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文檔簡介

需求分析報告主要內(nèi)容需求分析結果是確定培訓目標、設計培訓課程計劃的依據(jù)和前提。需求分析報告可為培訓部門提供關于培訓的有關情況、評估結論及其建議。前言需求分析實施的背景,即產(chǎn)生培訓需求的原因或培訓動議。培訓需求分析報告包括以下主要內(nèi)容:需求分析實施的背景1需求分析實施的背景撰寫者需說明此活動實施以前是否有過類似的分析,如果有的話,評估者能從以前的分析中發(fā)現(xiàn)有哪些缺陷與失誤。培訓需求分析報告包括以下主要內(nèi)容:開展需求分析的目的和性質(zhì)2開展需求分析的目的和性質(zhì)說明分析方法和實施過程可使培訓組織者對整個評估活動有一個大概的了解,從而為培訓組織者對分析結論的判斷提供一個依據(jù)。培訓需求分析報告包括以下主要內(nèi)容:概述需求分析的方法和過程3概述需求分析的方法和過程培訓需求分析報告包括以下主要內(nèi)容:闡明分析結果4闡明分析結果培訓需求分析報告包括以下主要內(nèi)容:提供參考意見5解釋、評論分析結果和提供參考意見包括收集和分析資料用的圖表、問卷、部分原始資料等。加附錄的目的是讓別人可以鑒定研究者收集和分析資料的方法是否科學,結論是否合理。培訓需求分析報告包括以下主要內(nèi)容:附錄6附錄提要是對報告要點的概括,是為了幫助讀者迅速掌握報告要點而寫的,要求簡明扼要。培訓需求分析報告包括以下主要內(nèi)容:報告提要7報告提要前言企業(yè)的培訓與開發(fā)活動并不是盲目進行的,只有當企業(yè)存在相應的需求時,培訓與開發(fā)才有必要實施,否則進行培訓是沒有意義的。PART01需求分析的目的與意義在實施培訓與開發(fā)之前,必須要對培訓的需求做出分析,這是整個培訓與開發(fā)工作的起點。需求分析的目的與意義培訓與開發(fā)工作的起點1在它決定著培訓活動的方向。需求分析的目的與意義

方向2對培訓的質(zhì)量起著決定性的作用。需求分析的目的與意義決定性如果前期的培訓需求分析出現(xiàn)偏差,那么培訓工作的實施可能就會“南轅北轍”,達不到預期的目的。3調(diào)查階段雖然培訓需求的分析具有非常重要的意

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