足浴員工合同書

足浴員工合同書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________性別：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________家庭住址：__________第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2雙方如需續(xù)簽，應在本合同期滿前一個月內協(xié)商一致，并簽訂新的勞動合同。第二條工作內容2.1乙方在甲方從事足浴服務工作，包括但不限于為顧客提供足浴、按摩等服務。2.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間為____小時，具體工作時間按照甲方制定的工作時間表執(zhí)行。3.2乙方享有國家法定的休息日和節(jié)假日，甲方應按國家規(guī)定支付加班費。第四條勞動報酬4.1乙方的工資為每月____元，按月發(fā)放。4.2乙方的工作績效獎金根據(jù)實際業(yè)績按月結算。4.3甲方應依法為乙方繳納社會保險費，并按月支付乙方工資和獎金。第五條培訓和學習5.1甲方應提供乙方必要的業(yè)務培訓和技術指導。5.2乙方應主動學習業(yè)務知識，提高自身服務技能。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期內及合同期滿后一年內，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。6.2乙方違反保密義務的，應承擔相應的違約責任。第七條解除和終止合同7.1在合同期內，任何一方提前解除或終止合同的，應提前一個月通知對方。7.2乙方提前解除合同的，應支付甲方違約金人民幣____元。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.社會保險繳費證明4.甲方規(guī)章制度5.甲方工作時間表6.甲方商業(yè)秘密范圍說明7.乙方服務技能培訓記錄二、違約行為及認定：1.乙方提前解除合同：未經(jīng)甲方同意，乙方提前解除合同的行為。2.乙方未履行保密義務：乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或客戶信息的行為。3.甲方未支付工資和獎金：甲方未按合同約定支付乙方工資和獎金的行為。4.甲方未提供培訓和技術指導：甲方未按合同約定提供乙方必要的業(yè)務培訓和技術指導的行為。三、法律名詞及解釋：1.足浴服務合同：指甲方與乙方之間關于乙方在甲方從事足浴服務工作的協(xié)議。2.勞動合同：指用人單位與勞動者之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會風險而設立的社會福利制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方忘記提供身份證明：乙方應盡快提供身份證明，否則甲方有權解除合同。2.甲方未按約定支付工資和獎金：乙方可以與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動監(jiān)察部門投訴。3.乙方泄露商業(yè)秘密：甲方可以要求乙方承擔違約責任，并要求乙方停止侵權行為。4.乙方服務技能不足：甲方應提供培訓和技術指導，提高乙方服務技能。五、所有應用場景：1.甲方招聘足浴師2.乙方求職足浴師3.雙方明確工作內容、工資待遇等事項4.雙方簽訂勞動合同，確立勞