成都醫(yī)療行業(yè)護士長勞動合同

成都醫(yī)療行業(yè)護士長勞動合同合同編號：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是一家專業(yè)的醫(yī)療行業(yè)公司，乙方愿意加入甲方，擔(dān)任護士長一職，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞動合同期限1.1本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2雙方同意，在合同期滿前____個月，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽勞動合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方擔(dān)任甲方成都醫(yī)療行業(yè)護士長，負(fù)責(zé)組織、管理護士團隊，確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，完成甲方交給的其他相關(guān)工作。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間____天，每天工作____小時，按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時上下班，有事提前請假。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元，甲方每月__日前按時支付乙方工資。4.2乙方按照甲方規(guī)定的福利制度，享受各種社會保險和福利待遇。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后____年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等予以保密，不得向任何第三方泄露。5.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并追究其法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)提前__個月通知甲方，并支付甲方違約金人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。第七條解除和終止勞動合同的條件7.1雙方協(xié)商一致解除或終止本合同。7.2乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。7.3乙方因病或傷不能從事原工作，經(jīng)過勞動能力鑒定，確認(rèn)為喪失勞動能力，甲方有權(quán)解除本合同。7.4法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除或終止勞動合同的情形。第八條爭議解決8.1雙方在簽訂本合同過程中，如發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________法定代表人（簽名）：__________日期：____年__月__日特此說明，本合同的簽訂，是甲乙雙方的真實意愿，乙方已充分了解合同內(nèi)容，并同意遵守合同的各項約定。一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方資格證書復(fù)印件3.勞動能力鑒定報告4.保密協(xié)議5.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除勞動合同，未按照合同約定提前通知甲方。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。4.乙方因病或傷不能從事原工作，未經(jīng)勞動能力鑒定，確認(rèn)為喪失勞動能力。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，按照合同約定或者依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.保密協(xié)議：雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按照合同約定提前通知解除勞動合同：甲方可以要求乙方支付違約金，并依法追究其法律責(zé)任。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等：甲方可以要求乙方支付違約金，并依法追究其法律責(zé)任。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度：甲方有權(quán)解除本合同。4.乙方因病或傷不能從事原工作，未經(jīng)勞動能力鑒定，確認(rèn)為喪失勞動能力：甲方有權(quán)解除本合同。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方與乙方簽訂勞動合同，確立勞動關(guān)