賓館酒店保潔員服務(wù)協(xié)議書

賓館酒店保潔員服務(wù)協(xié)議書合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（雇員）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的賓館酒店，需要聘請保潔員提供清潔服務(wù)；乙方愿意提供相關(guān)服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書，以共同遵守。第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方負責(zé)甲方賓館酒店的客房清潔工作，包括但不限于床鋪整理、衛(wèi)生間清潔、室內(nèi)地面清潔等。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供高質(zhì)量的服務(wù)，確?？头啃l(wèi)生符合相關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條服務(wù)時間2.1乙方每周工作時間為_____天，每天工作時間為_____小時。2.2乙方應(yīng)按照甲方指定的時間上班，如有特殊情況需要提前向甲方申請調(diào)休。第三條服務(wù)費用3.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：_____元。3.2乙方應(yīng)提供有效的身份證明，依法繳納社會保險。3.3乙方如因故提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前一個月通知甲方，否則乙方應(yīng)支付甲方違約金人民幣（大寫）：____元整（小寫）：_____元。第四條勞動保護4.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供必要的勞動保護措施。4.2甲方應(yīng)定期對乙方進行安全教育和培訓(xùn)。第五條保密條款5.1乙方應(yīng)對在甲方工作期間獲得的商業(yè)秘密、客戶資料等予以保密。5.2乙方違反本條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條解除和終止6.1本協(xié)議有效期限為____年，自雙方簽字之日起生效。6.2在協(xié)議有效期內(nèi)，如一方提前解除協(xié)議，應(yīng)提前一個月通知對方。6.3本協(xié)議期滿后，如雙方未達成新的協(xié)議，乙方應(yīng)立即停止提供服務(wù)。第七條爭議解決7.1對于因執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.社會保險繳納證明文件3.甲方賓館酒店的相關(guān)資質(zhì)文件4.甲方制定的客房清潔標(biāo)準(zhǔn)文件5.乙方的工作服及勞動保護用品清單6.乙方的工作記錄和業(yè)績評估報告二、違約行為及認定：1.乙方未按約定提供客房清潔服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方未按約定時間上班，未提前申請調(diào)休或未支付違約金。3.乙方未按約定保密甲方商業(yè)秘密或客戶資料。4.甲方未按約定支付乙方工資或未提供勞動保護措施。5.甲方未按約定提供乙方培訓(xùn)或教育。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指本協(xié)議中的賓館酒店經(jīng)營者。2.乙方：指本協(xié)議中的保潔員。3.服務(wù)費用：指乙方提供客房清潔服務(wù)的報酬。4.違約金：指乙方違反協(xié)議約定應(yīng)支付給甲方的賠償金。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作效率低下，服務(wù)不到位。解決辦法：甲方對乙方進行培訓(xùn)，提高其服務(wù)質(zhì)量和工作效率。2.乙方因故無法提供服務(wù)，需提前解除協(xié)議。解決辦法：乙方提前一個月通知甲方，并按約定支付違約金。3.甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)及時支付乙方工資，否則乙方有權(quán)依法維權(quán)。4.乙方在工作過程中受傷。解決辦法：甲方應(yīng)依法為乙方提供醫(yī)療保險，并負責(zé)相應(yīng)的賠償。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為賓館酒店，需要聘請保潔員提供客房清潔服