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互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)勞動合同社保須知合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動者):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________第一條社會保險項目(1)養(yǎng)老保險;(2)醫(yī)療保險;(3)失業(yè)保險;(4)工傷保險;(5)生育保險。1.2甲方應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi),將社會保險費交給社會保險經(jīng)辦機構(gòu)。第二條社保繳費基數(shù)和比例2.1乙方的社保繳費基數(shù)為乙方工資收入,具體數(shù)額雙方協(xié)商確定。2.2甲乙雙方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,繳納相應(yīng)的社保費比例。第三條社保待遇3.1乙方在參加社會保險期間,享受國家和地方規(guī)定的社會保險待遇。3.2乙方因工受傷或患病的,按照國家和地方的規(guī)定享受工傷保險待遇。3.3乙方達(dá)到法定退休年齡并滿足退休條件的,按照國家和地方的規(guī)定享受養(yǎng)老保險待遇。第四條社保轉(zhuǎn)移和接續(xù)4.1乙方在解除或終止勞動合同后,甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移和接續(xù)手續(xù)。4.2乙方在新就業(yè)單位繼續(xù)參加社會保險,甲方應(yīng)提供相關(guān)證明文件。第五條社保信息保密5.1甲方應(yīng)妥善保管乙方的社保信息,不得泄露給第三方。5.2甲方不得利用乙方的社保信息從事非法活動。第六條違約責(zé)任6.1甲方未按時足額繳納社會保險費的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.2乙方未按時足額繳納社會保險費的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁。7.2仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第八條協(xié)議的生效、變更和解除8.1本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。8.2雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更或解除本協(xié)議。8.3本協(xié)議的變更或解除,不得影響乙方依法享有的社會保險權(quán)益。第九條其他約定9.1本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。9.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.社會保險個人賬戶信息3.社會保險繳費證明4.工傷保險認(rèn)定書5.生育保險申請表6.醫(yī)療保險報銷單7.養(yǎng)老保險領(lǐng)取證明8.雙方簽訂的勞動合同二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按時足額繳納社會保險費,違反雙方簽訂的勞動合同約定。2.乙方未按時足額繳納社會保險費,違反雙方簽訂的勞動合同約定。3.甲方未按國家法律規(guī)定為乙方繳納社會保險,屬于違法行為。4.甲方泄露乙方社保信息,損害乙方權(quán)益,違反雙方簽訂的勞動合同約定。5.甲方利用乙方社保信息從事非法活動,違反雙方簽訂的勞動合同約定。三、法律名詞及解釋:1.養(yǎng)老保險:指國家為保障老年人基本生活,對參加養(yǎng)老保險的人員,在達(dá)到法定退休年齡并滿足退休條件時,按月給予的一種社會保險待遇。2.醫(yī)療保險:指國家為保障公民基本醫(yī)療需求,對參加醫(yī)療保險的人員,在生病治療時給予的一種社會保險待遇。3.失業(yè)保險:指國家為保障失業(yè)人員基本生活,對參加失業(yè)保險的人員,在失業(yè)期間給予的一種社會保險待遇。4.工傷保險:指國家為保障勞動者在工傷事故中得到及時救治和合理補償,對參加工傷保險的單位及其職工給予的一種社會保險待遇。5.生育保險:指國家為保障女性職工生育權(quán)益,對參加生育保險的單位及其職工給予的一種社會保險待遇。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按時足額繳納社會保險費。解決辦法:乙方可以與甲方溝通協(xié)商,要求甲方按時足額繳納社會保險費。如協(xié)商不成,可以向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁,要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.問題:乙方未按時足額繳納社會保險費。解決辦法:甲方可以與乙方溝通協(xié)商,要求乙方按時足額繳納社會保險費。如協(xié)商不成,可以向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁,要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.問題:甲方泄露乙方社保信息。解決辦法:乙方可以與甲方溝通協(xié)商,要求甲方立即停止泄露行為,并采取措施消除影響。如協(xié)商不成,可以向勞動監(jiān)察部門投訴,要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為新入職的員工簽訂勞動合同。2.甲方為已入職的員工辦理社會保險相關(guān)手續(xù)。3.甲方與乙方協(xié)商變更或解除勞動合同,涉及社會保險待遇的問題。4.乙方在解除或終止勞動合同后,向新就業(yè)單位

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