臨沂市軟件研發(fā)行業(yè)勞動(dòng)合同模板

臨沂市軟件研發(fā)行業(yè)勞動(dòng)合同模板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________性別：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為軟件研發(fā)企業(yè)，乙方愿意加入甲方從事軟件研發(fā)工作，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)需要，可以提前一個(gè)月通知乙方續(xù)簽勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方從事軟件研發(fā)工作，包括但不限于軟件設(shè)計(jì)、編碼、測試和維護(hù)等工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度，按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。3.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的上下班時(shí)間和休息制度執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資由基本工資、績效獎(jiǎng)金和其他補(bǔ)貼組成。具體工資標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法詳見附件。4.2甲方每月____日按時(shí)足額支付乙方工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。5.3甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方的人身安全。第六條知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的軟件作品，屬于甲方所有。6.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。第七條解除和終止合同7.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或失職瀆職，甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同。第八條爭議解決8.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.附件一：工資標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放辦法詳細(xì)說明2.附件二：甲方規(guī)章制度詳細(xì)文檔3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的具體規(guī)定4.附件四：知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議5.附件五：商業(yè)秘密保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定完成工作任務(wù)或嚴(yán)重失職2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議3.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資4.甲方未按約定提供乙方休假待遇或勞動(dòng)保護(hù)用品5.甲方違反合同規(guī)定解除或終止勞動(dòng)合同三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.違約行為：違反合同約定的一方行為。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等權(quán)利的總稱。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。5.社會(huì)保險(xiǎn)：國家通過法律強(qiáng)制實(shí)施，為勞動(dòng)者提供一定生活保障的制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付工資，并可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。2.問題：乙方因工致傷或患職業(yè)病。解決辦法：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用，并按法律規(guī)定給予工傷待遇。3.問題：乙方需請(qǐng)假，但甲方拒絕批準(zhǔn)。解決辦法：乙方可向勞動(dòng)監(jiān)察部門咨詢，了解自己的權(quán)益，必要時(shí)提起訴訟。4.問題：甲方解除或終止合同違反規(guī)定。解決辦法：乙方有權(quán)要求繼續(xù)履行合同，并要求甲方支付違約金。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新成立的軟件研發(fā)公司，需要招聘軟件工程師。2.乙方具備軟件開發(fā)技能，尋求在甲方公司穩(wěn)定的工作環(huán)境和