年度個(gè)人工作總結(jié)2023年(8篇)_第1頁(yè)
年度個(gè)人工作總結(jié)2023年(8篇)_第2頁(yè)
年度個(gè)人工作總結(jié)2023年(8篇)_第3頁(yè)
年度個(gè)人工作總結(jié)2023年(8篇)_第4頁(yè)
年度個(gè)人工作總結(jié)2023年(8篇)_第5頁(yè)
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第第頁(yè)年度個(gè)人工作總結(jié)2023年(8篇)年度個(gè)人工作總結(jié)2023年第1篇流年似水,光陰如箭,輝煌絢麗的20__年彈指間就將過(guò)去,轉(zhuǎn)瞬又到了年終總結(jié)的時(shí)候?;厥孜覀儬I(yíng)業(yè)部一年來(lái)走過(guò)的歷程,有辛酸也有歡樂(lè),有汗水更有收獲。在一年里,我在領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)及同事們的掛念與幫忙下圓滿(mǎn)的完成了各項(xiàng)工作,在思想覺(jué)悟方面有了更進(jìn)一步的提高,本年度的工作總結(jié)重要有以下幾項(xiàng):1、思想政治表現(xiàn)、品德素養(yǎng)修養(yǎng)及職業(yè)道德。通過(guò)報(bào)紙、雜志、書(shū)籍積極學(xué)習(xí)政整治論;遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律學(xué)問(wèn);愛(ài)崗敬業(yè),具有猛烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極自動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。2、專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)、工作本領(lǐng)和實(shí)在工作。3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面??釔?ài)本身的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,保證按時(shí)出勤,出勤率高,全年沒(méi)有請(qǐng)假現(xiàn)象,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。4、工作質(zhì)量成績(jī)、效益和貢獻(xiàn)。保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也磨練了本身,經(jīng)過(guò)不懈的努力,使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步??偨Y(jié)一年的工作,盡管有了肯定的進(jìn)步和成績(jī),但在一些方面還存在著不足。比如有制造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為企業(yè)的進(jìn)展做出更大更多的貢獻(xiàn)回顧一年來(lái)的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步,但我也認(rèn)得到本身的不足之處,理論學(xué)問(wèn)水平還比較低,現(xiàn)代辦公技能還不強(qiáng)。今后,我肯定認(rèn)真克服缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作,做一名合格的____營(yíng)業(yè)人員,為全面建設(shè)小康社會(huì)目標(biāo)作出本身的貢獻(xiàn)。年度個(gè)人工作總結(jié)2023年第2篇從性質(zhì)上講,個(gè)人總結(jié)是種介于“公文”與“私文”之間的文體,雖然記錄的是個(gè)人的事,卻帶著一絲公文的顏色。從功能上講,個(gè)人總結(jié)是特定時(shí)間段內(nèi)個(gè)人工作和思想狀態(tài)的真實(shí)反映,記錄著個(gè)人成上進(jìn)展的軌跡。從價(jià)值上講,個(gè)人總結(jié)既是呈現(xiàn)本領(lǐng)素養(yǎng)和工作業(yè)績(jī)的緊要載體,也是總結(jié)閱歷、發(fā)覺(jué)不足的有效途徑。特別是機(jī)關(guān)工作人員的年度個(gè)人工作總結(jié)到底該怎么寫(xiě)?同大家共享“五要訣”。一要有內(nèi)容。要客觀真實(shí)地反映一年的工作情況。首先要做到全面收集材料。實(shí)在可以依照兩個(gè)脈絡(luò)進(jìn)行:一是縱向的時(shí)間脈絡(luò),從年初到年底,把你所做的工作梳理一遍,每個(gè)月、每個(gè)時(shí)間段做了什么,要清清楚楚;二是橫向的職責(zé)脈絡(luò),依照你所從事的工作,分門(mén)別類(lèi)、一項(xiàng)一項(xiàng)匯總材料??v向和橫向兩個(gè)脈絡(luò)收集的材料聚集到一起,就形成了比較全面的全年工作坐標(biāo)系,完成了哪些工作一目了然。其次,內(nèi)容要“實(shí)”,不寫(xiě)空話(huà)、套話(huà)。個(gè)人總結(jié)的內(nèi)容以實(shí)在、有針對(duì)性為宜,讓人能夠通過(guò)總結(jié)了解總結(jié)者工作的真實(shí)情況,看出其不同于他人之處。切忌把一些大的政策和活動(dòng)生硬地套在總結(jié)里,只字不提你實(shí)在做了哪些工作,甚至空喊一些口號(hào),把總結(jié)寫(xiě)得很宏觀、很“高大上”,飄飄然不知所云。