園林建設(shè)雇傭合同范本

園林建設(shè)雇傭合同范本合同編號：__________園林建設(shè)雇傭合同甲方（雇傭方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：__________________乙方（受雇方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方為一家專業(yè)從事園林建設(shè)的公司，乙方為具備相關(guān)技能和經(jīng)驗的園林建設(shè)工人，雙方為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方自愿加入甲方，擔(dān)任園林建設(shè)工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成指定的工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量符合甲方的要求。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第二條工作時間2.1乙方的工作時間為______小時/天，具體工作時間根據(jù)甲方的工作需要進(jìn)行調(diào)整。2.2乙方的工作時間為工作日，國家法定節(jié)假日和休息日除外。第三條勞動報酬3.1乙方的勞動報酬為人民幣（大寫）：____元/天（小寫）：￥_____元/天。3.2乙方的工作獎金、加班費(fèi)、出差補(bǔ)貼等費(fèi)用，按照甲方的相關(guān)規(guī)定另行計算。3.3甲方應(yīng)按月支付乙方的勞動報酬，每月____日前支付上月工資。第四條社會保險和福利待遇4.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費(fèi)。4.2甲方應(yīng)提供乙方符合國家勞動保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和健康。4.3甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供福利待遇。第五條合同期限5.1本合同的有效期為______年，自雙方簽字之日起生效。5.2本合同期滿后，如雙方愿意繼續(xù)合作，可以續(xù)簽。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對方因此所遭受的損失。6.2本合同的解除或終止，不影響雙方的其他權(quán)利和責(zé)任。第七條爭議解決7.1對于本合同的解釋或履行發(fā)生的任何爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（雇傭方）：____________________乙方（受雇方）：____________________甲方代表（簽名）：______________乙方代表（簽名）：______________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方資格證書復(fù)印件3.園林建設(shè)項目方案4.工作服及安全裝備型號規(guī)格表5.社會保險繳納證明6.乙方銀行賬戶信息7.工作場所安全評估報告8.加班記錄表9.獎金發(fā)放明細(xì)表10.甲方公司規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定支付乙方工資，包括但不限于遲延支付、少付、拒付。2.甲方未為乙方繳納社會保險費(fèi)。3.甲方未提供乙方符合國家勞動保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，導(dǎo)致乙方人身安全或健康受損。4.乙方未按約定完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合甲方要求。5.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，不服從甲方管理。6.雙方未履行合同約定的其他義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法強(qiáng)制實行的，由用人單位和勞動者共同繳納的社會保障制度。3.加班：指勞動者在法定工作時間之外，繼續(xù)從事工作或從事等同于工作內(nèi)容的活動。4.違約：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。5.賠償：指因違約行為給對方造成損失時，違約方應(yīng)依法承擔(dān)的補(bǔ)償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工資支付問題：甲方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定時間、金額支付乙方工資，如有遲延、少付、拒付等情況，乙方有權(quán)要求甲方立即支付，并可要求支付遲延支付期間的賠償。2.社會保險問題：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費(fèi)，如未繳納，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳，并可要求支付因此造成的相關(guān)損失。3.工作環(huán)境問題：甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境符合國家勞動保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)，如未提供，乙方有權(quán)拒絕工作，并要求甲方采取措施改善工作環(huán)境。5.規(guī)章制度遵守問題：乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度，如不遵守，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的紀(jì)律處分。五、所有應(yīng)用場景：本合同適用于甲方作為園林建設(shè)