![保險(xiǎn)公司客戶(hù)服務(wù)代表聘用協(xié)議_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view14/M00/18/3F/wKhkGWaKGqKAIedsAAGEi8hMMLg270.jpg)
![保險(xiǎn)公司客戶(hù)服務(wù)代表聘用協(xié)議_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view14/M00/18/3F/wKhkGWaKGqKAIedsAAGEi8hMMLg2702.jpg)
![保險(xiǎn)公司客戶(hù)服務(wù)代表聘用協(xié)議_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view14/M00/18/3F/wKhkGWaKGqKAIedsAAGEi8hMMLg2703.jpg)
![保險(xiǎn)公司客戶(hù)服務(wù)代表聘用協(xié)議_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view14/M00/18/3F/wKhkGWaKGqKAIedsAAGEi8hMMLg2704.jpg)
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
保險(xiǎn)公司客戶(hù)服務(wù)代表聘用協(xié)議合同編號(hào):__________甲方(保險(xiǎn)公司):__________地址:__________聯(lián)系電話(huà):__________聯(lián)系人:__________乙方(客戶(hù)服務(wù)代表):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話(huà):__________聯(lián)系地址:__________鑒于甲方為一家合法成立的保險(xiǎn)公司,乙方愿意擔(dān)任甲方客戶(hù)服務(wù)代表,雙方為明確雙方權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議。第一條聘用崗位和職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方客戶(hù)服務(wù)代表,負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供保險(xiǎn)咨詢(xún)、投保、理賠等服務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,遵守行業(yè)規(guī)范和公司制度,為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。1.3乙方應(yīng)妥善保管甲方的客戶(hù)資料,不得泄露客戶(hù)隱私。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,有效期為_(kāi)___年。2.2雙方應(yīng)在協(xié)議期滿(mǎn)前____個(gè)月協(xié)商是否續(xù)簽。第三條薪酬待遇3.1乙方的薪酬由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金和各項(xiàng)補(bǔ)貼組成。3.2甲方每月____日之前支付乙方上一個(gè)月的工資。3.3乙方績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)甲方制定的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算。第四條培訓(xùn)和考核4.1甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),乙方應(yīng)積極參加。4.2甲方定期對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核,乙方應(yīng)遵守考核結(jié)果,如有異議,可在收到考核結(jié)果之日起____日內(nèi)向甲方提出書(shū)面申訴。第五條保密條款5.1乙方在任職期間及離職后____年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶(hù)資料等敏感信息。5.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除本協(xié)議的,應(yīng)提前____天通知甲方,并支付甲方相應(yīng)的違約金。第七條爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議履行過(guò)程中,如發(fā)生糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(保險(xiǎn)公司):__________乙方(客戶(hù)服務(wù)代表):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方保險(xiǎn)業(yè)務(wù)許可證復(fù)印件8.甲方客戶(hù)服務(wù)代表崗位職責(zé)說(shuō)明9.甲方客戶(hù)服務(wù)代表業(yè)務(wù)培訓(xùn)資料10.甲方績(jī)效考核制度二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定提供服務(wù),或服務(wù)質(zhì)量未達(dá)到甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶(hù)資料。3.乙方提前解除協(xié)議未支付相應(yīng)違約金。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資及績(jī)效獎(jiǎng)金。5.甲方未按照約定提供培訓(xùn)或考核不公。6.任何一方未履行保密義務(wù)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.保險(xiǎn)公司:指依法成立,經(jīng)營(yíng)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的企業(yè)。2.客戶(hù)服務(wù)代表:指在保險(xiǎn)公司從事客戶(hù)咨詢(xún)、投保、理賠等服務(wù)的人員。3.聘用期限:指雙方約定的合同有效期。4.基本工資:指乙方按照約定獲得的固定薪酬。5.績(jī)效獎(jiǎng)金:指乙方根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果獲得的獎(jiǎng)金。6.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方服務(wù)不符合要求:甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通,提出改進(jìn)措施,必要時(shí)可解除合同。2.乙方泄露客戶(hù)資料:甲方應(yīng)立即要求乙方停止侵權(quán)行為,必要時(shí)可訴諸法律手段。3.乙方提前解除合同:甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并補(bǔ)充賠償因此造成的損失。4.甲方未按時(shí)支付工資:甲方應(yīng)立即支付乙方工資及績(jī)效獎(jiǎng)金,并向乙方道歉。5.甲方未提供培訓(xùn)或考核不公:甲方應(yīng)按照約定提供培訓(xùn),確??己斯侠?。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.保險(xiǎn)公司招聘客戶(hù)服務(wù)代表。2.客戶(hù)服務(wù)代表提供保險(xiǎn)咨詢(xún)服務(wù)。3.客戶(hù)服務(wù)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)服務(wù)合同范文(2篇)
- 2025合同模板餐飲業(yè)勞動(dòng)合同(普通員工)范本
- 2025年度物流供應(yīng)鏈管理顧問(wèn)聘請(qǐng)合同范本3篇
- 2025消防工程勞務(wù)承包合同模板
- 2025年上海寫(xiě)字樓租賃合同(三篇)
- 2025年度私人財(cái)務(wù)規(guī)劃與管理合同
- 2025教師崗位聘任合同版
- 2025外貿(mào)中與合同相關(guān)的英語(yǔ)詞語(yǔ)
- 暖氣設(shè)備租賃合同
- 2025續(xù)簽勞動(dòng)合同審批表
- 電力通信光纜檢修標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書(shū)
- 2024年全國(guó)統(tǒng)一考試高考新課標(biāo)Ⅱ卷數(shù)學(xué)試題(真題+答案)
- 2024山西省文化旅游投資控股集團(tuán)有限公司招聘筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 加油站廉潔培訓(xùn)課件
- 2023屆上海市松江區(qū)高三下學(xué)期二模英語(yǔ)試題(含答案)
- 《民航服務(wù)溝通技巧》教案第16課民航服務(wù)人員平行溝通的技巧
- 深圳市物業(yè)專(zhuān)項(xiàng)維修資金管理系統(tǒng)操作手冊(cè)(電子票據(jù))
- 2023年鐵嶺衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院高職單招(數(shù)學(xué))試題庫(kù)含答案解析
- 起重機(jī)械安裝吊裝危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)表
- 華北理工兒童口腔醫(yī)學(xué)教案06兒童咬合誘導(dǎo)
- 中國(guó)建筑項(xiàng)目管理表格
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論