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文檔簡介
2024版國防生培養(yǎng)協(xié)議書合同編號:__________甲方(培養(yǎng)單位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
聯(lián)系電話:__________
電子郵箱:__________乙方(國防生):__________
性別:__________
出生日期:__________
身份證號碼:__________
聯(lián)系電話:__________
通信地址:__________鑒于甲方為乙方提供國防生培養(yǎng)機(jī)會,雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議書。第三條培養(yǎng)時(shí)間
3.1甲方向乙方提供國防生培養(yǎng)的時(shí)間為:自乙方入學(xué)之日起至乙方畢業(yè)日止。
3.2乙方應(yīng)在培養(yǎng)期間內(nèi)完成甲方規(guī)定的培養(yǎng)任務(wù)。第七條違約責(zé)任
7.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行或者造成對方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。
7.2甲方未按照約定提供培養(yǎng)條件和資源,導(dǎo)致乙方培養(yǎng)任務(wù)的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
7.3乙方未按照約定完成培養(yǎng)任務(wù),或者在培養(yǎng)期間違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第八條爭議解決
8.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。
8.2雙方在簽訂本協(xié)議時(shí),應(yīng)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確地提供相關(guān)信息,并遵守國家的法律法規(guī)。
8.3雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定
9.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
9.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:__________簽訂日期:__________一、附件列表:
1.乙方個(gè)人身份證明文件
2.乙方學(xué)業(yè)成績單
3.乙方體檢報(bào)告
4.甲方培養(yǎng)計(jì)劃及課程安排
5.甲方培養(yǎng)設(shè)施和資源清單
6.甲方規(guī)章制度
7.乙方培養(yǎng)進(jìn)度記錄
8.乙方參加的各類活動記錄
9.乙方獲獎證書和榮譽(yù)證明
10.甲方提供的就業(yè)指導(dǎo)和幫助相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定:
1.甲方未按照約定提供培養(yǎng)條件和資源,導(dǎo)致乙方培養(yǎng)任務(wù)。
2.乙方未按照約定完成培養(yǎng)任務(wù),或者在培養(yǎng)期間違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。
3.甲方未按照本協(xié)議約定履行其義務(wù),如提供虛假信息、不正當(dāng)競爭等。
4.乙方在培養(yǎng)期間出現(xiàn)違法行為,如學(xué)術(shù)不端、違法亂紀(jì)等。三、法律名詞及解釋:
1.國防生:指在國防科技大學(xué)等國防生培養(yǎng)單位接受國防教育并簽訂國防生培養(yǎng)協(xié)議的學(xué)生。
2.培養(yǎng)條件:指甲方為乙方提供的教育資源、教學(xué)設(shè)施、培養(yǎng)計(jì)劃等。
3.培養(yǎng)任務(wù):指乙方在甲方培養(yǎng)計(jì)劃下需要完成的各項(xiàng)學(xué)習(xí)、訓(xùn)練和實(shí)踐活動。
4.違約行為:指違反本協(xié)議約定的行為,包括不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定的情況。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:
1.培養(yǎng)條件不滿足需求:甲方應(yīng)及時(shí)調(diào)整和改善培養(yǎng)條件,確保乙方的培養(yǎng)質(zhì)量。
2.乙方培養(yǎng)任務(wù):甲方應(yīng)與乙方溝通,找出原因,提供必要的輔導(dǎo)和支持。
3.爭議解決:雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
4.乙方違約:甲方可以根據(jù)實(shí)際情況采取相應(yīng)的違約處理措施,如警告、記過、取消培養(yǎng)資格等。五、所有應(yīng)用場景:
1.甲方為乙方提供國防生培養(yǎng)。
2.乙方參加甲方組織的各類培養(yǎng)活動。
3.甲方對乙方進(jìn)行培養(yǎng)過程
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