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突遇發(fā)熱人員應(yīng)急預(yù)案_第3頁(yè)
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突遇發(fā)熱人員應(yīng)急預(yù)案優(yōu)化后的文章：突發(fā)發(fā)熱人員應(yīng)對(duì)預(yù)案工作原則：秉持預(yù)防為先，常備不懈的方針；實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級(jí)負(fù)責(zé)，依法施策，措施堅(jiān)決；追求快速響應(yīng)，協(xié)同作戰(zhàn)；依托科學(xué)，深化合作。應(yīng)急小組成員：集團(tuán)防控小組主要職責(zé)：1、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，完善組織架構(gòu)，明確工作職責(zé)，制定周全的應(yīng)急預(yù)案，確保各項(xiàng)措施得到有效執(zhí)行。2、運(yùn)用一切必要手段，動(dòng)員各方面力量，全面應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況。3、調(diào)動(dòng)所有積極因素，確保門(mén)店的安全與穩(wěn)定。處置方法：1、顧客：若發(fā)現(xiàn)顧客體溫異常，應(yīng)阻止其進(jìn)入商場(chǎng)，并在征得其同意后，記錄其姓名、聯(lián)系方式、緊急聯(lián)系人電話及住址，同時(shí)呼叫120急救服務(wù)和110求助，迅速疏散該區(qū)域人群，顧客離開(kāi)后對(duì)區(qū)域進(jìn)行徹底的消毒殺菌。2、員工：如員工工作時(shí)體溫超過(guò)37.3度，應(yīng)立即撥打120請(qǐng)求急救，疏散其工作區(qū)域人員并進(jìn)行消毒，要求與其有接觸的員工在體溫正常后居家隔離14天（期間每日上報(bào)體溫三次），無(wú)發(fā)熱癥狀后方可返回工作崗位。逐級(jí)上報(bào)：2020年2月

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