2024年教學(xué)科研崗位聘任協(xié)議模板（3篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)2024年教學(xué)科研崗位聘任協(xié)議模板聘任方（甲方）：_____法定代表人：_____地址：_____上級(jí)主管部門：_____受聘方（乙方）姓名：_____出生年月：_____最后學(xué)歷：_____最后學(xué)位：_____專業(yè)技術(shù)職務(wù)：_____任職時(shí)間：_____身份證號(hào)碼：_____受聘方所在學(xué)院（教學(xué)部）：_____根據(jù)_____校內(nèi)人事制度改革的要求，為了進(jìn)一步落實(shí)《_____》（試行）的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，乙方為甲方受聘教師，為明確甲方與乙方崗位職責(zé)，特訂立此聘任合同。一、本聘任合同為有固定期限的聘任合同，合同期從____年____月____日起，至____年____月____日止。二、崗位職責(zé)及責(zé)任目標(biāo)1.受聘崗位名稱：_______________________________________;受聘崗位級(jí)別：_____。2.乙方在聘期內(nèi)所承擔(dān)的任務(wù)內(nèi)容（請(qǐng)對(duì)照所聘崗位的基本崗位任務(wù)逐項(xiàng)填寫）教學(xué)工作：____________________________________________;隊(duì)伍建設(shè)：____________________________________________;課程（學(xué)科、專業(yè)）建設(shè)：_________________________________;科研工作：____________________________________________;其他任務(wù)與目標(biāo)（該項(xiàng)任務(wù)由乙方所在單位與乙方商定后填寫）：_________________________________________________________。三、甲方負(fù)責(zé)為乙方創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境，在聘期內(nèi)的每一個(gè)年度，先以乙方所聘崗位基本崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)的_____%按月發(fā)放，預(yù)留的_____%根據(jù)年終考核結(jié)果，按學(xué)院文件規(guī)定予以發(fā)放。四、《_____》（試行）文件試行____年，試行期結(jié)束后，乙方所承擔(dān)的崗位任務(wù)按學(xué)院確定的正式方案執(zhí)行。五、因工作需要，雙方協(xié)商一致，可變更本合同，更換崗位。六、本合同未盡事宜，均按國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章及有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，另一份由乙方所在單位保存。甲方（蓋章）：_____

乙方（蓋章）：_____法定代表人（簽字）：_________年____月____日

____年____月____日附件乙方____年度崗位任務(wù)計(jì)劃書(shū)教學(xué)任務(wù)講授課程學(xué)時(shí)授課對(duì)象學(xué)生數(shù)年度總學(xué)時(shí)教學(xué)效果目標(biāo)學(xué)術(shù)講座任務(wù)講座名稱講座對(duì)象預(yù)計(jì)講座時(shí)間指導(dǎo)研究生任務(wù)計(jì)劃指導(dǎo)研究生人數(shù)指導(dǎo)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)計(jì)劃指導(dǎo)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)人數(shù)計(jì)劃指導(dǎo)時(shí)間指導(dǎo)青年教師任務(wù)計(jì)劃作為導(dǎo)師指導(dǎo)青年教師姓名計(jì)劃指導(dǎo)時(shí)間效果目標(biāo)課程（學(xué)科、專業(yè)）建設(shè)任務(wù)計(jì)劃開(kāi)展的工作計(jì)劃達(dá)到的目標(biāo)標(biāo)志性成果科研項(xiàng)目任務(wù)計(jì)劃開(kāi)展的項(xiàng)目項(xiàng)目級(jí)別項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)階段性成果發(fā)表論文（作品）、編寫教材（論著）任務(wù)計(jì)劃發(fā)表論文（作品）數(shù)其中權(quán)威期刊核心期刊一般期刊計(jì)劃編寫教材（論著）名稱計(jì)劃完成時(shí)間帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)所需完成的任務(wù)團(tuán)隊(duì)成員簽字（請(qǐng)手簽）：_____。其他任務(wù)簽約時(shí)間：____年____月____日教學(xué)科研崗位聘任協(xié)議2024年教學(xué)科研崗位聘任協(xié)議模板（2）根據(jù)雙方在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上，就____年教學(xué)科研崗位聘任事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘任單位甲方：（單位名稱）法定代表人：（姓名）聘任單位地址：（地址）聯(lián)系電話：（電話）第二條聘任人員乙方：（姓名）身份證號(hào)碼：（身份證號(hào)）通訊地址：（地址）聯(lián)系電話：（電話）第三條聘任崗位乙方正式聘任為甲方的教學(xué)科研崗位，具體職位名稱為（職位名稱）。第四條聘任期限乙方的聘任期限自（起始日期）起，至（終止日期）止，共（聘期時(shí)長(zhǎng)）年。第五條薪酬待遇1.乙方的薪酬由甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行發(fā)放，包括基本工資、績(jī)效工資等，具體金額為（具體金額）。2.乙方享受甲方提供的一系列福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。3.乙方根據(jù)個(gè)人的工作表現(xiàn)和發(fā)揮，有機(jī)會(huì)獲得甲方的績(jī)效獎(jiǎng)金、崗位津貼、科研經(jīng)費(fèi)等額外福利。第六條工作內(nèi)容與職責(zé)1.