密責(zé)任7.1乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)信息，不得擅自泄露或利用。7.2乙方在勞動(dòng)合同終止后，仍應(yīng)遵守保密責(zé)任。第八條違約責(zé)任8.1甲方如無(wú)正當(dāng)理由解除勞動(dòng)合同，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2乙方如無(wú)正當(dāng)理由解除勞動(dòng)合同，應(yīng)向甲方支付相應(yīng)的違約金。第九條合同變更和解除9.1本合同一經(jīng)簽署，任何一方不得擅自變更或解除。9.2本合同可以由甲乙雙方協(xié)商一致進(jìn)行變更或解除。如需變更或解除合同，應(yīng)提前30天書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方正式簽署解除協(xié)議。第十條爭(zhēng)議解決10.1本合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，可提交有管轄權(quán)的人民法院解決。第十一條其他約定11.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方協(xié)商解決，并簽署補(bǔ)充協(xié)議。第十二條合同生效12.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)____年。12.2本合同簽署后，甲乙雙方應(yīng)各保留一份原件，具有同等