比如,你要寫(xiě)參加學(xué)習(xí)教育的內(nèi)容,假如只是泛泛地講參加了學(xué)習(xí)教育,學(xué)習(xí)了黨章黨規(guī)、系列講話(huà),就太過(guò)空泛,應(yīng)當(dāng)結(jié)合實(shí)際,講一講實(shí)在學(xué)習(xí)了哪些內(nèi)容,必學(xué)內(nèi)容完成得怎么樣,在此基礎(chǔ)上學(xué)了哪些選學(xué)內(nèi)容,取得了哪些成效,參加學(xué)習(xí)教育有什么收獲體會(huì)等,這樣才能全方位、立體式地反映出學(xué)習(xí)的實(shí)際情況。二要有邏輯。行文有其特定的邏輯,一般應(yīng)包括幾個(gè)方面:年度工作學(xué)習(xí)的基本情況;取得的成績(jī)、積累的閱歷;存在的不足和問(wèn)題;下一步工作計(jì)劃。這一邏輯比較符合認(rèn)得事物中“是什么——為什么——怎么辦”的一般規(guī)律。在基本情況部分,一般應(yīng)包含思想政整治論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)工作、遵規(guī)守紀(jì)情況等內(nèi)容,與考察干部“德、能、勤、績(jī)、廉”的要求相對(duì)應(yīng)。要注意這部分內(nèi)容一般不依照時(shí)間次序來(lái)擺列,避開(kāi)寫(xiě)成拉拉雜雜的流水賬。當(dāng)然,假如其間有工作調(diào)動(dòng)等特別情況,可以依照時(shí)間轉(zhuǎn)換、分階段來(lái)寫(xiě)。比如,上半年在一個(gè)部門(mén)工作,下半年在另一個(gè)部門(mén)工作,則可分兩個(gè)部分來(lái)寫(xiě)工作情況,但在實(shí)在階段中,不宜按月記錄。成績(jī)和閱歷可以獨(dú)立成為一部分,也可以分散在各項(xiàng)工作之后。不足和問(wèn)題、下一步工作考慮則應(yīng)當(dāng)分別獨(dú)立成為一個(gè)部分。這些內(nèi)容往往在撰寫(xiě)總結(jié)時(shí)簡(jiǎn)單被疏忽,卻是一篇好的總結(jié)必不可少的部分,體現(xiàn)著總結(jié)者對(duì)工作的深層次認(rèn)得和思考。三要有重點(diǎn)。一篇總結(jié)假如平鋪直敘、四平八穩(wěn),那么閱讀者就無(wú)法深入把握總結(jié)者工作的情況。因此,肯定要把工作中的重點(diǎn)、亮點(diǎn)找出來(lái),這些重點(diǎn)、亮點(diǎn)便是寫(xiě)總結(jié)的關(guān)鍵點(diǎn)和著力點(diǎn)。一般而言,重點(diǎn)、亮點(diǎn)應(yīng)從幾個(gè)方面去總結(jié):一是理論學(xué)習(xí)方面重點(diǎn)學(xué)習(xí)把握的內(nèi)容,其要求的學(xué)習(xí)內(nèi)容必定成為相應(yīng)階段的學(xué)習(xí)重點(diǎn),再如中央的新政策、新理念、新方略以及新近訂立出臺(tái)的黨內(nèi)法規(guī),這些時(shí)效性比較強(qiáng)、影響力比較大的內(nèi)容往往也都是學(xué)習(xí)的重點(diǎn);二是業(yè)務(wù)方面的重點(diǎn)工作任務(wù),包括所承當(dāng)和參加的重點(diǎn)工作、難點(diǎn)工作、有較強(qiáng)創(chuàng)新性的工作、取得明顯成效的工作;三是參加的緊要會(huì)議、培訓(xùn)等活動(dòng),其中給你帶來(lái)較大的收獲和感受的,也都是需要總結(jié)的內(nèi)容。在總結(jié)時(shí),要力求內(nèi)容翔實(shí)、重點(diǎn)突出、不吝筆墨,寫(xiě)清楚你是怎么做的、有什么考慮、取得什么成效,結(jié)論性的東西要有實(shí)在事例或數(shù)據(jù)支撐;要力爭(zhēng)寫(xiě)出今年與往年的不同,寫(xiě)出與別人的不同,這樣才能使總結(jié)更加厚實(shí),彰顯出特色。四要有分寸。個(gè)人總結(jié)是你寫(xiě)本身,既要避開(kāi)過(guò)分夸大成績(jī)的“王婆賣(mài)瓜”,也要避開(kāi)刻意回避問(wèn)題的“蜻蜓點(diǎn)水”。講成要力求實(shí)事求是,一就是一,二就是二,取得了多大成績(jī)就是多大成績(jī),不要自我包裝、自我吹噓。這里要注意的是,在使用“圓滿(mǎn)完成”“成績(jī)優(yōu)異”“名列前茅”“空前絕后”“產(chǎn)生巨大成效”等帶有明顯夸贊含義的詞語(yǔ)時(shí),必需慎重,適當(dāng)留有余地,盡量用客觀事實(shí)說(shuō)話(huà),不要本身評(píng)價(jià),把話(huà)講得太滿(mǎn),給人不好的印象。在講完成的工作內(nèi)容時(shí),表意要清楚,哪些是“承當(dāng)”的,哪些是“參加”的,哪些是“牽頭”的,哪些是“搭配”的,都要分清楚、寫(xiě)明白。不能把集體完成的工作說(shuō)成獨(dú)立完成的,或者把承當(dāng)一部分工作說(shuō)成是全部工作,造成閱讀者的誤會(huì)。比如,參加了一個(gè)會(huì)議的組織工作,不要寫(xiě)成“組織了會(huì)議”;參加了文件的起草工作,不要寫(xiě)成“起草了文件”。講存在的不足和問(wèn)題,要客觀、到位,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,突出針對(duì)性,深入透徹地剖析工作中值得思考總結(jié)的內(nèi)容,不回避問(wèn)題,不避重就輕,更不能隨便找一些“大路貨”的問(wèn)題,浮皮潦草地一筆帶過(guò)。