創(chuàng)業(yè)科技公司員工守則

創(chuàng)業(yè)科技公司員工守則合同編號：__________鑒于甲方是一家致力于創(chuàng)新科技研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)，乙方作為甲方的員工，為確保雙方權(quán)益，維護(hù)公司秩序，特訂立本員工守則。一、乙方的權(quán)利與義務(wù)1.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，遵守公司制度，服從公司管理。1.2乙方應(yīng)妥善保管甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)資料、客戶信息等，不得泄露給第三方。1.3乙方不得利用職務(wù)之便，非法占有甲方的財(cái)物，不得索取、收受賄賂。1.4乙方應(yīng)積極參加公司組織的培訓(xùn)、座談等活動，提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。1.5乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法、違規(guī)行為，不得損害公司聲譽(yù)。二、甲方的權(quán)利與義務(wù)2.1甲方應(yīng)按照合同約定，向乙方支付工資、獎金及福利待遇。2.3甲方應(yīng)建立健全公司制度，保障乙方的合法權(quán)益。2.4甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行定期培訓(xùn)，提高乙方的工作技能和綜合素質(zhì)。2.5甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)，為乙方參加社會保險(xiǎn)、繳納公積金等。三、違約責(zé)任3.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.2乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。3.3甲方未按時支付工資、獎金及福利待遇的，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)解除合同。四、合同的變更、解除和終止4.1本合同的變更、解除和終止，應(yīng)遵循雙方協(xié)商、誠實(shí)信用的原則。4.2甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營需要，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容。4.3乙方有權(quán)根據(jù)個人發(fā)展需要，提出辭職。但應(yīng)提前一個月書面通知甲方。4.4合同期滿，雙方無異議，本合同自動終止。五、爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。5.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。6.3本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.工資支付證明4.保密協(xié)議5.培訓(xùn)記錄6.社會保險(xiǎn)和公積金繳納證明7.工作環(huán)境安全評估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，或未遵守公司制度，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，經(jīng)證實(shí)，視為違約。3.甲方未按時支付工資、獎金及福利待遇，視為違約。4.甲方未為乙方提供良好工作環(huán)境，或未保障乙方人身安全，視為違約。5.甲方未按約定提供培訓(xùn)，或未繳納社會保險(xiǎn)、公積金，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指____________________________（全稱：__________________________）。2.乙方：指____________________________（全稱：__________________________）。3.勞動合同：指甲方與乙方建立的勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的信息。5.保密義務(wù)：指乙方在合同期間和解除合同后一定期限內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：2.乙方泄露商業(yè)秘密：立即啟動保密協(xié)議約定的程序，采取法律手段保護(hù)公司權(quán)益。3.甲方未按時支付工資、獎金及福利待遇：及時與甲方溝通，要求按時支付，必要時可通過法律途徑解決。4.工作環(huán)境安全問題：與甲方溝通，提出改善建議，必要時暫停工作，直至問題解決。5.甲方未提供培訓(xùn)或未繳納社會保險(xiǎn)、公積金：及時與甲方溝通，要求履行合同約定，必要時可通過法律途徑解決。五、所有應(yīng)用場景：1