雇傭保姆照顧孩子協(xié)議書范本

雇傭保姆照顧孩子協(xié)議書范本合同編號：__________甲方（雇傭方）：地址：聯(lián)系電話：乙方（受雇方）：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要雇傭乙方為其孩子提供日常生活照料、教育輔導(dǎo)等服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書，共同遵守。第一條合同期限1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第二條工作內(nèi)容1.乙方主要負(fù)責(zé)甲方孩子的日常生活照料，包括但不限于飲食、睡眠、衛(wèi)生等。2.乙方負(fù)責(zé)甲方孩子的教育輔導(dǎo)，包括但不限于作業(yè)輔導(dǎo)、課外閱讀、興趣培養(yǎng)等。3.乙方應(yīng)遵守甲方的家庭規(guī)矩，尊重甲方家庭成員的隱私和權(quán)益。4.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的工作時間內(nèi)認(rèn)真履行職責(zé)，不得擅自離崗。第三條工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每周一至周五，每天____小時，具體時間為____時至____時。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息，以及每周一天的休息日。3.乙方在休息日及法定節(jié)假日不得要求甲方支付加班費(fèi)。第四條勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元，按月支付。2.乙方的工作業(yè)績優(yōu)秀，甲方每月給予人民幣____元的獎金。3.乙方加班工資按照甲方所在地規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。4.乙方應(yīng)提供合法的發(fā)票或收據(jù)，以便甲方依法享受稅收優(yōu)惠。第五條社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費(fèi)，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方提供福利待遇，包括但不限于年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。3.乙方因工受傷或患病的，甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用。第六條保密條款1.乙方應(yīng)對在甲方家中的所見所聞保密，不得向任何第三方透露。2.乙方不得將甲方的家庭隱私、秘密等泄露給任何第三方。3.雙方在履行合同過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。第七條解除和終止合同1.雙方提前一個月書面通知對方，可以解除本協(xié)議。2.一方違反本協(xié)議，對方有權(quán)解除本協(xié)議。3.本協(xié)議在合同期限屆滿時自動終止。4.解除或終止合同后，乙方應(yīng)立即搬離甲方家中，并辦理相關(guān)手續(xù)。第八條爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（雇傭方）：簽字/蓋章日期：____年__月__日乙方（受雇方）：簽字/蓋章日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方健康證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.乙方工作經(jīng)歷證明文件5.社會保險繳費(fèi)證明文件6.稅收優(yōu)惠證明文件7.甲方家庭規(guī)矩說明文件8.甲方孩子教育需求說明文件9.乙方工作業(yè)績評價標(biāo)準(zhǔn)文件10.乙方加班記錄文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時間提供服務(wù)的，視為違約。2.乙方未按照約定工作內(nèi)容提供服務(wù)的，視為違約。3.乙方擅自離崗的，視為違約。4.乙方泄露甲方家庭隱私、秘密的，視為違約。5.乙方未按照約定提供社會保險和福利待遇的，視為違約。6.甲方未按照約定時間支付工資和獎金的，視為違約。7.甲方未按照約定提供工作條件的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.雇傭關(guān)系：指雇主雇傭雇員為其提供勞動力，并由雇主支付報酬的社會經(jīng)濟(jì)關(guān)系。2.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活權(quán)益，強(qiáng)制實(shí)行的由雇主和雇員共同繳納的保險制度。3.福利待遇：指雇主在法定節(jié)假日、休息日、加班等方面給予雇員的優(yōu)惠和補(bǔ)償。4.違約行為：指當(dāng)事人違反合同約定，導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作質(zhì)量不高：解決辦法為制定詳細(xì)的工作評價標(biāo)準(zhǔn)，定期對乙方工作進(jìn)行評價和反饋。2.乙方擅自離崗：解決辦法為在合同中約定明確的違約責(zé)任，一旦乙方擅自離崗，甲方有權(quán)解除合同。3.甲方未按時支付工資和獎金：解決辦法為在合同中約定明確的支付時間和方式，甲方應(yīng)當(dāng)按照約定時間支付工資和獎金。4.甲方未提供工作條件：解決辦法為在合同中約定明