事實(shí)上,講不足是撰寫(xiě)總結(jié)特別緊要的步驟,是閱讀者特別關(guān)注的內(nèi)容,也是總結(jié)者通過(guò)自我總結(jié)取得完善提高的關(guān)鍵。假如一篇總結(jié)里只有成績(jī)沒(méi)有問(wèn)題,那確定不是一篇好的總結(jié)。五要有誠(chéng)意。這是指總結(jié)者的態(tài)度要坦誠(chéng),即使是一篇一般的工作總結(jié),也要寫(xiě)出真情實(shí)感來(lái)。總結(jié)要做到文通句順、用字用詞精準(zhǔn),沒(méi)有錯(cuò)訛之處,這是重視和認(rèn)真的體現(xiàn)。更緊要的是,要誠(chéng)實(shí)地面對(duì)本身,深入地總結(jié)工作,讓人從總結(jié)中看到思想、看到精神、看到氣力,真正把撰寫(xiě)總結(jié)的過(guò)程,變成自我認(rèn)知、自我勉勵(lì)的過(guò)程,變成真正使本身有所感悟、有所提高的過(guò)程,這也是撰寫(xiě)總結(jié)的初衷和價(jià)值所在。年度個(gè)人工作總結(jié)2023年第3篇當(dāng)新年的腳步悄然而至,我在__建筑有限公司的__年工作也告已段落。工作這一年來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)經(jīng)理及同事們的悉心掛念和幫忙下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟公司企業(yè)文化精神,牢記公司宗旨和使命,以企業(yè)理念為引導(dǎo),服從工作布置,加強(qiáng)學(xué)習(xí)磨練,認(rèn)真履行職責(zé),較好的完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將這一年的思想及工作情況以及今后的努力方向作工作總結(jié)如下:一、__年工作情況的匯報(bào)懷著對(duì)理想的努力探求,對(duì)建筑事業(yè)的酷愛(ài),__年03月份,我來(lái)到羅山縣__建筑有限公司進(jìn)入綜合管理部工作。在這一年工作期間我從事公司工程項(xiàng)目投標(biāo)、文檔的收發(fā)、職稱(chēng)申報(bào)及公司內(nèi)部檔案整理工作。先后參入公司__衛(wèi)生院門(mén)診樓改造工程、×___綜合教學(xué)樓、____維護(hù)和修理改造工程、____工程、____廉租房工程、_____工程等二十多個(gè)大小工程項(xiàng)目投標(biāo)的制作及裝訂。與此同時(shí),對(duì)上級(jí)主管部門(mén)下發(fā)的各類(lèi)文件適時(shí)接收,報(bào)總經(jīng)理、董事長(zhǎng)簽審批。并對(duì)審批后的有關(guān)文件精神及通知適時(shí)的下達(dá)各個(gè)項(xiàng)目部,同時(shí)對(duì)下發(fā)的文件都進(jìn)行登記在冊(cè)。積極響應(yīng)上級(jí)下發(fā)申報(bào)助理工程師文件的通知,組織公司內(nèi)部人員積極申報(bào),此次申報(bào)助理工程師人數(shù)23人。為進(jìn)一步提高公司內(nèi)部管理要求,針對(duì)公司內(nèi)部檔案資料進(jìn)行從新規(guī)范管理。組建公司檔案室,對(duì)公司內(nèi)部資料按不同年份,不同工程項(xiàng)目分別登記歸檔并記錄在冊(cè),為公司內(nèi)部管理目標(biāo)提升一個(gè)層次。二、積極上進(jìn),端正工作態(tài)度,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟公司企業(yè)文化,認(rèn)真對(duì)待每一次學(xué)習(xí)培訓(xùn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)悟公司企業(yè)文化,認(rèn)真學(xué)習(xí)公司有關(guān)管理制度規(guī)程和文件,學(xué)習(xí)公司有關(guān)會(huì)議精神、領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)。通過(guò)學(xué)習(xí),理解了公司對(duì)做好建筑質(zhì)量、安全生產(chǎn)、開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理、進(jìn)行隊(duì)伍建設(shè)等方方面面都提出了特別簡(jiǎn)練而又精辟的要求。明確了公司今后的進(jìn)展思路和現(xiàn)階段的重點(diǎn)工作及要求。把整個(gè)公司企業(yè)文化的思想和思路自發(fā)地、自動(dòng)地貫徹到實(shí)際工作中去,引導(dǎo)我們更好的完成每一項(xiàng)任務(wù)。為進(jìn)一步樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀,提高自身修養(yǎng)和覺(jué)悟,積極加入公司工委會(huì),學(xué)習(xí)了解黨和國(guó)家的各種路線(xiàn)、方針、政策并遞交了入黨申請(qǐng)書(shū)。認(rèn)真對(duì)待公司組織的每一次培訓(xùn)學(xué)習(xí),公司以人為本,重視人的進(jìn)展,關(guān)愛(ài)員工,我感同身受,公司花費(fèi)大量的人力、物力和財(cái)力,頻繁組織各種培訓(xùn),培育員工。