公司項目質(zhì)量與安全管理制度_第1頁
公司項目質(zhì)量與安全管理制度_第2頁
公司項目質(zhì)量與安全管理制度_第3頁
公司項目質(zhì)量與安全管理制度_第4頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

公司項目質(zhì)量與安全管理制度第一章總則第一條目的和依據(jù)本制度的目的是為了規(guī)范和管理各類項目的質(zhì)量和安全,并保障公司業(yè)務的順利進行。本制度依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)以及公司內(nèi)部管理制度訂立。第二條適用范圍本制度適用于公司全部項目,包含但不限于產(chǎn)品開發(fā)、工程施工、軟件開發(fā)等各類項目。第三條定義項目質(zhì)量:指項目所能滿足商定的技術(shù)要求,并能實現(xiàn)預期的質(zhì)量目標。項目安全:指項目在設(shè)計、施工、運營和維護過程中,能夠保障人員安全和資產(chǎn)安全的措施和要求。項目負責人:指項目的重要負責人,對項目的質(zhì)量和安全負有直接責任。第二章項目質(zhì)量管理第四條項目質(zhì)量目標項目質(zhì)量目標應明確、具體、可衡量和可達成。項目負責人應依據(jù)項目實際情況訂立合理的質(zhì)量目標,并在項目啟動前與相關(guān)方達成全都。第五條質(zhì)量計劃項目負責人應訂立項目質(zhì)量計劃,具體明確質(zhì)量管理措施、質(zhì)量檢查方法和周期,并通過內(nèi)部溝通和培訓確保相關(guān)人員的理解和貫徹執(zhí)行。項目質(zhì)量計劃應包含項目的質(zhì)量目標、質(zhì)量組織架構(gòu)、工作細則和相關(guān)資源要求等內(nèi)容。第六條質(zhì)量掌控項目負責人要加強質(zhì)量掌控,對項目進行全程監(jiān)控,確保項目質(zhì)量能夠?qū)崿F(xiàn)預期目標。質(zhì)量掌控包含但不限于:工藝規(guī)范的訂立和執(zhí)行、質(zhì)量文件的編制和歸檔、關(guān)鍵節(jié)點的把關(guān)和驗收等。第七條質(zhì)量評估項目負責人要定期對項目質(zhì)量進行評估,發(fā)現(xiàn)問題及時矯正并采取措施防止再次發(fā)生。質(zhì)量評估可以通過內(nèi)部審查、外部評估、用戶滿意度調(diào)查等方式進行。第八條質(zhì)量改進項目負責人要依據(jù)項目執(zhí)行過程和評估結(jié)果,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓,訂立并推動項目質(zhì)量改進措施。質(zhì)量改進可以包含但不限于:流程優(yōu)化、技術(shù)創(chuàng)新、培訓提升等。第三章項目安全管理第九條安全責任項目負責人要明確項目安全責任,對項目安全情形負有直接責任,并落實到具體的工作人員上。項目負責人應建立和健全安全責任追究機制,對項目安全事故進行調(diào)查和處理,并采取措施防止仿佛事故的再次發(fā)生。第十條安全計劃項目負責人應訂立項目安全計劃,明確安全管理措施和要求,并在項目啟動前與相關(guān)方達成全都。安全計劃應包含但不限于:安全目標、安全組織架構(gòu)、工作細則和相應資源要求等。第十一條安全培訓項目負責人應組織并參加項目的安全培訓活動,確保項目團隊對安全規(guī)范、操作流程和安全應急措施等有清楚的認得。安全培訓應定期進行,并對培訓內(nèi)容和效果進行記錄和評估。第十二條安全監(jiān)控項目負責人要加強對項目的安全監(jiān)控,建立健全各項安全措施和監(jiān)控機制,及時發(fā)現(xiàn)和處理安全風險。安全監(jiān)控包含但不限于:設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)維護、施工現(xiàn)場安全檢查、行為規(guī)范宣傳等。第十三條安全應急預案項目負責人要編制項目的安全應急預案,明確各類緊急情況下的應急措施和應對流程,確保員工和資產(chǎn)安全。安全應急預案應定期演練和更新,以確保實施的有效性和適應性。第四章審核和監(jiān)督第十四條審核公司內(nèi)部應設(shè)立獨立的審核機構(gòu),對各類項目的質(zhì)量和安全進行審核。審核機構(gòu)應定期進行審核,并依據(jù)審核結(jié)果提出改進看法和整改要求。第十五條監(jiān)督公司內(nèi)部應設(shè)立監(jiān)督機構(gòu),對各類項目的質(zhì)量和安全進行監(jiān)督。監(jiān)督機構(gòu)應定期進行監(jiān)督,并對發(fā)現(xiàn)的問題進行記錄和跟蹤。第十六條整改對于質(zhì)量和安全方面存在的問題,項目負責人應及時開展整改工作,并確保問題得到有效解決。整改工作應由項目負責人牽頭,并報告審核和監(jiān)督機構(gòu),以確保問題的閉環(huán)處理。第十七條總結(jié)項目負責人應對項目的質(zhì)量和安全進行總結(jié),總結(jié)包含項目實施過程中的經(jīng)驗教訓和改進建議。總結(jié)應針對具體項目,為公司的下一步項目供應有益的參考和借鑒。第五章附則第十八條信息保密全部涉及公司項目質(zhì)量和安全的信息,均應依照公司相關(guān)保密制度進行保密。未經(jīng)授權(quán),任何人不得泄露、傳播和使用相關(guān)信息。第十九條解釋權(quán)對于本制度中的解釋權(quán)歸公司最高管理層全部。對于本制度的修改和增補,須經(jīng)公司相關(guān)部門審批并在公司內(nèi)部進行通知和培訓。第二十條生效日期本制度自公司內(nèi)部通知之日起生效。以上就是公司項目質(zhì)量與安全管理制度

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論