2024版總經(jīng)理崗位聘任書(shū)范文

2024版總經(jīng)理崗位聘任書(shū)范文精選合同編號(hào)：__________甲方（聘任方）：__________乙方（受聘方）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同，并共同遵守履行。第一條合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為三年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.乙方同意在合同期限內(nèi)，按照甲方的要求，全面履行職務(wù)，確保甲方業(yè)務(wù)的發(fā)展和管理的完善。第二條崗位職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方總經(jīng)理職務(wù)，全面負(fù)責(zé)甲方的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施甲方的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和發(fā)展戰(zhàn)略。2.乙方應(yīng)確保甲方遵守國(guó)家的法律法規(guī)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益，保障甲方的利益不受損害。3.乙方應(yīng)誠(chéng)實(shí)守信，恪守職業(yè)道德，不得利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益。第三條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（￥____），按月支付。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.乙方享受甲方規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。第四條工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作__天，每天工作__小時(shí)。2.乙方按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間和工作地點(diǎn)工作。3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日休息權(quán)利。第五條保密條款1.乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償損失。第六條合同的解除和終止1.合同期限屆滿，雙方無(wú)異議的，本合同自行終止。2.一方提前解除合同的，應(yīng)提前__天通知對(duì)方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.乙方解除合同的，應(yīng)書(shū)面通知甲方，并按照甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。4.乙方在合同期限內(nèi)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊的，甲方有權(quán)立即解除合同。第七條爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘任方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件

3.甲方公司規(guī)章制度

4.乙方保密協(xié)議

5.甲方財(cái)務(wù)報(bào)表

6.甲方經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和發(fā)展戰(zhàn)略文件

7.乙方工作成果證明文件二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按照合同約定履行職務(wù)，導(dǎo)致甲方利益受損。

2.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密等保密信息。

3.乙方提前解除合同，未按照甲方規(guī)定提前通知并提供合理解釋。

4.乙方在合同期限內(nèi)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊。

5.甲方未按照合同約定支付乙方工資及福利待遇。三、法律名詞及解釋：

1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。

2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者按照約定完成勞動(dòng)任務(wù)后，用人單位支付給勞動(dòng)者的工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等。

3.保密義務(wù)：勞動(dòng)者在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。

4.違約責(zé)任：違反合同約定的一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：

1.問(wèn)題：乙方工作能力不符合甲方要求。

解決辦法：甲方應(yīng)提供詳細(xì)的工作培訓(xùn)和指導(dǎo)，乙方應(yīng)努力提升自身工作能力。2.問(wèn)題：乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。

解決辦法：乙方應(yīng)提前書(shū)面通知甲方，并按照甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。3.問(wèn)題：甲方未按照合同約定支付乙方工資及福利待遇。

解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資及福利待遇，否則乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。4.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密等保密信息。

解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.甲方為乙方提供工作條件和職務(wù)，乙方承擔(dān)總經(jīng)理職責(zé)。

2.乙方按照甲方要求，全面履行職務(wù)，確保甲方業(yè)務(wù)的發(fā)展和管理的完