在這一年的時(shí)間里,我有幸參加建筑工程造價(jià)員學(xué)習(xí)培訓(xùn),鞏固了我的理論學(xué)問(wèn),也學(xué)到了工作中的業(yè)務(wù)技能,在實(shí)際工作中也得到了檢驗(yàn),這將使我受用不盡。三、加強(qiáng)多方面專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)學(xué)習(xí),努力提高自身各方面專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)水平。社會(huì)不斷地進(jìn)展,公司不斷地進(jìn)步,我們所學(xué)的僅有學(xué)問(wèn)以遠(yuǎn)遠(yuǎn)充足不了公司對(duì)我們的要求。對(duì)此我利用業(yè)務(wù)時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)建筑造價(jià)經(jīng)濟(jì)管理、建筑法律法規(guī)、建筑施工合同管理規(guī)范等多方面專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn),來(lái)提高本身專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)水平和業(yè)務(wù)技術(shù)本領(lǐng),為公司的進(jìn)展做鋪墊。四、正確認(rèn)得本身,找出差距和不足。在這工作時(shí)間一年里,我的思想認(rèn)得和覺(jué)悟及工作本領(lǐng)還有待進(jìn)一步提高,在某些問(wèn)題的認(rèn)得和理解上存在片面性,不夠客觀,導(dǎo)致在工作和生活上產(chǎn)生一些消極思想,今后我將加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)得,積極樂(lè)觀面對(duì)工作和生活。在工作方面,思路不夠清楚,存在想做好事情而又做不好的現(xiàn)象。對(duì)本身所在崗位所需的學(xué)問(wèn)、應(yīng)當(dāng)從事的業(yè)務(wù)認(rèn)得不夠深刻,碰到有些問(wèn)題不能較全面的去考慮,有時(shí)候?qū)κ虑榇嬖谄嫘钥捶ê妥龇ǎ瑢?dǎo)致工作顯現(xiàn)怠后的現(xiàn)象。對(duì)公司規(guī)章制度的學(xué)習(xí)不夠全面,理解不夠透徹,還不能較好的把公司規(guī)章制度體現(xiàn)在本身工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)中去。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)公司規(guī)章制度的再學(xué)習(xí)、再認(rèn)得、再領(lǐng)悟。在學(xué)習(xí)方面,學(xué)習(xí)過(guò)的學(xué)問(wèn)沒(méi)有得到有效的鞏固。對(duì)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)后沒(méi)有立刻運(yùn)用和操作,導(dǎo)致今日學(xué)明天忘得現(xiàn)象。今后我將對(duì)學(xué)習(xí)的學(xué)問(wèn)點(diǎn)內(nèi)容,按記憶周期進(jìn)行在學(xué)習(xí),在鞏固。五、在今后不斷提升自身綜合素養(yǎng),為公司進(jìn)展作出貢獻(xiàn)。隨著公司的快速進(jìn)展,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需要把握的學(xué)問(wèn)更廣更深。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高思想文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平技能,為公司的進(jìn)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。年度個(gè)人工作總結(jié)2023年第4篇炎炎夏日,我特別榮幸的踏入了一個(gè)欣欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)——_____,成為了該公司綜合部的一般的一員。感謝公司給了我這次施展才華的機(jī)會(huì),試用期間承蒙公司領(lǐng)導(dǎo)們的細(xì)心教育和同事們的熱誠(chéng)幫忙,在此我表示由衷的感謝。下面,我將上一周工作情況和心得體會(huì)以個(gè)人工作總結(jié)的形式總結(jié)匯報(bào)如下:一、虛心學(xué)習(xí),努力進(jìn)步。我是今年的應(yīng)屆畢業(yè)生,大學(xué)期間主修的是____。雖然所學(xué)專(zhuān)業(yè)曾經(jīng)涉及了部分人力資源管理的相關(guān)理論學(xué)問(wèn),但“不在其位,不謀其政”很多事情都是跟想象的不一樣。要適應(yīng)新的工作要求,就必需加快更新和補(bǔ)充專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn),為以后的工作打好基礎(chǔ)。在試用磨合期間我快速的適應(yīng)新的工作和生活環(huán)境,依照公司的布置,首先是適應(yīng)公司的工作環(huán)境和工作節(jié)奏,認(rèn)真察看了員工細(xì)則和公司所研發(fā)生產(chǎn)的產(chǎn)品,并且自學(xué)人事聘請(qǐng)等相關(guān)人力資源管理的學(xué)問(wèn),為以后的工作做好準(zhǔn)備。