2024年知識產權保密協(xié)議標準模板（二篇）

第5頁共5頁2024年知識產權保密協(xié)議標準模板甲方：乙方：甲乙雙方經過充分討論和平等協(xié)商，就甲方技術秘密保護及乙方在甲方工作期間完成的工作成果權歸屬等問題達成一致，現(xiàn)根據相關法律、法規(guī)及公司管理制度的有關規(guī)定，自愿簽署本協(xié)議。第一章總則第一條甲方技術秘密是指甲方內部在一定時間內只限一定范圍人員知悉的事項，以及甲方不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息;保密包括在甲方內部一定范圍內的內部保密以及對外保密兩個方面。第二條甲方附屬組織和分支機構以及甲方職員（包括臨時聘用人員）和因與甲方發(fā)生業(yè)務關系而接觸或了解甲方技術秘密的其他人員都有保守甲方技術秘密的義務，即：對所掌握的甲方技術秘密，不得披露、使用或者允許他人使用于甲方利益以外的其它任何目的。第三條甲方保密工作，實行既確保秘密又便利工作的方針。第四條乙方保守、保護甲方機密以及在改進甲方保密技術方面成績顯著，由甲方給予獎勵。第二章保密范圍第五條甲方技術秘密包括本協(xié)議第二條規(guī)定的下列秘密事項：1、甲方明確要求乙方承擔保密義務的事項，如：屬于甲方的標有“保密”、“秘密”、“內部”、“機密”等字樣的各類文件、信息資料;2、甲方明確要求乙方保密的有關研究項目、研究進度、經費投入以及相關經營、技術信息;3、甲方的專有技術及其相關技術;4、甲方處于研發(fā)階段的技術資料及信息;5、甲方未公開的其它技術信息;第三章乙方保密義務第六條乙方對甲方技術秘密承擔保密義務的具體方式為：1、乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，積極防止甲方技術秘密的泄露;2、乙方在聘用期間及聘用期終止后，未經甲方書面授權不得使用、公開或向第三者透露甲方保密范圍內的事項和信息，包括利用甲方技術秘密進行新的技術研究和開發(fā);確因甲方工作需要使第三人（包括在甲方工作的第三人）知曉甲方技術秘密的，乙方應征得甲方有關負責人同意，并明確向對方告知應承擔的保密義務;3、在解除聘用合同時，乙方應將其掌握、持有、保管的所有涉及保密事項的資料完好交還甲方;4、在解除聘用合同后三年內，乙方不得自營或為他人經營與甲方有競爭的業(yè)務（對于乙方此項義務，甲方應給予適當補償，具體補償內容見本協(xié)議第七條）;5、乙方承擔保密義務的期限：乙方承擔保密義務的期限為無期限，即：自本協(xié)議簽署之日起至甲方保密技術及相關信息解密之日止。第四章甲方義務第七條對乙方承擔的保密義務，甲方應給予適當?shù)难a償及獎勵：1、乙方在甲方工作期間內，甲方應為其提供良好的科研及其它工作條件，以保障乙方工作的順利開展;2、對于乙方在甲方工作期間內完成的技術成果，甲方應給予相應獎勵，并以該成果創(chuàng)造的經濟效益為依據向乙方支付相應報酬;3、上述報酬及獎勵的具體方式及數(shù)額，依乙方在該成果中的貢獻及該項成果實際創(chuàng)造的經濟效益具體確定。4、在解除聘用合同后三年內，如有本協(xié)議“第六條4”所述情況發(fā)生，乙方可憑有關證明文件（乙方有確鑿的證據表明其欲自營或為他人經營與甲方有競爭的業(yè)務，在與甲方溝通后，甲方明確表示不予準許）一次性向甲方領取相應的經濟補償，補償數(shù)額為乙方在甲方單位最后一年年收入（不包括本協(xié)議“第七條2”所述的獎勵及報酬）的二分之一。