物流中心副主任崗位說(shuō)明書

崗位名稱物流中心副主任崗位編號(hào)所在部門物流中心崗位定員直接上級(jí)市局（公司正職）正職薪酬類型直接下級(jí)配送部及倉(cāng)庫(kù)分揀部工資等級(jí)直管人數(shù)有直接下屬有直接下屬崗位分析日期填寫定稿日期填寫定稿日期本職工作概述：協(xié)助主任抓好物流中心各項(xiàng)管理工作增加領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦職能。增加領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦職能職責(zé)與工作任務(wù)（請(qǐng)按重要性質(zhì)高低依次填寫）職責(zé)一職責(zé)表述：協(xié)助物流中心主任抓好物流管理系統(tǒng)的規(guī)劃、儲(chǔ)運(yùn)、分揀、配送各項(xiàng)工作，占所有工作比重30%工作內(nèi)容1、協(xié)助主任負(fù)責(zé)公司物流管理系統(tǒng)的規(guī)劃與執(zhí)行。2、協(xié)助負(fù)責(zé)管理公司的儲(chǔ)運(yùn)配送和調(diào)貨計(jì)劃。承擔(dān)責(zé)任獨(dú)立負(fù)責(zé)□主要負(fù)責(zé)□協(xié)助支持□工作聯(lián)系關(guān)聯(lián)單位1、物流中心2、信心中心3、財(cái)務(wù)結(jié)算中心發(fā)生頻率經(jīng)?！跤袝r(shí)□偶爾□經(jīng)?！跤袝r(shí)□偶爾□經(jīng)常□有時(shí)□偶爾□考核指標(biāo)1、公司物流管理系統(tǒng)規(guī)劃、執(zhí)行、實(shí)施情況。2、公司儲(chǔ)運(yùn)配送計(jì)劃落實(shí)及執(zhí)行到位情況。3、物流中心正常車輛使用調(diào)度、線路整合優(yōu)化、物流成本控制等情況。職責(zé)二職責(zé)表述：全面執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)、車輛、貨款、分揀系統(tǒng)的規(guī)范管理工作，占所有工作的比重：20%工作內(nèi)容1、協(xié)助負(fù)責(zé)規(guī)范物流中心各種單據(jù)及物流信息系統(tǒng)的管理。2、協(xié)助抓好物流中心車輛、貨款、倉(cāng)庫(kù)等安全管理工作。承擔(dān)責(zé)任獨(dú)立負(fù)責(zé)□主要負(fù)責(zé)□協(xié)助支持□工作聯(lián)系關(guān)聯(lián)單位1、物流中心2、財(cái)務(wù)結(jié)算中心發(fā)生頻率經(jīng)?！跤袝r(shí)□偶爾□經(jīng)常□有時(shí)□偶爾□考核指標(biāo)1、倉(cāng)庫(kù)管理的各種單據(jù)、帳表、臺(tái)帳等規(guī)范程度。2、倉(cāng)庫(kù)管理系統(tǒng)及分揀系統(tǒng)的規(guī)范管理程度。3、倉(cāng)庫(kù)、車輛、貨款等安全責(zé)任落實(shí)執(zhí)行情況。職責(zé)三職責(zé)表述：根據(jù)實(shí)際工作需要，協(xié)助主任搞好核算，嚴(yán)格控制物流成本，占所有工作的15%。工作內(nèi)容協(xié)助搞好物流成本核算，強(qiáng)化物流成本控制措施執(zhí)行。承擔(dān)責(zé)任獨(dú)立負(fù)責(zé)□主要負(fù)責(zé)□協(xié)助支持□工作聯(lián)系關(guān)聯(lián)單位1、物流中心2、財(cái)務(wù)結(jié)算中心發(fā)生頻率經(jīng)常□有時(shí)□偶爾□經(jīng)?！跤袝r(shí)□偶爾□考核指標(biāo)1、物流中心成本控制方案及措施。2、物流中心成本開支情況。職責(zé)四職責(zé)表述：協(xié)助抓好部門人員素質(zhì)管理及培訓(xùn)工作，提高部門人員的服務(wù)技能及水平，占所有工作比重的15%。

工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)抓好部門人員素質(zhì)建設(shè)，落實(shí)人員培訓(xùn)計(jì)劃。2、提高部門人員工作效率和服務(wù)客戶的技能，減少客戶投訴，提高客戶滿意度。承擔(dān)責(zé)任獨(dú)立負(fù)責(zé)□主要負(fù)責(zé)□協(xié)助支持□工作聯(lián)系關(guān)聯(lián)單位1、物流中心2、財(cái)務(wù)結(jié)算中心3、營(yíng)銷中心發(fā)生頻率經(jīng)?！跤袝r(shí)□偶爾□經(jīng)?！跤袝r(shí)□偶爾□考核指標(biāo)1、本部門員工的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)以及服務(wù)客戶水平培訓(xùn)計(jì)劃和組織實(shí)施情況。2、客戶滿意度、客戶投訴率、配送成功率等達(dá)到公司要求。職責(zé)六職責(zé)表述：積極協(xié)助建立部門各工作崗位的規(guī)范及工作流程，協(xié)調(diào)與其它部門之間的關(guān)系，占所有工作比重的15%。工作內(nèi)容1、協(xié)助建立和健全物流中心各工作崗位工作流程，抓好部門工作流程、人員工作規(guī)范的建立和完善。2、協(xié)調(diào)、配合好其他部門間的關(guān)系。承擔(dān)責(zé)任獨(dú)立負(fù)責(zé)□主要負(fù)責(zé)□協(xié)助支持□工作聯(lián)系關(guān)聯(lián)單位1、辦公室2、財(cái)務(wù)結(jié)算中心3、營(yíng)銷中心4、信息中心5、政工科6、安?？?、專賣管理辦公室發(fā)生頻率經(jīng)?！跤袝r(shí)□偶爾□經(jīng)常□有時(shí)□偶爾□考核指標(biāo)1、物流控制、貨物配送等各方面的工作流程建立情況。2、與各部門溝通協(xié)調(diào)情況。職責(zé)七職責(zé)表述：完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作，占所有工作的5%。職權(quán)1、業(yè)務(wù)方面完全按指示執(zhí)行□建議□參與決策□全權(quán)決策□2、財(cái)務(wù)（部門資金調(diào)用）方面無(wú)□建議□分配調(diào)動(dòng)權(quán)□初次審批權(quán)□審批權(quán)□3、對(duì)下屬的考核與獎(jiǎng)勵(lì)建議□參與決策□全權(quán)決策權(quán)□4、對(duì)下屬的任免建議□參與決策□決策□審批□5、對(duì)下屬的工作安排建議□參與決策□決策□審批□6、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的決策影響建議□參與決策□決策□審批□任職資格教育水平中專以上學(xué)歷專業(yè)營(yíng)銷專業(yè)、經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)技能職稱經(jīng)濟(jì)管理師經(jīng)驗(yàn)具有較為豐富的物流管理經(jīng)驗(yàn)。所需培訓(xùn)倉(cāng)庫(kù)管理、信息技術(shù)物流管理等其它其它工具設(shè)備電腦、電話、打印機(jī)工作環(huán)境有時(shí)需要加班出差情況頻繁□經(jīng)?！跖紶枴?/p>