同時(shí)在工作之余,我還自動(dòng)的尋求更多的學(xué)問(wèn),為身邊的前輩員工們做一些簡(jiǎn)單的工作,例如打印圖紙,接受和遞送文件,整理存檔文件等。二、恪守本職,堅(jiān)固結(jié)實(shí)工作。因公司規(guī)模的擴(kuò)大和進(jìn)展的需要,需要面對(duì)社會(huì)招募市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)人員和工程技術(shù)人員。公司對(duì)這兩種人才做了認(rèn)真的應(yīng)聘和職責(zé)要求,我的工作就是搭配好綜合部_經(jīng)理做好簡(jiǎn)歷篩選和人事聘請(qǐng)工作,_經(jīng)理對(duì)我的培訓(xùn)引導(dǎo)和我從網(wǎng)上自學(xué)聘請(qǐng)流程等起了很大的作用。通過(guò)和__上投遞給我公司簡(jiǎn)歷的應(yīng)聘者進(jìn)行溝通之后,篩選出了一部分人才進(jìn)行面試,等待領(lǐng)導(dǎo)的審批。在認(rèn)真做好本職工作的同時(shí),積極做好每天工作日志的填寫(xiě),這是我首次接觸工作日志,雖然在填寫(xiě)的過(guò)程中存在一些問(wèn)題,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)真指正后,得到了很大的進(jìn)步,以后我會(huì)更加認(rèn)真的填好工作日志,記錄好本身工作的點(diǎn)滴。三、發(fā)覺(jué)不足,完善自我。工作的過(guò)程就是認(rèn)得自我和提升自我的過(guò)程,在為期一個(gè)星期的試用磨合期中,我深深體會(huì)到了本職工作的緊要性。在實(shí)際工作中,我也存在很多缺點(diǎn)和不足,比如對(duì)一些辦公設(shè)施的使用缺乏了解,解決問(wèn)題時(shí)有時(shí)缺乏決斷。認(rèn)得到不足的同時(shí),我始終堅(jiān)信,自省是改進(jìn)提高的前提。在今后的工作中,我會(huì)努力彌補(bǔ)不足,用本身盡心的工作,為公司各個(gè)項(xiàng)目的開(kāi)展,盡一名員工能做的努力。時(shí)間流轉(zhuǎn)間,我到公司實(shí)習(xí)已一個(gè)星期。特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,予以了我體現(xiàn)自我、提高自我的機(jī)會(huì)。這次試用磨合期的工作經(jīng)過(guò),使我的個(gè)人價(jià)值得到了由學(xué)校步入到社會(huì)后幅度的提高。四、開(kāi)拓進(jìn)取,展望將來(lái)。為期一個(gè)星期的試用磨合期已經(jīng)結(jié)束了,從下個(gè)周就要開(kāi)始正式的試用期?;厥滓郧暗墓ぷ鲿r(shí)間,在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,在進(jìn)步中堅(jiān)固結(jié)實(shí),在堅(jiān)固結(jié)實(shí)中完善,一步一個(gè)腳印。在接下來(lái)的試用期中,我依舊會(huì)像之前工作一樣,堅(jiān)固結(jié)實(shí)工作、開(kāi)拓進(jìn)取,與公司共同成長(zhǎng),續(xù)寫(xiě)美好輝煌的明天。年度個(gè)人工作總結(jié)2023年第5篇回首20_年工作,物業(yè)財(cái)務(wù)部向規(guī)范管理合理調(diào)配又向前跨了一步,完成了物業(yè)公司與世家軒的財(cái)務(wù)分賬、物業(yè)公司財(cái)務(wù)管理模式的變化、財(cái)務(wù)制度的訂立、管理臺(tái)賬體系的建立等等幾個(gè)緊要的任務(wù),使物業(yè)公司的財(cái)務(wù)工作在以前的一些基礎(chǔ)工作之上得到了全新的更改,與整個(gè)集團(tuán)財(cái)務(wù)工作達(dá)成一致的高度,邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。實(shí)在工作如下:一、物業(yè)公司與世家軒的財(cái)務(wù)分賬從_年7月份開(kāi)始,依據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)中心的要求,完成世家軒與物業(yè)管理公司的分賬處理工作,開(kāi)設(shè)世家軒金碟賬套,獨(dú)立核算,對(duì)已輸入金碟的憑證進(jìn)行整理裝訂入冊(cè)并存檔備查。11月份,又把該賬套移交給集團(tuán)會(huì)計(jì)核算部。二、物業(yè)公司管理臺(tái)賬體系的建立依據(jù)_集團(tuán)財(cái)務(wù)中心的統(tǒng)一要求,結(jié)合物業(yè)公司的實(shí)際情況,在以前的會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)之上,從管理的角度,訂立了物業(yè)公司的管理臺(tái)賬體系(物業(yè)公司及世家軒)。包括管理臺(tái)賬、管理臺(tái)賬的匯總、管理報(bào)表、財(cái)務(wù)分析、資金計(jì)劃、資金計(jì)劃執(zhí)行情況匯總表等等一系列的工作的開(kāi)展和圓滿(mǎn)完成,與整個(gè)集團(tuán)達(dá)成一致,使物業(yè)的財(cái)務(wù)工作真正走上集團(tuán)的財(cái)務(wù)工作軌道,真正發(fā)揮了財(cái)務(wù)管理的作用。