第五章工作成果權歸屬第八條乙方在聘用期間完成的下列成果，其包括知識產權在內的一切權利歸甲方所有：1、乙方接受甲方分配的工作，獨立或與他人合作完成的一切技術成果（包括階段性成果及技術相關成果）歸甲方所有;2、乙方利用甲方物質、技術條件或在甲方已有技術基礎上完成的一切技術成果（包括階段性成果及技術相關成果）歸甲方所有;3、乙方在聘用期間，未經甲方同意，不得單獨或與他人合作進行與甲方科研、經營領域相關的技術開發(fā)或其它活動;經甲方同意并投資后，乙方在聘用期間任何形式的技術成果均歸甲方所有。4、乙方對聘用期間完成的技術成果，經甲方同意后享有署名權，在不違反甲方利益的前提下，經甲方同意，乙方對該成果享有發(fā)表權及相應的獲得報酬權。第九條乙方在簽署本協(xié)議之前，已經完成的技術成果（包括取得階段性成果）或整體技術構思，因其可能與本協(xié)議的履行發(fā)生交叉或沖突，希望排除在本協(xié)議約束范圍之外的：1、無（_____）2、有（_____）。詳細說明如下：第十條乙方在在簽署本協(xié)議之前，是否與其它單位或個人簽署過任何妨礙本協(xié)議正常履行的其它文件：1、無（_____）2、有（_____）。詳細說明如下：第六章違約責任及爭議解決第十一條乙方違反本協(xié)議，甲方除可依據雙方聘用協(xié)議的有關規(guī)定，在履行必要手續(xù)后無條件解除聘用合同外，還可要求乙方承擔下列違約責任：1、視情節(jié)輕重，向甲方支付不低于1萬元并不超過10萬元的違約金;2、向甲方賠償相應損失。第十二條甲方違反本協(xié)議，乙方除可依據雙方聘用協(xié)議的有關規(guī)定，在履行必要手續(xù)后無條件解除聘用合同外，還可要求甲方承擔下列違約責任：1、視情節(jié)輕重，向乙方支付不低于500元并不超過1萬元的違約金;2、向乙方賠償相應損失。第十三條與本協(xié)議有關的爭議，甲乙雙方應協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方可尋求法律渠道予以解決。甲方（公章）：_____乙方（公章）：_____法定代表人（簽字）：_____法定代表人（簽字）：_________年____月____日____年____月____日2024年知識產權保密協(xié)議標準模板（二）知識產權保密協(xié)議書一、協(xié)議目的本協(xié)議是為保護涉及保密信息的雙方利益和權益，明確保密信息的范圍、使用方式、保密義務及其違約責任等事宜而訂立的。雙方應對所知曉、接觸到的保密信息負有保密義務，不得向任何第三方透露、泄露相關信息。二、定義1.保密信息：指在保密協(xié)議簽署之前或簽署后，一方向另一方提供的包括但不限于技術、商業(yè)、財務信息的資料和數(shù)據，包括口頭、書面、電子等形式。2.披露方：指向接受方提供保密信息的一方。3.接受方：指接收、查看、了解保密信息的一方。三、保密義務1.接受方應嚴格保守和保密披露方提供的保密信息，不得將其泄露給任何未經授權的第三方，在未取得披露方書面同意之前，不得將保密信息用于其他用途。2.接受方僅可將保密信息在確保保密的前提下提供給需要知悉此信息的員工、合作方或咨詢機構，但需確保其也遵守本協(xié)議的保密義務。3.接受方應對已知情的違反保密協(xié)議行為立即通知披露方，并配合披露方采取必要措施保護保密信息的安全。四、保密期限雙方同意保密期限為三年，自協(xié)議簽署之日起生效。在協(xié)議終止后，接受方仍需繼續(xù)承擔保密義務，直至保密信息不再具有保密性為止。五、違約責任1.如接受方違反本協(xié)議的保密義務，泄露披露方的保密信息，接受方應對由此造成的一切損失承擔全部法律責任。2.披露方有權立即終止本協(xié)議，并要求接受方賠償因泄密行為而導致的全部直接和間接經濟損失。六、其他事項1.本協(xié)議對雙方均具有約束力，不得轉讓、轉讓或處分。2.除非經雙方書面同意，本協(xié)議不得進行修改或解釋。3.本協(xié)議的簽訂、生效、解釋及履行均適用