吸毒勞教解除勞動合同

吸毒勞教解除勞動合同第一篇范文：合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就乙方因吸毒勞教導致勞動合同解除的相關事宜，達成如下協(xié)議：一、合同解除原因乙方因違反國家法律法規(guī)，涉嫌吸毒行為，被有關部門依法予以勞動教養(yǎng)。鑒于乙方的吸毒行為，甲方依法決定解除與乙方的勞動合同。二、合同解除時間雙方同意自勞動教養(yǎng)決定生效之日起，解除勞動合同。如乙方在勞動教養(yǎng)期間表現(xiàn)良好，甲方可以考慮提前解除勞動合同。三、合同解除后的權益處理乙方在解除勞動合同前的工資、福利等權益，甲方應當按照國家法律法規(guī)和勞動合同的約定予以支付。乙方因吸毒勞教產生的相關費用，包括但不限于醫(yī)療費、檢測費等，均由乙方自行承擔。乙方在解除勞動合同后，如有重新就業(yè)的需求，甲方可以為乙方提供一定的就業(yè)指導和服務。四、保密協(xié)議乙方同意在解除勞動合同后，不得以任何形式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等敏感信息。乙方違反保密協(xié)議的，應當承擔相應的法律責任。五、爭議解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他約定本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________勞動教養(yǎng)決定書勞動合同其他相關文件第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導合同名稱：吸毒勞教解除勞動合同及第三方輔助協(xié)議甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________丙方（第三方輔助機構）：__________鑒于乙方因涉嫌吸毒被勞動教養(yǎng)，甲方依法決定解除與乙方的勞動合同。為確保甲方權益，甲方委托丙方作為第三方輔助機構，協(xié)助處理乙方解除勞動合同相關事宜?，F(xiàn)甲乙丙三方達成如下協(xié)議：一、第三方輔助機構的責任與權益丙方作為第三方輔助機構，負責協(xié)助甲方處理乙方解除勞動合同的相關事宜。丙方應確保乙方的吸毒行為得到有效治療和戒斷，并為其提供心理咨詢和職業(yè)培訓等服務。丙方在處理乙方解除勞動合同過程中，應嚴格遵守國家法律法規(guī)，確保甲方的合法權益不受損害。丙方有權根據(jù)實際情況，向乙方收取相應的輔助服務費用。二、乙方的權益與限制乙方應積極配合丙方進行吸毒治療和心理輔導，努力戒斷毒品。乙方在解除勞動合同后，應遵守國家法律法規(guī)，不得以任何形式損害甲方的合法權益。乙方在解除勞動合同后，如有重新就業(yè)的需求，甲方和丙方應給予必要的指導和幫助。乙方違反本協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。三、甲方的權益與責任甲方有權根據(jù)國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，解除與乙方的勞動合同。甲方應按照法律法規(guī)和勞動合同的約定，支付乙方解除勞動合同前的工資、福利等權益。甲方應積極配合丙方，確保乙方解除勞動合同事宜的順利進行。甲方有權要求丙方定期匯報乙方治療和輔導進展情況。四、違約責任與爭議解決任何一方違反本協(xié)議的，應承擔相應的違約責任。雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、其他約定本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________丙方（第三方輔助機構）：__________簽訂日期：__________勞動教養(yǎng)決定書勞動合同第三方輔助機構資質證明第三方介入的意義和目的在于，通過專業(yè)機構的力量，幫助乙方戒斷毒品，為其提供心理和職業(yè)支持，從而確保甲方合法權益的實現(xiàn)。同時，甲方作為用人單位，有權在遵守國家法律法規(guī)的基礎上，采取措施維護自身的合法權益。本協(xié)議的簽訂，旨在通過甲乙丙三方的共同努力，實現(xiàn)乙方戒斷毒品、重新融入社會，同時保障甲方的合法權益。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導合同名稱：疾病康復解除勞動合同及第三方輔助協(xié)議甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________丙方（第三方輔助機構）：__________鑒于乙方因病需長期治療，影響正常工作，甲方依法決定解除與乙方的勞動合同。為確保乙方權益，甲方委托丙方作為第三方輔助機構，協(xié)助處理乙方解除勞動合同相關事宜?，F(xiàn)甲乙丙三方達成如下協(xié)議：一、第三方輔助機構的責任與權益丙方作為第三方輔助機構，負責協(xié)助乙方處理解除勞動合同的相關事宜。丙方應確保乙方獲得充分的疾病治療和康復機會，并為其提供心理咨詢和職業(yè)培訓等服務。丙方在處理乙方解除勞動合同過程中，應嚴格遵守國家法律法規(guī)，確保乙方的合法權益不受損害。丙方有權根據(jù)實際情況，向甲方收取相應的輔助服務費用。二、乙方的權益與限制乙方應積極配合丙方進行疾病治療和康復，努力恢復健康。乙方在解除勞動合同后，應遵守國家法律法規(guī)，不得以任何形式損害甲方的合法權益。乙方在解除勞動合同后，如有重新就業(yè)的需求，甲方和丙方應給予必要的指導和幫助。乙方違反本協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。三、甲方的權益與責任甲方有權根據(jù)國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，解除與乙方的勞動合同。甲方應按照法律法規(guī)和勞動合同的約定，支付乙方解除勞動合同前的工資、福利等權益。甲方應積極配合丙方，確保乙方解除勞動合同事宜的順利進行。甲方有權要求丙方定期匯報乙方治療和康復進展情況。四、違約責任與爭議解決任何一方違反本協(xié)議的，應承擔相應的違約責任。雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、其他約定本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________丙方（第三方輔助機構）：__________簽訂日期：__________疾病診斷書勞動合同第三方輔助機構資質證明乙方為主導的目的和意義在于，通過本協(xié)議確保乙方在解除勞動合同后，