三、物業(yè)公司財(cái)務(wù)制度的訂立在_集團(tuán)財(cái)務(wù)中心的統(tǒng)一引導(dǎo)下,訂立了物業(yè)公司的財(cái)務(wù)制度體系。包括《_物業(yè)財(cái)務(wù)制度》《_物業(yè)管理臺(tái)賬核算方法》《_物業(yè)財(cái)務(wù)付款管理方法》《_物業(yè)付款審批權(quán)限的規(guī)定》《_物業(yè)財(cái)務(wù)部部門(mén)職責(zé)》《_集團(tuán)內(nèi)部服務(wù)結(jié)算管理方法》的訂立。規(guī)范了整個(gè)物業(yè)公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作流程,使物業(yè)公司的財(cái)務(wù)工作得到了全面的提升和改善。特別是在付款的審批流程上有了明確的規(guī)定,從根本上進(jìn)行了一次大的提升。四、物業(yè)公司財(cái)務(wù)管理模式的變化物業(yè)財(cái)務(wù)部對(duì)一些以前的會(huì)計(jì)核算工作進(jìn)行了相應(yīng)的規(guī)范、理順之后,依據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)中心的要求,物業(yè)公司財(cái)務(wù)部與會(huì)計(jì)核算部進(jìn)行了工作交接,把會(huì)計(jì)核算工作并入集團(tuán)會(huì)計(jì)核算部,物業(yè)公司財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)管理臺(tái)賬、財(cái)務(wù)管理工作,從以前基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)核算工作之上,提升到真正的財(cái)務(wù)管理工作,從公司的利益啟程,為公司領(lǐng)導(dǎo)做好財(cái)務(wù)參謀,供給最精準(zhǔn)的財(cái)務(wù)管理數(shù)據(jù)。物業(yè)財(cái)務(wù)部與會(huì)計(jì)核算部為保證工作的順當(dāng)開(kāi)展執(zhí)行,作出了實(shí)在的工作事項(xiàng)相互協(xié)調(diào)搭配,漸漸的完善整個(gè)財(cái)務(wù)工作流程,確保物業(yè)公司財(cái)務(wù)工作的規(guī)范性、精準(zhǔn)性,提高財(cái)務(wù)工作效率。五、完成目標(biāo)工作搭配客服中心完成了一年二期的收樓工作,加強(qiáng)管理費(fèi)的收繳工作。從7月份開(kāi)始,共收樓140戶(hù),收樓費(fèi)用萬(wàn);從10月份開(kāi)始,重點(diǎn)加強(qiáng)管理費(fèi)的催繳工作,10—11月共追繳了管理費(fèi)萬(wàn),收費(fèi)率比上半年大大的提高。六、完成科奈財(cái)務(wù)部門(mén)的數(shù)據(jù)錄入一期維護(hù)和修理基金以及欠費(fèi)情況的徹底清查。匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)行催繳工作。監(jiān)控世家軒的財(cái)務(wù)開(kāi)支、價(jià)格審核及收款流程的管理。對(duì)收銀人員進(jìn)行財(cái)務(wù)培訓(xùn),并且于9月份開(kāi)始增設(shè)了收銀機(jī),使收銀工作更加規(guī)范,大大提高了工作效率。七、20_年工作思路:1、建立物業(yè)公司的成本庫(kù)。依據(jù)物業(yè)公司和世家軒的實(shí)際工作情況編制物業(yè)公司的成本庫(kù)。合理、精準(zhǔn)、清楚的了解物業(yè)公司的成本經(jīng)營(yíng)情形。為財(cái)務(wù)分析供給最真實(shí)的數(shù)據(jù)。2、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)收費(fèi)的管理力度,徹底清理欠費(fèi)情況,把一期的收費(fèi)率提高到70%,二期90%。并且對(duì)一些代收代付的收費(fèi)還需進(jìn)一步明確劃分,包括水費(fèi)、有線(xiàn)電視開(kāi)通費(fèi)的返還部分,代收業(yè)主收取的差價(jià)部分等等一些費(fèi)用的劃分歸類(lèi)都有待明確。3、從管理的角度,對(duì)世家軒的經(jīng)營(yíng)情形進(jìn)行進(jìn)一步的核算。把員工包餐與對(duì)外經(jīng)營(yíng)徹底分開(kāi)核算,對(duì)于一些經(jīng)營(yíng)費(fèi)用也應(yīng)當(dāng)合理的分?jǐn)?真實(shí)的反映世家軒的經(jīng)營(yíng)成果。4、新的財(cái)務(wù)制度的實(shí)施,財(cái)務(wù)部要財(cái)務(wù)部門(mén)要監(jiān)督把關(guān)。對(duì)于以前一些比較模糊和混亂的流程要徹底理順。包括各部門(mén)計(jì)劃的審批流程,采購(gòu)的審批流程,與進(jìn)展商相關(guān)業(yè)務(wù)的計(jì)劃、報(bào)銷(xiāo)審批流程等等都要嚴(yán)格依照制度執(zhí)行。20_年雖然任務(wù)很重,但是都需要我們盡心盡力的一步一步去完成,只有這樣,扎堅(jiān)固結(jié)實(shí)實(shí),發(fā)覺(jué)一個(gè)問(wèn)題解決一個(gè)問(wèn)題。從財(cái)務(wù)管理動(dòng)手,漸漸把物業(yè)公司的財(cái)務(wù)工作提升到一個(gè)新的高度,邁上一個(gè)更高的臺(tái)階!