乙方作為教學(xué)科研崗位人員，負(fù)責(zé)承擔(dān)相應(yīng)任教科目的教學(xué)工作，包括但不限于教學(xué)計(jì)劃編制、教材選用、教學(xué)大綱設(shè)計(jì)、課程教學(xué)等。2.乙方還需積極參與科研工作，包括開(kāi)展科研項(xiàng)目、撰寫相關(guān)論文、參加學(xué)術(shù)研討會(huì)等。3.乙方需遵守甲方的教學(xué)科研管理規(guī)定和相關(guān)制度，保證工作質(zhì)量和效益。第七條工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間按照甲方的教學(xué)科研崗位工作時(shí)間安排執(zhí)行，如特殊情況需要延時(shí)工作，雙方應(yīng)協(xié)商解決。第八條工作保障1.甲方提供乙方正常履職所需要的工作場(chǎng)所、教學(xué)設(shè)備、科研條件和其他必要的支持和保障。2.如乙方在履行職責(zé)過(guò)程中需要出差、參加學(xué)術(shù)會(huì)議等，由甲方提供相應(yīng)的出差津貼、機(jī)票、食宿等支持。第九條聘期終止1.聘期屆滿，協(xié)議終止。2.乙方在聘期內(nèi)不履行或者嚴(yán)重違反職業(yè)道德、工作紀(jì)律，經(jīng)過(guò)甲方認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，可以解除聘任合同。3.乙方有正當(dāng)理由，提前一個(gè)月向甲方遞交書(shū)面辭職申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以解除聘任合同。第十條保密義務(wù)1.乙方在聘期內(nèi)了解到的甲方機(jī)密信息，包括但不限于企業(yè)經(jīng)營(yíng)信息、商業(yè)秘密，以及教學(xué)科研中的機(jī)密信息等，須保密，不得擅自傳遞或泄露給他人。2.乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的各類文件、資料和工作設(shè)備，不得私自帶出或泄露給他人。第十一條爭(zhēng)議解決本協(xié)議的執(zhí)行和解釋應(yīng)當(dāng)依照中華人民共和國(guó)法律的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，對(duì)本協(xié)議的解釋和爭(zhēng)議的解決如不能達(dá)成一致，可依法提交當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ航鉀Q。第十二條協(xié)議生效與變更本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，其修改、補(bǔ)充或解除須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)。甲方：（單位名稱）簽字：（法定代表人）日期：（日期）乙方：簽字：日期：2024年教學(xué)科研崗位聘任協(xié)議模板（3）教學(xué)科研崗位聘任協(xié)議甲方：***學(xué)院乙方：***崗位：教學(xué)科研崗位有效期：2024年1月1日-2024年12月31日一、崗位職責(zé)1.乙方作為教學(xué)科研崗位的人員，應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，完成所分配的教學(xué)、科研任務(wù)，并積極參加學(xué)院組織的各項(xiàng)培訓(xùn)及學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。2.乙方負(fù)責(zé)所屬學(xué)科的教學(xué)工作，包括備授課、講授課程內(nèi)容、布置作業(yè)、批改作業(yè)、組織實(shí)踐教學(xué)等。3.乙方負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行科研工作，包括指導(dǎo)學(xué)生參與科研項(xiàng)目、撰寫科研論文、組織學(xué)術(shù)交流等。4.乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)完成教學(xué)科研任務(wù)，并及時(shí)向?qū)W院提交相應(yīng)的報(bào)告和成果。5.乙方應(yīng)當(dāng)維護(hù)學(xué)院的聲譽(yù)和形象，恪守教師職業(yè)道德和行為規(guī)范，無(wú)違法違規(guī)行為。二、權(quán)利與福利1.乙方享有與其崗位相符的待遇，包括工資、福利和獎(jiǎng)勵(lì)等。2.乙方享有參加學(xué)院組織的各種培訓(xùn)及學(xué)術(shù)交流活動(dòng)的權(quán)利。3.乙方有權(quán)利以有效組織教學(xué)科研工作的需要，提出對(duì)教學(xué)科研條件的要求，并得到學(xué)院的支持和配合。4.乙方享受學(xué)院提供的各項(xiàng)便利條件，如辦公設(shè)備、實(shí)驗(yàn)儀器、圖書(shū)資料等。5.乙方享有根據(jù)教學(xué)科研工作需要進(jìn)行學(xué)術(shù)出差的權(quán)利，并由學(xué)院提供必要的差旅費(fèi)、住宿費(fèi)等。三、工作期限本協(xié)議自2024年1月1日起生效，至2024年12月31日止。在協(xié)議有效期內(nèi)，雙方必須履行各自的權(quán)益和義務(wù)。期滿時(shí)，可根據(jù)工作情況和需要，雙方協(xié)商續(xù)簽或解除協(xié)議。四、違約責(zé)任1.如乙方違反本協(xié)議約定的職責(zé)和行為規(guī)范，嚴(yán)重影響教學(xué)科研工作或損害學(xué)院聲譽(yù)的，學(xué)院有權(quán)解除本協(xié)議，并暫停乙方的相關(guān)權(quán)益。2.如甲方未履行協(xié)議約定的待遇和支持，嚴(yán)重影響乙方的教學(xué)科研活動(dòng)或造成乙方損失的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。3.本協(xié)議解除后，雙方應(yīng)就雙方在解除協(xié)議前的工作情況進(jìn)行結(jié)算，并互相進(jìn)行返還。五、保密協(xié)議雙方同意根據(jù)學(xué)院的有關(guān)保密規(guī)定，保守對(duì)方提供的與工作相關(guān)的機(jī)密資料和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，并在協(xié)議解除或終止后繼續(xù)履行保密義務(wù)。六、爭(zhēng)議解決雙方如果在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可請(qǐng)求當(dāng)?shù)赜兴痉?/p>