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保險業(yè)務員派遣協(xié)議合同編號:__________甲方(派遣方):__________地址:__________聯(lián)系方式:__________法定代表人:__________乙方(接收方):__________地址:__________聯(lián)系方式:__________法定代表人:__________鑒于甲方為專業(yè)保險業(yè)務公司,乙方為需要保險業(yè)務員提供服務的單位,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就甲方向乙方派遣保險業(yè)務員的事宜,達成如下協(xié)議:一、派遣業(yè)務員的基本情況1.1甲方根據(jù)乙方的需求,向乙方派遣具備保險業(yè)務專業(yè)知識、業(yè)務能力較強的保險業(yè)務員。二、派遣期限2.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2如乙方需要續(xù)簽,應在本協(xié)議有效期屆滿前一個月內(nèi)與甲方協(xié)商,并簽訂新的協(xié)議。三、派遣業(yè)務員的職責和權益3.1甲方派遣的保險業(yè)務員在乙方的指導下,負責開展保險業(yè)務,推廣甲方保險產(chǎn)品。3.2甲方派遣的保險業(yè)務員應遵守乙方的規(guī)章制度,服從乙方的管理和指揮。3.3甲方應保障派遣業(yè)務員的合法權益,包括但不限于工資、福利、社會保險等。四、乙方對派遣業(yè)務員的接收和管理4.1乙方應妥善安排派遣業(yè)務員的工作崗位,提供必要的工作條件和培訓。4.2乙方應對派遣業(yè)務員的工作表現(xiàn)進行定期評估,并向甲方反饋。4.3乙方不得對派遣業(yè)務員進行非法搜查、侮辱、虐待等行為,保障其人身安全和尊嚴。五、費用和結(jié)算5.1乙方向甲方支付派遣業(yè)務員的工資、福利等費用,具體費用標準由雙方另行簽訂補充協(xié)議確定。5.2甲方應在每月__日前向乙方提供派遣業(yè)務員的工資、福利等費用明細,乙方應在每月__日前予以支付。5.3乙方應按照約定時間和方式支付費用,如逾期支付,應按__%的標準支付滯納金。六、保密條款6.1雙方在履行本協(xié)議過程中,應對對方的商業(yè)秘密、技術秘密等予以保密,未經(jīng)對方同意,不得向第三方披露。6.2派遣業(yè)務員在乙方工作期間,應對乙方業(yè)務和技術等予以保密,未經(jīng)乙方同意,不得向第三方披露。七、違約責任7.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導致協(xié)議無法履行或造成對方損失的,應承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償損失。八、爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(派遣方):__________乙方(接收方):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.派遣業(yè)務員簡歷2.派遣業(yè)務員職業(yè)資格證書3.派遣業(yè)務員培訓記錄4.乙方的業(yè)務要求和崗位職責說明5.甲方和乙方之間的費用明細和支付證明6.保密協(xié)議7.違約金支付證明二、違約行為及認定:1.甲方未按照約定派遣具備相應資格和能力的保險業(yè)務員。2.甲方未按時支付派遣業(yè)務員的工資和福利。3.乙方未按照約定支付費用。4.乙方對派遣業(yè)務員進行非法搜查、侮辱、虐待等行為。5.雙方未履行保密義務,泄露對方的商業(yè)秘密、技術秘密等。三、法律名詞及解釋:1.派遣方:指按照協(xié)議向接收方派遣保險業(yè)務員的公司。2.接收方:指接收派遣方派遣的保險業(yè)務員的單位。3.保險業(yè)務員:指在接收方指導下,負責開展保險業(yè)務的人員。4.違約金:指一方違反協(xié)議約定,向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。5.保密義務:指雙方在履行協(xié)議過程中,對對方的商業(yè)秘密、技術秘密等予以保密的義務。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:派遣業(yè)務員不符合乙方的業(yè)務要求。解決辦法:甲方重新派遣符合要求的保險業(yè)務員。2.問題:甲方未按時支付派遣業(yè)務員的工資和福利。解決辦法:甲方及時支付工資和福利,避免滯納金產(chǎn)生。3.問題:乙方未按照約定支付費用。解決辦法:乙方按時支付費用,避免違約金產(chǎn)生。4.問題:乙方對派遣業(yè)務員進行非法搜查、侮辱、虐待等行為。解決辦法:乙方遵守法律法規(guī),尊重派遣業(yè)務員的人身安全和尊嚴。5.問題:雙方未履行保密義務,泄露對方的商業(yè)秘密、技術秘密等。解決辦法:雙方加強保密意識,簽訂保密協(xié)議,確保信
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