更好的服務(wù)于公司!一份汗水一份收獲,述職報(bào)告物業(yè)公司全體員工在20_年工作中雖然取得了肯定的成績(jī),但離工作的目標(biāo)仍有很大的差距。由于物業(yè)公司規(guī)模的快速?gòu)?qiáng)大,員工隊(duì)伍不斷遞增,傳統(tǒng)的管理方法和運(yùn)作模式已經(jīng)無(wú)法適應(yīng)新形勢(shì)下的進(jìn)展要求。長(zhǎng)期以來(lái)形成的權(quán)責(zé)和職責(zé)不清使內(nèi)部工作發(fā)生重復(fù)、遺漏和相互推諉現(xiàn)象,這直接制約著企業(yè)向前邁進(jìn)的步伐。二○_年我們將從源頭上抑制不良歪風(fēng)的擴(kuò)散,向科學(xué)化、規(guī)范化方向邁進(jìn)。推行規(guī)范化管理,反對(duì)內(nèi)耗,提倡團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作,把努力提高服務(wù)質(zhì)量和工作質(zhì)量作為中心任務(wù)。充分發(fā)揮各部門(mén)職能優(yōu)勢(shì),有效調(diào)動(dòng)全員參加管理的積極性。合理健全監(jiān)管機(jī)制、以強(qiáng)化制度落實(shí)為重要目標(biāo),始終站在提升服務(wù)品質(zhì)的高度,使物業(yè)公司向著高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、人性化的服務(wù)領(lǐng)域邁進(jìn),帶出一支精簡(jiǎn)、高效的服務(wù)團(tuán)隊(duì)。年度個(gè)人工作總結(jié)2023年第6篇本學(xué)期,本人擔(dān)負(fù)初二7、8班語(yǔ)文課教學(xué)工作。一學(xué)期來(lái),本人以學(xué)校及各處組工作計(jì)劃為引導(dǎo);以加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),提高師德水平為重點(diǎn),以提高教育教學(xué)成績(jī)?yōu)橹行?,以深化課改試驗(yàn)工作為動(dòng)力,認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了工作目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下:一、以身作則,嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律一方面,在工作中,本人能夠嚴(yán)格要求本身,時(shí)時(shí)各處以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求本身,模范遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,做到不遲到、不早退,不曠會(huì)。另一方面,本人能夠嚴(yán)格遵守老師職業(yè)道德規(guī)范,掛念珍惜同學(xué),不體罰,變相體罰同學(xué),建立了良好的老師和同學(xué)關(guān)系,在同學(xué)中樹(shù)立了良好的形象。二、強(qiáng)化常規(guī),提高課堂教學(xué)效率本學(xué)期,本人能夠強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)各環(huán)節(jié):在課前深入研討、細(xì)心挖掘教材,把握教材的基本思想、基本概念、教材結(jié)構(gòu)、重點(diǎn)與難點(diǎn);了解同學(xué)的學(xué)問(wèn)基礎(chǔ),力求在備課的過(guò)程中即備教材又備同學(xué),精準(zhǔn)把握教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn),不放過(guò)每一個(gè)學(xué)問(wèn)點(diǎn),在此基礎(chǔ)上,細(xì)心制作多媒體課件。備寫(xiě)每一篇教案;在課堂上,能夠運(yùn)用多種教學(xué)方法,利用多種教學(xué)手段,充分調(diào)動(dòng)同學(xué)的多種感官,激發(fā)同學(xué)的學(xué)習(xí)愛(ài)好,向課堂45分要質(zhì)量,努力提高課堂教學(xué)效率;在課后,認(rèn)真適時(shí)批改作業(yè),適時(shí)做好后進(jìn)同學(xué)的思想工作及課后輔導(dǎo)工作;在自習(xí)課上,積極落實(shí)分層施教的原則,狠抓后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化和優(yōu)生的培育;同時(shí),進(jìn)行階段性檢測(cè),適時(shí)了解學(xué)情,以便對(duì)癥下藥,調(diào)整教學(xué)策略。認(rèn)真參加教研活動(dòng),積極參加聽(tīng)課、評(píng)課,虛心向同行學(xué)習(xí),博采眾長(zhǎng),提高教學(xué)水平。一學(xué)期來(lái),本人共聽(tīng)課32節(jié),完成了學(xué)校規(guī)定的聽(tīng)課任務(wù)。三、加強(qiáng)研討,努力提高教研水平本學(xué)年,本人參加省級(jí)教研課題“開(kāi)放性問(wèn)題學(xué)習(xí)的討論”的子課題及縣級(jí)課題"開(kāi)放性教學(xué)課型的討論"的子課題的討論工作,積極撰寫(xiě)課題實(shí)施方案,撰寫(xiě)個(gè)案、教學(xué)心得體會(huì),適時(shí)總結(jié)討論成果,撰寫(xiě)論文,為課題討論工作積累了資料,并積極在教學(xué)中進(jìn)行實(shí)踐。在課堂教學(xué)中,貫徹新課改的理念,積極推廣先進(jìn)教學(xué)方法,在推廣目標(biāo)教學(xué)法、讀書(shū)引導(dǎo)法等先進(jìn)教法的同時(shí),大膽進(jìn)行自主、合作、探究學(xué)習(xí)方式的嘗試,充分發(fā)揮同學(xué)的主體作用,使同學(xué)的情感、態(tài)度、價(jià)值觀等得到充分的發(fā)揮,為同學(xué)的終身可持續(xù)進(jìn)展打好基礎(chǔ)。年度個(gè)人工作總結(jié)2023年第7篇在過(guò)去的一年中,在領(lǐng)導(dǎo)的幫忙帶領(lǐng)下,經(jīng)過(guò)了工人同事的共同奮斗,和經(jīng)過(guò)了本身的積極努力,作為職工的我順當(dāng)?shù)耐瓿闪吮旧淼墓ぷ?。在歲末之際,我應(yīng)當(dāng)就一年以來(lái)的工作做一下認(rèn)真的總結(jié)??偨Y(jié)本身在過(guò)去一年的得與失,總結(jié)一年以來(lái)的酸甜苦辣,總結(jié)本身明年該如何去做的更好。以下便是我對(duì)本身今年的工作總結(jié):一、工作態(tài)度,思想工作我熱衷于本職工作,嚴(yán)以律己,遵守各項(xiàng)廠(chǎng)規(guī)制度,嚴(yán)格要球本身,擺正工作位置,時(shí)刻保持“虛心,謹(jǐn)慎,律己”的工作態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的掛念培育和同事們的幫忙下,始終勤奮學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,努力提高自我,始終勤奮工作,認(rèn)真完成任務(wù),履行好崗位的職責(zé)。堅(jiān)持理想,堅(jiān)決信念。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅(jiān)固本身的工作技術(shù)!二、設(shè)備操作,工作領(lǐng)悟每一個(gè)好的員工都應(yīng)對(duì)本身的工作認(rèn)得清楚,諳習(xí)和嫻熟本身的工作。要有對(duì)機(jī)器工作操作的了解,也要有對(duì)發(fā)生故障的應(yīng)變本領(lǐng),完成領(lǐng)導(dǎo)予以的各項(xiàng)任務(wù)。但由于本身的本領(lǐng)有限,不能做到一絲不差,所以本身在工作過(guò)程中也有很多不足和缺點(diǎn),對(duì)機(jī)器的原理和工作技巧還稍欠缺,但這些會(huì)讓我更加努力的工作,虛心謹(jǐn)慎的向別人學(xué)習(xí),盡可能提高本身的工作本領(lǐng),使本身在本身的崗位上發(fā)揮到的作用,更快更效率的完成本身的本職工作,也能使公司獲得做大的效益,這樣我的做的和收獲的也能達(dá)到一個(gè)平衡,使我更加有動(dòng)力,更有自信的工作。和其他同事的人際關(guān)系也很緊要,由于一個(gè)人的本領(lǐng)有限,每件事的成功都是靠集體的智慧,所以和同事們團(tuán)結(jié)在一起才是成功完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)的前提,這一點(diǎn)不僅僅事工作,平常的生活中也事如此,所以團(tuán)結(jié)其他同事不僅是個(gè)人的事也是一種工作的義務(wù)!我會(huì)履行我的義務(wù),磨練培育本身的交際本領(lǐng)。三、回顧過(guò)去,展望將來(lái)對(duì)于過(guò)去的得與失,我會(huì)吸取有利的因素強(qiáng)化本身的工作本領(lǐng),把不利的因素在本身以后的工作中排出,一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進(jìn),我信任通過(guò)我的努力和同事的合作,以及領(lǐng)導(dǎo)們的引導(dǎo),我會(huì)成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的社會(huì)本領(lǐng),也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這一個(gè)合適的工作位置,讓我能為社會(huì)做出本身該有的貢獻(xiàn)。一年來(lái),我做的已經(jīng)是了,我信任在今后的工作中,我還是會(huì)連續(xù)不斷的努力下去。雖然一年以來(lái),我的工作還是有所瑕疵,不過(guò)這是無(wú)法避開(kāi)的,由于誰(shuí)也不是圣人,出錯(cuò)是在所難免的,所以我不會(huì)過(guò)多的苛求本身。不過(guò)我信任,只要我在崗位上一天,我就會(huì)做出本身的努力,將本身全部的精力和本領(lǐng)用在工作上,信任本身肯定能夠做好!年度個(gè)人工作總結(jié)2023年第8篇伴隨著新年鐘聲的靠近,我們依依惜別了緊張、繁忙的20_年,滿(mǎn)懷熱誠(chéng)和期望的迎來(lái)了光明絢麗、充分希望和激情的20_年。一轉(zhuǎn)瞬,一年立刻就過(guò)去了,在今年的工作中,付出了很多努力,在本身的工作崗位上也取得過(guò)好成績(jī)。像_店的斷碼銷(xiāo)量條數(shù)一直都是幾個(gè)店當(dāng)中的,_店的斷碼銷(xiāo)量條數(shù)也在不斷的上升,對(duì)與每個(gè)月的斷品種更是特別

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